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職位描述：

職位詳情

一、工作內(nèi)容：

1.利用網(wǎng)絡(luò)端口平臺開發(fā)、管理房源和客源，通過電話方式了解客戶需求；

2.接待門店來訪客戶，進(jìn)行房源和客源配對，利用VR技術(shù)，根據(jù)客戶需求帶客戶看房；

3.進(jìn)行面對面的業(yè)務(wù)洽談、促成交易，簽訂合同協(xié)助客戶辦理過戶相關(guān)手續(xù)；

二、薪資福利：

1.試用期薪資5000 提成；轉(zhuǎn)正工資底薪 提成（45%-70%）
2.培訓(xùn)：鏈家地產(chǎn)特有的帶薪培訓(xùn)與后期進(jìn)行培訓(xùn)體系，讓你的行業(yè)選擇再無波折；

3.晉升：每季度一次的晉升考核，給你公平合理的競爭平臺，2-3月一次晉升的機(jī)會，讓你的未來更加光明

4.福利：1.績效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利、生日福利、高溫福利、公司活動等，還有團(tuán)體活動和現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，全維度的保障你的工作和生活；

2.內(nèi)部員工買房、租房服務(wù)費(fèi)享受員工折扣價(jià)，內(nèi)部員工享有免費(fèi)進(jìn)修學(xué)習(xí)。

三、你將獲得：

1.優(yōu)越的薪酬福利；

2.快速成長（公司提供系統(tǒng)的培訓(xùn)，包括新人班、進(jìn)階班、精英班、儲備干部班等）

3.公平公正的晉升機(jī)會；

4.健康積極的工作氛圍（選擇鏈家，就是選擇一種積極向上的生活態(tài)度?。?br>
5.就近選擇工作地點(diǎn)（將近300家直營網(wǎng)點(diǎn)遍布杭州各區(qū)，你可最近距離上下班）。

四、晉升通道

1.專業(yè)序列：經(jīng)紀(jì)人-高級經(jīng)紀(jì)人

2.管理序列：店經(jīng)理-高級店經(jīng)理-資深店經(jīng)理

3.晉升序列：經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-總監(jiān)-分公司總經(jīng)理

五、建議和意見
如果你沒有一技之長，但是你又想賺錢改變現(xiàn)狀，銷售無疑是一個(gè)不錯(cuò)的選擇，往往就不能走馬觀花，撿了芝麻丟了西瓜。
面試地點(diǎn)：杭州市余杭區(qū)良渚街道萬家名城二期南門

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利、定期體檢、定期團(tuán)建、高溫補(bǔ)貼

職位亮點(diǎn)：帶薪培訓(xùn)，彈性自由，氛圍活躍，不定期團(tuán)建

職位描述：

我們正在尋找一位專業(yè)的房產(chǎn)銷售，負(fù)責(zé)為客戶提供最佳的房地產(chǎn)解決方案。
工作內(nèi)容：
包括客戶咨詢、需求分析、房源推薦、帶看、合同簽訂等。
崗位要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 對房地產(chǎn)市場有深入了解；
3. 良好的溝通能力和談判技巧；
4. 為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)；
5. 有責(zé)任心，能夠維護(hù)客戶關(guān)系。

職位描述：

任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 2、精通房地產(chǎn)銷售流程，能夠把握客戶心理,熟練掌握銷售節(jié)奏及技巧； 3、語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，具有自我激勵(lì)能力。 4、有高檔及商辦類房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

易軒上海誠招有志青年置業(yè)顧問崗位:
1.入職保障薪資5000-8000元，
2.行業(yè)內(nèi)最高租賃提成40%;買賣20-50% 最高開單獎(jiǎng)
3.提供住宿且住與不住，每人均有免費(fèi)住宿位置
4.實(shí)踐與理論相結(jié)合的帶教:全行業(yè)最完善帶薪培訓(xùn)和一對一帶教
5.18一35歲，戶籍，專業(yè)，性別不限，招聘人數(shù):20人
6.要求:性格開朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，以團(tuán)隊(duì)發(fā)展為中心，有夢想，不甘平庸，不滿現(xiàn)狀，勇于挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪的年輕人，歡迎加入!
7.公司福利:社保，公積金，旅游，帶薪年假
聯(lián)系我們:***********
用人求德經(jīng)營求實(shí)最合適才是最好的

