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職位描述：

工作內(nèi)容：
1.主動為客戶提供熱情、滿意、周到的服務(wù)。
2.接待來訪客人并及時準確通知被訪人員。
3.負責工作區(qū)域的環(huán)境維護，保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)。
4.負責客戶臨時托管物品的接收、保管、傳交工作。
5.協(xié)助招商部做好客戶接待工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1.20-35周歲，***，身高要求165及以上。
2.較強的服務(wù)意識。
3.大專及以上學歷，有前臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.普通話標準，具備一定商務(wù)禮儀知識。
5.抗壓能力強，有責任心。
6、住濱江者，優(yōu)先考慮，工作時間：夏令時8：00-17：30 冬令時8：00-17：00（***）

職位描述：

職責描述： 1. 熱情、及時、高效、無誤的轉(zhuǎn)接總機電話, 接待訪客 2. 管理辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng) 3. 統(tǒng)計出勤記錄 4. 預(yù)訂機票酒店 5. 接收及分發(fā)公司信件,郵件. 核對快遞賬單 6. 及時更新和維護員工聯(lián)系方式 7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 任職要求： 1、形象氣質(zhì)佳，大專以上學歷，年齡20—30歲； 2、工作細致認真,謹慎細心,責任心強; 3、為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力; 4、熟練使用電腦辦公軟件； 5、普通話標準流利。

職位描述：

物業(yè)前臺的工作職責和內(nèi)容包括：接待來訪客人、登記、導(dǎo)引、阻擋無關(guān)人員、收發(fā)郵件、包裹、報紙、記錄電話內(nèi)容、維護電話機、文件打印、協(xié)助復(fù)印、保持前臺環(huán)境清潔、報刊訂閱及郵件分發(fā)管理、協(xié)助公司會議后勤工作、收取所有公司來往郵件、包裹、報紙、資料并進行登記、回答客人提出的一般性問題、提供常規(guī)的非保密信息、負責電話、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā)工作、做好工作信息的記錄、整理、建檔、負責公司文件、通知的分發(fā)、配合接待主管完成部分文件的打印、復(fù)印、文字工作、管理前臺辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng)、維護前臺區(qū)域內(nèi)的整潔等1。

職位描述：

職責描述: 1、根據(jù)前臺操作規(guī)程，處理前臺業(yè)務(wù)操作，保證業(yè)務(wù)及時、準確。 2、掌握客戶信息，了解客戶需求，提供個性化服務(wù)。 3、開展柜面及業(yè)務(wù)營銷工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷。 2、形象氣質(zhì)佳，陽光而富有親和力，善于溝通交流，具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng)，服務(wù)意識強。 3、性格外向，樂于從事營銷工作。 截止日期：2025年09月04日 招聘人數(shù)：5人

職位描述：

崗位職責：1.對服務(wù)部主管負責，完成服務(wù)部主管布置的各項工作。2.負責接待大廈客戶的問訊、報修等服務(wù)需求的接待工作，并負責按程序及時予以協(xié)調(diào)處理。3.負責對來訪人員的接待、引導(dǎo)工作。4.負責服務(wù)中心日常行文、合同、管理協(xié)議等文件的打印、復(fù)印工作。5.負責服務(wù)中心例會的記錄整理、打印、傳閱、歸檔工作。6.負責客戶資料整理、歸檔、管理工作。7.負責公司及外來發(fā)文的歸檔整理登記工作。8.負責公用辦公設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。9.協(xié)助服務(wù)部主管領(lǐng)導(dǎo)所轄項目的服務(wù)體系的運作；職位任職資格：1.學歷：大專及以上學歷；2.年齡：18~40歲；3一年以上物業(yè)客服工作經(jīng)驗；4.熟練使用辦公自動化軟件。 年齡要求：18-40歲 職能類別：物業(yè)管理專員/助理

職位描述：

1.協(xié)助教練上課 2.場地維護 3.指導(dǎo)幫助會員

職位描述：

工作內(nèi)容：幫助會員熟悉并且正確的使用器械 2.幫助會員了解和認清自身的身體狀況 3.指導(dǎo)會員執(zhí)行長期的健身計劃 幫助會員維持良好的身材 維護好和會員之間的關(guān)系、 職位要求：男女不限 學歷不限 18-35 身體素質(zhì)良好 2.具有良好的語言溝通和表達能力 吃苦耐勞 具備高度的責任感 3.有無經(jīng)驗均可 對健身感興趣 退伍軍人 體育生 運動愛好者優(yōu)先 4.公司是連鎖經(jīng)營、全國150家 2019年12月份、150家總業(yè)績高達一個億、本館屬于九年老店 會員量九千多人、私教會員量很大 會員質(zhì)量高 入職就有課上 門店總面積6000平方 帶游泳池 本館風格是上下兩層 別墅設(shè)計 較高檔 努力就有回報 公司福利：五險一金、年終獎 月休四天 婚嫁帶薪休 每月團建游玩 定期免費培訓

