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職位描述：

1.省級(jí)師范類(lèi)原始本科 2.中教一級(jí)以職稱(chēng) 3.15年以上教齡，38至55歲，教畢業(yè)班不少于3年 4.優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、學(xué)科組長(zhǎng)、骨干教師優(yōu)先錄用。

職位描述：

負(fù)責(zé)德育管理工作。

職位描述：

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)業(yè)戶(hù)來(lái)訪(fǎng)或來(lái)電的接待；2、為業(yè)主提供收樓、辦證等服務(wù)；3、業(yè)主意見(jiàn)及投訴處理，定期拜訪(fǎng)業(yè)主、園區(qū)巡查、業(yè)戶(hù)物業(yè)費(fèi)的催繳；4、業(yè)戶(hù)檔案整理與管理，社群文化工作的開(kāi)展、社區(qū)增值工作的開(kāi)展；任職條件：1、身體健康，形象佳；具有營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)、物業(yè)管理、酒店管理等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、高度的責(zé)任心和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、親和力強(qiáng)，有耐心；3、 性格開(kāi)朗，抗壓能力強(qiáng)； 4、良好的協(xié)調(diào)及溝通額能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 職能類(lèi)別：物業(yè)管理主管 關(guān)鍵字：物業(yè)管理物業(yè)費(fèi)催繳收樓投訴處理園區(qū)巡查

職位描述：

1.制定并實(shí)施學(xué)校教育、教學(xué)工作計(jì)劃，檢查并總結(jié)學(xué)校教育、教學(xué)工作，制定教學(xué)工作常規(guī)，建立正常的教學(xué)秩序； 2.做好教學(xué)常規(guī)指標(biāo)落實(shí)和考核工作，堅(jiān)持周統(tǒng)計(jì)、月總結(jié)制度； 3.加強(qiáng)教學(xué)管理的量化考核研究，進(jìn)一步實(shí)施教學(xué)系列量化管理，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高； 4.編制全校各班、各任課教師的課程表，及時(shí)安排調(diào)課、代課，確保學(xué)校的正常教學(xué)秩序； 5.建立科學(xué)和穩(wěn)定的教學(xué)秩序，編好并堅(jiān)決執(zhí)行時(shí)間表和課程表，保證學(xué)校各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)； 6.協(xié)助校長(zhǎng)組織教師學(xué)生貫徹教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，以及上級(jí)布置的有關(guān)教育的指示文件，努力提高教學(xué)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)學(xué)校軍事化宿舍管理。 2.有退伍軍人證。 3.年齡50歲以下。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)學(xué)校宣傳的視頻拍攝制作、報(bào)道發(fā)布； 2、有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、熟悉公文寫(xiě)作格式（語(yǔ)文專(zhuān)業(yè)或漢語(yǔ)言文學(xué)優(yōu)先考慮），熟練運(yùn)用OFFICE、PS等辦公軟件； 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 5、配合學(xué)校布置的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)
1）參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量計(jì)劃，監(jiān)督工藝參數(shù)執(zhí)行，實(shí)施過(guò)程質(zhì)量控制；原料抽樣及質(zhì)量控制；
2）協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)對(duì)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析，并監(jiān)督、改善措施的執(zhí)行情況和效果；
3）持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措施；
4）不合格品管理；
5）產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。
6）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員的品質(zhì)意識(shí)培訓(xùn)；
7）掌握現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋給主管領(lǐng)導(dǎo)。

任職條件
1）工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，原則性、執(zhí)行力強(qiáng)；
2）有責(zé)任心和較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3）有志于從事質(zhì)量管理工作，愿意從基層做起。
4）中專(zhuān)或以上學(xué)歷，會(huì)使用辦公軟件，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
5）能適應(yīng)兩班倒

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排；
2、實(shí)時(shí)跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量并做好記錄；
3、對(duì)出庫(kù)產(chǎn)品負(fù)責(zé)。

任職要求：
1、專(zhuān)業(yè)不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，適應(yīng)力強(qiáng)。

