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職位描述：

崗位職責(zé):
1、發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢，為客戶制定合理的財(cái)務(wù)規(guī)劃方案；
2、接受完善的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)公司的各類產(chǎn)品，包括壽險(xiǎn)、養(yǎng)老險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、銀行產(chǎn)品，學(xué)習(xí)理財(cái)規(guī)劃的相關(guān)知識(shí)；
3、收集和整理客戶資料；思考、制定和執(zhí)行市場營銷方案；
4、積極參與團(tuán)隊(duì)的各種活動(dòng)，為團(tuán)隊(duì)建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

任職要求:
1.、認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè)，認(rèn)可保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人的工作模式；
2、25-45歲之間，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
3、. 有銀行、保險(xiǎn)、金融、律所、醫(yī)生工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、. 善于溝通，能夠準(zhǔn)確抓住客戶的需求點(diǎn)，并迅速反應(yīng)；
5、 思維開放，樂觀進(jìn)取，勇于接受挑戰(zhàn)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

福利待遇：
1、入職即享受公司提供高額重大疾病、意外身故、門診給付、住院醫(yī)療、住院津貼等保障；（門診給付是員工專屬福利）
2、轉(zhuǎn)正即享有轉(zhuǎn)正獎(jiǎng)金；工作滿1年，則享有每月3500元的員工津貼補(bǔ)助（只跟考勤考核，不考核業(yè)績）；
3、每年享有4次特別設(shè)立的營銷職專屬額外季度獎(jiǎng)勵(lì)，最高可達(dá)到每季度總傭金的24%。
4、上崗前接受公司安排的人身保險(xiǎn)新型產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)及實(shí)務(wù)。（包括人身保險(xiǎn)概述、意外傷害險(xiǎn)、壽險(xiǎn)、年金險(xiǎn)、法商等）。
5、定期培訓(xùn)綜合金融知識(shí)，銷售技巧等；
6、每一季度進(jìn)行晉升考核，正常情況每年享有4次的晉升機(jī)會(huì)，發(fā)展可期。
7、周末雙休、績效獎(jiǎng)金、彈性工作、員工旅游、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期團(tuán)建、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、不加班

職位描述：

【公司提供客源】
崗位職責(zé)

1、以專業(yè)、客觀為宗旨，從客戶需求角度出發(fā)，量身定制保險(xiǎn)方案，告知與介紹保險(xiǎn)知識(shí)、解釋保險(xiǎn)條款、產(chǎn)品等核心信息；
2、保險(xiǎn)客戶服務(wù)：為客戶進(jìn)行保單托管，續(xù)保提醒等，并協(xié)助客戶保全、理賠，提升服務(wù)價(jià)值；
3、保險(xiǎn)培訓(xùn)：積極參加公司和團(tuán)隊(duì)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，不斷提高職業(yè)技能，實(shí)現(xiàn)自我突破。


福利待遇

1、豐富客戶資源：無需自己拓展，公司提供專門渠道，穩(wěn)定客戶群體；

2、福利津貼：轉(zhuǎn)正后享有長期養(yǎng)老公積金；

3、針對(duì)性專業(yè)培訓(xùn)：包括但不限于營銷方法、增員技巧、保險(xiǎn)需求分析、法商、財(cái)商專業(yè)課程培訓(xùn)等；

4、專業(yè)導(dǎo)師帶教：保險(xiǎn)行業(yè)資深大咖指導(dǎo)，提供獲客，增員賦能技巧；

5、完整晉升通道與榮譽(yù)體系：五層職級(jí)，快速晉升，專享對(duì)應(yīng)層級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)利益；

6、便捷展業(yè)工具：足不出戶即可快速成交客戶；

7、上班時(shí)間自由分配：工作時(shí)間8：30-10:30，之后自由安排，周末雙休，國家法定節(jié)假日休息，有利于平衡家庭和工作。


崗位優(yōu)勢：
1、公司與國同壽，福利待遇好，工作有保障；

2、客戶資源都是公司老客戶，意向客戶，成交率高；

3、站在中立角度，根據(jù)客戶不同情況和需求，為其制定適合的保險(xiǎn)方案；

4、客戶經(jīng)理終身制，一旦成交后，客戶由個(gè)人長期服務(wù)，可建立長期發(fā)展的生態(tài)循環(huán)，收入越發(fā)穩(wěn)定；

5、產(chǎn)品種類豐富，保險(xiǎn)，銀行理財(cái)產(chǎn)品均可挑選；

6、前景空間廣闊，事業(yè)發(fā)展的同時(shí)以愛心助人，經(jīng)濟(jì)與精神上雙重滿足。


職位福利：周末雙休、定期團(tuán)建、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、午休2小時(shí)、多次晉升機(jī)會(huì)


