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職位描述：

崗位職責：
1、負責項目結(jié)構(gòu)超限報告、分析工作；

2、按照專業(yè)負責人的安排及時完成結(jié)構(gòu)項目設(shè)計相關(guān)工作，對承擔的設(shè)計項目負責；

3、配合完成各設(shè)計階段的圖紙繪制與校對、深化及修改，結(jié)構(gòu)分析及設(shè)計表達工作；

4、協(xié)助專業(yè)負責人進行施工現(xiàn)場的配合及一般專業(yè)性問題處理。

任職資格：

1、土木工程、結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷；

2、會混凝土超限結(jié)構(gòu)、超限邊坡，有改造項目、預(yù)應(yīng)力結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗；

3、3年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗，具有大、中型項目結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；

4、熟悉AUTOCAD、PKPM、盈建科等結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)軟件，了解結(jié)構(gòu)專業(yè)相關(guān)規(guī)范；

職位福利：五險一金、年終分紅、交通補助、帶薪年假、周末雙休

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.根據(jù)行業(yè)競品分析和消費者需求洞察，進行市場調(diào)研，梳理品牌外觀設(shè)計體系，并執(zhí)筆實現(xiàn)***標品類的設(shè)計主題、風格調(diào)性、外觀結(jié)構(gòu)、色系等；
2.基于品牌調(diào)性，針對每個品類和單品，圍繞用戶需求和工廠實現(xiàn)條件，完成設(shè)計方案（產(chǎn)品概念設(shè)計、草圖表達、3D效果圖），并積極與工廠結(jié)構(gòu)和工藝工程師溝通，進行產(chǎn)品打樣和量產(chǎn)，有實際量產(chǎn)產(chǎn)品（商業(yè)化）；
3.對原材料和生產(chǎn)工藝流程學習了解，在生產(chǎn)線的打樣和量產(chǎn)實施中，根據(jù)外觀效果圖的實現(xiàn)情況，調(diào)整優(yōu)化，確保設(shè)計案最終達成效果。
任職要求：
1.1-3年工業(yè)產(chǎn)品外觀設(shè)計經(jīng)驗，有***、家居類任意工業(yè)設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；
2.熟悉色彩、材料，對結(jié)構(gòu)、制作工藝有一定了解，具備涉及心理、用戶心理；
3.能運用Core1DRAW、AI、PS、rhino、Proe、keyshot等設(shè)計工具（不要求都會），主要能實現(xiàn)最終設(shè)計效果；
4.***具備一定美術(shù)功底，能手稿繪出產(chǎn)品經(jīng)理表達的產(chǎn)品外觀需求;
5.條理清晰、溝通能力好、表達力強、有良好的的團隊協(xié)作協(xié)作精神。
薪資情況：
基本工資 各種補貼 KPI考核獎金 全勤獎【綜合薪資：8000元—12000元】
福利待遇：
包住宿（單人間，內(nèi)置空調(diào)、熱水器、床）
入職即繳納五險；
補貼：工齡補貼100-200元/月；
獎金：年終獎13薪；
員工關(guān)懷：年度體檢、三八節(jié)禮品、端午節(jié)紅包禮品、中秋節(jié)紅包禮品、年貨等；
文化活動：部門聚餐、社團活動、免費旅游等；
其他：帶薪培訓、法定節(jié)假日及福利、老員工福利、年終活動等

職位描述：

招聘要求：1、全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，重點本科院校學生干部優(yōu)先；2、專業(yè)對口，符合應(yīng)聘崗位要求；3、成績良好，專業(yè)基礎(chǔ)扎實，英語四級以上，獲得獎學金者優(yōu)先；4、吃苦耐勞，勤奮敬業(yè)，有志建筑施工行業(yè)。