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職位描述：

公司提供客戶資源在辦公室接打電話邀約客戶，開發(fā)意向客戶，有無經(jīng)驗均可，錄用后帶薪培訓(xùn)，無責(zé)底薪加提成，管吃管住，可接受應(yīng)屆生習(xí)實生。

職位描述：

公司提供客戶資源在辦公室接打電話邀約客戶，開發(fā)意向客戶，有無經(jīng)驗均可，錄用后帶薪培訓(xùn)，無責(zé)底薪加提成，管吃管住，可接受應(yīng)屆生習(xí)實生。

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公司提供客戶資源在辦公室接打電話邀約客戶，開發(fā)意向客戶，有無經(jīng)驗均可，錄用后帶薪培訓(xùn)，無責(zé)底薪加提成，管吃管住，可接受應(yīng)屆生習(xí)實生。

職位描述：

公司提供客戶資源在辦公室接打電話邀約客戶，開發(fā)意向客戶，有無經(jīng)驗均可，錄用后帶薪培訓(xùn)，無責(zé)底薪加提成，管吃管住，可接受應(yīng)屆生習(xí)實生。

職位描述：

工作時間：早9晚6.30 單雙休 法定節(jié)假日都休息 發(fā)薪日：每個月固定10號 如遇到節(jié)假日提前發(fā)放
崗位職責(zé)：
1) 公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)的客戶資源，通過電腦智能外呼系統(tǒng)聯(lián)系客戶，進行車險續(xù)期業(yè)務(wù)的開展；
2) 5A級室內(nèi)辦公環(huán)境，全天空調(diào)，環(huán)境優(yōu)美，無需外出，無需資源；
3) 產(chǎn)品是車險！屬于剛需！公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)資源！銷售難度低！收入穩(wěn)定！
任職要求：
1) 20周歲-38周歲；
2) 具有一定溝通表達能力，普通話標準，音質(zhì)佳，親和力較好；
3) 勤奮踏實，熱愛銷售工作，有銷售、客服相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4) 反應(yīng)靈敏，邏輯思維表達能力較強，同時具備一定抗壓能力，穩(wěn)定性強；
5) 身體健康。
薪資：
1) 崗前培訓(xùn)期：面試通過后參加6個工作日的帶薪培訓(xùn)，享受培訓(xùn)津貼50元/天；
2) 在崗任職期：職級底薪 職級津貼 高業(yè)績提獎，月均6000元-15000元，上不封頂。
福利：
1)簽訂集團正式勞動合同（無外包、無派遣）；
2)享有社保及公積金（六險一金）；
3)無需外出拓展客戶，無需客戶資源；
4)5A級辦公環(huán)境，室內(nèi)辦公（環(huán)境優(yōu)美）；
5)正常行政班（無夜班無倒班）；
6)完善的培訓(xùn)體系，每三個月就有一次升職加薪；
7)豐厚的年終獎金、績效獎金；
8)定期舉辦豐富的團建活動；
9)全年七個法定節(jié)假日，29天帶薪假期（年假、婚假、病假、產(chǎn)假）；
10)七大節(jié)日福利（元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、三八節(jié)、兒童節(jié)）、生日福利；
11) 長期服務(wù)獎最高6000元/年，父母贍養(yǎng)津貼最高6000元/年，星光獎最高9600元/年；
沒有經(jīng)驗沒關(guān)系?。?！我們沒有試用期的！ 面試通過后會有為期6個工作日的帶薪培訓(xùn) 培訓(xùn)結(jié)業(yè)后簽訂陽光保險集團勞動合同 公司是中國500強企業(yè) 我們有完整的培訓(xùn)體系和專業(yè)的培訓(xùn)教練 并且有團隊主管帶！??！

職位描述：

崗位職責(zé):
一、崗位職責(zé)：
1、公司國企，通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式向有車一族溝通關(guān)于車險價格還有問題解決，無需東奔西跑，日曬雨淋，標準的空調(diào)白領(lǐng)工作；
2、汽車保險國家法律強制規(guī)定必須購買，工作難度相對較小（一張保單最低上千至十萬以上不等）；
3、國企單位待遇，工作穩(wěn)定且無試用期，為人踏實肯干、尋求穩(wěn)定長期發(fā)展者優(yōu)先考慮；
二、崗位要求：
1、 中?；蛘吒咧屑耙陨蠈W(xué)歷，不限專業(yè)與經(jīng)驗，年齡18-35歲（實習(xí)生亦可）；
2、 普通話標準，頭腦靈活，會簡單的電腦操作，可接受銷售性質(zhì)的工作優(yōu)先；
3、公司標準工作時間為8：30-18：30，中午12：00-13：30休息；
三、薪資福利
基本工資 業(yè)績提獎 年終獎 銷售激勵 其他福利（司齡津貼等），收入上不封頂，多勞多得，簽合同即繳納社保、年終獎金、團隊激勵費、定期旅游、法定節(jié)假日、帶薪年假等。

