工作職責(zé)
通過公司專業(yè)培訓(xùn)和人才發(fā)展計(jì)劃,快速成長為公司的儲(chǔ)備管理人才。為管理培訓(xùn)生提供各類形式的培訓(xùn)課程,涵蓋個(gè)人發(fā)展、項(xiàng)目管理、綜合管理等方面,全面提高員工能力。同時(shí)為管培生制定輪崗計(jì)劃,輪崗中包括行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)、專業(yè)技能培訓(xùn)、一線實(shí)戰(zhàn)鍛煉、參與各相關(guān)部門工作等內(nèi)容。
任職資格
1、碩士研究生學(xué)歷,2024年海外或2025年國內(nèi)應(yīng)屆生。
2、專業(yè)不限。
3、具有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)和組織能力,抗壓能力強(qiáng),靈活的商業(yè)頭腦和創(chuàng)新能力,具有挑戰(zhàn)精神。
4、學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人優(yōu)先,具有大型企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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