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、接待客戶的來訪、來電，為客戶提供高質(zhì)量的接待、咨詢服務(wù)；
2、參與市場調(diào)研，收集周邊樓盤資料；
3、帶領(lǐng)客戶看房，為客戶介紹房屋相關(guān)情況；
4、組織買賣雙方談判，力促交易達(dá)成；
5、參加公司安排的各類培訓(xùn)及其他活動。

任職要求：
1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、外貌出眾，有客戶資源可優(yōu)先；
2、熱情大方，工作態(tài)度積極，踏實(shí)肯干；
3、擅長人際溝通交往，熱情外向，親和力好，較強(qiáng)的觀察力；
4、熱愛銷售工作，能承受工作壓力并保證既定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
5、具有市中心房地產(chǎn)高端項(xiàng)目盤銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

職位描述：

在鏈家工作，不需要聰明的頭腦，不需要帥氣靚麗的外表，更不需要顯赫的家世和絢爛的簡歷，只需要你有夢想，有一顆冠軍的心，那么鏈家一定為你提供最好的舞臺證明你的價(jià)值，實(shí)現(xiàn)你的夢想，讓我們愛的人過得更幸福，活的更有尊嚴(yán)。 也許有一天我們的夢想都實(shí)現(xiàn)了，而我們卻老了，也拼不動啦，希望我們還在一起，一起去回憶那些在鏈家追逐夢想的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。 擁有夢想而不去實(shí)現(xiàn)，年輕有什么用，擁有青春又有什么用？ 如果你現(xiàn)在滿懷理想與抱負(fù)，有激情有夢想，那么請到鏈家來吧，加入上海鏈家的大家庭，這里你可以用最快的速度完成人生的各個(gè)階段 ，讓夢想走進(jìn)現(xiàn)實(shí)的行業(yè)，讓我們一起去追逐共同的夢想，讓我們在年輕的戰(zhàn)場上為夢想而戰(zhàn)，以夢為馬，不負(fù)韶華！ 【公司在業(yè)內(nèi)的優(yōu)勢】 1、上海鏈家地產(chǎn)專注中高端不動產(chǎn)，平臺大，企業(yè)文化好(強(qiáng)調(diào)坦誠、團(tuán)結(jié)、分享) 2、未來晉升空間大，晉升為分行主管時(shí)即享有30%股份分紅制（基本年收入40-50萬）。 3、核心競爭力：符合公司文化及業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)的分行主管享有投資下屬分行的權(quán)利，真正實(shí)現(xiàn)同一平臺，共同創(chuàng)業(yè)（讓別人為你打工）。 【工作內(nèi)容】 1、 通過自我學(xué)習(xí)或參加公司培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)技能及專業(yè)知識（上海房產(chǎn)交易等相關(guān)知識）； 2、瀏覽公司房源信息與客戶資源，進(jìn)行匹配、約看； 3、 開發(fā)房源和客戶資源，并展開有效跟進(jìn)； 4、 與客戶溝通、預(yù)約看房、拜訪、洽談、談判，達(dá)成業(yè)務(wù)成交； 5、 公寓、別墅住宅不動產(chǎn)需求量大，中高端物業(yè)百萬經(jīng)紀(jì)人不是夢。 【5年規(guī)劃】 1年成為高端房產(chǎn)專家； 2年升任分行主管分享紅利； 3年拓展團(tuán)隊(duì)成為經(jīng)理； 4年共同創(chuàng)業(yè)五子登科； 5年實(shí)現(xiàn)個(gè)人的財(cái)務(wù)自由。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷； 2、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可（公司提供帶薪培訓(xùn)），如有本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的可以高級別入職； 3、戶籍、性別、專業(yè)不限，年齡18-35歲； 4、性格外向開朗，能吃苦耐勞，具團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、熱愛房地產(chǎn)事業(yè)，敢挑戰(zhàn)高薪、突破自我； 6、要有良好的心理素質(zhì),具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力； 7、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用。 【薪資福利】 1.不同職級成熟完善的免費(fèi)培訓(xùn)體系（物業(yè)顧問、業(yè)務(wù)主任、分行經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、區(qū)域總監(jiān)）； 2.福利：社會保險(xiǎn)、住房公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、年假、帶薪病假、體檢、免費(fèi)崗前培訓(xùn)； 3.公平、廣闊的晉升空間，所有運(yùn)營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生； 4.每個(gè)季度都有各種拓展活動、國、內(nèi)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)等； 5.薪資：試用期無責(zé)底薪， 高額提成 社會福利保險(xiǎn)； 6.免費(fèi)師傅帶教，直到你能完全能獨(dú)立為止，同時(shí)當(dāng)你具備一定能力的時(shí)候也會給到你機(jī)會去帶教徒弟，快速提升自己。 在上海這個(gè)快節(jié)奏，競爭強(qiáng)烈的魔都，鏈家地產(chǎn)愿意給每一個(gè)懷揣夢想的年輕人提供一個(gè)創(chuàng)業(yè)致富的平臺，讓您實(shí)現(xiàn)買車、買房、環(huán)游世界的夢想！相信自己，你可以的！ 工作地址：全上海就近分配