職位描述：

1、依據(jù)圖紙施工內(nèi)容與技術(shù)總工一起制定本項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)計(jì)劃。對(duì)項(xiàng)目工程所涉及的檢測(cè)內(nèi)容，要提前進(jìn)行送檢，為工程施工做準(zhǔn)備。
2、負(fù)責(zé)工地試驗(yàn)室，養(yǎng)護(hù)室的日常維護(hù)，保證工地試驗(yàn)工作正常進(jìn)行。
3、負(fù)責(zé)水泥，砂，石，鋼筋，混凝土，回填土，外加劑等原材料的復(fù)試取樣，并協(xié)調(diào)試驗(yàn)單位進(jìn)行試驗(yàn)，做好見(jiàn)證取樣工作。
4、負(fù)責(zé)收集和整理復(fù)試報(bào)告和合格證書(shū)，并及時(shí)移交給資料員，做好試驗(yàn)專(zhuān)業(yè)內(nèi)業(yè)工作。
5、根據(jù)試驗(yàn)室提供的配合比申請(qǐng)單，測(cè)量原材料含水率，換算混凝土和沙漿的施工配合比，經(jīng)項(xiàng)目總工審批后監(jiān)督施工現(xiàn)場(chǎng)操作實(shí)施。
6、配合技術(shù)，質(zhì)檢人員對(duì)在施工過(guò)程實(shí)體質(zhì)量的試驗(yàn)檢測(cè)工作。
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。


任職資格:
1、須持有公路水運(yùn)試驗(yàn)檢測(cè)員證書(shū)或助理檢測(cè)工程師證書(shū)。
2、從事公路工程試驗(yàn)檢測(cè)工作2年以上，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、能夠獨(dú)立開(kāi)展試驗(yàn)檢測(cè)業(yè)務(wù)，并完成相關(guān)資料的編寫(xiě)整理。
4、熟悉相應(yīng)的儀器設(shè)備操作規(guī)程和檢測(cè)操作方法步驟，并具備獨(dú)立完成試驗(yàn)檢測(cè)工作的能力
4、服從公司安排，能夠駐工地現(xiàn)場(chǎng)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作；
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；
7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等；
8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)和管理轄區(qū)內(nèi)客戶(hù)的咨詢(xún)和投訴；2、與業(yè)主保持良好關(guān)系，催收物業(yè)管理費(fèi)，確保樓盤(pán)收費(fèi)率達(dá)標(biāo)；3、負(fù)責(zé)園區(qū)的日常巡查工作，發(fā)現(xiàn)園區(qū)日常管理中的問(wèn)題并跟進(jìn)處理；4、協(xié)助樓盤(pán)經(jīng)理完成社區(qū)文化等活動(dòng)的舉辦。任職要求：1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力；3、熟悉行業(yè)有關(guān)管理的法規(guī)、法令及標(biāo)準(zhǔn)，熟悉掌握各種辦公軟件的操作； 職能類(lèi)別：物業(yè)管理專(zhuān)員/助理

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司質(zhì)量方針與目標(biāo)建立公司的質(zhì)量管理體系，監(jiān)督其運(yùn)行并不斷優(yōu)化改進(jìn)；2、建立公司質(zhì)量管理各項(xiàng)程序與制度，并使其有效執(zhí)行；

3、建立公司產(chǎn)品、原物料及工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并督導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行與控制；

4、對(duì)內(nèi)外部質(zhì)量異常組織內(nèi)部質(zhì)量溝通與分析，制定糾正措施與策略并跟蹤落實(shí)整改；

5、建立公司質(zhì)量管理實(shí)施情況的檢查考評(píng)制度，有效開(kāi)展質(zhì)量培訓(xùn)；

6、統(tǒng)計(jì)公司質(zhì)量成本，對(duì)不良質(zhì)量成本的進(jìn)行管理控制并持續(xù)精進(jìn)；

7、建立公司5S標(biāo)準(zhǔn)并實(shí)施，督導(dǎo)公司衛(wèi)生管理及安全生產(chǎn)有效開(kāi)展；

8、編制品保部門(mén)預(yù)算，審批部門(mén)工作各個(gè)環(huán)節(jié)的費(fèi)用；

9、主持品保部門(mén)員工的任用、培訓(xùn)和考核等各項(xiàng)工作。

任職資格：

1、食品工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。

2、通過(guò)質(zhì)量管理，生產(chǎn)管理、IE工程、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)。

3、熟悉QS、ISO等質(zhì)量管理體系，具備ISO質(zhì)量管理體系內(nèi)審員或外審員資格證書(shū)；

4、熟練掌握產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識(shí)，系統(tǒng)掌握管理知識(shí)技能；

5、問(wèn)題的分析與解決能力強(qiáng)，熟練應(yīng)用質(zhì)量管理工具與方法；

6、會(huì)熟練使用offic辦公軟件，文字表達(dá)能力良好，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

