1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站維護(hù)與網(wǎng)頁(yè)美工與制作 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的美觀拍攝、創(chuàng)意排版和年度產(chǎn)品目錄制作 3、根據(jù)各種相關(guān)網(wǎng)站的用戶群，提出構(gòu)思新穎、有高度吸引力的創(chuàng)意設(shè)計(jì) 4、及時(shí)更新公司網(wǎng)站的信息及產(chǎn)品更新，對(duì)頁(yè)面進(jìn)行優(yōu)化，使用戶操作更趨于人性化 5、實(shí)時(shí)把握web設(shè)計(jì)的流行趨勢(shì)，提出嶄新的創(chuàng)意策略 6、根據(jù)設(shè)計(jì)稿進(jìn)行頁(yè)面切片（DIV CSS），搭建頁(yè)面模型 7、具備對(duì)網(wǎng)站架構(gòu)、產(chǎn)品策劃的理解和分析能力，并站在用戶和客戶角度去思考，提高網(wǎng)站的可用性，繼而優(yōu)化設(shè)計(jì)
HR張
崗位職責(zé)： 1．按照生產(chǎn)計(jì)劃完成整機(jī)的作業(yè)要求； 2．按照生產(chǎn)工作單完成部件和半成品生產(chǎn)任務(wù)； 3．嚴(yán)格按照崗位作業(yè)指導(dǎo)要求和工藝標(biāo)準(zhǔn)來(lái)作業(yè)； 4．了解公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量要求，做好點(diǎn)檢、首檢、過(guò)程質(zhì)量控制等相關(guān)質(zhì)量記錄； 5．及時(shí)解決和上報(bào)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題，做到不合格產(chǎn)品及時(shí)返工和返修，不合格半成品不下放。 6．做好負(fù)責(zé)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作； 7．積極執(zhí)行公司的6S現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定，保證工作現(xiàn)場(chǎng)、衛(wèi)生包干區(qū)的清潔； 8．遵守公司的安全管理規(guī)定，保證安全生產(chǎn)和勞保用品的穿戴； 9．遵守公司的日常管理規(guī)定，不遲到早退，無(wú)違紀(jì)現(xiàn)象，服從生產(chǎn)調(diào)度安排； 10. 積極完成公司各項(xiàng)環(huán)境管理目標(biāo)、指標(biāo)、執(zhí)行環(huán)境管理方案； 11. 積極參與環(huán)境安全相關(guān)事務(wù)的溝通； 12. 鼓勵(lì)員工在自己的崗位上提出對(duì)公司有益的合理化建議和改善措施。 任職要求： 1、學(xué)歷：相關(guān)專業(yè)初中以上學(xué)歷； 2、工作經(jīng)歷：具有3年以上操作工經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉機(jī)械加工和電工的基礎(chǔ)知識(shí)，具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力、吃苦耐勞； 4、了解ISO19001、ISO14001和OHSAS18001的管理體系內(nèi)容； 5、了解6S現(xiàn)場(chǎng)管理體系的內(nèi)容； 6、具備電工證者優(yōu)先考慮。
沈女士
做六休一，10小時(shí) 崗位職責(zé)： 1、完成店長(zhǎng)或店助分配的業(yè)績(jī)指標(biāo)； 2、顧客抱怨與投訴的應(yīng)對(duì)與匯報(bào)； 3、能很好的和同事配合，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 4、保持店鋪衛(wèi)生的清潔度及維護(hù)賣場(chǎng)活潑陳列； 5、月底協(xié)助店長(zhǎng)、店助完成庫(kù)存盤點(diǎn)。 任職要求： 1、高中以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)、吃苦耐勞； 4、年齡18-35歲，身體健康。 5、能接受夜班
張志斌
【公司介紹】海底撈火鍋品牌創(chuàng)立于 1994 年，是一家以經(jīng)營(yíng)川味火鍋為主，融匯各地火鍋特色于一體的大型跨國(guó)直營(yíng)餐飲民營(yíng)企業(yè)。公司始終秉承“服務(wù)至上、顧客至上”的理念，以創(chuàng)新為核心，改變傳統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化、單一化的服務(wù)，提倡個(gè)性化的特色服務(wù)，致力于為顧客提供愉悅的用餐服務(wù)；在管理上，倡導(dǎo)“雙手改變命運(yùn)”的價(jià)值觀，為員工創(chuàng)建公平公正的工作環(huán)境，實(shí)施人性化和親情化的管理模式，提升員工價(jià)值。二十多年來(lái)，公司已在北京、上海、西安、鄭州、沈陽(yáng)、南京、天津、杭州、深圳、武漢、蘇州等200多個(gè)城市擁有數(shù)千家直營(yíng)餐廳。現(xiàn)面向社會(huì)長(zhǎng)期招聘正式工、鐘點(diǎn)工、實(shí)習(xí)生。 【職位描述】 一、【招聘崗位】 服務(wù)員、傳菜員、后廚、保潔、洗碗、實(shí)習(xí)生等 二、【職位要求】 1．