職位描述：

職責(zé)描述：
1、主動維護(hù)公司聲譽(yù)，積極宣傳樓盤項(xiàng)目；
2、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意；
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識，為客戶提供滿意的咨詢；
4、進(jìn)行市場調(diào)查并整合研究信息，挖掘潛在的客戶；
5、及時(shí)向營銷經(jīng)理反映客戶信息，以便公司適時(shí)改變銷售策略；
6、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；
7、做好對客戶的追蹤和維系。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、 青浦區(qū)/大虹橋板塊商辦寫字樓項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有一定的客戶資源優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、接待客戶的來訪、來電，為客戶提供高質(zhì)量的接待、咨詢服務(wù)；
2、參與市場調(diào)研，收集周邊樓盤資料；
3、帶領(lǐng)客戶看房，為客戶介紹房屋相關(guān)情況；
4、組織買賣雙方談判，力促交易達(dá)成；
5、參加公司安排的各類培訓(xùn)及其他活動。

任職要求：
1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、外貌出眾，有客戶資源可優(yōu)先；
2、熱情大方，工作態(tài)度積極，踏實(shí)肯干；
3、擅長人際溝通交往，熱情外向，親和力好，較強(qiáng)的觀察力；
4、熱愛銷售工作，能承受工作壓力并保證既定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
5、具有房地產(chǎn)高端項(xiàng)目盤銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

職位描述：

無經(jīng)驗(yàn)也可！當(dāng)天安排住宿！
【薪資福利】：
1、試用期：底薪7500-8500（以學(xué)歷劃分）；提成27%-56%，租賃提成40% 綜合薪資12000 以上
2、其他福利：春節(jié)10天帶薪年假、節(jié)日禮品、國內(nèi)國外旅游、年終獎(jiǎng)、結(jié)婚生子紅包、團(tuán)隊(duì)團(tuán)建等
3、提供住宿，公寓式住宿，有阿姨打掃衛(wèi)生，面試通過當(dāng)天安排宿舍
4、師傅手把手帶教，公司免費(fèi)提供全方面的專業(yè)知識培訓(xùn)，手把手教你如何開單，入職帶薪培訓(xùn)
【任職要求】：
1. 專業(yè)不限，經(jīng)驗(yàn)不限；年齡20-40歲（有經(jīng)驗(yàn)可放寬）。
2. 陽光，踏實(shí)，有夢想，愿意通過自己的努力付出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；
3. 高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識，有銷售、服務(wù)、學(xué)生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
【崗位職責(zé)】：
1、維護(hù)線上渠道的房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)；
2、接待客戶、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
3、了解客戶核心需求，匹配并提供合適房源；
4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作；
5、負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)、維護(hù)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
【晉升通道】：
1. 置業(yè)顧問---高級客戶經(jīng)理---分行經(jīng)理---合伙人---區(qū)域總監(jiān)
【系統(tǒng)培訓(xùn)】：
1、理論培訓(xùn)：入職前將接受專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)理論知識；
2、實(shí)戰(zhàn)演練：師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。
3、經(jīng)驗(yàn)分享：優(yōu)秀員工與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣。
4、工作氛圍：居信將是您校園生活的延續(xù)，因?yàn)檫@里有一群愛學(xué)愛問、有激情、有夢想的積極向上的伙伴！
注：本崗位是上海居信總部直招，無任何收費(fèi)項(xiàng)目，請放心應(yīng)聘。
小白無經(jīng)驗(yàn)想掙錢的來！??！

職位描述：

崗位職責(zé)：①負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；②負(fù)責(zé)公司房客源開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；③負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù)，打造公司及個(gè)人的專業(yè)品牌；④了解客戶需求，促成房產(chǎn)（一手、二手、新房、豪宅、海外、商鋪...）買賣或租賃業(yè)務(wù)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購房/租房體驗(yàn)；⑤為客戶的資金提供有效保護(hù)，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和促成買賣雙方交易的達(dá)成；⑥協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移、房屋過戶手續(xù)等后續(xù)服務(wù)工作。

