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職位描述：

職位描述： 1、引導(dǎo)客戶需求，開展需求調(diào)研，完成需求分析工作，研究并理解客戶的營銷場(chǎng)景需求，挖掘并揭示客戶的痛點(diǎn)和訴求； 2、根據(jù)產(chǎn)品現(xiàn)狀，提供對(duì)客戶的數(shù)字營銷策略設(shè)計(jì)，包括但不限于：用戶標(biāo)簽體系設(shè)計(jì)、用戶生命周期營銷策略、用戶運(yùn)營體系、客戶數(shù)據(jù)洞察體系設(shè)計(jì)，并配合產(chǎn)品能力來滿足客戶需求落地； 3、產(chǎn)出客戶認(rèn)可的數(shù)字營銷解決方案，包括撰寫需求調(diào)研報(bào)告、業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計(jì)、營銷策略方案、業(yè)務(wù)流程圖、數(shù)據(jù)流程圖、交付實(shí)現(xiàn)路徑等相關(guān)文檔； 4、根據(jù)客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，分析洞察業(yè)務(wù)關(guān)建指標(biāo)，為客戶提供數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策支持，幫助客戶更好的運(yùn)營業(yè)務(wù)場(chǎng)景。 5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理識(shí)別并管理項(xiàng)目需求、風(fēng)險(xiǎn)、問題和依賴； 6、創(chuàng)建并清楚展示實(shí)例方案，確保客戶和交付團(tuán)隊(duì)理解并達(dá)成共識(shí)； 7、有效引導(dǎo)和促進(jìn)Product owner、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、最終用戶間的溝通和協(xié)作，保證產(chǎn)品從實(shí)例到上線及運(yùn)營的端到端交付； 8、能基于客戶需求準(zhǔn)確畫出相應(yīng)的原型圖并且得到客戶的確認(rèn) 9、客戶系統(tǒng)出現(xiàn)問題時(shí)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)，分析解決問題； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、數(shù)據(jù)分析、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、3年以上業(yè)務(wù)分析和功能設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有零售/泛零售/奢侈品行業(yè)的成功交付營銷活動(dòng)場(chǎng)景設(shè)計(jì)、標(biāo)簽體系、活動(dòng)效果分析、系統(tǒng)數(shù)據(jù)鏈路對(duì)接、觸點(diǎn)渠道集成、埋點(diǎn)方案等項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和統(tǒng)籌管理能力； 4、邏輯思路清晰：具備良好的邏輯思維能力，能夠理解業(yè)務(wù)需求，根據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)和功能邊界設(shè)計(jì)合理的解決方案，解決業(yè)務(wù)場(chǎng)景問題。對(duì)接客戶、其他供應(yīng)商和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，達(dá)成方案共識(shí); 5、業(yè)務(wù)敏感性強(qiáng)：具備深入理解和洞察客戶業(yè)務(wù)的能力，對(duì)業(yè)務(wù)環(huán)境和行業(yè)趨勢(shì)有敏鏡的感知。能夠識(shí)別和分析業(yè)務(wù)價(jià)值，幫助客戶實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)和增加競(jìng)爭(zhēng)力。了解客戶所在行業(yè)的特點(diǎn)、規(guī)范和趨勢(shì)，能夠根據(jù)行業(yè)要求提供合適的解決方案和建議； 6、有一定的行業(yè)專注的工作經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)市場(chǎng)特點(diǎn)和消費(fèi)者需求，能夠根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和趨勢(shì)進(jìn)行項(xiàng)目管理和決策。

職位描述：

需求分析師
派駐客戶現(xiàn)場(chǎng)
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目初期需求的評(píng)估，以及需求范圍調(diào)研；
2、判斷需求的可實(shí)現(xiàn)性，和客戶跟進(jìn)溝通，把用戶需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)需求，編寫業(yè)務(wù)需求文檔及系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔；
3、負(fù)責(zé)功能的上線推廣，有運(yùn)營思路，可以給客戶運(yùn)營建議；
4、撰寫用戶手冊(cè)、用戶培訓(xùn)、上線宣傳

職位要求：
1、學(xué)信網(wǎng)可查本科及以上學(xué)歷，有零售企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，或者負(fù)責(zé)過零售企業(yè)項(xiàng)目，有小程序相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的傾聽和表達(dá)能力，能快速抓住客戶的訴求，有條理的表達(dá)自己的觀點(diǎn)；
3、有研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，文檔清晰完整；
4、工作細(xì)致認(rèn)證，抗壓能力強(qiáng)，有服務(wù)精神，能從客戶價(jià)值的角度看待和處理問題；