職位亮點(diǎn)：高薪、專業(yè)培訓(xùn)、發(fā)展前景好、周末雙休

職位描述：

工作內(nèi)容：1、學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提升專業(yè)技能2、做好客戶咨詢、理賠等各項(xiàng)服務(wù)，根據(jù)客戶需求，提供保險(xiǎn)保障服務(wù)。
3、策劃團(tuán)隊(duì)日常工作、活動(dòng)
4、處理個(gè)人團(tuán)隊(duì)內(nèi)管理事務(wù)
5、客戶投訴、突發(fā)事件處理，保持與客戶、公司及時(shí)有效溝通
6、確立個(gè)人發(fā)展目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)晉升，帶領(lǐng)自己的工作團(tuán)隊(duì)了、壯大團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體績效，輔導(dǎo)新人，培養(yǎng)出更多優(yōu)秀人才
四、職位要求1、高中/大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可以放寬。2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)3、有過金融行業(yè)，保險(xiǎn)行業(yè)，銷售等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。4、有一定抗壓能力，對(duì)工作充滿熱情。5、有上進(jìn)心，有目標(biāo)，有一定格局6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，綜合素質(zhì)好五、職位特點(diǎn)晉升機(jī)制完善，能力決定收入工作氛圍輕松愉快，師傅一對(duì)一輔導(dǎo)職業(yè)化的辦公環(huán)境，有趣不沉悶好的工作平臺(tái)，是一次無法錯(cuò)過的機(jī)會(huì)六、晉升體系1、公開公平公正的晉升機(jī)制2、完善的晉升體系，一 年有四次晉升更高職級(jí)的機(jī)會(huì)五、收入待遇：1、各類津貼＋傭金＋晉升激勵(lì)，上不封頂。2、公司為符合條件的銷售人員提供意外身故、疾病身故、意外***、意外傷害醫(yī)療、疾
病住院五項(xiàng)醫(yī)療保障和養(yǎng)老年金保險(xiǎn)。3、不定期團(tuán)建活動(dòng)六、工作時(shí)間工作日上午8:30-12:00下午13:30-5:30 公司簡介中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司是中央管理的國有大型金融保險(xiǎn)企業(yè)，前身是成立于1949年的原中國人民保險(xiǎn)公司。公司已連續(xù)18年入選《財(cái)富》雜志“世界500強(qiáng)”? 2020年位列第 45
位，連續(xù)17年入選“中國500最具價(jià)值品牌”，2020年位列第5位，品牌價(jià)值高達(dá)人民幣 4158.61億元中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司江蘇省分公司 （簡稱“江蘇國壽”）是中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司核心成員-中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司在江蘇的分支機(jī)構(gòu)。自1996年產(chǎn)壽險(xiǎn)分業(yè)經(jīng)營以來，公司主動(dòng)融入江蘇經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，承載初心使命，一路攻堅(jiān)克難，始終保持著中國人壽系統(tǒng)、江蘇壽險(xiǎn)市場“雙領(lǐng)先”地位，在服務(wù)“強(qiáng)富美高”新江蘇建設(shè)中積極發(fā)揮行業(yè)龍頭的引領(lǐng)作用

職位描述：

崗位職責(zé)：1. 為客戶提供銀行、保險(xiǎn)、投資全方位綜合金融理財(cái)服務(wù)；2. 根據(jù)客戶需求，制定合適的產(chǎn)品方案，為客戶提供完善的銷前、銷中、銷后全方位服務(wù)；3. 參加及完成系統(tǒng)的培訓(xùn)，提升專業(yè)知識(shí)和技能；4. 拓展客戶渠道，通過電話、面談、活動(dòng)、講座等達(dá)成月度銷售目標(biāo)；5. 維護(hù)老客戶服務(wù)，促成轉(zhuǎn)介紹。任職要求：1. 年齡25~45歲，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀者可放寬條件；2. 有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有金融、保險(xiǎn)、證券等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，認(rèn)可保險(xiǎn)的顧問式銷售的工作模式；3. 良好的職業(yè)形象和職業(yè)道德操守，工作積極、上進(jìn)心，有自信、工作責(zé)任心，良好的紀(jì)律性和自我管理能力，望通過努力成就事，善于學(xué)習(xí)；4. 有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；5. 樂觀開朗，能接受壓力。CHFP國家理財(cái)規(guī)劃師職業(yè)發(fā)展前景 個(gè)人理財(cái)興起于美國上世紀(jì)90年代初，成熟于90年代末，經(jīng)過10余年的發(fā)展，獨(dú)立理財(cái)顧問已經(jīng)成為一個(gè)新興的職業(yè)。 而我國內(nèi)居民儲(chǔ)蓄額已超過10萬億元。據(jù)專業(yè)理財(cái)網(wǎng)站的調(diào)查，有78%的被調(diào)查者對(duì)理財(cái)服務(wù)有需求；50%以上的人愿意為理財(cái)服務(wù)支付費(fèi)用。 未來10年里，我國個(gè)人理財(cái)市場將以年均30%的速度高速增長，將成為繼美國、日本和德國之后個(gè)人理財(cái)市場極具潛力的國家。專家介紹，按照1個(gè)理財(cái)顧問服務(wù)100人估算，國內(nèi)理顧問的缺口至少10萬人。職業(yè)發(fā)展方向：專業(yè)理財(cái)規(guī)劃師-職業(yè)經(jīng)理人-員工企業(yè)家保障福利：1. 入職前免費(fèi)參加理財(cái)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)3天2. 前六個(gè)月雙薪制(3000 3000----1.5萬 1.5萬)3. 享受七險(xiǎn)二金(社保 住房公積金 企業(yè)年金 商業(yè)保險(xiǎn);其中商業(yè)保險(xiǎn)福利包含:意外、重大疾病:保障、生育保險(xiǎn)8000、住院醫(yī)療費(fèi)、門診急診費(fèi)用100%報(bào)銷、員工子女免費(fèi)享受門診住院費(fèi)用50%報(bào)銷) ;4. 周一至周五上班，逢周六日雙休，帶薪年假，國家規(guī)定節(jié)假日休息! 年齡要求：25-45歲 職能類別：保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管

