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職位描述：

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司本專業(yè)工藝技術(shù)的管控，指導(dǎo)各廠不斷修訂完善各項(xiàng)工藝技術(shù)規(guī)程，保證生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行，不斷提高工藝技術(shù)管理水平。 2.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)系統(tǒng)生產(chǎn)工藝技術(shù)改造方案審核，包括：生產(chǎn)工藝優(yōu)化、引進(jìn)新工藝技術(shù)，通過(guò)技術(shù)改造，降低生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)量； 3.負(fù)責(zé)解決疑難生產(chǎn)工藝技術(shù)問(wèn)題；圍繞生產(chǎn)關(guān)鍵工藝技術(shù)問(wèn)題組織技術(shù)攻關(guān)，突破生產(chǎn)瓶頸，改進(jìn)生產(chǎn)工藝，提高產(chǎn)量與質(zhì)量； 4.學(xué)習(xí)搜集匯總國(guó)內(nèi)外同行業(yè)生產(chǎn)工藝技術(shù)信息，予以論證和優(yōu)化，篩選適合于本公司生產(chǎn)裝置的工藝技術(shù)，達(dá)到生產(chǎn)裝置運(yùn)行安全、穩(wěn)定、連續(xù)、高效的目標(biāo)； 5.參與對(duì)公司工藝技術(shù)方面的合理化建議，包括技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析、論證、設(shè)計(jì)、實(shí)施、考核工作等。 6.對(duì)比同行業(yè)先進(jìn)指標(biāo)，予以研究，配合研發(fā)中心進(jìn)行研究、實(shí)驗(yàn)，檢驗(yàn)、推廣科研成果。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷（經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬要求），化工或化學(xué)相關(guān)專業(yè)。 2.對(duì)磷酸磷銨、磷酸凈化、磷礦選礦、磷石膏利用、硫精砂制酸或復(fù)合肥（側(cè)重二次加工肥）中任意一種的生產(chǎn)化工工藝較為熟悉； 3.能熟練應(yīng)用CAD制圖工具； 4.有較好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力 保障福利：繳納五險(xiǎn)一金，月休6-8天； 節(jié)日津貼：端午節(jié)、中秋節(jié)購(gòu)物卡、春節(jié)1000元禮; 關(guān)愛津貼：結(jié)婚賀禮、生日賀禮、大小病關(guān)懷； 系統(tǒng)培訓(xùn)：系統(tǒng)化培訓(xùn)，良好職業(yè)晉升機(jī)制； 其他福利：健康體檢、免費(fèi)住宿、公司班車、平價(jià)食堂、四季工作服和西裝、勞模旅游、困難職工慰問(wèn)等。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.銷售支持：負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)人員、經(jīng)銷商及內(nèi)部技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)；
2.示范田建設(shè)與觀摩會(huì)：協(xié)助新型肥料銷售，結(jié)合當(dāng)?shù)刈魑飳?shí)施科學(xué)施肥方案，建設(shè)示范田，通過(guò)觀摩會(huì)展示產(chǎn)品效果，擴(kuò)大產(chǎn)品宣傳，提高種植戶收益，提升公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率；
3.作物全程解決方案制定：為種植戶特別是大型種植基地排憂解難，提高作物從種到收的全程解決方案，即土壤改良方案、作物營(yíng)養(yǎng)方案、植保方案、品質(zhì)提升方案等，科學(xué)指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全過(guò)程的實(shí)際操作；
4. 技術(shù)支持：匯編不同區(qū)域、作物技術(shù)集成，編制產(chǎn)品特性及效果數(shù)據(jù)庫(kù)；產(chǎn)品說(shuō)明書與宣傳資料編制；售后服務(wù)咨詢。
6.土壤檢測(cè)與施肥建議：土樣采集、送檢、分析評(píng)估，制定合理的施肥建議及套餐方案。

崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，男女不限（特別優(yōu)秀的可放寬學(xué)歷條件）；
2.植物營(yíng)養(yǎng)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、農(nóng)學(xué)、作物學(xué)、栽培、園藝、果樹、育種、蔬菜、微生物、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3.具備良好的溝通表達(dá)能力，專業(yè)性強(qiáng)，能授課；
4.具備良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
5.身體體健康，能接受出差，抗壓能力強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.參與擬定、完善公司的安全生產(chǎn)管理制度和考核標(biāo)準(zhǔn)。 2.對(duì)分廠跟蹤、檢查隱患的整改完成情況。組織加強(qiáng)對(duì)分子公司的監(jiān)督檢查工作。 3.不定期組織召開安全生產(chǎn)會(huì)議，推廣、實(shí)施現(xiàn)代安全管理辦法和安全生產(chǎn)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。 4.不定期檢查各分廠檢修作業(yè)票證的辦理、執(zhí)行情況。 5.協(xié)助部長(zhǎng)做好各單位職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行的日常管理工作，確保職業(yè)健康管理體系審核順利通過(guò)。 6.協(xié)調(diào)對(duì)各分廠特種設(shè)備檢驗(yàn)或檢測(cè)，組織員工崗中職業(yè)健康體檢和對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)，避雷、靜電接地設(shè)施檢測(cè)。 7.參與公司生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、處理，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、建立生產(chǎn)安全事故臺(tái)賬。 8.檢查各單位安全培訓(xùn)，安全生產(chǎn)月及安全標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。 9.承擔(dān)分廠月度、年度安全績(jī)效考核工作。 10.負(fù)責(zé)與各級(jí)安全管理等政府部門的溝通、協(xié)調(diào)，與各級(jí)安全管理部門建立良好的工作關(guān)系。 11.負(fù)責(zé)辦理公司安全生產(chǎn)許可證等安全證件和新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目的安全“三同時(shí)”審查、驗(yàn)收等工作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，安全工程或化工類相關(guān)專業(yè)； 2.五年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉化工生產(chǎn)特征、熟悉安全管理知識(shí)和技術(shù)知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)； 4.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力、組織協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

（1）編制項(xiàng)目可行的《工程進(jìn)度計(jì)劃》、《項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃》、《項(xiàng)目控制方案》、《資金使用計(jì)劃》。 （2）對(duì)施工單位，監(jiān)理單位的日常業(yè)務(wù)進(jìn)行日常監(jiān)督，協(xié)調(diào)、控制。確保工程質(zhì)量、進(jìn)度達(dá)到控制目標(biāo)的要求，參與重大工程事故的處理。 （3）各施工單位和室外配套工程單位間的組織協(xié)調(diào)。 （4）組織開工前三通一平，參與工程各項(xiàng)驗(yàn)收。 （5）負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、技術(shù)核定（洽商）和工程簽證的會(huì)簽。 （6）協(xié)調(diào)政府有關(guān)部門的各類檢查、協(xié)調(diào)周邊關(guān)系，做到不擾民，民不擾。 （7）審查監(jiān)理單位提交的周報(bào)、月報(bào)，并向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提交項(xiàng)目進(jìn)展情況周報(bào)。 （8）對(duì)監(jiān)理單位及內(nèi)部人員進(jìn)行考核評(píng)定。 （9）內(nèi)部協(xié)調(diào)項(xiàng)目公司內(nèi)各部門，外部協(xié)調(diào)施工單位、材料設(shè)備供應(yīng)商、監(jiān)理單位、物業(yè)公司。 （10）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位描述：

工作內(nèi)容：超市收銀
工作時(shí)間：八小時(shí)
薪資待遇：5000-6000
工作要求：男女不限，可接受小白

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、維系公司老客戶、持續(xù)跟進(jìn)并開發(fā)
2、為客戶提供壽險(xiǎn)、車險(xiǎn)、理財(cái)、貸款等綜合金融服務(wù)
3、負(fù)責(zé)大客戶的售后服務(wù)（理賠服務(wù)、續(xù)期繳費(fèi)、紅利領(lǐng)?。?br>4、分析高凈值客戶的理財(cái)需求，規(guī)劃理財(cái)投資計(jì)劃書
任職資格：
1、溝通能力強(qiáng)
2、有激情，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；有強(qiáng)烈的賺錢意識(shí)
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和較好的心態(tài)
工作時(shí)間：周一至周五：上午8:30—12:00；下午14：30—17:00 周末雙休 法定節(jié)假日休！不加班！
薪酬待遇：
1、底薪 績(jī)效津貼 團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)。

職位描述：

1負(fù)責(zé)客戶維護(hù)和銷售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo) 3制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。 4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案。 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)。 6、接待來(lái)訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 主要工作業(yè)績(jī)

