與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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{崗位職責(zé)}: 1 負(fù)責(zé)分管班級的主要教學(xué)工作,并能做出標(biāo)準(zhǔn)的示范動作; 2 與學(xué)員及家長溝通,主動發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。 3 協(xié)助培訓(xùn)課程及市場調(diào)研。 {任職資格}: 1 具備籃球?qū)I(yè)知識和技能;熱愛籃球; 2 有較強(qiáng)的組織能力和溝通能力以及嚴(yán)格的執(zhí)行力; 3 有強(qiáng)烈的工作激情、出色的獨立思考和推動能力,愿意為青少年籃球事業(yè)做出貢獻(xiàn); {薪資福利}: 薪資構(gòu)成:底薪+提成+課時費、獎金;5k-10k,上不封頂
招聘崗位:課程咨詢師 1.根據(jù)公司提供的客戶資源(有效客戶包括網(wǎng)站注冊,市場部開發(fā))分析潛在 客戶的需求,推薦相應(yīng)課程 2.有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢、準(zhǔn)確推薦符合的課程套餐,達(dá)到成交日 的 3.需要熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化,和客戶 建立良好的伙伴關(guān)系 任職資格 1,1·本科以上學(xué)歷,致力于長期在教育行業(yè)發(fā)展:【如果有經(jīng)驗可以放寬到大專1 【如果是小白需要本科學(xué)歷】 2·有良好的溝通能力,親和力強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng) 3·積極陽光,賺錢欲望足和良好的自我管理能力 4·有教育,保險行業(yè)電銷經(jīng)驗優(yōu)先 5·希望候選人住在公司附近車程一小時以內(nèi)就好一(下班用企業(yè)滴滴,全北京 都可以報銷一如果太遠(yuǎn)的話候選人堅持不了)
崗位職責(zé): 1、咨詢電話的接聽,做好相應(yīng)的信息記錄; 2、定期對記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪,告知咨詢者最近的培訓(xùn)動態(tài); 3、對來訪咨詢者接待:全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓(xùn)課程做參考; 4、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報名手續(xù),指導(dǎo)報名表的填寫、報名資料的準(zhǔn)備與整理; 5、組織已報名學(xué)員的上課; 6、完成其他臨時性工作。 任職資格: 1、女,中專及中專以上學(xué)歷,已婚已育者優(yōu)先; (具備培訓(xùn)行業(yè)或教育行業(yè)的銷售經(jīng)驗者優(yōu)先); 2、工作積極主動,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、善于與人溝通,思維活躍,理解與領(lǐng)悟能力; 工作時間:朝九晚五 中午一個小時休息 雙休 節(jié)假日休 歡迎您的加入
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整合華北、東北地區(qū)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與講師資源的開發(fā)與挖掘,協(xié)同領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行專案推進(jìn);
2、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)課程招生與代理開發(fā);
3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)北大和清華兩校各院系的關(guān)系協(xié)調(diào),協(xié)同總監(jiān)進(jìn)行跟進(jìn)與服務(wù);
4、整合北京的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和講師資源,推進(jìn)saas平臺及金牌講師項目:
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,教育培訓(xùn)行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有上進(jìn)心,好學(xué),想往培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展的無經(jīng)驗也可以考慮;
3、具有創(chuàng)業(yè)意識,未來希望成為公司合伙人,敢說敢干敢拼者優(yōu)先;
4、具有東北、華北區(qū)域渠道拓展經(jīng)營者優(yōu)先。
晉升通道:渠道經(jīng)理(年薪10-20萬)-渠道總監(jiān)(年薪15-30萬)-華北大區(qū)副總(年薪30-60萬)
熟練使用pr,edius等軟件,掌握視頻剪輯技巧; 熟練使用AE, flash及ps等軟件,掌握視頻后期包裝和二維動畫制作; 熟練使用maya,3Dmax及C4D,可獨立完成三維演示動畫設(shè)計; 具有專題片、宣傳片、廣告片、慕課制作經(jīng)驗,能提供作品展示者優(yōu)先。
先期負(fù)責(zé)電話聯(lián)系中職類學(xué)校,確定意向后再進(jìn)一步洽談事宜,學(xué)校數(shù)據(jù)單位提供,歡迎有上進(jìn)心的同事加入。
1、熟練使用辦公軟件,??埔陨蠈W(xué)歷; 2、在系統(tǒng)中及時準(zhǔn)確輸入并更新客戶信息; 3、針對邀約客戶進(jìn)行課程咨詢,全面、準(zhǔn)確、有針對性的介紹課程,幫助客戶了解其想了解的信息,為選擇課程做參考; 4、邀約客戶參加公司課程,并配合相關(guān)部門進(jìn)行人員登記; 5、電話跟蹤、回訪客戶,解決客戶的問題并作出答復(fù); 6、幫助客戶了解我們的課程和優(yōu)勢; 7、持續(xù)為會員客戶提供溝通維護(hù)工作,提升客戶轉(zhuǎn)介紹完成簽單; 8、定期參加會議與培訓(xùn),完成日報等相關(guān)工作。