職位描述：

【任職要求】
1、身體健康，有愛心，有責(zé)任心，有理想并不安于現(xiàn)狀、想要提升自己(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可);
2、性格開朗，具有良好的待人接物能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有強(qiáng)烈的成功欲望，以及挑戰(zhàn)高薪的能力;
4、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立開展工作的能力，敢于接受挑戰(zhàn)，渴望成功;
5、有很強(qiáng)的計(jì)劃性和條理性，有較好的溝通能力和親和力;
【福利待遇】
1、豐厚的收入:無責(zé)底薪 崗位津貼 新人津貼
首年傭金 續(xù)傭 長期服務(wù)獎(jiǎng) 增員培育獎(jiǎng)勵(lì)等多
達(dá)18項(xiàng)收入，收入上不封頂，工薪按時(shí)發(fā)放;
2、廣泛的業(yè)務(wù)范圍:人壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、車險(xiǎn)、團(tuán)
體險(xiǎn)、信用卡;
3、系統(tǒng)的培訓(xùn):終身免費(fèi)享受一流的國際化專業(yè)
銷售、管理等各項(xiàng)培訓(xùn);
4、高尚的職業(yè)和廣闊的發(fā)展空間:您銷售的不僅
是保單，更多的是對(duì)無數(shù)家庭的責(zé)任和關(guān)愛;
5、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源及展業(yè)資源，可組建自己的團(tuán)隊(duì);
6、自由的工作時(shí)間和高頻率的免費(fèi)國內(nèi)外旅游;
五天工作制，時(shí)間有彈性，每天上午8:30-10:30早會(huì)，其余時(shí)間自行安排;
7、幾乎為零的成本:除了精力，您不需付出其他任何成本;

職位描述：

代表客戶的利益，根據(jù)客戶的需求和資金狀況，協(xié)助客戶做好子女教育金規(guī)劃、退休養(yǎng)老金規(guī)劃、資產(chǎn)保全和傳承，以及稅務(wù)籌劃。

職位描述：

【任職要求】
1、身體健康，有愛心，有責(zé)任心，有理想并不安于現(xiàn)狀、想要提升自己(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可);
2、性格開朗，具有良好的待人接物能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有強(qiáng)烈的成功欲望，以及挑戰(zhàn)高薪的能力;
4、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立開展工作的能力，敢于接受挑戰(zhàn)，渴望成功;
5、有很強(qiáng)的計(jì)劃性和條理性，有較好的溝通能力和親和力;
【福利待遇】
1、豐厚的收入:無責(zé)底薪 崗位津貼 新人津貼
首年傭金 續(xù)傭 長期服務(wù)獎(jiǎng) 增員培育獎(jiǎng)勵(lì)等多
達(dá)18項(xiàng)收入，收入上不封頂，工薪按時(shí)發(fā)放;
2、廣泛的業(yè)務(wù)范圍:人壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、車險(xiǎn)、團(tuán)
體險(xiǎn)、信用卡;
3、系統(tǒng)的培訓(xùn):終身免費(fèi)享受一流的國際化專業(yè)
銷售、管理等各項(xiàng)培訓(xùn);
4、高尚的職業(yè)和廣闊的發(fā)展空間:您銷售的不僅
是保單，更多的是對(duì)無數(shù)家庭的責(zé)任和關(guān)愛;
5、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源及展業(yè)資源，可組建自己的團(tuán)隊(duì);
6、自由的工作時(shí)間和高頻率的免費(fèi)國內(nèi)外旅游;
五天工作制，時(shí)間有彈性，每天上午8:30-10:30早會(huì)，其余時(shí)間自行安排;
7、幾乎為零的成本:除了精力，您不需付出其他任何成本;