職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)自動(dòng)化儀表的維護(hù)、維修、監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備的定期校準(zhǔn) : 包含各類常規(guī)儀表、閥門、PLC 控制系統(tǒng)、DCS控制系統(tǒng)、UPS系統(tǒng)等現(xiàn)場(chǎng)各類儀控設(shè)備等；
2、負(fù)資自動(dòng)化儀表專業(yè)備品備件計(jì)劃申報(bào)、技術(shù)協(xié)議審核簽訂等工作；
3、積極發(fā)現(xiàn)自控設(shè)備缺陷，配合工藝、設(shè)備工程師優(yōu)化測(cè)量和控制方案；
4、指導(dǎo)排除儀表及相關(guān)設(shè)備的疑難故障；
5、負(fù)責(zé)儀表工的技術(shù)培訓(xùn)，指導(dǎo)提高檢維修技能。
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、測(cè)控技術(shù)與儀器、自動(dòng)化儀表及應(yīng)用等儀表控制相關(guān)專業(yè)；
2、十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有磷化工企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉各種常規(guī)儀表和閥門的規(guī)程規(guī)范、掌握常見故障處理技能，熟悉橫河、和利時(shí)等DCS系統(tǒng)軟件組態(tài)，熟悉西門子PLC編程和維護(hù)；
4、具有良好的組織管理以及溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的執(zhí)行力。

職位描述：

主要職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)設(shè)備巡查，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障并及時(shí)進(jìn)行修理或升級(jí)；
2.負(fù)責(zé)編寫設(shè)備維護(hù)記錄，對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行跟蹤和記錄；
3.負(fù)責(zé)設(shè)備基礎(chǔ)管理相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、考核；
4.負(fù)責(zé)設(shè)備預(yù)算的制定和執(zhí)行，控制設(shè)備成本在合理范圍內(nèi)；
5.負(fù)責(zé)特種設(shè)備年度檢驗(yàn)計(jì)劃編制，月度檢驗(yàn)落實(shí)；
6.參與重要備品配件質(zhì)量驗(yàn)收管理；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
職位要求：
1.本科或以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)背景。
2.有3年以上設(shè)備工程師工作經(jīng)驗(yàn)，磷化工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.熟悉各種設(shè)備的工作原理和維護(hù)流程，具備一定的電氣知識(shí)。
4.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.參與擬定、完善公司的安全生產(chǎn)管理制度和考核標(biāo)準(zhǔn)。
2.對(duì)分廠跟蹤、檢查隱患的整改完成情況。組織加強(qiáng)對(duì)分子公司的監(jiān)督檢查工作。
3.不定期組織召開安全生產(chǎn)會(huì)議，推廣、實(shí)施現(xiàn)代安全管理辦法和安全生產(chǎn)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。
4.不定期檢查各分廠檢修作業(yè)票證的辦理、執(zhí)行情況。
5.協(xié)助部長(zhǎng)做好各單位職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行的日常管理工作，確保職業(yè)健康管理體系審核順利通過(guò)。
6.協(xié)調(diào)對(duì)各分廠特種設(shè)備檢驗(yàn)或檢測(cè)，組織員工崗中職業(yè)健康體檢和對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)，避雷、靜電接地設(shè)施檢測(cè)。
7.參與公司生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、處理，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、建立生產(chǎn)安全事故臺(tái)賬。
8.檢查各單位安全培訓(xùn)，安全生產(chǎn)月及安全標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。
9.承擔(dān)分廠月度、年度安全績(jī)效考核工作。
10.負(fù)責(zé)與各級(jí)安全管理等政府部門的溝通、協(xié)調(diào)，與各級(jí)安全管理部門建立良好的工作關(guān)系。
11.負(fù)責(zé)辦理公司安全生產(chǎn)許可證等安全證件和新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目的安全“三同時(shí)”審查、驗(yàn)收等工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，安全工程或化工類相關(guān)專業(yè)；
2.具有五年及以上化工相關(guān)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，有磷化工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.熟悉化工生產(chǎn)特征、熟悉安全管理知識(shí)和技術(shù)知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)；
4.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力、組織協(xié)調(diào)能力。
5.擁有中級(jí)注冊(cè)安全工程師（化工方向）及安全管理相關(guān)證書。