職位描述：

華域不動產(chǎn)為大華集團(tuán)下屬子公司，依托集團(tuán)完善的企業(yè)文化，強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，先進(jìn)的信息管理系統(tǒng)及管理模式，秉承專業(yè)化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化的經(jīng)營理念，通過連鎖經(jīng)營的營銷網(wǎng)絡(luò)，專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，從誕生的第一天起，就致力于構(gòu)建一個(gè)公平、公正、快捷、陽光的服務(wù)交易平臺，讓客戶時(shí)刻享受我們的星級服務(wù)。 現(xiàn)我公司誠招有志之士加入團(tuán)隊(duì) 崗位職責(zé)： 1、進(jìn)社區(qū)駐守宣傳，需培訓(xùn)考核上崗； 2、收集房源和客源的信息，合理整合資源； 3、客戶的接待、咨詢，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)成交；業(yè)務(wù)的跟進(jìn)及房屋售后服務(wù)等工作; 任職資格： 1、男女不限，年齡在20—45周歲，高中以上學(xué)歷； 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、能力體現(xiàn)：口齒清晰，善于表達(dá)，有良好的人際交往溝通能力，勤奮刻苦，良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心； 4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。（無經(jīng)驗(yàn)者提供免費(fèi)培訓(xùn)） 5、身體健康,品行端正,無不良嗜好。 公司薪資待遇： 高提成比例30%-50% 知名開發(fā)商旗下二手房業(yè)務(wù)板塊, 上海區(qū)域聯(lián)動旗下物業(yè)社區(qū)50家 ，全力打造社區(qū)高端服務(wù)， 需有經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)入伙，共商大計(jì).。只要您愿意為自己的未來去爭取與奮斗，那么請您加入我們，我們定幫您實(shí)現(xiàn)您的夢想。

職位描述：

即將畢業(yè)，或者已經(jīng)畢業(yè)的你；
是否夢想著有一個(gè)好的平臺施展自己的能力，是否想通過自己的努力得到一個(gè)公平公正的晉升機(jī)會，是否想選擇一份職業(yè)長久的堅(jiān)持下去；

我們始終相信，當(dāng)年輕遇見年輕，就可以創(chuàng)造更強(qiáng)大的新生力量！

招募人95后，18年畢業(yè)于上海立信會計(jì)學(xué)院，20年初入職鏈家，21年9月晉升M店經(jīng)理，21年年度百萬經(jīng)紀(jì)人，22年晉升B商圈經(jīng)理。

現(xiàn)負(fù)責(zé)黃浦區(qū)核心地段一家門店，整個(gè)團(tuán)隊(duì)95后本科占比75%，也不乏執(zhí)業(yè)5年以上的高級置業(yè)顧問和社區(qū)專家.業(yè)績大區(qū)前列，

門店氛圍輕松靈活，每月團(tuán)建聚餐出游，形式多樣。

為沖擊公司金質(zhì)門店和更高的目標(biāo)，目前正在招募團(tuán)隊(duì)核心成員2-3名，親自帶教重點(diǎn)培養(yǎng)，期望2-3年讓入職的管培生同樣能快速成長，獲得發(fā)展晉升。

招募要求：1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

2.個(gè)人征信，無不良記錄 。

3.人品正直，待人真誠，做事踏實(shí) 。

4.樂于學(xué)習(xí)，愿意沉淀自己 ，有一定抗壓性。

5.積極進(jìn)取，有發(fā)展晉升意愿優(yōu)先。

招募的要求間接表現(xiàn)了我們團(tuán)隊(duì)是什么樣的，我們的價(jià)值觀是什么。

行業(yè)的表象是房產(chǎn)買賣交易，內(nèi)在是通過高度的專業(yè)和高品質(zhì)的服務(wù)，協(xié)助客戶完成最優(yōu)的資產(chǎn)配置，并解決其居住需求。

前期的購房方案設(shè)計(jì)，包括購房資質(zhì)和貸款資質(zhì)的審核，交易稅費(fèi)的核算，相關(guān)法律法規(guī)的明確，中期實(shí)地看房的篩選建議，