16-45周歲，學(xué)歷不限； 2．身體狀況符合國(guó)家餐飲行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求； 3．無(wú)不良嗜好和記錄，無(wú)明顯紋身； 三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 上海海底撈全勤每月保底工資4500-4700，實(shí)行計(jì)件工資制，多勞多得，入職后門店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工，根據(jù)不同的城市，員工薪資有所不同，普通員工可以拿到 10000 元/月，包食宿（入職培訓(xùn)期間除外），有五險(xiǎn)一金，月休4天，法定節(jié)假日三倍薪資。 四、【福利待遇】 1．正式員工入職經(jīng)店經(jīng)理審批同意后，報(bào)銷家庭地址到工作地的硬座火車票及汽車票；享受五險(xiǎn)工作滿半年公司給予報(bào)銷辦理健康證費(fèi)用； 2．員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假，并報(bào)銷家庭地址到工作地點(diǎn)的往返硬座火車票及汽車票； 3．達(dá)到一定條件的員工（夫妻雙職工、店經(jīng)理等）可享有公司提供的住房補(bǔ)貼； 4．凡在公司工作滿三年的員工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育補(bǔ)貼； 5．大堂經(jīng)理級(jí)別員工父母可享受400 元/月的父母補(bǔ)貼；店經(jīng)理級(jí)別父母可享受 1600 元/月的父母補(bǔ)貼； 6．普通員工英才補(bǔ)貼計(jì)劃（憑全日制本科畢業(yè)證書）：普通本科生（含海外本科院6．普通員工英才補(bǔ)貼計(jì)劃（憑全日制本科畢業(yè)證書）：普通本科生（含海外本科院校）畢業(yè)入職可享受補(bǔ)貼 1200-2000 元/月，補(bǔ)貼 6 個(gè)月（店長(zhǎng)助理不享受此補(bǔ)貼）。 五、【發(fā)展途徑】（經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職） 途徑一：服務(wù)員/傳菜員--服務(wù)/門迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班/客戶經(jīng)理--店經(jīng)理； 途徑二：職能部門（財(cái)務(wù)管理部、技術(shù)管理部、市場(chǎng)管理部、信息管理部、采購(gòu)管理部、品牌管理部等）； 途徑三：蜀海公司、頤海公司、微海公司等。 六、【面試地址及乘車路線】 面試地址一：上海市松江區(qū)榮樂(lè)中路平高大廈11層1107號(hào) 乘車路線：換乘地鐵11號(hào)線到松江體育中心下車2號(hào)出口，步行100至平高大廈11層 面試地址二：上海市寶山區(qū)楊行鎮(zhèn)紅林路2號(hào)——新寶中心辦公樓10層 乘車路線:換乘地鐵1號(hào)線到寶安公路站下車3號(hào)口出站，步行80米至新寶中心十樓 面試地址三：上海市浦東新區(qū)龍陽(yáng)路海底撈2樓 乘車路線：換乘地鐵2、7號(hào)線到龍陽(yáng)路站下車（6號(hào)出口）右轉(zhuǎn)步行50米乘坐電梯上2樓（星葉草美發(fā)）對(duì)面 七、【工作地址】 上海海底撈門店共有100余家，均可就近安排！
李經(jīng)理
1、專業(yè)要求：工程管理、土木工程、建筑工程、市政工程、工民建工程等工程管理相關(guān)專業(yè)； 2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、知識(shí)技能：具有豐富的現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)及資料撰寫編制經(jīng)驗(yàn)；工程建設(shè)專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)和基本建設(shè)、驗(yàn)收程序，熟悉建筑、市政施工全過(guò)程，熟悉建筑、市政施工圖，熟練運(yùn)用CAD等相關(guān)繪圖軟件、施工全過(guò)程資料、office辦公軟件； 4、其他要求：具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和抗壓能力；
祝先生
負(fù)責(zé)和公司簽合同的公司門店進(jìn)行維護(hù) 公司提供住宿
童維嘉
工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目施工進(jìn)度、安全質(zhì)量和施工人員； 2、項(xiàng)目參與方之間的溝通，解決實(shí)際工作中各項(xiàng)問(wèn)題； 3、材料合同、施工相關(guān)資料管理和統(tǒng)計(jì)； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 崗位能力要求： 1.土木建筑、工程管理類專業(yè)本科學(xué)歷，35周歲以下 2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者或執(zhí)建造師證者，土木建筑、工程管理類大專以上學(xué)歷 3.熟悉工程圖紙 4.為人正直
張先生
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