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1.已通過期貨從業(yè)資格考試；

2.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)或管理相關(guān)專業(yè)；

3. 具備2年及以上金融與機構(gòu)業(yè)務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，有較為豐富的機構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)驗與客戶資源，能獨立開展渠道拓展與維護(hù)工作；具有機構(gòu)業(yè)務(wù)、私募、公募、保險、信托、銀行、上市公司、大型國企、產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)等工作經(jīng)驗的可優(yōu)先；

4. 較強的溝通能力、信息收集與分析判斷能力，較強的組織協(xié)調(diào)能力與資源整合能力；較強的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊合作精神；對資本市場有較全面深入的了解，具備較為完整的金融知識儲備與實務(wù)經(jīng)驗。

5.有較強的資源整合和市場開發(fā)能力，年齡不超過30周歲。

二、崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)私募機構(gòu)、銀行、保險公司、基金、券商等機構(gòu)客戶的開發(fā)與合作；

2. 負(fù)責(zé)做好各類機構(gòu)日常維護(hù)和服務(wù)工作；

3. 發(fā)展產(chǎn)品渠道，維護(hù)渠道關(guān)系；

4. 對接優(yōu)秀投顧資源，組織發(fā)行項目產(chǎn)品；

5. 積極參與并組織各類機構(gòu)業(yè)務(wù)活動，深度挖掘客戶需求、推進(jìn)業(yè)務(wù)落地。

三、薪資福利

1.良好的工作環(huán)境、和諧的辦公氛圍和廣闊的發(fā)展平臺；

2.提供具有競爭力的薪酬，包括五險二金(含企業(yè)年金），整體收入業(yè)內(nèi)領(lǐng)先；

3.薪酬待遇：按本公司薪酬管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，自帶資源者可議價；

4.公司有著良好的企業(yè)文化及工作氛圍，牛人帶領(lǐng)團(tuán)隊；

5.具有良好的職業(yè)生涯規(guī)劃和晉升空間；

6.組織各項培訓(xùn)，提升員工的工作技能和綜合素養(yǎng)；

7.節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行，為員工提供帶薪年假。

職位福利：五險一金、績效獎金、餐補、定期體檢、節(jié)日福利、企業(yè)年金、大牛帶隊、年輕化團(tuán)隊

職位亮點：國企福利，整體收入業(yè)內(nèi)領(lǐng)先，廣闊發(fā)展平臺