與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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主要職責(zé):
參與店鋪日常運(yùn)營工作,與團(tuán)隊(duì)一起完成各項(xiàng)銷售目標(biāo);
履行其他店鋪運(yùn)營職責(zé),如:貨品和庫存管理·陳列等;
主動提供優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)并協(xié)助預(yù)防貨物損失;
保持店內(nèi)整潔美觀,協(xié)助備貨·清潔等工作。
崗位要求:
擅長溝通并樂于服務(wù)他人,
充滿活力和運(yùn)動熱情,
享受學(xué)習(xí)并追求不斷成長,
擁有高中或中專以上學(xué)歷,
能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,工作效率高,
能夠接受零售行業(yè)的靈活排班。
從打造出第.一雙跑步鞋開始,耐克為全世界運(yùn)動員提供靈感與創(chuàng)新科技的熱情從未熄滅,更構(gòu)建了一個(gè)世界頂.級的運(yùn)動王國。
耐克直營零售業(yè)務(wù)部在中國擁有270多家直營店和電商平臺,Nike官網(wǎng)、天貓Nike官方旗艦店、天貓Jordan官方旗艦店、Nike香港官網(wǎng)以及手機(jī)應(yīng)用SNKRS。耐克零售團(tuán)隊(duì)通過洞察消費(fèi)者需求,以及不間斷的對話與分享,持續(xù)創(chuàng)造前所未有的消費(fèi)體驗(yàn)與感動。
在耐克,你擁有的不僅是一份工作,是一股永不熄滅的創(chuàng)新激情,是一次別具意義、永生難忘的經(jīng)歷。
我們將和你一起挖掘潛力,打破邊界;
我們將和你一起擁抱多元,實(shí)現(xiàn)奇思妙想;
我們將和你一起激發(fā)創(chuàng)意靈感,點(diǎn)燃運(yùn)動之魂。
賽道已經(jīng)準(zhǔn)備好了,只等你加入,與我們一同邁步向前!
耐克直營零售業(yè)務(wù)部誠聘有思想、有能力、有夢想、有潛力的你!
由于簡歷投遞量較大,很抱歉僅符合職位要求的候選人才會收到進(jìn)一步溝通的電話邀約,感謝您的理解。
1.門店接待顧客(講解套餐)2.試用期三千(上六休一)轉(zhuǎn)正底薪加提成!3.要求:形象好、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!會講普通話4.公司不定時(shí)下午茶、提供食堂、宿舍原標(biāo)題:《門店?duì)I業(yè)員》
您的工作日常:
1、 作為銷售專家,發(fā)掘銷售機(jī)會,積極主動地幫助店鋪達(dá)成業(yè)績指標(biāo);
2、 作為門店伙伴,參與店鋪運(yùn)營,執(zhí)行運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),比如貨品管理、陳列、收銀、庫存管理等;
3、 作為品牌大使,熟悉產(chǎn)品知識,宣傳產(chǎn)品特性及優(yōu)勢,為顧客提供專業(yè)的服務(wù),解決顧客需求;
我們的工作時(shí)間:
早中晚排班制,做五休二,視業(yè)務(wù)需求而定。
我們對您的期望:
1、 真誠坦率,樂于溝通和服務(wù)他人;
2、 熱愛學(xué)習(xí)、熱愛溝通,熱愛團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
3、 充滿活力和運(yùn)動熱情,愿意在零售行業(yè)長期發(fā)展,抗壓性強(qiáng);
要求:有運(yùn)動品牌的銷售工作經(jīng)驗(yàn)(1年以上)吃苦耐勞,性格外向,有足夠的語言表達(dá)能力和溝通能力。過年過節(jié)不回老家,接受排班制(根據(jù)銷售情況)
崗位職責(zé):
1.收銀接待,微笑應(yīng)對顧客,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2.出貨補(bǔ)貨,保持店鋪清潔,保證貨物整然。
3.倉庫整理,遵循營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)守店鋪紀(jì)律。
崗位要求:
1.中?;蛲纫陨蠈W(xué)歷。
2.性別、專業(yè)不限,持有健康證。
3.工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),勤奮耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神。
工作時(shí)間:
1.采用輪班制(上下班時(shí)間根據(jù)不同門店略有調(diào)整)。
2.每天工作8小時(shí),每周休息日2天。
其它:
晉升通道:
1.正式員工-部門擔(dān)當(dāng)-副店長-店長-區(qū)域店長-區(qū)域經(jīng)理-更多發(fā)展空間…
2.正式員工-總部職位…
薪資福利:
1.薪資構(gòu)成:基本薪資 紀(jì)律獎 住房津貼 交通津貼。繳納五險(xiǎn)一金。3月/9月根據(jù)考評調(diào)整基本薪資。
2.每年兩次年終獎金發(fā)放,并每季度視公司經(jīng)營狀況發(fā)放業(yè)績激勵(lì)金。法定節(jié)假日按國家規(guī)定支付3倍薪資。
3.工作滿一年享受帶薪年假。
4.員工內(nèi)買優(yōu)惠,節(jié)日享受工會福利。
5.額外補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn),每年免費(fèi)體檢。
6.完善的員工成長制度,入職享受帶薪培訓(xùn),完善的員工成長制度。所有管理層均為內(nèi)部晉升。
崗位職責(zé):
1.收銀接待,微笑應(yīng)對顧客,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2.出貨補(bǔ)貨,保持店鋪清潔,保證貨物整然。