職位描述：

職位描述： 1、引導(dǎo)客戶需求，開展需求調(diào)研，完成需求分析工作，研究并理解客戶的營銷場(chǎng)景需求，挖掘并揭示客戶的痛點(diǎn)和訴求； 2、根據(jù)產(chǎn)品現(xiàn)狀，提供對(duì)客戶的數(shù)字營銷策略設(shè)計(jì)，包括但不限于：用戶標(biāo)簽體系設(shè)計(jì)、用戶生命周期營銷策略、用戶運(yùn)營體系、客戶數(shù)據(jù)洞察體系設(shè)計(jì)，并配合產(chǎn)品能力來滿足客戶需求落地； 3、產(chǎn)出客戶認(rèn)可的數(shù)字營銷解決方案，包括撰寫需求調(diào)研報(bào)告、業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計(jì)、營銷策略方案、業(yè)務(wù)流程圖、數(shù)據(jù)流程圖、交付實(shí)現(xiàn)路徑等相關(guān)文檔； 4、根據(jù)客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，分析洞察業(yè)務(wù)關(guān)建指標(biāo)，為客戶提供數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策支持，幫助客戶更好的運(yùn)營業(yè)務(wù)場(chǎng)景。 5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理識(shí)別并管理項(xiàng)目需求、風(fēng)險(xiǎn)、問題和依賴； 6、創(chuàng)建并清楚展示實(shí)例方案，確?？蛻艉徒桓秷F(tuán)隊(duì)理解并達(dá)成共識(shí)； 7、有效引導(dǎo)和促進(jìn)Product owner、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、最終用戶間的溝通和協(xié)作，保證產(chǎn)品從實(shí)例到上線及運(yùn)營的端到端交付； 8、能基于客戶需求準(zhǔn)確畫出相應(yīng)的原型圖并且得到客戶的確認(rèn) 9、客戶系統(tǒng)出現(xiàn)問題時(shí)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)，分析解決問題； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、數(shù)據(jù)分析、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、3年以上業(yè)務(wù)分析和功能設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有零售/泛零售/奢侈品行業(yè)的成功交付營銷活動(dòng)場(chǎng)景設(shè)計(jì)、標(biāo)簽體系、活動(dòng)效果分析、系統(tǒng)數(shù)據(jù)鏈路對(duì)接、觸點(diǎn)渠道集成、埋點(diǎn)方案等項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和統(tǒng)籌管理能力； 4、邏輯思路清晰：具備良好的邏輯思維能力，能夠理解業(yè)務(wù)需求，根據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)和功能邊界設(shè)計(jì)合理的解決方案，解決業(yè)務(wù)場(chǎng)景問題。對(duì)接客戶、其他供應(yīng)商和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，達(dá)成方案共識(shí); 5、業(yè)務(wù)敏感性強(qiáng)：具備深入理解和洞察客戶業(yè)務(wù)的能力，對(duì)業(yè)務(wù)環(huán)境和行業(yè)趨勢(shì)有敏鏡的感知。能夠識(shí)別和分析業(yè)務(wù)價(jià)值，幫助客戶實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)和增加競(jìng)爭(zhēng)力。了解客戶所在行業(yè)的特點(diǎn)、規(guī)范和趨勢(shì)，能夠根據(jù)行業(yè)要求提供合適的解決方案和建議； 6、有一定的行業(yè)專注的工作經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)市場(chǎng)特點(diǎn)和消費(fèi)者需求，能夠根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和趨勢(shì)進(jìn)行項(xiàng)目管理和決策。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)數(shù)字化項(xiàng)目前期需求收集、立項(xiàng)過程匯報(bào)材料編制，立項(xiàng)申報(bào)工作跟進(jìn)；
2、開展客戶潛在需求挖掘，過程溝通匯報(bào)，向客戶提供相關(guān)的業(yè)務(wù)咨詢；
3、負(fù)責(zé)搜集整理相關(guān)行業(yè)資料和數(shù)據(jù)，及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)、新技術(shù)應(yīng)用，配合制定行業(yè)領(lǐng)先的智能化解決方案；
4、參與項(xiàng)目的需求整理、現(xiàn)場(chǎng)勘察等工作；負(fù)責(zé)對(duì)用戶需求進(jìn)行收集整理，對(duì)技術(shù)可行性提供分析，對(duì)用戶進(jìn)行技術(shù)引導(dǎo)；
5、項(xiàng)目實(shí)施過程關(guān)鍵材料編制匯報(bào)，對(duì)項(xiàng)目需求進(jìn)行全過程把控。
二、任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上售前/需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有政府、電網(wǎng)信息化項(xiàng)目建設(shè)、業(yè)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、具備豐富的信息化及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)知識(shí)，熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展；具備優(yōu)秀的文檔編制能力，解決方案編制能力。
3、具備較好的業(yè)務(wù)分析能力；具備優(yōu)秀的溝通交流展示能力，邏輯思維清晰。
4、熟練運(yùn)用WORD、VISIO、PPT、EXCEL，以及原型設(shè)計(jì)工具。
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的工作責(zé)任感。

