保山市公安局
關(guān)于公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員的公告
根據(jù)工作需要，保山市公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員12名，警務(wù)輔助人員不具有人民警察和公務(wù)員身份，不行使人民警察職權(quán)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
二、招聘崗位
三、招聘條件
（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，政治素質(zhì)好，品行端正；
3.理想信念堅(jiān)定，道德品行良好，遵紀(jì)守法；
4.自愿從事警務(wù)輔助工作，具有良好的道德情操和心理素質(zhì)，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，品行端正、作風(fēng)正派、愛(ài)崗敬業(yè)，服從組織安排，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，保守工作秘密；
5.身心健康，無(wú)殘疾、無(wú)重聽(tīng)、無(wú)口吃、無(wú)色盲、無(wú)色弱、無(wú)傳染病、無(wú)紋身，無(wú)明顯生理缺陷，具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；
6.戶籍地在保山市范圍內(nèi)；
7.女性身高1.55米以上，男性身高1.65米以上。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；
3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)等言論的；
5.曾被行政拘留、收容教育、收容教養(yǎng)或者有吸毒史的；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
7.曾因違法行為，被吊銷職業(yè)資格或者被開(kāi)除、辭退、解除勞動(dòng)合同的；
8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；
9.曾從事警務(wù)輔助工作，因違反工作紀(jì)律被解除勞動(dòng)合同或者合同期未滿擅自離職的；
10.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。
（三）優(yōu)先招聘條件：
1.優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、人民警察和因公犧牲機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶、子女。
2.在同等條件下，優(yōu)先招聘退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人以及政法類、體育類、警察類院校畢業(yè)生。
3.在同等條件下，優(yōu)先招聘家庭年人均收入1萬(wàn)元以下的貧困戶和監(jiān)測(cè)對(duì)象人員。
4.在同等條件下，優(yōu)先招聘因公傷亡警務(wù)輔助人員的配偶、子女。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體能測(cè)試、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
在官方微信公眾號(hào)“保山警方”發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月4日至9月10日（上午8:00至11:30，下午2:30至5:30）
2.報(bào)名地點(diǎn)
（1）執(zhí)法輔助崗A：保山市公安局永昌路辦公區(qū)反恐特警支隊(duì)3016辦公室，聯(lián)系人：蔡警官，聯(lián)系電話：2192150。
（2）其余崗位：保山市公安局永昌路辦公區(qū)5024辦公室，聯(lián)系人：鄭警官，聯(lián)系電話：2192215。
3.報(bào)名要求
（1）采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，嚴(yán)禁代報(bào)；
（2）報(bào)名時(shí)本人需持身份證（戶籍證明）、畢業(yè)證原件、所報(bào)考崗位條件要求的其他證明材料原件及復(fù)印件1份（A4紙張），填寫《保山市公安局警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》，現(xiàn)有工作單位的人員需出具單位同意報(bào)考證明；
（3）報(bào)名時(shí)交彩色免冠1寸照片1張，底板不限顏色。
（三）資格審查
由報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員的身份、年齡、學(xué)歷等進(jìn)行資格審查，符合應(yīng)聘條件者，準(zhǔn)予進(jìn)入后續(xù)程序。
（四）測(cè)試
測(cè)試根據(jù)崗位需求分別進(jìn)行，其中執(zhí)法輔助崗A采取體能測(cè)試方式，其余崗位采取筆試方式。
測(cè)試由保山市公安局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施?？荚嚦煽?jī)按百分制計(jì)算。測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
體能測(cè)試科目：10米x4往返跑、3000米跑、俯臥撐、引體向上。
筆試科目：時(shí)事政治、法律法規(guī)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、招聘崗位專業(yè)知識(shí)。
（五）資格復(fù)審
測(cè)試結(jié)束后，保山市公安局政治部組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)審，并報(bào)保山市公安局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核，資格復(fù)審不合格的，不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘資格。
（六）確定面試人員
根據(jù)崗位測(cè)試成績(jī)排名和資格復(fù)審結(jié)果，按照招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例確定面試人員。
（七）面試
面試工作由保山市公安局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，總分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分，面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，視為不合格，不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。
（八）確定擬聘對(duì)象
根據(jù)測(cè)試占50%、面試占50%的成績(jī)結(jié)果，按照招聘人數(shù)與進(jìn)入考察人數(shù)1:1的比例確定擬聘對(duì)象。
（九）體檢
組織擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，具體體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)，體檢合格人員進(jìn)入考察階段，體檢不合格者，不予聘用。出現(xiàn)體檢不合格的情況，按成績(jī)高低遞補(bǔ)一次。
（十）考察
具體時(shí)間待定。主要參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。
（1）原則：堅(jiān)持全面、客觀、公正和德才兼?zhèn)?、以德為先原則。
（2）程序及要求：體檢合格者列入考察政審對(duì)象。考察政審主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)等情況。未就業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生主要由居住地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和公安派出所出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
（3）在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位所需資格條件、不符合輔警上崗條件的情形，以及其他不能聘用情況的，取消聘用資格。
（十一）公示
考察合格人員作為擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
（十二）聘用
公示期滿后無(wú)舉報(bào)或舉報(bào)不實(shí)且不影響聘用的，按規(guī)定程序訂立勞動(dòng)合同。除各相關(guān)部門有特殊規(guī)定的，首次簽訂勞動(dòng)合同期限3年，試用期6個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用。
（十三）工資待遇
執(zhí)法輔助崗A薪金待遇3500元/月（含“五險(xiǎn)一金”），其余崗位薪金待遇2700元/月（含“五險(xiǎn)一金”），另有適當(dāng)待遇。
五、相關(guān)事項(xiàng)
（一）整個(gè)招聘工作期間，請(qǐng)保持個(gè)人通訊暢通，同時(shí)建議關(guān)注“保山警方”微信公眾號(hào)。在發(fā)出測(cè)試、面試、體檢及其他事宜通知的時(shí)限內(nèi)，不能按時(shí)到場(chǎng)者即視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
（二）報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，所提供的證件材料必須真實(shí)有效。若在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等過(guò)程中出現(xiàn)舞弊行為的考生一律取消應(yīng)聘資格；相關(guān)工作人員出現(xiàn)舞弊的，按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
（三）本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展輔導(dǎo)培訓(xùn)。
（四）除體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)外，任何部門或單位不得向報(bào)考人員收取其它費(fèi)用。
（五）本次招聘工作由保山市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委政法委紀(jì)檢監(jiān)察組、督察部門實(shí)施全程監(jiān)督，歡迎社會(huì)各界和群眾進(jìn)行監(jiān)督。
（六）本公告中以上、以下數(shù)字表述中均包含本數(shù)。計(jì)算年齡、參加工作時(shí)間、工作經(jīng)歷年限等截止時(shí)間為2024年8月。
（七）本公告由保山市公安局政治部負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：2192215。
附件：保山市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表
提取碼：i6a8
保山市公安局
2024年8月23日
