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江西資溪縣檔案局2024年招聘臨聘工作人員8人

資溪縣檔案局招聘信息 資溪縣檔案局 2024-08-08 12:27:39 人閱讀

因檔案工作需要,經(jīng)研究,并報有關(guān)部門批準(zhǔn)同意,資溪縣檔案局決定面向社會公開招聘臨時聘用人員8名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

臨時聘用人員8名,統(tǒng)籌在檔案館安排工作崗位。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線方針政策,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(二)擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策,有良好的政治素養(yǎng),品行端正,誠實守信,責(zé)任心強(qiáng),身體健康,遵紀(jì)守法,無違法犯罪記錄,無其他不宜聘用的情況。

(三)學(xué)歷:大專以上或中專學(xué)歷取得初級技術(shù)職稱,檔案學(xué)、計算機(jī)、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

(四)有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字基礎(chǔ),熟悉公文寫作、辦公軟件操作等。

(五)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具備正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力,身體健康,熱愛工作,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神和吃苦耐勞精神。

(六)年齡在20周歲以上35周歲以下,男女不限,具有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬至45周歲。

(七)有下列情形之一者,不得報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;

2.在各級人事考試中違規(guī)違紀(jì)尚在禁考期內(nèi)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.屬于有關(guān)回避規(guī)定的情形應(yīng)當(dāng)回避的人員及法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

(一)報名時間:2024年7月22日至7月26日。

(二)報名方式:采取本人現(xiàn)場報名和資格初審,不接受網(wǎng)上報名、他人代報名。請報考人員攜帶以下材料到現(xiàn)場報名:

1.本人填寫的附件《資溪縣檔案館2024年公開招聘臨時聘用人員報名表》;

2.近期大1寸正面免冠彩色照片1張;

3.身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、技能等級證書等材料原件和復(fù)印件。

(三)報名地點:資溪縣檔案館(資溪行政中心對面)。

(四)資格審核:報名人員應(yīng)誠信報考,如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,立即取消錄用資格。

(五)面試。本次招聘考試采取面試的方式,應(yīng)聘人員提交的報名材料初審合格后進(jìn)入面試,面試時間于7月下旬(以電話通知或公告為準(zhǔn),面試參加人員于面試當(dāng)天攜帶身份證參加面試,超過規(guī)定時間未到場參加面試的視為自動放棄面試資格),考試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要對考生的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、分析與解決問題能力、職位適應(yīng)度、形象儀表等方面進(jìn)行考察,滿分100分,面試成績后1個工作日內(nèi)在資溪縣人民網(wǎng)站公告欄公布。

(六)體檢。根據(jù)面試成績高低順序,確定體檢對象。體檢需在縣級以上人民醫(yī)院體檢,體檢費用由考生自理。因自愿放棄體檢或體檢不合格等出現(xiàn)的缺額,按成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(七)考察。招聘單位對體檢合格人員進(jìn)行綜合考察。考核內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況,并核實是否符合招聘條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等。因考察不合格出現(xiàn)的缺額,按總成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)錄用??疾旌细袢藛T經(jīng)研究確定擬聘人員,在資溪縣人民政府官方網(wǎng)站公示5個工作日。經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。

四、薪酬待遇

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,與受聘人員簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限為兩年,試用期2個月。試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。擬聘用人員與其他單位建立有勞動人事關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)在簽訂勞動合同之前解除。擬聘人員的薪酬按單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平的85%確定,年度考核結(jié)果為合格及以上等次的人員,每年增加一級薪級工資,薪級工資按在編人員的85%計算,從第二年的1月起執(zhí)行。取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格的人員可參照執(zhí)行。其他福利待遇參照編外用工人員執(zhí)行。

五、本公告由資溪縣檔案局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話:0794-5792104 中共資溪縣委辦公室(縣檔案局)

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