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職位描述：

崗位職責：
1、負責公司負責員工培訓（包括兼職、志愿者）
2、根據(jù)部門需求制做相關培訓課件，收集與培訓相關的信息以及素材。
3、協(xié)助、組織開展培訓工作。
4、根據(jù)市場督導以及市場調研制定相關培訓計劃。

5、輔助運營經理的其他工作。

任職要求：
1.大專及以上學歷
2.氣質佳，口才出眾，有較好的感染力和親和力，有銷售技巧培訓經驗者優(yōu)先考慮。
3.有良好的溝通表達能力具備一定演說能力，熟練辦公應用軟件。

職位描述：

一、職位描述：
1、店鋪員工銷售技巧的提升與幫助。
2、終端店鋪的貨品搭配和形象陳列。
3、店鋪新入職員工的帶教、管理和督導工作。
4、根據(jù)公司安排，對終端店鋪巡查，督導銷售服務和店鋪形象陳列。
5、負責產品知識、店鋪陳列、銷售技巧及每季度新品培訓工作。
6、負責公司市場活動的落地執(zhí)行、做好重點店鋪的陳列調整和人員培訓。
7、配合做好新開店、整改店鋪開業(yè)前各項準備工作，協(xié)助店鋪開業(yè)工作。
8、完成上級領導交辦的其他相關工作。
二、崗位要求：
1、大專以上學歷，年齡22-35歲，男女不限。
2、兩年以上鞋服類零售工作經驗，有擔任頭部運動品牌營運主管、大店長崗位優(yōu)先。
3、可熟練獨立操作辦公軟件（如EXCEL、PPT、郵件等）。
4、能適應長期駐店工作以及不定期出差工作。

職位描述：

一、工作職責： 1、負責店鋪人員的崗前培訓、在崗培訓、產品知識和銷售技巧的培訓，以及陳列指導； 2、店鋪陳列和培訓工作的實施與跟進，幫助店鋪人員有效管理店鋪； 3、保持和店鋪人員的溝通，了解店鋪需求，制定培訓計劃； 4、依據(jù)陳列規(guī)范，指導店員調整、更新、維護店鋪出樣，保持良好的樣面。 二、任職資格： 1、大專及以上學歷； 2、一年以上零售業(yè)培訓工作經驗，對店鋪日常運營有深刻的理解； 3、有良好的語言表達溝通、抗壓力能力，積極向上、樂觀開朗； 4、能熟練的使用辦公軟件，如PPT等； 5、追求時尚，能及時捕捉市場流行動態(tài)及趨勢。

職位描述：

工作職責： 1、協(xié)助上級對區(qū)域培訓人員進行業(yè)務技能培訓，提升專業(yè)技能； 2、協(xié)助上級指導區(qū)域店鋪培訓計劃，支持具體實施，跟進效果并適時提出整改建議； 3、協(xié)助區(qū)域分析結果、提出建議，推動終端營運績效不斷提升。 4、對上海店鋪進行帶教，形成樣板店； 5、完成事業(yè)部店鋪新課程的推廣、實施、培訓。 崗位要求： 1、大專及以上學歷 2、二年零售管理或服務行業(yè)培訓工作經驗 3、有店鋪實操經驗優(yōu)先考慮