3.倉庫整理,遵循營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)守店鋪紀(jì)律。
崗位要求:
1.中?;蛲纫陨蠈W(xué)歷。
2.性別、專業(yè)不限,持有健康證。
3.工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),勤奮耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神。
工作時(shí)間:
1.采用輪班制(上下班時(shí)間根據(jù)不同門店略有調(diào)整)。
2.每天工作8小時(shí),每周休息日2天。
其它:
晉升通道:
1.正式員工-部門擔(dān)當(dāng)-副店長-店長-區(qū)域店長-區(qū)域經(jīng)理-更多發(fā)展空間…
2.正式員工-總部職位…
薪資福利:
1.薪資構(gòu)成:基本薪資 紀(jì)律獎 住房津貼 交通津貼。繳納五險(xiǎn)一金。3月/9月根據(jù)考評調(diào)整基本薪資。
2.每年兩次年終獎金發(fā)放,并每季度視公司經(jīng)營狀況發(fā)放業(yè)績激勵(lì)金。法定節(jié)假日按國家規(guī)定支付3倍薪資。
3.工作滿一年享受帶薪年假。
4.員工內(nèi)買優(yōu)惠,節(jié)日享受工會福利。
5.額外補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn),每年免費(fèi)體檢。
6.完善的員工成長制度,入職享受帶薪培訓(xùn),完善的員工成長制度。所有管理層均為內(nèi)部晉升。
崗位職責(zé):
1.收銀接待,微笑應(yīng)對顧客,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2.出貨補(bǔ)貨,保持店鋪清潔,保證貨物整然。
3.倉庫整理,遵循營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)守店鋪紀(jì)律。
崗位要求:
1.中?;蛲纫陨蠈W(xué)歷。
2.性別、專業(yè)不限,持有健康證。
3.工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),勤奮耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神。
工作時(shí)間:
1.采用輪班制(上下班時(shí)間根據(jù)不同門店略有調(diào)整)。
2.每天工作8小時(shí),每周休息日2天。
其它:
晉升通道:
1.正式員工-部門擔(dān)當(dāng)-副店長-店長-區(qū)域店長-區(qū)域經(jīng)理-更多發(fā)展空間…
2.正式員工-總部職位…
薪資福利:
1.薪資構(gòu)成:基本薪資 紀(jì)律獎 住房津貼 交通津貼。繳納五險(xiǎn)一金。3月/9月根據(jù)考評調(diào)整基本薪資。
2.每年兩次年終獎金發(fā)放,并每季度視公司經(jīng)營狀況發(fā)放業(yè)績激勵(lì)金。法定節(jié)假日按國家規(guī)定支付3倍薪資。
3.工作滿一年享受帶薪年假。
4.員工內(nèi)買優(yōu)惠,節(jié)日享受工會福利。
5.額外補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn),每年免費(fèi)體檢。
6.完善的員工成長制度,入職享受帶薪培訓(xùn),完善的員工成長制度。所有管理層均為內(nèi)部晉升。
崗位職責(zé):
1.收銀接待,微笑應(yīng)對顧客,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2.出貨補(bǔ)貨,保持店鋪清潔,保證貨物整然。
3.倉庫整理,遵循營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)守店鋪紀(jì)律。
崗位要求:
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3.工作熱情,責(zé)任心強(qiáng),勤奮耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神。
工作時(shí)間:
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2.每天工作8小時(shí),每周休息日2天。
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晉升通道:
1.正式員工-部門擔(dān)當(dāng)-副店長-店長-區(qū)域店長-區(qū)域經(jīng)理-更多發(fā)展空間…
2.正式員工-總部職位…
薪資福利:
1.薪資構(gòu)成:基本薪資 紀(jì)律獎 住房津貼 交通津貼。繳納五險(xiǎn)一金。3月/9月根據(jù)考評調(diào)整基本薪資。
2.每年兩次年終獎金發(fā)放,并每季度視公司經(jīng)營狀況發(fā)放業(yè)績激勵(lì)金。法定節(jié)假日按國家規(guī)定支付3倍薪資。
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4.員工內(nèi)買優(yōu)惠,節(jié)日享受工會福利。
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6.完善的員工成長制度,入職享受帶薪培訓(xùn),完善的員工成長制度。所有管理層均為內(nèi)部晉升。
勤奮踏實(shí),努力上進(jìn)
1.門店接待顧客(講解套餐)
2.試用期三千(上六休一)轉(zhuǎn)正底薪加提成!
3.要求:形象好、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!會講普通話
4.公司不定時(shí)下午茶、提供食堂、宿舍
原標(biāo)題:《門店?duì)I業(yè)員》
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