與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,長白班,可接受加班。
2.大專以上學(xué)歷。
訂單充足,工時(shí)飽滿!
非流水線,通過率高!
工作輕松,全坐班崗!
【生產(chǎn)產(chǎn)品】5G模塊,器件光模塊
【招聘崗位】組裝,包裝,檢測,耦合
【招聘要求】18-35.99歲,男女不限,坐崗
【工作時(shí)間】8:30-20:30【住宿情況】免費(fèi)住宿,4人/間,平攤水電費(fèi)!當(dāng)天安排住宿,附件有停車位
【招聘要求】 18-45周歲、本人身份證、身體健康,聽話乖巧,服從車間領(lǐng)導(dǎo)工作! 【招聘崗位】 組裝,打包裝,貼標(biāo)簽,QC質(zhì)檢。(新手熟手均可,不懂有人教) 【正式工】 底薪2300 1500績效 全勤200 工齡補(bǔ)貼300-600 旺季補(bǔ)貼4500,加班勞動(dòng)法計(jì)算,包吃包住,購買社保五險(xiǎn)一金,年底雙薪,辭職提前7天,人走賬清,穩(wěn)定綜合6000-8000
負(fù)責(zé)房車內(nèi)飾家具組裝工作,有經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先
經(jīng)區(qū)[玫瑰]月入5000-7000
免費(fèi)體檢[玫瑰]入職快
?看機(jī)器[玫瑰]坐崗組裝
當(dāng)天安排宿舍[玫瑰]有暖氣??空調(diào)
包三餐包住[玫瑰]有夫妻間
正式工五險(xiǎn)一金[玫瑰]小時(shí)工16-17
夜班補(bǔ)貼30元[玫瑰]有班車接送
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原標(biāo)題:《高薪新能源組裝交社保周末休》
鑫源農(nóng)機(jī)長白班大量招聘
優(yōu)勢:長白班,免費(fèi)公寓式住宿!
1、招聘崗位:裝配工200人
任職要求: 不限經(jīng)驗(yàn)
薪資待遇:
第一個(gè)月2100 團(tuán)體計(jì)件,綜合工資3800-4000元,每月可借支生活費(fèi)300元,第二個(gè)月2100 團(tuán)體計(jì)件跟老員工一樣 綜合4300-5500元、免費(fèi)住宿、餐補(bǔ)200元/月、加班補(bǔ)貼加班餐8元;
15號發(fā)薪、三到六個(gè)月后買五險(xiǎn)一金
原標(biāo)題:《鑫源長白班裝配工五險(xiǎn)一金》
主要做汽車空調(diào)風(fēng)管海綿粘貼、裝箱。能適應(yīng)12小時(shí)兩班倒,有汽車零部件公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。全計(jì)件工資,綜合月收入穩(wěn)定在5000-7000元/月
其他福利:入職30天內(nèi)購買社保和意外險(xiǎn),自愿購買公積金,工作每滿一年增加100元/月工齡工資,500元封頂。提供免費(fèi)工作餐,各種節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、夜班補(bǔ)貼及豐厚的年終獎(jiǎng)金,不提供宿舍和班車。
面試時(shí)間(周一至周五早8:00至晚5:00)
面試地址 :成都市龍泉驛區(qū)文柏大道858號
原標(biāo)題:《海綿裝配工》
1、在管理人員廠長的領(lǐng)導(dǎo)和車間負(fù)責(zé)人指揮下開展工作。嚴(yán)格遵守、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度。 2、自覺遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺服從工作安排。 3、嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進(jìn)行作業(yè)。 4、強(qiáng)化品質(zhì)觀念和工作責(zé)任心,各工序作業(yè)者須檢查前工序作業(yè)的品質(zhì)、并確保自己經(jīng)手的材料、制品須無錯(cuò)混與不良流到下道工序。 5、增強(qiáng)效率意識,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成。 6、杜絕錯(cuò)亂與混淆,對各種材料、制品、按品種、噴碼與否、不同日期、不同批次等進(jìn)行嚴(yán)格的分區(qū)放置和正確做好牢固、醒目的標(biāo)識,必要時(shí)須向后工序員工交代清楚。
崗位職責(zé):
1、服從安排,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,獨(dú)立完成生產(chǎn)工作;
2、可看懂生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書并進(jìn)行裝配;