職位描述：

崗位職責：

1、負責文件起草、收發(fā)、登記、歸檔；

2、負責固定資產(chǎn)、辦公用品的申購、臺賬建立與相關(guān)報表的制作；

3、負責公司的行政商務(wù)接待工作及團建工作；

4、負責合同文件的整理、歸檔；

5、負責公司辦公環(huán)境的維護，6S管理；

6、協(xié)助招聘事宜；

7、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)落實相關(guān)工作。

任職資格：

1、大專以上學歷；

2、熟悉日常行政工作，如會議、接待、公文、建檔、事務(wù)管理工作；

3、具有高度的責任感與保密意識；

4、有行政商務(wù)接待經(jīng)驗。

職位福利：五險一金、高溫補貼、周末雙休、節(jié)日福利、帶薪年假

職位描述：

1.負責門店前臺接待工作，會員入，退場資料檢查及顧客出入登記，解決顧客的疑問； 2.做好操課教練和私人教練的簽課記錄； 3.協(xié)助營運經(jīng)理做好門店賣品管理和收銀工作； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格： 1.年齡18-30歲，男女不限，形象健康陽光，熱情； 2.工作積極，細致耐心，有酒店前臺接待或收銀工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.良好的溝通能力和親和力，有較強的服務(wù)意識； 4.普通話標準流利，具備一頂商務(wù)禮儀知識。

職位描述：

職位描述：
1、負責來訪客戶的接待
2、負責接聽處理業(yè)主來電，以及報事報修
3、負責辦公用品的領(lǐng)用、記錄和管理；
4、負責業(yè)主和租戶信息系統(tǒng)更新，辦理業(yè)主裝修手續(xù)


任職要求：
1、學歷經(jīng)驗不限；
2、工作踏實，責任心強

職位描述：

崗位職責：
1.來訪客戶登記、接待，問詢，投訴，報修，接聽服務(wù)電話，檔案管理及各類手續(xù)辦理；
2.負責各部門辦公物品申領(lǐng)入庫領(lǐng)用管理，確保師生訴求快速響應(yīng)；
3.定期整理校方、客戶投訴處理、回訪等；
4.負責前臺區(qū)域管理，保持環(huán)境整潔且安全；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。


職位要求:
1.本科及以上學歷，應(yīng)屆生可投遞；
2.有一定的英語基礎(chǔ)，能進行基本口語交流（必備）
3.具備良好的服務(wù)意識，具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力；
4.熟練掌握辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)處理能力，熟悉打印機等基礎(chǔ)電腦設(shè)備；
5.性格要求沉穩(wěn)、隱忍，善于傾聽，樂觀、積極；


（大小休，入職繳納五險一金）

職位描述：

崗位職責1、確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。2、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。3、熟悉預(yù)訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、?？偷男彰私饩频甑乃谢顒?、熟練總臺各項專業(yè)業(yè)務(wù)和技能，搞好對客服務(wù)。5、熟練掌握店內(nèi)外信息，提供準確的問訊服務(wù)。6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)7、制作有關(guān)報表，為其它部門提供準確的接待信息。崗位要求1、高中以上文化程度，一年以上工作酒店前廳經(jīng)驗。2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務(wù)意識和責任感。3、相貌端正，身體健康。