北駿科技(北京)有限公司,成立于2017年,簡稱北駿教育。主營成人教育技能提升,剪輯課程,平面設(shè)計課程,人力資源,影視后期,自媒體運營等課程培訓(xùn),加盟代理,一對一家教服務(wù)。 崗位介紹: 人事專員 無責(zé)底薪4000+(招聘人員轉(zhuǎn)正500獎金 招聘人員團(tuán)隊5萬業(yè)績獎金1000元 500元領(lǐng)導(dǎo)評分) 年齡要求:22-30歲之間,形象素質(zhì)佳 休息時間:早九晚六單休 工作內(nèi)容: 招聘,面試,新人培訓(xùn),工作流程培訓(xùn)
崗位職責(zé): 1、對崗位招生所有工作進(jìn)行負(fù)責(zé); 2、對崗位招生指標(biāo)完成負(fù)責(zé):本版塊招生保底目標(biāo)、沖刺目標(biāo)制定;本版塊招生執(zhí)行工作體趨勢把握、分析;本版塊招生目標(biāo)達(dá)成計劃,年度、季度、月、周、日目標(biāo)制定;本版塊招生目標(biāo)達(dá)成工作執(zhí)行、監(jiān)督及總結(jié)、立刻反應(yīng)。 3、對招生工作流程的正確執(zhí)行負(fù)責(zé),不斷優(yōu)化改進(jìn),達(dá)到招生目標(biāo);熟悉崗位負(fù)責(zé)的各學(xué)校的情況,制定合理高效招生方案; 4、對招生工作計劃與學(xué)習(xí)進(jìn)度負(fù)責(zé); 5、對特訓(xùn)營招生資料與保密文件負(fù)責(zé):對員工個人事項保密;學(xué)員花名冊、學(xué)員個人事項保密;西?;卮髴?zhàn)略決策、市場調(diào)研數(shù)據(jù)信息保密。 6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作不限于線上招生。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計及藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè); 2、素質(zhì)教育板塊招生經(jīng)驗及團(tuán)隊管理經(jīng)驗3年及以上; 3、強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力,能夠帶動團(tuán)隊工作動力和凝聚力,共同完成工作任務(wù),抗壓能力強(qiáng); 4、解決問題能力強(qiáng),開朗樂觀。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司活動的前期準(zhǔn)備、現(xiàn)場執(zhí)行工作; 2.負(fù)責(zé)聯(lián)系酒店、車輛、現(xiàn)場搭建及會場布置等工作,善于及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題;3.根據(jù)策劃方案實施活動的安排與現(xiàn)場執(zhí)行,包括會場、餐飲、交通、住宿安排和簽到等相關(guān)工作及會議流程管控; 4.負(fù)責(zé)與現(xiàn)場客戶溝通,解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題; 5.會后表格整理提交; 任職要求: 1.有培訓(xùn)會務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.熟悉會務(wù)、展覽運作流程,對酒店有一定了解; 3.會簡單使用辦公軟件; 4.沒有以上經(jīng)驗也可以,只要你有超強(qiáng)的學(xué)習(xí)精神和溝通能力,我們一樣可以培養(yǎng)你。
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)兒童感統(tǒng)訓(xùn)練訓(xùn)練、專注力訓(xùn)練的招生工作,完成招生任務(wù); 2、 接待來訪客戶、家長,安排客戶或家長體驗、為客戶或家長介紹課程; 3、建立客戶檔案,并定期跟蹤維護(hù); 4、對客戶在學(xué)習(xí)過程中的跟進(jìn)反饋,保持良好的客戶關(guān)系。 任職資格: 1、有愛心,愛孩子,愿意投身兒童教育事業(yè); 2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有教育、醫(yī)學(xué)、心理、全腦類課程顧問經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、28-45歲,天生具有感染力和激情,喜歡把好東西分享給別人; 4、有耐心;有底線,寧可放棄一個客戶不要放棄我們的專業(yè)態(tài)度和原則。 福利待遇: ●五險一金、雙休、享受國家法定假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、沒有最少,只有更好。 ●生日福利,定期體檢,拓展訓(xùn)練,野外活動,團(tuán)建活動停不下來。 ●公司支持員工學(xué)習(xí),鼓勵員工進(jìn)行課外學(xué)習(xí)。 ●優(yōu)秀員工每年1次漲薪的機(jī)會; ●更大的發(fā)展平臺,公司給予股份激勵和充分的授權(quán); ●寬松的氛圍、舒適的環(huán)境,簡單的人際關(guān)系;
(1)負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)中心客戶接待工作,如:接聽來電、接待來訪人員等; (2)負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)中心學(xué)員費用及學(xué)籍信息管理; (3)負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)中心人員考勤、環(huán)境及物資管理; (4)為周邊家庭提供專業(yè)的早教和少兒教育課程和規(guī)劃咨詢; (5)每日定量外呼電話,邀約家長帶孩子上門免費聽課或參加活動; (6)與家長交談,按要求完成課程簽約; (7)為會員提供選課引導(dǎo)及幫助,與教務(wù)配合,促進(jìn)客戶上課頻率以保證課程效果; (8)與家長和學(xué)員維持良好的關(guān)系; (9)與市場部、教學(xué)部和其他分公司等配合工作及時、準(zhǔn)確錄入會員及非會員數(shù)據(jù); (10)完成其他上級交辦的任務(wù);
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