職位描述：

職位描述： 1、引導(dǎo)客戶需求，開展需求調(diào)研，完成需求分析工作，研究并理解客戶的營銷場(chǎng)景需求，挖掘并揭示客戶的痛點(diǎn)和訴求； 2、根據(jù)產(chǎn)品現(xiàn)狀，提供對(duì)客戶的數(shù)字營銷策略設(shè)計(jì)，包括但不限于：用戶標(biāo)簽體系設(shè)計(jì)、用戶生命周期營銷策略、用戶運(yùn)營體系、客戶數(shù)據(jù)洞察體系設(shè)計(jì)，并配合產(chǎn)品能力來滿足客戶需求落地； 3、產(chǎn)出客戶認(rèn)可的數(shù)字營銷解決方案，包括撰寫需求調(diào)研報(bào)告、業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計(jì)、營銷策略方案、業(yè)務(wù)流程圖、數(shù)據(jù)流程圖、交付實(shí)現(xiàn)路徑等相關(guān)文檔； 4、根據(jù)客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，分析洞察業(yè)務(wù)關(guān)建指標(biāo)，為客戶提供數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策支持，幫助客戶更好的運(yùn)營業(yè)務(wù)場(chǎng)景。 5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理識(shí)別并管理項(xiàng)目需求、風(fēng)險(xiǎn)、問題和依賴； 6、創(chuàng)建并清楚展示實(shí)例方案，確?？蛻艉徒桓秷F(tuán)隊(duì)理解并達(dá)成共識(shí)； 7、有效引導(dǎo)和促進(jìn)Product owner、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、最終用戶間的溝通和協(xié)作，保證產(chǎn)品從實(shí)例到上線及運(yùn)營的端到端交付； 8、能基于客戶需求準(zhǔn)確畫出相應(yīng)的原型圖并且得到客戶的確認(rèn) 9、客戶系統(tǒng)出現(xiàn)問題時(shí)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)，分析解決問題； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、數(shù)據(jù)分析、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、3年以上業(yè)務(wù)分析和功能設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有零售/泛零售/奢侈品行業(yè)的成功交付營銷活動(dòng)場(chǎng)景設(shè)計(jì)、標(biāo)簽體系、活動(dòng)效果分析、系統(tǒng)數(shù)據(jù)鏈路對(duì)接、觸點(diǎn)渠道集成、埋點(diǎn)方案等項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和統(tǒng)籌管理能力； 4、邏輯思路清晰：具備良好的邏輯思維能力，能夠理解業(yè)務(wù)需求，根據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)和功能邊界設(shè)計(jì)合理的解決方案，解決業(yè)務(wù)場(chǎng)景問題。對(duì)接客戶、其他供應(yīng)商和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，達(dá)成方案共識(shí); 5、業(yè)務(wù)敏感性強(qiáng)：具備深入理解和洞察客戶業(yè)務(wù)的能力，對(duì)業(yè)務(wù)環(huán)境和行業(yè)趨勢(shì)有敏鏡的感知。能夠識(shí)別和分析業(yè)務(wù)價(jià)值，幫助客戶實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)和增加競(jìng)爭(zhēng)力。了解客戶所在行業(yè)的特點(diǎn)、規(guī)范和趨勢(shì)，能夠根據(jù)行業(yè)要求提供合適的解決方案和建議； 6、有一定的行業(yè)專注的工作經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)市場(chǎng)特點(diǎn)和消費(fèi)者需求，能夠根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和趨勢(shì)進(jìn)行項(xiàng)目管理和決策。

