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青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位2024年度公開招聘129名工作人員簡章(第二批)

今日招聘官方招聘信息 今日招聘官方 2024-11-23 00:19:39 人閱讀

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合市衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,2024年度青島市衛(wèi)生健康委員會直屬8家事業(yè)單位面向社會公開招聘第二批工作人員129名(詳見附件12024年度青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位公開招聘第二批工作人員崗位匯總表》,以下簡稱《崗位匯總表》),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、應(yīng)聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)應(yīng)聘初級專業(yè)技術(shù)崗位的人員年齡應(yīng)在40周歲以下(198311月以后出生),應(yīng)聘中級專業(yè)技術(shù)崗位人員年齡應(yīng)在45周歲以下(197811月以后出生);

(三)遵守中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(六)具備招聘崗位所需的其他條件;

(七)《崗位匯總表》所列學(xué)歷學(xué)位均為最低要求,應(yīng)聘醫(yī)療崗位人員,如已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊,執(zhí)業(yè)范圍必須與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)。

(八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

在職人員應(yīng)聘的,須經(jīng)用人權(quán)限部門(單位)同意。

青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位在編及總量控制人員不得應(yīng)聘。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。

現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不得應(yīng)聘。

因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員,以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺灣居民,可應(yīng)聘醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。

高級技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)取得高級工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的,可分別按照大專、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷、年限按足年足月累計(jì),工作經(jīng)歷、年限計(jì)算截至202411月。

學(xué)歷學(xué)位證書、有關(guān)資格條件的計(jì)算,截止時(shí)間均為20241119日。

二、報(bào)名工作

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)方式進(jìn)行。

具體辦法:

(一)崗位查詢

各招聘單位的具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件等,詳見《崗位匯總表》。應(yīng)聘人員在報(bào)名前,請仔細(xì)閱讀招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定,確認(rèn)符合擬報(bào)考崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形以及其他資格條件等信息需要咨詢時(shí),請直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可以通過《崗位匯總表》查詢。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名期間,應(yīng)聘人員登錄2024年第二批公開招聘網(wǎng)址(http://bm.astroway.net/enroll?jd=1831604760981712897),進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(以下簡稱報(bào)名系統(tǒng))報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

1.提交報(bào)名申請

應(yīng)聘人員可在2024111990011251600期間登錄報(bào)名系統(tǒng),提交報(bào)名申請,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1)應(yīng)聘人員進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)后,必須先進(jìn)行系統(tǒng)注冊,設(shè)置登錄名和密碼。請務(wù)必準(zhǔn)確填寫個(gè)人姓名、證件號碼等基本信息,妥善保管登錄名和密碼,以防他人盜用影響報(bào)名和考試。

2)上傳照片前,必須先下載報(bào)名系統(tǒng)中提供的照片處理工具,按照工具使用說明對本人電子照片進(jìn)行處理、保存。上傳的電子照片必須是經(jīng)處理后的照片。電子照片應(yīng)是近期正面免冠彩色證件照。

3)填寫個(gè)人信息的同時(shí),按照要求上傳符合崗位資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書、勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄等材料原件的掃描件或清晰照片(每張圖片不超過200kb,jpg格式)。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的填表項(xiàng)中未能涵蓋報(bào)考崗位所要求資格條件的,應(yīng)在備注欄中如實(shí)填寫。家庭成員及其主要社會關(guān)系,必須填寫姓名、工作單位及職務(wù)。學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,須從高中階段開始填寫。主要信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理。

4)應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^,不能更改個(gè)人信息。報(bào)名系統(tǒng)于202411251600自動(dòng)禁止應(yīng)聘人員提交或修改報(bào)名信息。為避免網(wǎng)絡(luò)堵塞,同時(shí)也為預(yù)留可能需要的補(bǔ)充材料時(shí)間,建議報(bào)考人員盡早完成報(bào)名。

應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試,應(yīng)聘人員的姓名、證件號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。因提交報(bào)名申請材料不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求,影響網(wǎng)上報(bào)名的,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的申請材料、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

2.查詢資格初審結(jié)果

各招聘單位在報(bào)名人員信息提交2小時(shí)后開始初審。各招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,各招聘單位咨詢電話詳見附件1《崗位匯總表》。

應(yīng)聘人員請務(wù)必及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢是否通過資格初審,確定初審結(jié)果。單位初審?fù)ㄟ^后,報(bào)名信息不能更改。

未通過資格初審的,在202411251600前可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息,也可以改報(bào)其他崗位。202411251600以后單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

3.繳費(fèi)確認(rèn)

繳費(fèi)時(shí)間:202411191100—11271600。

1)根據(jù)《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》(魯發(fā)改價(jià)格[2024]755號)規(guī)定,筆試考務(wù)費(fèi)按每人50元收取。應(yīng)聘人員初審?fù)ㄟ^后,要按規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為放棄。報(bào)名成功后,不再退費(fèi)。

2)擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象,在報(bào)名平臺完成報(bào)名信息填報(bào)并通過資格初審后,須于202411271600前,進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,202411271600前,將相應(yīng)材料拍照或掃描后以電子郵件附件形式,統(tǒng)一發(fā)送至郵箱:wsrczp126com(郵件主題應(yīng)統(tǒng)一為:“2024年青島市衛(wèi)生健康系統(tǒng)第二批招聘筆試費(fèi)用減免+考生姓名+身份證號),辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。

