為進(jìn)一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，建設(shè)高素質(zhì)教師隊(duì)伍，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號)規(guī)定，南京市鼓樓區(qū)教育局所屬學(xué)校面向社會公開招聘113名事業(yè)單位編制內(nèi)教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在鼓樓區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njgl.gov.cn)、南京市教育局網(wǎng)(http://edu.nanjing.gov.cn)、等網(wǎng)站。具體的招聘單位、崗位、數(shù)量等詳見《南京市鼓樓區(qū)教育局所屬學(xué)校2024年11月公開招聘教師崗位信息表》(附件1，以下簡稱《崗位信息表》)。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
2.具有良好的道德品行。
3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
4.普通高校2025年應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生(須于2025年8月1日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相應(yīng)的教師資格證書)。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以報(bào)名。報(bào)名時(shí)需備注說明，并提供相關(guān)證明材料。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)，可以報(bào)名。報(bào)名時(shí)需備注說明，并提供相關(guān)證明材料。
5.年齡30周歲以下(1993年11月30日后出生)，博士研究生年齡35周歲以下(1988年11月30日后出生)。
6、符合《南京市鼓樓區(qū)教育局所屬學(xué)校2024年11月公開招聘教師崗位對應(yīng)專業(yè)目錄》(附件2)中的專業(yè)要求。
(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生。
2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
3、應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
4.根據(jù)2020年3月13日新頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2025年5月29日前未滿3年服務(wù)期的在編(在冊)人員。
5、國家另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查
1、網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名、材料及照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址：http://s.tqxxkj.cn/jszpgl2024。本次招聘只能選擇一個招聘單位中的一個崗位報(bào)名。
報(bào)名、材料及照片上傳時(shí)間：2024年11月25日8:00至11月29日16:00。
應(yīng)聘人員上傳材料為：本人有效居民身份證掃描件(正反面)、2025屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)，本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式，320×240像素，大小在50KB以下)。此外，課程與教學(xué)論專業(yè)的考生，需提供研究生在讀期間的成績單(加蓋高校教務(wù)處公章)。
提示：為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請考生盡早報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止(2024年11月29日16:00)后，不再接受考生改報(bào)或補(bǔ)充材料。
2、資格初審
招聘單位或其主管部門將根據(jù)具體崗位條件對網(wǎng)上報(bào)名者進(jìn)行資格初審。資格初審時(shí)間：2024年11月25日8:00至11月30日12:00。
3.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2024年11月25日至11月30日期間的9:00-11:00，14:00-16:00。
4.資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間：2024年11月25日至11月30日期間的9:00-12:00，14:00-18:00。
5、信息查詢
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交信息后須及時(shí)到報(bào)名平臺查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯，招聘單位的聯(lián)系方式詳見《崗位需求表》中相應(yīng)崗位的“咨詢電話”欄。在報(bào)名結(jié)束前，資格初審未通過者，可改報(bào)符合資格條件的其他崗位(初審一旦通過，不得改報(bào))。
6、繳費(fèi)確認(rèn)
資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，須于11月30日12:00前在報(bào)名平臺通過微信支付的方式繳納報(bào)名考試費(fèi)人民幣90元(蘇價(jià)費(fèi)函〔2013〕91號)。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效，逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。
7、核減(取消)計(jì)劃
筆試開考比例為1∶3，達(dá)不到開考比例的崗位將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃，并在鼓樓區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考被取消崗位且成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于2024年12月1日14:00至15:00登錄報(bào)名平臺補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位。
8、準(zhǔn)考證打印
通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者，須于筆試前3日內(nèi)登陸報(bào)名平臺,自行下載打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢及考試證打印問題，請電話咨詢：17751781061(8:30-11:30，14:00-17:00)。
(二)考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試分為筆試和面試兩部分，均為百分制，兩項(xiàng)成績的合格線均為60分。總成績按筆試占30%，面試占70%的比例計(jì)算。
1、筆試
筆試時(shí)間為2024年12月14日上午，具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(總分為100分)。筆試成績將于12月18日前在報(bào)名網(wǎng)址http://s.tqxxkj.cn/jszpgl2024公布，應(yīng)聘人員可憑有效居民身份證號查詢。
2、面試
面試人選在筆試合格者中，從高分到低分，按實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定。在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請?jiān)诠P試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通或關(guān)注手機(jī)短信，以便招聘單位或其主管部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到或不按短信提示資格復(fù)審者視為自動放棄。
(1)資格復(fù)審。面試前，招聘單位或其主管部門負(fù)責(zé)對取得面試資格的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求，由招聘單位或其主管部門通知應(yīng)聘人員，或通過招聘單位網(wǎng)站公布。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的相關(guān)材料原件及復(fù)印件。
復(fù)審合格者進(jìn)入面試。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。通過資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員繳納面試費(fèi)人民幣90元(蘇價(jià)費(fèi)函〔2013〕91號),面試名單將在各招聘單位網(wǎng)站公布。
(2)面試。由招聘單位或其主管部門根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定自行組織。面試當(dāng)天應(yīng)試者須攜帶面試通知書、本人有效身份證原件，采用現(xiàn)場抽簽的方式確定面試順序。面試內(nèi)容包括綜合面試和課堂教學(xué)考核，重點(diǎn)測試應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的綜合素質(zhì)及教育教學(xué)崗位所需專業(yè)知識和教學(xué)技能，綜合面試與課堂教學(xué)考核成績均為百分制，合格線為60分，分別占面試成績的40%和60%。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘考生,并于次工作日在各招聘單位或主管部門網(wǎng)站公布。
(三)體檢、考察
面試合格人員，按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢人選。如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員。如筆試成績?nèi)韵嗤衅竼挝豢蓪Τ煽兿嗤娜藛T組織加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢日期另行通知。對體檢合格人員由招聘單位按照相關(guān)規(guī)定對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。
(四)公示、聘用
招聘單位根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在鼓樓區(qū)人民政府網(wǎng)、南京市教育局網(wǎng)進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。對公示無異議者，經(jīng)南京市鼓樓區(qū)人力資源和社會保障局備案后，由招聘單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同。聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
擬聘用人員須于2025年8月1日前獲得畢業(yè)證、學(xué)位證和相應(yīng)的教師資格證，并攜帶以上證書原件，在招聘單位或主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。因體檢或考察不符合要求、擬聘人員公示結(jié)果影響聘用、擬聘人員明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。
四、招聘紀(jì)律與有關(guān)要求
應(yīng)聘人員須按招聘崗位要求，如實(shí)填報(bào)個人信息，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、清晰，報(bào)名表中所填專業(yè)應(yīng)與就業(yè)推薦表、學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。
應(yīng)聘人員未按通知要求參加筆試、資格復(fù)審、面試和體檢，關(guān)閉通訊工具無法聯(lián)絡(luò)，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動放棄。
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進(jìn)行處理。招聘單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
五、招聘咨詢監(jiān)督
為確保招聘工作規(guī)范順利，設(shè)立招聘監(jiān)督單位和電話：
1、南京市鼓樓區(qū)教育局人事科025-83230339
2、南京市鼓樓區(qū)教育局監(jiān)察工作小組025-83230061
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