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長壽時代已經開啟，在國家、市場、公司的多項政策支持下，面對龐大的養(yǎng)老藍海市場，把握風口，限量招收養(yǎng)老理財規(guī)劃師，服務于高凈值客戶養(yǎng)老規(guī)劃。

崗位職責：

（1）主要銷售太平養(yǎng)老社區(qū)

關于中高凈值家庭的資產配置及健康管理和財富管理

高端養(yǎng)老社區(qū)集居家生活、美食餐飲、醫(yī)療護理、文化娛樂、健身運動等全方位的服務與功能于一體，全面提升養(yǎng)老生活品質，中國已經步入告訴老齡化社會，高端社區(qū)養(yǎng)老是趨勢

（2）保險服務：

給企業(yè)客戶提供：員工團險，財產險，公眾責任險等。

給高凈值客戶提供：資產保全，財富傳承，避債避稅，子女婚姻資產隔離等。

給普通客戶提供：大病，醫(yī)療，養(yǎng)老，教育金，車險等服務。

（3）團隊管理：組建管理團隊，團隊日常管理，團隊培訓輔導，團隊績效管理。

工作時間及模式：

（1）9:00AM~10:00AM 培訓學習等等；

（2）工作是彈性的，可以不用坐班。

薪資福利待遇：

享受四大特權

（1）津貼特權：18個月FON培訓專項津貼

（2）身份特權：獲得養(yǎng)老理財規(guī)劃師身份，可提供客戶優(yōu)質服務和特權

（3）培訓特權：專業(yè)養(yǎng)老理財培訓班，優(yōu)秀者可進入清華、北大課程認證班

（4）政策特權：達成正式FON可享最高15萬/月津貼，最高180萬/年

標準及要求：

（1）學歷本科以上；

（2）年齡25周歲~50周歲；

（3）思維敏捷，學習能力社交能力強；

（4）法律，教師，護士，行政，財務，銷售，管理等崗位優(yōu)先。

薪資詳情

有責底薪：3000-150000元/月

提成方式：銷售額提成

獎金補貼：年終獎、績效獎金、全勤獎、季度獎金、育成獎、推薦獎、半年獎、長期服務津貼

發(fā)展方向

銷售專員（年薪8-15萬）-主管（年薪20-30萬左右）-高級經理（年薪50萬左右）
部經理（年薪100萬左右）- 區(qū)域總監(jiān)（年薪300萬以上）

公司介紹

太平1929家族辦公室，建立財富傳承、精致生活、精英思想、家族家風四大支撐體系，以貼心的管家式服務提供覆蓋家族信托、法稅咨詢、全球匯客廳、教育規(guī)劃、職業(yè)籌劃、全球醫(yī)養(yǎng)、品質養(yǎng)老、文化藝術、公益慈善等多項專屬化、定制化服務，助力客戶實現(xiàn)家庭幸福、基業(yè)長青、榮耀永續(xù)的家族愿景！

公司正在著力打造布局大健康，構建醫(yī)康養(yǎng)生態(tài)圈，借助集團平臺和投資優(yōu)勢，打通醫(yī)、康、養(yǎng)、護、保產業(yè)鏈，持續(xù)推動“保險 醫(yī)療”產業(yè)雙輪驅動；同時，作為全球財富管理中心，我們立足北京市場優(yōu)勢，打造太平1929家族辦公室權益體系，構建財富傳承、精英教育、精致生活、家族家風四大板塊，同時包含財富教育生活家風等在內共11項專屬化、定制化服務，創(chuàng)造客戶卓越體驗。

中國太平保險集團有限責任公司是中國第一家跨國金融保險集團公司，于1929年在上海創(chuàng)立，是中國歷史悠久的民族保險品牌，是中國保險業(yè)第一家在境外上市的中資保險企業(yè)，太平人壽北京分公司隸屬于太平人壽保險有限公司公司連續(xù)五年獲得惠譽國際“A ”（強勁）財務實力評級，同時一直堅持“國家所需、太平所向“發(fā)展導向。財政部90%控股，社保基金10%控的副部級央企，始終堅持“客戶至上”太平人壽北京分公司在構建領先行業(yè)的高質量人力發(fā)展和養(yǎng)成體系，同步實現(xiàn)公司規(guī)模和價值協(xié)同發(fā)展。已經94年發(fā)展歷程，誠邀您共同奔赴100年企業(yè)大發(fā)展的歷史機遇。