職位描述：

派駐客戶現(xiàn)場(chǎng)
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目初期需求的評(píng)估，以及需求范圍調(diào)研；
2、判斷需求的可實(shí)現(xiàn)性，和客戶跟進(jìn)溝通，把用戶需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)需求，編寫業(yè)務(wù)需求文檔及系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔；
3、負(fù)責(zé)功能的上線推廣，有運(yùn)營思路，可以給客戶運(yùn)營建議；
4、撰寫用戶手冊(cè)、用戶培訓(xùn)、上線宣傳
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有零售企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，或者負(fù)責(zé)過零售企業(yè)項(xiàng)目，有小程序相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的傾聽和表達(dá)能力，能快速抓住客戶的訴求，有條理的表達(dá)自己的觀點(diǎn)；
3、有研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，文檔清晰完整；
4、工作細(xì)致認(rèn)證，抗壓能力強(qiáng)，有服務(wù)精神，能從客戶價(jià)值的角度看待和處理問題；

職位描述：

派駐客戶現(xiàn)場(chǎng)
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目初期需求的評(píng)估，以及需求范圍調(diào)研；
2、判斷需求的可實(shí)現(xiàn)性，和客戶跟進(jìn)溝通，把用戶需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)需求，編寫業(yè)務(wù)需求文檔及系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔；
3、負(fù)責(zé)功能的上線推廣，有運(yùn)營思路，可以給客戶運(yùn)營建議；
4、撰寫用戶手冊(cè)、用戶培訓(xùn)、上線宣傳
職位要求：
1、學(xué)信網(wǎng)可查本科及以上學(xué)歷，
2、有零售企業(yè)/咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)，或者負(fù)責(zé)過零售企業(yè)項(xiàng)目，有小程序相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉POS系統(tǒng)或其他零售行業(yè)進(jìn)銷存系統(tǒng)；
4、有較強(qiáng)的傾聽和表達(dá)能力，能快速抓住客戶的訴求，有條理的表達(dá)自己的觀點(diǎn)；
5、有研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，文檔清晰完整；
6、工作細(xì)致認(rèn)證，抗壓能力強(qiáng)，有服務(wù)精神，能從客戶價(jià)值的角度看待和處理問題；

職位描述：

派駐客戶現(xiàn)場(chǎng)
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目初期需求的評(píng)估，以及需求范圍調(diào)研；
2、判斷需求的可實(shí)現(xiàn)性，和客戶跟進(jìn)溝通，把用戶需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)需求，編寫業(yè)務(wù)需求文檔及系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔；
3、負(fù)責(zé)功能的上線推廣，有運(yùn)營思路，可以給客戶運(yùn)營建議；
4、撰寫用戶手冊(cè)、用戶培訓(xùn)、上線宣傳
職位要求：
1、學(xué)信網(wǎng)可查本科及以上學(xué)歷，
2、有零售企業(yè)/咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)，或者負(fù)責(zé)過零售企業(yè)項(xiàng)目，有小程序相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉POS系統(tǒng)或其他零售行業(yè)進(jìn)銷存系統(tǒng)；
4、有較強(qiáng)的傾聽和表達(dá)能力，能快速抓住客戶的訴求，有條理的表達(dá)自己的觀點(diǎn)；
5、有研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，文檔清晰完整；
6、工作細(xì)致認(rèn)證，抗壓能力強(qiáng)，有服務(wù)精神，能從客戶價(jià)值的角度看待和處理問題；

職位描述：

派駐客戶現(xiàn)場(chǎng)
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目初期需求的評(píng)估，以及需求范圍調(diào)研；
2、判斷需求的可實(shí)現(xiàn)性，和客戶跟進(jìn)溝通，把用戶需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)需求，編寫業(yè)務(wù)需求文檔及系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔；
3、負(fù)責(zé)功能的上線推廣，有運(yùn)營思路，可以給客戶運(yùn)營建議；
4、撰寫用戶手冊(cè)、用戶培訓(xùn)、上線宣傳
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有零售企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，或者負(fù)責(zé)過零售企業(yè)項(xiàng)目，有小程序相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的傾聽和表達(dá)能力，能快速抓住客戶的訴求，有條理的表達(dá)自己的觀點(diǎn)；
3、有研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)，文檔清晰完整；
4、工作細(xì)致認(rèn)證，抗壓能力強(qiáng)，有服務(wù)精神，能從客戶價(jià)值的角度看待和處理問題；