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崗位職責(zé)：
1、技術(shù)支持，保障提供全年不間斷的電梯維修技術(shù)支持服務(wù)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)并處理現(xiàn)場維修無法解決的技術(shù)難題。
2、故障處理，全程跟進每一單因公司原因?qū)е碌母粢雇Ｌ莨收?，明確停梯跟進情況和停梯類型，協(xié)助維修人員、材料、大修等相關(guān)部門，直至隔夜故障修復(fù)。
3、故障分析，結(jié)合400客戶服務(wù)組的維修統(tǒng)計數(shù)據(jù)，協(xié)助處理多發(fā)故障和故障高發(fā)項目；做好維修數(shù)據(jù)分析，研究降低故障的方法和措施。
4、服從上組領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，完成公司及部門要求完成的其他工作、人員培訓(xùn)。
任職要求：
1、年齡25-45歲，本科學(xué)歷，如有多年的機電工程師工作經(jīng)歷，學(xué)歷可放寬；
2、需機械制造、工業(yè)電氣自動化、自動化、自動控制、機電一體、電梯等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的；并在機械制造、電氣等單位工作1年以上的。涉及課程：電工學(xué)、模擬電路、數(shù)字電路、電機控制（含變頻控制）、流程控制、檢驗檢測技術(shù)、自動化控制等
3、或在電梯行業(yè)做機電工程的，可放寬以上條件。
4、需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)技能。并具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神；
備注：單休；