后期簽約、過戶、繳稅的陪同保障。

鏈家一直是行業(yè)的領(lǐng)跑者，在新的時(shí)代我們率先開啟互聯(lián)網(wǎng) 的模式，以提供更高效便捷的服務(wù)體驗(yàn)。樓盤字典，線上黑科技VR看房，

線上簽約。顛覆傳統(tǒng)的作業(yè)模式，與傳統(tǒng)意義上的銷售有著本質(zhì)不同，并一直在變革。這使得我們對從業(yè)者提出更高的要求。

我們希望，新人要有一定的線上作業(yè)經(jīng)營能力，維護(hù)好鏈家網(wǎng)和貝殼（鏈家打造的平臺，20年8月紐交所上市）。

首先是價(jià)值觀的問題，可以說大多數(shù)行業(yè)的本質(zhì)是服務(wù)業(yè)，真誠正直，合作共贏是首要考量。

其次，我們是堅(jiān)定的長期主義者，看重人的持續(xù)學(xué)習(xí)能力，沉淀自己的能力。

入職第一個(gè)月帶薪培訓(xùn)，線下作業(yè)師傅經(jīng)理雙重帶教，公司每年兩次博學(xué)大考，等都是為了提升專業(yè)度，與時(shí)俱進(jìn)。

再者，行業(yè)與我們都是年輕的，我們希望伙伴能擁有積極進(jìn)取的心態(tài)，能夠直面問題，具備一定抗壓性，

最后通過團(tuán)隊(duì)的力量解決問題，這種成長意義深刻，讓人難忘。

薪資待遇這塊就很nice???

①新人底薪8000元 提成

②95后本科生，團(tuán)隊(duì)氛圍棒

③入職帶薪培訓(xùn)一個(gè)月，帶薪年假?

④每月團(tuán)建，聚餐或者出游

⑤享受格林互助金、親情福利津貼

⑥幫助解決住宿問題。

晉升機(jī)制：

1、橫向晉升（業(yè)務(wù)層面）：置業(yè)顧問助理→置業(yè)顧問→資深置業(yè)顧問

2、縱向晉升（管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運(yùn)營總監(jiān)---運(yùn)營總經(jīng)理