7、 有大型快消品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，了解ERP系統(tǒng)，知名食品生產(chǎn)企業(yè)同等職位優(yōu)先。

職位描述：

一、基本要求 1．年齡：28-40歲 2．學(xué)歷：大專(zhuān)以上 3．專(zhuān)業(yè)：會(huì)計(jì) 4．工作經(jīng)驗(yàn)：2-3年工作經(jīng)驗(yàn) 二、崗位要求 1．具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或助理會(huì)計(jì)師證書(shū) 2．負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的錄入、登記、匯總工作 3．日常賬務(wù)處理、憑證錄入、出具報(bào)表，有跟單經(jīng)驗(yàn)者，可優(yōu)先錄用。 4．溝通能力、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、抗壓能力強(qiáng) 5．可適應(yīng)周六日偶爾處理日常工作事務(wù) 6．做事認(rèn)真、細(xì)心、對(duì)工作負(fù)責(zé)任 7．熟悉EXCEL、Word辦公軟件使用 三、福利待遇 1．入職后購(gòu)買(mǎi)社保、商業(yè)保險(xiǎn) 2．周六日休息，按國(guó)家假期放假 3．工資3000-4000元/月 4．不提供住宿、包午餐 5．享有節(jié)日福利、生日福利、全勤獎(jiǎng)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)設(shè)備工程項(xiàng)目的技術(shù)方案設(shè)計(jì)、評(píng)估、系統(tǒng)調(diào)試、項(xiàng)目驗(yàn)收等相關(guān)工作；
2.針對(duì)生產(chǎn)需求，有效溝通技術(shù)細(xì)節(jié)，并能制定出可行的解決方案和技術(shù)方案；
3.及時(shí)、高效地診斷并解決設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行并做到預(yù)防為主。
4.負(fù)責(zé)工程和技術(shù)的組織、指導(dǎo)及管理工作；
5.負(fù)責(zé)設(shè)備、工程的安裝驗(yàn)收、安全運(yùn)行、維修保養(yǎng)等管理工作；
6.制定、完善各項(xiàng)設(shè)備管理規(guī)章制度；
7.負(fù)責(zé)環(huán)保相關(guān)事項(xiàng)的風(fēng)險(xiǎn)排查和對(duì)外溝通。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動(dòng)化、過(guò)程裝備、機(jī)電一體化或其他相近專(zhuān)業(yè)；
2.10年以上食品相關(guān)行業(yè)自動(dòng)化設(shè)備工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上大中型企業(yè)工程或設(shè)備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3.有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，溝通能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、做好日常盤(pán)點(diǎn)和月未盤(pán)點(diǎn)工作，保證賬物一致；
2、生產(chǎn)發(fā)料時(shí)，要注意內(nèi)外包材的配套性，當(dāng)與生產(chǎn)計(jì)劃的配套性不匹配時(shí)，應(yīng)及時(shí)反饋計(jì)劃員再重新確定發(fā)放數(shù)量，需配套領(lǐng)料時(shí)，應(yīng)配套發(fā)料，倉(cāng)管員按要求審核領(lǐng)料單、確認(rèn)無(wú)誤后按先進(jìn)先出發(fā)料；
3、協(xié)助下達(dá)訂單的包材實(shí)物核查工作，確保訂單核查反饋結(jié)果準(zhǔn)確性；
4、定期檢查庫(kù)存物料等日常工作執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)安全巡查制度，保障倉(cāng)儲(chǔ)財(cái)產(chǎn)的安全；
5、嚴(yán)格執(zhí)行入庫(kù)手續(xù)，物料進(jìn)倉(cāng)時(shí)，倉(cāng)管員應(yīng)向供應(yīng)商或送貨人員《送貨單》、《檢驗(yàn)報(bào)告》、《采購(gòu)訂單》，并按送貨單核實(shí)數(shù)量、規(guī)格、品項(xiàng)是否一致，對(duì)送貨單的單據(jù)有效性和數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；
6、整理所負(fù)責(zé)的區(qū)域，如有呆滯現(xiàn)象的發(fā)生，及時(shí)上報(bào)，至少每月一次；
7、出入庫(kù)物料數(shù)據(jù)錄入以及數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。

任職要求：
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，熟識(shí)電腦操作、倉(cāng)庫(kù)管理方法；
2、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3、接受兩班倒工作制。