3、保證生產(chǎn)裝配質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào);
4、每日設(shè)備點(diǎn)檢及生產(chǎn)中、后的6s保持完善;
任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷;
2、會使用卡尺、螺絲刀等工具;
3、有外企工作2年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、年齡35—45周歲;
工作時(shí)間:8:20-17:00,雙休,節(jié)假日正常休息
1.按照圖紙、工藝文件要求,按時(shí)保質(zhì)保量完成工作;
2.按時(shí)完成班長分配的生產(chǎn)任務(wù);
3.遵守相關(guān)規(guī)章制度,保持整潔工作環(huán)境;
4.對設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)和保養(yǎng);
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;
6.錄用后與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同。
1、根據(jù)公司訂單發(fā)貨情況,負(fù)責(zé)到客戶現(xiàn)場進(jìn)行超市貨架的組裝;
2、能適應(yīng)出差,前期在公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)期1-2個(gè)月,后期到工地實(shí)操學(xué)習(xí);
3、正式工不用來公司上班,時(shí)間比較自由,年薪8萬到15萬
4、出差有公里補(bǔ)助,工資及報(bào)銷款及時(shí)發(fā)放,無工資拖欠史;
崗位職責(zé):
1、公司主要招聘操作工,包裝工,質(zhì)檢崗位
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會簡單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《普工——包吃住/日結(jié)6k-7k》
崗位職責(zé):
1、公司主要招聘操作工,包裝工,質(zhì)檢崗位
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會簡單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《普工——包吃住/日結(jié)6k-7k》
崗位職責(zé):
1、公司主要招聘操作工,包裝工,質(zhì)檢崗位
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1.18-48歲,責(zé)任心強(qiáng),無經(jīng)驗(yàn)公司安排員工學(xué)習(xí),身體健康,無傳染性疾病,突發(fā)性疾病。
2.無明顯外露大紋身煙疤,無重大犯罪記錄。
3.品行端正,自律負(fù)責(zé), 吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,遵守公司管理制度,服從公司工作安排;
會簡單的電腦操作,應(yīng)屆生亦可,工作細(xì)心,可以長期穩(wěn)定的優(yōu)先。
4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力、接受新事物的能力和適應(yīng)能力,積極主動(dòng)地開展工作。
5. 落實(shí)公司安全管理制度,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
福利待遇:
1、繳納五險(xiǎn)一金,享受外住房津貼。
2、享有法定節(jié)假日,帶薪婚假,帶薪產(chǎn)假,帶薪年假。
3、公司免費(fèi)提供吃住,公寓式獨(dú)立宿舍,生活設(shè)施齊全。
4、晉升空間大,每年四次晉升機(jī)會
人才激勵(lì)年終獎(jiǎng)核心人才長期激勵(lì)計(jì)劃技術(shù)特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人才引進(jìn)補(bǔ)貼:大專300元/月、本科500元/月、 碩士800元/月(提供畢業(yè)證照片/學(xué)信網(wǎng)方可生效)人才落戶政策
原標(biāo)題:《普工——包吃住/日結(jié)6k-7k》
經(jīng)區(qū)[玫瑰]月入5000-7000
免費(fèi)體檢[玫瑰]入職快
?看機(jī)器[玫瑰]坐崗組裝
當(dāng)天安排宿舍[玫瑰]有暖氣??空調(diào)
包三餐包住[玫瑰]有夫妻間
正式工五險(xiǎn)一金[玫瑰]小時(shí)工16-17
夜班補(bǔ)貼30元[玫瑰]有班車接送
?
原標(biāo)題:《高薪新能源組裝交社保周末休》
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