職位描述：

工作職責(zé)：
1.制定并執(zhí)行公司的生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成；
2.組織生產(chǎn)，協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員和設(shè)備，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行；
3.優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本；
4.確保生產(chǎn)過(guò)程中的安全和質(zhì)量，并采取相應(yīng)的措施預(yù)防和處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題；
5.主導(dǎo)公司的生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)和更新，提高生產(chǎn)工藝水平和創(chuàng)新能力；
6.制定并執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)過(guò)程中的安全和環(huán)保；
7.定期匯報(bào)生產(chǎn)情況，對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和優(yōu)化，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供數(shù)據(jù)支持；
8.與其他部門的負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)合作，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行。
職位要求：
1.五年以上的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，具有磷化工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的候選人優(yōu)先；
2.本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)背景；
3.熟悉磷化工生產(chǎn)流程和工藝，具備一定的生產(chǎn)管理和技術(shù)能力；
4.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能夠有效地與其他部門協(xié)調(diào)合作；
5.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立完成組織和指揮生產(chǎn)；
6.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和決策能力，能夠根據(jù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析和優(yōu)化生產(chǎn)計(jì)劃。

職位描述：

工作職責(zé)：

1.考核細(xì)則的制定

2.生產(chǎn)配方的申報(bào)

3.工藝指標(biāo)的抽查、更改

4.上報(bào)生產(chǎn)報(bào)表、成品肥的抽檢

任職要求：

大專及以上學(xué)歷，化工類專業(yè)

職位描述：

崗位職責(zé):

1、根據(jù)分公司下達(dá)的續(xù)期各項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)，進(jìn)行績(jī)效目標(biāo)的進(jìn)一步分解與下達(dá)；

2、制定并開展公司續(xù)期業(yè)務(wù)推動(dòng)方案和實(shí)施計(jì)劃；

3、負(fù)責(zé)督促催繳人員開展續(xù)期工作，提高續(xù)期和收展工作成效；

4、定期對(duì)續(xù)期各項(xiàng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)措施，確保年度績(jī)效目標(biāo)的完成。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷；

2、誠(chéng)信，責(zé)任心強(qiáng)，性格開朗，有較強(qiáng)的文字表達(dá)、數(shù)據(jù)分析能力，熟練掌握辦公軟件；

3、語(yǔ)言表達(dá)、溝通能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

崗位職責(zé): 1.協(xié)助總裁執(zhí)行落實(shí)公司戰(zhàn)略，包括協(xié)助制定公司年度規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)策略,協(xié)調(diào)各事業(yè)部對(duì)公司年度規(guī)劃進(jìn)行承接，對(duì)季度、年KPI 指標(biāo)進(jìn)行跟蹤和反饋; 2.推進(jìn)公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化；組織監(jiān)督公司管理制度落實(shí)狀況,維護(hù)內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運(yùn)行; 3.按照總裁要求負(fù)責(zé)召集和主持管理層會(huì)議.緊督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施; 4.塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,協(xié)助總裁進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃.協(xié)作開展企業(yè)文化工作; 5.撰寫和跟進(jìn)落實(shí)公司總裁會(huì)議、專題研討會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 6.總裁交辦的其他事務(wù)。 崗位要求: 1.國(guó)內(nèi)全日制高等院校本科及以上學(xué)歷，有海外留學(xué)背景、化工背景優(yōu)先考慮； 2.有5年以上生產(chǎn)管理或總裁助理崗位經(jīng)驗(yàn)； 3.具備較強(qiáng)的文字功底，較好溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力和處理復(fù)雜事物能力: 4.規(guī)律思維縝密，文筆能力強(qiáng)，思想成熟穩(wěn)重，溝通能力強(qiáng)； 5.形象良好、性格穩(wěn)重,具備良好的商務(wù)禮儀； 6.化工專業(yè)出身，有化工企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

職位描述：

日常監(jiān)控與管理，確保解說(shuō)過(guò)程符合平臺(tái)規(guī)范；策劃并執(zhí)行彈幕互動(dòng)活動(dòng)，提升用戶參與度和活躍度；與內(nèi)容創(chuàng)作者、主播等合作，指導(dǎo)其有效進(jìn)行互動(dòng)，提升內(nèi)容效果。