職位描述：

工作職責： 杭州校區(qū)現(xiàn)需招聘1名游泳教練，主要負責學校游泳課程的教學工作。本崗位需8月到崗，具體詳見下文英文版崗位職責。 崗位要求：大學***本科及以上學歷，體育教育專業(yè)；具備游泳相關(guān)技能證書和教學證書；具有2年及以上游泳教練工作經(jīng)驗；有不同年齡段學生教練經(jīng)歷優(yōu)先；有國家隊訓練經(jīng)歷者優(yōu)先；英語聽說讀寫流利； 福利待遇：子女免費入學名額帶薪寒暑假，中外節(jié)假日六險一金，年度體檢，節(jié)假日福利，免費員工班車及工作日午餐等；國際化工作環(huán)境，扁平化管理晉升空間 MAIN PURPOSE:To contribute to raising standards of pupil achievement and attainment in a subject area or areas by teaching a timetable of lessons and supporting the Head of Department in the achievement of whole school and departmental targets. KEY RESPONSIBILITIES: · To assess, record and report on the attainment, attendance and progress of pupils keeping such records as are required. · To leading, coaching and accompany the swimming team to participate in all levels of competition. · To provide or contribute to oral and written assessments, reports and references relating to individual or groups of pupils. · To prepare and update subject materials, including schemes or work. · To assist the Head of Department in the development of appropriate syllabuses, resources, schemes of work and teaching strategies. · To plan and prepare sequences of lessons to show progress over time. · To produce interim and annual reports for all pupils taught in line with the School’s Teaching and Learning Policy. · To maintain excellent communication with parents. · Mentoring a pupil, trainee teacher or teaching assistant as appropriate. · To engage actively with the School’s performance review surveys. JOB QUALIFICATIONS Basic qualifications: Bachelor’s Degree or above; major in Physical Education Language: Chinese native speaker with fluent English Working experience: 2 years of working experience in coaching Expertise: A relevant university degree and professional teaching

職位描述：

-----成為中國少兒武術(shù)教育第一品牌！

一、新精武目前是全國最大的一家武術(shù)館，工資收入是武術(shù)教練當中最高的！培訓系統(tǒng)是非常完善的，是最值得武術(shù)人做的一份工作

? 新精武目前是中國做的最大、最專業(yè)的一家武術(shù)教育機構(gòu)，目前已經(jīng)在全國有14個省份開設(shè)75家直營校區(qū)，團隊人數(shù)達1400人，每年累計服務(wù)5萬名學員！

? 新精武教練的工資收入目前是同行業(yè)當中非常有競爭力，超過同行業(yè)90%的武術(shù)機構(gòu)，教練月均收入6000---8000元。50%的底薪工資VS50%的績效提升，獎金提成是非常多的，招生、續(xù)報、夏令營、精英班、等

? 完善的培訓系統(tǒng)助力成為武術(shù)行業(yè)專業(yè)性武術(shù)人才，
完善的培訓的系統(tǒng)，讓你從一個職場武術(shù)小白成為武術(shù)行業(yè)的人才，從一名教練到未來成為一家校區(qū)的負責人都會有非常系統(tǒng)的培訓模塊！

? 大平臺對于發(fā)展，未來都會有非常大的幫助，如果你加入一個小的武術(shù)館，你所得到的培訓和發(fā)展肯定會有局限性，但是新精武我們培訓體系、發(fā)展都是其他的武術(shù)機構(gòu)沒有可比性的

2、 住宿福利待遇
? 我們是包吃包住，我們有專門的燒飯大叔，宿舍是租的三室一廳的房子
? 每年兩次旅游、一次國內(nèi)游，所有人參加，一次海外游完成對應(yīng)的數(shù)據(jù)，
? 還有各種大獎iPhone手機、父母蜜月游、各種獎勵獎勵，等等
1、感召工資：多勞多得
獎金待遇：招生獎勵、 續(xù)報、精英班各種獎金 靠能力拿
50%底薪工資VS50%的績效工資 一個月做正常5000---8000元 第一年6-8萬元
一周休息一天半，一個月6天 包吃包住 帶薪培訓、

吸引力：
*行業(yè)工資收入最高（第一年年薪6-8萬、第二年7-9萬、第三年10萬）
*行業(yè)最有發(fā)展（108少帥計劃、如此多的年輕人，買上寶馬、奔馳、買上自己汽車
*行業(yè)福利最好（國內(nèi)外旅游 孝順金 父母游 完善培訓體系 晉升體系）
*行業(yè)文化最好（平等 公平晉升 文化體系）

職位描述：

崗位職責： 1、接聽電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準確； 2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員；對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外； 3、負責每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況，考勤資料存檔； 4、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作； 5、負責采購辦公用品。 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù) 任職要求： 1、有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì)，懂得基本的前臺接待禮儀； 2、普通話標準流利，語言表達能力強，善于溝通，有親和力，較強的保密意識； 3、熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程，良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力； 4、熟練使用辦公自動化設(shè)備及辦公軟件；