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職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司私域流量團隊的整體管理統(tǒng)籌和團隊業(yè)務(wù)策略規(guī)劃； 2、利用現(xiàn)有渠道資源，把客戶引流到微信，策劃相關(guān)引流活動不斷提升加粉率；維護微信個人IP，設(shè)計IP相關(guān)的朋友圈；搭建與運營微信社群，定期策劃相關(guān)活動實現(xiàn)社群維穩(wěn)，變現(xiàn)，拉新，裂變； 3、帶領(lǐng)團隊通過運營數(shù)據(jù)監(jiān)控、用戶需求觀察，及時調(diào)整私域運營轉(zhuǎn)化策略，提出合理優(yōu)化方案并推動方案落實； 4、制定合理的工作流程，使團隊能在一個高效的工作模式和機制下高效執(zhí)行工作，保證極高的團隊落地執(zhí)行能力 5、私域運營團隊管理，制定高效的工作節(jié)奏，合理通過管理手段（包括考核、激勵、士氣打造）激發(fā)團隊成員的工作熱情，打造有狼性的，能沖業(yè)績的社群運營團隊 任職條件 1.有相關(guān)的工作經(jīng)驗,具備團隊管理經(jīng)驗，具備掌控團隊，能使團隊服從指揮高效達(dá)成目標(biāo)的能力 2.熟悉社群平臺操作及推廣模式，有較好的SOP優(yōu)化和管理能力。 3.熟悉社群架構(gòu)及玩法，有0-1的社群搭建或營銷經(jīng)驗； 4.思維活躍、溝通能力強，具備一定的抗壓能力 5.對數(shù)據(jù)敏感，善于復(fù)盤及分析，善于運用數(shù)據(jù)分析結(jié)果。