根據(jù)公安工作需要，為補(bǔ)充留置看護(hù)警務(wù)輔助力量，按照《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》(吉政令261號(hào))、《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法(試行)》(吉公通字〔2021〕20號(hào))等規(guī)定，集安市公安局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱輔警)22人，現(xiàn)公告如下：

一、招聘人員身份性質(zhì)

招聘的輔警不具有人民警察身份，是在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下，為公安機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)和警務(wù)活動(dòng)提供警務(wù)輔助支持的人員。

二、招聘基本資格條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律;

(三)具有通化地區(qū)常住戶口;

(四)具有高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷;

(五)年齡須在18周歲及以上，40周歲及以下(1983年12月2日至2006年12月2日期間出生);

(六)具有符合崗位要求的和履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

(七)具備履行職責(zé)的身心條件以及招聘崗位所要求的其他資格條件;

(八)有下列情形之一的人員，在同等條件下優(yōu)先聘用：

1.退役軍人、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人;

2.警察類(lèi)或政法類(lèi)院校畢業(yè)生;

3.具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)資質(zhì)或者專(zhuān)門(mén)技能的人員;

4.烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女;

5.國(guó)家和省規(guī)定的其他優(yōu)先招聘情形;

(九)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;

8.被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的(被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象);

11.國(guó)家和省規(guī)定的不適合從事輔警工作的其他情形。

三、回避情形

公安機(jī)關(guān)民警的配偶、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系，原則上不得被招聘到該民警同一部門(mén)，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的輔警崗位工作。

四、招聘崗位數(shù)量

招聘崗位、人員數(shù)量及資格條件等見(jiàn)附件《集安市公安局2024年招聘警務(wù)輔助人員崗位與資格條件一覽表》。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過(guò)集安市人民政府網(wǎng)站(http://www.jilinja.gov.cn/)公開(kāi)發(fā)布招聘公告，本次招聘相關(guān)考務(wù)信息均在該網(wǎng)站發(fā)布。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2024年12月2日8時(shí)30分-6日16時(shí)30分;

2.報(bào)名地點(diǎn)：集安市公安局(集安市黎明街1159號(hào));

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)報(bào)名表、政審表，并同時(shí)進(jìn)行資格審查，當(dāng)場(chǎng)告知資格審查結(jié)果;

4.報(bào)名和資格審查所需材料：需攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證(大專(zhuān)及以上學(xué)歷需提供教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)、退伍證、本人銀行征信證明的原件及復(fù)印件各2份以及相關(guān)證明文件、資料等，近期(6個(gè)月內(nèi))同版2寸白底彩色免冠照片3張。

(三)體能測(cè)評(píng)

1.體能測(cè)評(píng)時(shí)間及地點(diǎn)：時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;

2.體能測(cè)評(píng)人選確定：資格審查合格人員確定為體能測(cè)評(píng)人選;

3.體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)：參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行，不適宜劇烈運(yùn)動(dòng)或有隱形疾病的不得參加體能測(cè)試，否則后果自負(fù)。

(四)筆試

1.筆試人員確定：體能測(cè)評(píng)合格人員確定為參加筆試人員，筆試不設(shè)開(kāi)考比例;

2.準(zhǔn)考證：由集安市公安局負(fù)責(zé)制作準(zhǔn)考證，并電話通知考生領(lǐng)取;

3.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：請(qǐng)報(bào)考人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證或臨時(shí)居民身份證及黑色碳素筆等物品參加考試;

4.筆試方式及科目：閉卷考試，科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試成績(jī)實(shí)行百分制，卷面分值為100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位;

5.筆試成績(jī)查詢：在集安市人民政府網(wǎng)站(http://www.jilinja.gov.cn/)公布筆試成績(jī)，請(qǐng)關(guān)注集安市人民政府網(wǎng)站通知。

(五)面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;

