職位描述
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崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司流程架構(gòu)的梳理和設(shè)計(jì),利用架構(gòu)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與變革,提高公司運(yùn)營(yíng)效率;
2. 推動(dòng)公司業(yè)務(wù)流程體系的建設(shè)與落地,包含流程管理體系、流程管理方法論,落實(shí)流程管理責(zé)任機(jī)制,能與IT部門做好流程需求對(duì)接;
3. 評(píng)估具體業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)的合理性,與內(nèi)部成員完成流程優(yōu)化項(xiàng)目的推進(jìn);
4. 向業(yè)務(wù)部門和運(yùn)營(yíng)人員進(jìn)行流程等專業(yè)知識(shí)賦能,包括并不限于流程體系搭建、流程分級(jí)、流程設(shè)計(jì)和流程圖繪制等。
任職要求:
1、有大型生產(chǎn)型企業(yè)流程開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、規(guī)劃和管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、原則性強(qiáng),擅于溝通,富有親和力,邏輯思維能力強(qiáng),積極主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿強(qiáng)烈,喜歡挑戰(zhàn);
3、office辦公軟件熟練,文字功底扎實(shí);了解流程管理,熟悉流程圖繪制軟件;
1. 負(fù)責(zé)公司流程架構(gòu)的梳理和設(shè)計(jì),利用架構(gòu)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與變革,提高公司運(yùn)營(yíng)效率;
2. 推動(dòng)公司業(yè)務(wù)流程體系的建設(shè)與落地,包含流程管理體系、流程管理方法論,落實(shí)流程管理責(zé)任機(jī)制,能與IT部門做好流程需求對(duì)接;
3. 評(píng)估具體業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)的合理性,與內(nèi)部成員完成流程優(yōu)化項(xiàng)目的推進(jìn);
4. 向業(yè)務(wù)部門和運(yùn)營(yíng)人員進(jìn)行流程等專業(yè)知識(shí)賦能,包括并不限于流程體系搭建、流程分級(jí)、流程設(shè)計(jì)和流程圖繪制等。
任職要求:
1、有大型生產(chǎn)型企業(yè)流程開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、規(guī)劃和管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、原則性強(qiáng),擅于溝通,富有親和力,邏輯思維能力強(qiáng),積極主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿強(qiáng)烈,喜歡挑戰(zhàn);
3、office辦公軟件熟練,文字功底扎實(shí);了解流程管理,熟悉流程圖繪制軟件;
工作地點(diǎn)
地址:杭州余杭區(qū)余杭街道金星工業(yè)園華一路2號(hào)(金星二路與工業(yè)路交叉口)
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
劉濤HR
浙江華正新材料股份有限公司
- 儀器·儀表·工業(yè)自動(dòng)化·電氣
- 1000人以上
- 股份制企業(yè)
- 余杭區(qū)余杭街道金星工業(yè)園華一路2號(hào)
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