歡迎每一位志同道合伙伴的投遞~

職位描述：

我們希望你是充滿正能量、活力無限、能夠擁抱變化的有志青年 我們希望你：自我驅(qū)動、敢于拼搏、積極樂觀 我們希望當(dāng)你每天早晨來到這里打開電腦的時(shí)候， 都能由衷地說一聲It's a brand new day！Everything must be amazing！ 鏈家成立于2001年，業(yè)務(wù)覆蓋二手房、新房、租房以及海外房產(chǎn)等交易服務(wù)，目前已進(jìn)駐上海、北京、廣州、深圳、天津、武漢、成都、杭州、南京、大連等29個(gè)城市和地區(qū)，旗下門直營門店數(shù)量超過8000家，經(jīng)紀(jì)人超過10萬名。 鏈家具備完善的線上線下一體化服務(wù)能力，在不斷提高購房服務(wù)體驗(yàn)的過程中，鏈家積極布局線上平臺。目前線上覆蓋PC端、手機(jī)端和APP等終端，并入駐行業(yè)開放平臺“貝殼找房”。鏈家網(wǎng)和貝殼均擁有行業(yè)較多的商機(jī)流量和產(chǎn)品技術(shù)實(shí)力，為消費(fèi)者創(chuàng)造智慧完善的購租房體驗(yàn)。打造具備集房源信息搜索、產(chǎn)品研發(fā)、大數(shù)據(jù)處理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建立為一體的房產(chǎn)服務(wù)平臺。 鏈家致力于打造高學(xué)歷、高專業(yè)度、高職業(yè)素養(yǎng)和高社區(qū)參與度的4.0經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，以推動經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)化發(fā)展為核心。2019年12月16日，上海鏈家率先實(shí)現(xiàn)了51%統(tǒng)招本科率，我們希望改造行業(yè)的人才供應(yīng)鏈，用新時(shí)代的統(tǒng)招本科生來鍛造更品質(zhì)的鏈家。在人才培養(yǎng)方面，我們也為經(jīng)紀(jì)人建立了包括新人三十天脫崗培養(yǎng)體系、職級銜接訓(xùn)、在崗培訓(xùn)和大區(qū)訓(xùn)在內(nèi)的專業(yè)化培訓(xùn)機(jī)制，并通過專業(yè)知識考試“搏學(xué)大考”等方式，幫助經(jīng)紀(jì)人夯實(shí)專業(yè)知識、提升專業(yè)能力，為行業(yè)輸送了高潛人才。 在鏈家，我們定期舉辦月度/季度/年度慶典會議，標(biāo)桿文化是鏈家傳統(tǒng)特色； 在鏈家，我們揮動旗幟，照耀初心，點(diǎn)亮內(nèi)心熠熠生輝的夢想； 在鏈家，我們相信讀萬卷書不如行萬里路，我們堅(jiān)信用腳步值得見識到更好的世界； 在鏈家，我們洋溢青春，從籃球、足球、彩跑到趣味運(yùn)動會、健美操大賽； 崗位解析： 1.負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù)，打造個(gè)人的專業(yè)品牌； 2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購房體驗(yàn) ； 3.為客戶的資金安全的提供保障； 4.促成買賣雙方交易達(dá)成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作 。 崗位要求： 1 . 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限 2．學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，并具備管理素養(yǎng) 3．陽光踏實(shí)，務(wù)實(shí)進(jìn)取，有理想、有追求 4．具備良好的心理素養(yǎng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神 5．對營銷管理崗感興趣，有管理崗位發(fā)展意愿 培養(yǎng)機(jī)制： a. 鏈人計(jì)劃：通過30天脫崗培養(yǎng)體系，混學(xué)式學(xué)習(xí)方法，采用線上 線下的雙渠道培養(yǎng)； b. 入職后師傅一對一帶教體制； c. 多媒體課堂，專業(yè)講師授課，隨時(shí)在線學(xué)習(xí)； d. 營銷課程培訓(xùn)，定期區(qū)域沙龍分享交流經(jīng)驗(yàn)。 晉升機(jī)制： 1、橫向晉升（業(yè)務(wù)層面）：置業(yè)顧問助理→置業(yè)顧問→資深置業(yè)顧問 2、縱向晉升（管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運(yùn)營總監(jiān)---運(yùn)營總經(jīng)理 薪酬福利： ①新人保障入職首年月薪不低于8000元*最長12個(gè)月～ ②我們鼓勵(lì)長期執(zhí)業(yè)，讓優(yōu)秀者更優(yōu)秀。職業(yè)化程度越高，職業(yè)競爭力越強(qiáng)，相應(yīng)會帶來更高的業(yè)績與更高的提成比例，收入回報(bào)越高！ ③轉(zhuǎn)正后提成比例范圍20%～70%

職位描述：

工作職責(zé)： 1. 接待來訪客戶，提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)，解答客戶的疑問和需求。 2. 了解市場動態(tài)和競爭對手情況，及時(shí)向客戶傳遞相關(guān)信息。 3. 協(xié)助客戶進(jìn)行房源篩選、談判和簽約，確保交易順利進(jìn)行。 4. 維護(hù)客戶關(guān)系，建立良好的口碑和信任度。 5. 參與市場推廣活動，提高公司知名度和品牌形象。 任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 具備1年以上房地產(chǎn)銷售或置業(yè)顧問工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。 3. 具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠與客戶建立良好的關(guān)系。 4. 熟悉市場動態(tài)和競爭對手情況，具備較強(qiáng)的市場敏感度。 5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠適應(yīng)公司的發(fā)展需求。 6. 具備基本的電腦辦公軟件操作能力，如Word、Excel等。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)（公司有帶薪免費(fèi)培訓(xùn)安排，工作中有一對一輔導(dǎo)，讓你進(jìn)步無憂）；

2.陪同客戶看樣板房，促成新房成交；

任職要求：

1.有無同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)均可，歡迎應(yīng)屆生加入；

2.具備一定的溝通能力，熱愛房地產(chǎn)銷售；

3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，樂于挑戰(zhàn)自我，喜歡挑戰(zhàn)高薪行業(yè)；

4.武漢三鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)新房營銷中心就近分配；

福利待遇：

1、薪資：無責(zé)底薪 高提成 各類獎(jiǎng)金 每年2次調(diào)薪機(jī)會。

2、為每位員工繳納六險(xiǎn)一金。

3、享受帶薪年假。

4、為每位員工購買商業(yè)保險(xiǎn)。

5、為員工提供每年一次價(jià)值約600元的體檢服務(wù)。

6、推薦親友購買公司房產(chǎn)和產(chǎn)品享受員工福利和現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

7、入職員工均可免費(fèi)享受公司的渥格健身房各項(xiàng)服務(wù)。

8、享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。

9、每年享受出國旅游1-2次。