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主要工作職責(zé)： 1. 牽頭制定集團(tuán)非保成員機(jī)構(gòu)分級(jí)分類管理、非保險(xiǎn)領(lǐng)域管理等的相關(guān)工作機(jī)制，包括管理制度和工作流程等。 2. 牽頭集團(tuán)非保險(xiǎn)領(lǐng)域管理相關(guān)工作，包括非保險(xiǎn)領(lǐng)域成員機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)監(jiān)測(cè)和經(jīng)營(yíng)情況分析、資本規(guī)劃與管理，并組織做好非保領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)管理工作。 3. 牽頭督導(dǎo)直管類企業(yè)落實(shí)分級(jí)分類管控事項(xiàng)，歸口管理控制類和影響類機(jī)構(gòu)穿透提及管理事項(xiàng)。 4. 牽頭非保相關(guān)各類信息的收集、匯總、分析、披露及報(bào)送，以及經(jīng)營(yíng)監(jiān)測(cè)相關(guān)的數(shù)據(jù)收集、校驗(yàn)與維護(hù)等工作。 5. 牽頭推動(dòng)分級(jí)分類管控、非保險(xiǎn)領(lǐng)域管理及股權(quán)管理等相關(guān)系統(tǒng)平臺(tái)的規(guī)劃落地，系統(tǒng)建設(shè)過(guò)程中的技術(shù)支持及協(xié)調(diào)，以及運(yùn)營(yíng)支持。 6. 負(fù)責(zé)或支持向監(jiān)管機(jī)構(gòu)、股東和管理層報(bào)送與分級(jí)分類管理、非保管理、股權(quán)管理相關(guān)的報(bào)告和報(bào)表。 完成公司及部門(mén)安排交辦的其他工作。 主要任職資格與條件： 1.專業(yè)知識(shí)：熟悉股權(quán)投資與投資管理、財(cái)務(wù)管理或公司治理等領(lǐng)域，具有對(duì)國(guó)資管理或保險(xiǎn)投資與風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉醫(yī)療健康、科技、非保金融等多個(gè)行業(yè)，能夠使用英語(yǔ)，了解IT營(yíng)運(yùn)相關(guān)知識(shí)。 2.所需能力：具有較強(qiáng)綜合分析能力、溝通與組織協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力。 3.工作經(jīng)驗(yàn)：資深經(jīng)理一般需要8年以上專業(yè)工作或5年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)；高級(jí)經(jīng)理一般需要5年以上專業(yè)工作或3年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)。 4.學(xué)歷要求：具有金融、管理、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)或其他相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。 5.專業(yè)資質(zhì): 具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、CFA等資格者優(yōu)先。