1、面主持鋰電品質(zhì)、研發(fā)、工藝管理工作； 2、主持新產(chǎn)品項(xiàng)目所需的設(shè)備選型、試制、改進(jìn)以及生產(chǎn)線布局等工作； 3、負(fù)責(zé)工藝文件的編制、修改、審核工作； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝改進(jìn)、工藝攻關(guān)工作； 5、參與公司各項(xiàng)系統(tǒng)評審，對公司的各種重大技術(shù)、質(zhì)量問題進(jìn)行分析處理、總結(jié)； 6、監(jiān)督質(zhì)量體系的運(yùn)行，負(fù)責(zé)相關(guān)審查的接洽和資料準(zhǔn)備； 7、制定長期及近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，制定并監(jiān)督實(shí)施科研規(guī)劃與技術(shù)改革規(guī)劃； 8、建立健全技術(shù)管理、科研、新產(chǎn)品開發(fā)管理等規(guī)章制度，及時(shí)解決生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵和重大技術(shù)問題； 9、團(tuán)隊(duì)組建管理,下屬任用，考核及激勵(lì)； 10、掌握原材料性能發(fā)展趨勢、材料特性，完成材料成本降低目標(biāo)； 11、精通產(chǎn)品研發(fā)、項(xiàng)目管理技術(shù)，對產(chǎn)品制造過程了如指掌，熟知產(chǎn)品的關(guān)鍵工藝過程和關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)，具備企業(yè)管理、質(zhì)量管理體系、法律、法規(guī)等方面的知識； 12、制定技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，并組織安排公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電化學(xué)、材料學(xué)、應(yīng)用物理或其他相關(guān)專業(yè)； 2、八年以上鋰電池行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少三年動(dòng)力鋰電池研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉鋰電研發(fā)運(yùn)作模式、流程和特點(diǎn)；能獨(dú)立執(zhí)方柱或聚合物鋰電池設(shè)計(jì)方案； 4、熟悉方形鋰電池的工藝體系，對生產(chǎn)管理和工藝管理理解深刻； 5、有很強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
鄧小芳
崗位職責(zé)： 1.根據(jù)圖紙要求和主管指令，按質(zhì)、按量、按時(shí)地完成產(chǎn)品裝配工作； 2.使用工具對零部件進(jìn)行刮削、研磨、修型等處理； 崗位要求： 1.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的動(dòng)手操作能力； 2.責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識高，能和同事相處融洽； 3.服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司規(guī)定； 4.具備識圖能力，能熟練讀懂機(jī)械工程圖的優(yōu)先； 5.能熟練使用各種工具，會(huì)操作鉆床、銑床、切割機(jī)工具的優(yōu)先；
陳小姐
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司電話的接聽及外來人員來訪日常接待； 2.負(fù)責(zé)公司的快遞收發(fā)； 3.負(fù)責(zé)公司員工的考勤統(tǒng)計(jì)； 4.各類文件打印、收發(fā)、歸檔； 5.負(fù)責(zé)日常辦公室用品申購； 6.負(fù)責(zé)公司環(huán)境的維護(hù)； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.性格好，情緒穩(wěn)定； 3.工作態(tài)度好，認(rèn)真負(fù)責(zé)； 4.具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立處理公司一般事務(wù)；
陳小姐
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