根據(jù)加格達(dá)奇區(qū)公安局2024年公開招聘警務(wù)輔助人員工作實(shí)施方案，加格達(dá)奇區(qū)公安局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱“輔警”）28名，現(xiàn)公告如下：
一、工作原則
招聘工作在區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由加格達(dá)奇區(qū)公安局會(huì)同加格達(dá)奇區(qū)人社局在核定員額內(nèi)，按照批準(zhǔn)的用人計(jì)劃，統(tǒng)一組織實(shí)施。堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過報(bào)名、筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢、考察等程序，擇優(yōu)選聘，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
二、招聘計(jì)劃和崗位
根據(jù)工作需要，擬計(jì)劃公開招聘一線勤務(wù)崗位警務(wù)輔助人員28名。
三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守法律法規(guī)，品行端正，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保守工作秘密，服從組織分配，自愿從事輔警工作。
(三)年齡在18(含)周歲以上、30(含)周歲以下(1993年4月8日至2006年4月7日期間出生，含當(dāng)日)。
(四)因工作強(qiáng)度大、經(jīng)常加班、值班值勤，限男性，具有大興安嶺地區(qū)內(nèi)戶籍。
(五)具有大專及以上學(xué)歷和履行崗位職責(zé)所需的工作能力。退役士兵可放寬到高中（中專）學(xué)歷。
(六)身心健康，符合招錄人民警察的體能測(cè)評(píng)、體檢標(biāo)準(zhǔn)。
有下列情形之一者不得報(bào)考：
1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪、違紀(jì)被立案調(diào)查、偵查尚未結(jié)案的;
2.曾受到行政拘留、司法拘留處罰的;
3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退或解聘的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.從事輔警工作合同期未滿擅自離職的;
6.不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
四、政策性加分
具有下列情形之一的，報(bào)考縣級(jí)公安機(jī)關(guān)筆試成績(jī)加10分：
1.烈士的配偶、子女;
2.因公犧牲人民警察的配偶、子女;
3.因公犧牲輔警的配偶、子女;
4.退役軍人;
5.見義勇為人員;
五、報(bào)考及程序
(一)報(bào)名
本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為2024年4月17日至2024年4月18日(上午8:30-11:00;下午14:00-17:00)，請(qǐng)攜帶相關(guān)材料到加格達(dá)奇區(qū)公安局一樓大廳。本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。
通過資格審查的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不得低于3：1，達(dá)不到這一比例，經(jīng)加格達(dá)奇區(qū)公安局警務(wù)輔助人員公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可以適當(dāng)降低開考比例或縮減招聘計(jì)劃。
報(bào)名人員需提交以下材料：
(1)本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件(一律用A4紙張復(fù)印)各一份，《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(“學(xué)信網(wǎng)”下載打印)。
（2）提前下載填寫《2024年加格達(dá)奇區(qū)公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表（附照片）》(附件1)1份，同時(shí)攜帶U盤上報(bào)電子版報(bào)名表及照片。
(3)符合筆試加分人員須攜帶相關(guān)佐證材料【烈士、因公犧牲人民警察、因公犧牲輔警的配偶和子女需提供相關(guān)證書;退役軍人需提供退役證原件、復(fù)印件各1份和退役軍人登記表復(fù)印件1份(退役軍人登記表復(fù)印件需加蓋檔案保管機(jī)構(gòu)公章);見義勇為人員須提供相關(guān)證書】。
(4)《2024年加格達(dá)奇區(qū)公安局公開招聘警務(wù)輔助人員考試考生誠(chéng)信承諾書》(附件2)、《2024年加格達(dá)奇區(qū)公安局公開招聘警務(wù)輔助人員考試考生患病經(jīng)歷和有關(guān)情況承諾表》(附件3)。
(二)資格審查
報(bào)名結(jié)束后，由區(qū)人社局、區(qū)紀(jì)委、區(qū)退役軍人事務(wù)局、區(qū)公安局等部門成立聯(lián)合資格審查小組，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查從報(bào)名開始貫穿于招聘全過程，在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件或?qū)?bào)名提交的材料和信息弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，直接取消聘用資格。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
報(bào)考人員請(qǐng)于2024年4月22日(上午8:30-11:00;下午14:00-17:00)到加格達(dá)奇區(qū)公安局一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄。
(四)筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
1.筆試考試為一科，滿分為100分，考試時(shí)間為90分鐘。筆試為公安基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)，以公安基礎(chǔ)知識(shí)為主。