2.面試人選確定：根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序按報(bào)考崗位招聘計(jì)劃1:3比例確定，不足相應(yīng)比例的，按實(shí)際人數(shù)確定，如筆試成績(jī)相同且同時(shí)進(jìn)入相應(yīng)比例的，一并進(jìn)入面試;

3.面試成績(jī)：面試成績(jī)按100分計(jì)算，計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位;

4.面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。

(六)考試總成績(jī)計(jì)算方法

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%。

(七)體檢

1.體檢時(shí)間及地點(diǎn)：時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;

2.體檢人員確定：根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分順序按報(bào)考崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定參加體檢人員;在考生總成績(jī)相同情況下，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)也相同的，具有優(yōu)先招聘情形多者優(yōu)先。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，由集安市公安局組織進(jìn)行一次復(fù)檢，并作為最終的體檢結(jié)果。復(fù)檢不合格或放棄體檢的，空缺崗位按報(bào)考同一崗位考生總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)體檢人員。

(八)考察

對(duì)體檢合格的人員，由公安機(jī)關(guān)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》統(tǒng)一進(jìn)行考察?？疾觳缓细裾卟挥杵赣茫杖睄徫话磮?bào)考同一崗位考生總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)體檢和考察人員。

(九)公示

1.經(jīng)過(guò)資格復(fù)審、體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢、考察合格，確定擬聘用人員名單，并在集安市人民政府網(wǎng)站(http://www.jilinja.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日;

2.公示期屆滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或被反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為本次招聘聘用人員;對(duì)被舉報(bào)有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)不符合本次招聘條件和有關(guān)規(guī)定的，不予聘用。

六、聘用方式

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》《吉林省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法(試行)》等規(guī)定，擬聘用的輔警與集安市公安局簽訂三年期勞動(dòng)合同(含試用期3個(gè)月)，試用期內(nèi)不合格的依法解除勞動(dòng)合同。合同期滿后，由用人單位根據(jù)工作需要、個(gè)人日常工作表現(xiàn)和年度考核情況決定是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。

七、工資及福利待遇

輔警每人每月(含試用期)工資數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)為2254 元(含養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金個(gè)人繳納部分)。配發(fā)統(tǒng)一制式服裝。

八、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)名人員必須認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息，并對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格;

(二)報(bào)名人員必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便接收有關(guān)事宜的通知。若因報(bào)名人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果，由報(bào)名人員本人負(fù)責(zé);

(三)資格審查從報(bào)名開(kāi)始貫穿于招聘全過(guò)程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考條件的，均取消其報(bào)考資格或聘用資格;

(四)本次招聘的輔警總成績(jī)?cè)谡衅腹ぷ鹘Y(jié)束后1年內(nèi)有效。在此期間崗位出現(xiàn)空缺，相應(yīng)崗位可按照本崗位總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)人選，履行相應(yīng)招聘程序。

(五)招聘工作由集安市公安局機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督;

(六)所有擬聘用人員須服從崗位分配，否則取消聘用資格;聘用人員工作后，因公安工作實(shí)際，需要崗位調(diào)整的，須服從安排，否則按相關(guān)規(guī)定處理;

(七)集安市人民政府網(wǎng)站(http://www.jilinja.gov.cn/)為本次招聘工作專(zhuān)用網(wǎng)站，有關(guān)考試聘用信息均通過(guò)上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢;

(八)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以此次招聘為名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與招聘單位及工作人員無(wú)關(guān);

(九)在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，必要時(shí)將對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)要求及工作調(diào)整信息將通過(guò)集安市人民政府網(wǎng)站發(fā)布公告，請(qǐng)廣大考生及時(shí)瀏覽網(wǎng)站。

本公告由集安市公安局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)斯嫒缬形幢M事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。咨詢電話：0435-6222112(集安市公安局政治處)。

附件：集安市公安局2024年招聘警務(wù)輔助人員崗位與資格條件一覽表

集安市公安局

2024年11月19日