職位描述：

人事專員薪資待遇:無責(zé)底薪 績效 交補 餐補 學(xué)歷津貼=3000-3500不等任職要求:1、年齡25歲以上，具有大專及以上學(xué)歷。2、具備同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先，工作態(tài)度積極，踏實穩(wěn)定，有良好的溝通能力。課程顧問薪資待遇:底薪 提成 檔位績效 交補 餐補 學(xué)歷津貼=3-9k月薪任職要求:1、年齡18-35歲，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，可考慮應(yīng)屆畢業(yè)生。2、普通話標準，思維敏捷，有較強的溝通能力。3、有較強的學(xué)習(xí)能力，能快速掌握專業(yè)知識。4、熟練掌握辦公軟件office的操作。晉升空間:1、銷售能力平臺:課程顧問–儲備主管2、銷售管理平臺:主管–分校副校長–分校校長

職位描述：

普通話標準，上進心強，學(xué)習(xí)力強

職位描述：

公司提供客戶資源在辦公室接打電話邀約客戶，開發(fā)意向客戶，有無經(jīng)驗均可，錄用后帶薪培訓(xùn)，無責(zé)底薪加提成，管吃管住，可接受應(yīng)屆生習(xí)實生。

職位描述：

公司提供客戶資源在辦公室接打電話邀約客戶，開發(fā)意向客戶，有無經(jīng)驗均可，錄用后帶薪培訓(xùn)，無責(zé)底薪加提成，管吃管住，可接受應(yīng)屆生習(xí)實生。

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)渠道專門負責(zé)客戶開發(fā)及維護；

2、溝通能力強，有良好的團隊合作意識，有一定的抗壓能力，執(zhí)行力強，對銷售熱愛；

3、具有1年及以上電話銷售經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮；

職位要求：

1、中專及以上學(xué)歷，市場營銷，電子機械電氣類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、吃苦耐勞，溝通能力強，對銷售熱愛；

3、有較好的學(xué)習(xí)能力、思考能力，能承受工作壓力

工作時間：

上午8：30-12：00，下午13：30-18：00 （星期一至星期五）

福利待遇：

1、基本工資績效考核獎金電話補助出差補助 午餐補助（12元每個工作日）交通補貼帶薪年假；

2、每月全勤獎；

3、每兩年享受健康體檢一次；

4、五險一金 團體意外險；

5、端午、中秋、春節(jié)福利

6、合伙人機制，業(yè)績突出者綜合評估后加入合伙人；

7、優(yōu)秀員工獎勵每年外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)；

職位福利：節(jié)日福利、全勤獎、帶薪年假、通訊補助、五險一金、績效獎金

職位描述：

薪資福利：

底薪5k 到訪獎200/組（日結(jié)） 提成2500/套（周結(jié)） 綜合薪資1.2w及以上。

且?guī)侥昙?

工作內(nèi)容：
1.通過AI機器人初步篩選出意向客戶后交由客服二次電話回訪，邀約到售樓處即可；

崗位要求：
1.年齡18-38周歲。
2.口齒清晰，普通話標準。
3.從事過客服崗位優(yōu)先

上班時間：
8:45-18:30，中午午休一個半小時。月休4天

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、電話溝通客戶，介紹公司業(yè)務(wù)；

2、負責(zé)接聽客戶來電，及時跟進反饋及解決客戶的問題；

3、匯總、分析自己的目標客戶。

4、及時跟進服務(wù)，促成代賬業(yè)務(wù)訂單，建立良好和維護良好的客戶關(guān)系；

5、參與部門的復(fù)盤，培訓(xùn)等，提升專業(yè)知識和技能；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

薪資待遇：6000元/月

上班時間：8:30-12:00 14:00-18:00

職位描述：

崗位職責(zé):
1，公司提供30天內(nèi)車險到期未辦理的客戶名單，電話聯(lián)系客戶線上辦理
2，室內(nèi)辦公，無需外出，公司提供快到期客戶名單
3，新人入職帶薪培訓(xùn)，有人帶有人教
年齡要求
20歲-38歲
工作時間
8：30-12:00，13:30-18：30，每個月***個星期雙休，后三個星期單休，法定節(jié)假日帶薪休假，年底雙薪，年假，過節(jié)費，節(jié)假日禮品
任職要求:
1.中文輸入20字/分鐘以上
2.服從公司安排
保底2700＋提成，轉(zhuǎn)正后底薪1200－4700 職級津貼400－6800 提成（車險3.4%，意外險15%－30%），每出一單有一單提成，正常上下班就有1200，業(yè)務(wù)越高底薪越高，職級津貼越高

職位描述：

主要負責(zé)人員招聘 老客戶的維護 售后服務(wù)等