減免考務(wù)費(fèi)所需材料包括:

最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證,脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。

本人身份證及聯(lián)系電話。

經(jīng)核準(zhǔn)通過后,在繳費(fèi)全部結(jié)束7個(gè)工作日內(nèi)通過原繳費(fèi)渠道退回本次考試考務(wù)費(fèi)。

3)免筆試的崗位,應(yīng)聘人員報(bào)名資格審核確認(rèn)成功后,無需繳費(fèi)。

4.崗位改報(bào)

報(bào)名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘為1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。免筆試崗位無比例要求,按實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定。取消和核減招聘計(jì)劃的情況,在青島市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站予以公布。

取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請,可改報(bào)其他符合條件的崗位,改報(bào)只進(jìn)行一次。請應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,注意關(guān)注取消崗位公告,保持通訊暢通。

(三)打印報(bào)名資料和筆試準(zhǔn)考證

應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以備資格審查時(shí)使用)。

應(yīng)聘人員下載打印《筆試準(zhǔn)考證》的時(shí)間另行通知。

三、資格審查

資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。由招聘單位組織進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審一般采取現(xiàn)場審查有關(guān)資料的方式進(jìn)行。

進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料,所需提供的證明材料見附件2。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、考試

(一)緊缺急需崗位的考試采取直接面試的方式進(jìn)行。具體方案詳見《崗位匯總表》中各招聘單位官方網(wǎng)站。

同一招聘崗位初審合格人數(shù)超過30人無法一天完成面試的,增加初試環(huán)節(jié),初試公告詳見各招聘單位官方網(wǎng)站。初試采用專業(yè)筆試方式進(jìn)行,初試成績不帶入面試。招聘單位根據(jù)初試成績,由高分到低分確定參加面試人員,初試成績和進(jìn)入面試人員名單于初試當(dāng)天在各招聘單位官方網(wǎng)站上公布。初試當(dāng)天參加人數(shù)不足30人的,取消初試,全部進(jìn)入面試。

面試成績于本場結(jié)束后在考點(diǎn)公布,并于當(dāng)天在各招聘單位官方網(wǎng)站公布。面試成績即為考試總成績,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)面試成績并列的,可采取加試的方式確定??荚嚳偝煽兊陀?/font>60分的,不得進(jìn)入考察體檢范圍。

(二)其他招聘崗位的考試采取筆試+面試的方式進(jìn)行

1.筆試

筆試只考一科,根據(jù)崗位性質(zhì)不同分為綜合類和臨床醫(yī)學(xué)兩個(gè)類別,綜合類考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。臨床醫(yī)學(xué)考試內(nèi)容為專業(yè)知識。詳見《崗位匯總表》中的筆試科目一欄。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,由青島市衛(wèi)生健康委員會根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試具體時(shí)間地點(diǎn)待定。屆時(shí),會在青島市衛(wèi)生健康委員會官網(wǎng)予以公告。

2.面試

面試由招聘單位組織實(shí)施。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按公布的比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例要求的,按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定面試人選。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)面試人選未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ),并面向社會公布。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。

面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算考試總成績,筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選;如筆試成績也相同,可采取加試的方式確定。

面試成績于本場面試結(jié)束后在考點(diǎn)公布,并于當(dāng)天在各招聘單位官方網(wǎng)站公布。

五、考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,分招聘崗位,由高分到低分按11.5的比例,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,面向社會公布。由招聘單位結(jié)合實(shí)際自主確定考察、體檢先后順序,并等額組織。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí),按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

六、公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由主管部門在其網(wǎng)站面向社會公示擬聘用人員名單,公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的,主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期間,擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的,可從進(jìn)入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ),并進(jìn)行公示。公示期滿后不再遞補(bǔ)。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位(主管部門)提出聘用意見,按照管理權(quán)限報(bào)市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。

符合聘用條件的公立醫(yī)院人員,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發(fā)[2017]53號)和《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》(魯辦發(fā)[2018]18號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理。

符合聘用條件的事業(yè)單位人員,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,雙方按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

七、嚴(yán)肅紀(jì)律

公開招聘實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

對招聘工作存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案,事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報(bào)考我市事業(yè)單位的資格。

八、有關(guān)說明

(一)本次公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(三)取消或核減計(jì)劃、有關(guān)筆試信息等在青島市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站(http://wsjkwqingdaogovcn/)首頁公告公示欄目予以公布。其他信息在各招聘單位官方網(wǎng)站上予以公布。

(四)本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的以上”“以下”“以前”“以后均包含本級別、本基數(shù)。

(五)招聘單位咨詢電話(詳見附件1《崗位匯總表》)

本簡章政策咨詢電話:053282876209

網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話:053258701631

監(jiān)督電話:053285912521

請?jiān)诠ぷ魅丈衔?/font>9301130、下午200430撥打以上電話。

附件12024年青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位公開招聘第二批工作人員崗位匯總表.xlsx

附件2:青島市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位公開招聘第二批工作人員應(yīng)聘須知.doc

青島市衛(wèi)生健康委員會

20241115

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