2.筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策性加分。
3.筆試結(jié)束后需妥善保管筆試準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證作為考生參加面試資格現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的有效證件，如因考生保管不慎丟失，造成的后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
(五)面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績(jī)由高到低的順序，每個(gè)崗位按照進(jìn)面人數(shù)與擬聘人數(shù)3：1的比例確定進(jìn)入面試人選(若最后一名筆試出現(xiàn)總成績(jī)并列時(shí)，則符合條件的并列人員同時(shí)進(jìn)入面試)，達(dá)不到這一比例，經(jīng)加格達(dá)奇區(qū)公安局警務(wù)輔助人員公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，可以適當(dāng)降低開考比例或縮減招聘計(jì)劃。進(jìn)入面試人選在加格達(dá)奇區(qū)人民政府網(wǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以加格達(dá)奇區(qū)人民政府網(wǎng)公告通知為準(zhǔn)。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式進(jìn)行，滿分為100分，低于60分者不予錄用。
(六)成績(jī)匯總
考試總成績(jī)按照筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%的比例進(jìn)行計(jì)算。
(七)體能測(cè)評(píng)
1.按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體測(cè)人選。體能測(cè)試前，考生須在《身體狀況確認(rèn)書》(見附件4)上簽字。如有自愿放棄體能測(cè)試者，將根據(jù)總成績(jī)排序，按照招聘比例從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，同崗位總成績(jī)出現(xiàn)并列的情況，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)等事宜通過加格達(dá)奇區(qū)人民政府網(wǎng)和加區(qū)公安局公眾號(hào)發(fā)布，如有放棄參加體測(cè)的，按照總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
2.體能測(cè)評(píng)時(shí)考生須攜帶本人身份證。
3.體能測(cè)評(píng)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行。
4.體測(cè)不合格的，取消聘用資格?？忌鷮?duì)本人或他人體能測(cè)評(píng)成績(jī)有異議的，向監(jiān)督人員當(dāng)場(chǎng)提出，事后提出不予受理；體能測(cè)評(píng)所有項(xiàng)目當(dāng)場(chǎng)當(dāng)次進(jìn)行，事后不予復(fù)試。
(八)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(九)政治考察
擬聘用人員，參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》(公通字【2020】11號(hào))及公安部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行實(shí)施。
因考生個(gè)人原因放棄體檢、考察或因體檢、考察不合格的，取消聘用資格，由此產(chǎn)生的崗位空缺依次遞補(bǔ)。
(十)公示
對(duì)確定的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿，對(duì)有問題反映并查實(shí)影響聘用的取消聘用資格。
六、聘用及待遇
（一）公示期滿對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議的，由加格達(dá)奇區(qū)公安局與聘用人員按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂勞動(dòng)合同期限不少于3年6個(gè)月（含試用期6個(gè)月）。
（二）合同期滿后，視雙方意愿議定續(xù)簽。試用期考核不合格者將取消其聘用資格。
（三）參加過本次考試人員的總成績(jī)從考試結(jié)束總成績(jī)公示之日起6個(gè)月內(nèi)有效，如出現(xiàn)人員空缺，可依次遞補(bǔ)。
工資待遇依據(jù)文件規(guī)定，此次招聘的輔警試用期內(nèi)發(fā)放月基礎(chǔ)工資（含個(gè)人承擔(dān)四險(xiǎn)一金部分），執(zhí)勤期間，按相關(guān)規(guī)定給予工作勤務(wù)補(bǔ)貼。試用期結(jié)束，經(jīng)考核合格，實(shí)行層級(jí)化管理，薪酬待遇與輔警層級(jí)掛鉤。所招聘輔警依法享有基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等社會(huì)保障待遇。
七、有關(guān)說(shuō)明
(一)關(guān)于年齡、落入大興安嶺地區(qū)內(nèi)戶籍、符合加分政策時(shí)限計(jì)算等截止日期為2024年4月7日(含當(dāng)日)。
(二)凡每個(gè)環(huán)節(jié)未按照有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動(dòng)放棄。因所留通訊方式不暢等個(gè)人原因?qū)е掠绊懣荚嚻赣玫暮蠊?，由考生個(gè)人承擔(dān)。
(三)被聘用人員要服從組織分配，對(duì)不服從組織分配的，取消其聘用資格。
(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本公告由加格達(dá)奇區(qū)公安局警務(wù)輔助人員公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0457-2181961