職位描述：

中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司（簡稱中國人壽），為中央金融企業(yè)？[1]？？，是國有特大型金融保險(xiǎn)企業(yè)公司；總部設(shè)立在北京，世界500強(qiáng)企業(yè)、中國品牌500強(qiáng)，屬國家副部級(jí)單位？？？。？[2]？？公司前身是成立于1949年的原中國人民保險(xiǎn)公司，1996年分設(shè)為中保人壽保險(xiǎn)有限公司，1999年更名為中國人壽保險(xiǎn)公司。2003年，經(jīng)國務(wù)院和原中國保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，原中國人壽保險(xiǎn)公司進(jìn)行重組改制，變更為中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司。？ 中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司及其子公司構(gòu)成了我國***的國有金融保險(xiǎn)集團(tuán)，也是我國資本市場重要的機(jī)構(gòu)投資者。業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產(chǎn)管理、財(cái)富管理、實(shí)業(yè)投資、海外業(yè)務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。？ 2020年，集團(tuán)合并營業(yè)收入近1萬億元，合并保費(fèi)收入超7500億元，合并總資產(chǎn)突破5萬億元，合并管理第三方資產(chǎn)1.8萬億元，持續(xù)保持歷史高位？？？。2020年，中國人壽集團(tuán)位列世界品牌實(shí)驗(yàn)室“世界品牌500強(qiáng)”排行榜第127位，品牌價(jià)值高達(dá)4158.61億元，持續(xù)領(lǐng)跑中國金融保險(xiǎn)企業(yè)。？？？2021年中國人壽集團(tuán)位列《財(cái)富》世界500強(qiáng)第32位？？、世界品牌實(shí)驗(yàn)室“中國500最具價(jià)值品牌”第5位。？一、崗位職責(zé)：1、服務(wù)公司分配的老客戶2、協(xié)助老客戶辦理理賠、年金領(lǐng)取、保單復(fù)效等保全服務(wù)3、提醒快到期客戶續(xù)費(fèi)4、老客戶二次開發(fā)5、為老客戶提供保障規(guī)劃、理財(cái)規(guī)劃6、為老客戶解答保單合同提供升級(jí)、加保等服務(wù)二、任職要求：1、金融保險(xiǎn)學(xué)專業(yè)優(yōu)先；2、有保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3、有良好的溝通技能，有耐心，積極性高，對(duì)待工作認(rèn)真，敬業(yè)；4、年齡22-45歲，大專及以上學(xué)歷；5、抗壓能力強(qiáng)，喜歡有挑戰(zhàn)性的工作；；6、認(rèn)同保險(xiǎn)行業(yè)，有保險(xiǎn)意識(shí)者優(yōu)先。三、福利待遇：收入下有保底，上不封頂，傭金***拿15年1、底薪5000 傭金 津貼 基本法收入 法外獎(jiǎng)勵(lì)，月薪15K以上；2、基本福利齊全，購買意外醫(yī)療住院身故等繳納養(yǎng)老金；3、公開透明的晉升機(jī)制，3個(gè)月晉升一次，晉升有豐厚獎(jiǎng)勵(lì)；4、公司團(tuán)建活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)聚餐，國內(nèi)外旅游，子女家屬可同游等；5、上班8:30-17:00，雙休 法定節(jié)假日； 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人/保險(xiǎn)代理 關(guān)鍵字：二次開發(fā)理賠理財(cái)規(guī)劃保全服務(wù)保險(xiǎn)銷售保障規(guī)劃保單復(fù)效保險(xiǎn)業(yè)務(wù)客戶服務(wù)

職位描述：

【任職要求】
1、身體健康，有愛心，有責(zé)任心，有理想并不安于現(xiàn)狀、想要提升自己(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可);
2、性格開朗，具有良好的待人接物能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有強(qiáng)烈的成功欲望，以及挑戰(zhàn)高薪的能力;
4、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立開展工作的能力，敢于接受挑戰(zhàn)，渴望成功;
5、有很強(qiáng)的計(jì)劃性和條理性，有較好的溝通能力和親和力;
【福利待遇】
1、豐厚的收入:無責(zé)底薪 崗位津貼 新人津貼
首年傭金 續(xù)傭 長期服務(wù)獎(jiǎng) 增員培育獎(jiǎng)勵(lì)等多
達(dá)18項(xiàng)收入，收入上不封頂，工薪按時(shí)發(fā)放;
2、廣泛的業(yè)務(wù)范圍:人壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、車險(xiǎn)、團(tuán)
體險(xiǎn)、信用卡;
3、系統(tǒng)的培訓(xùn):終身免費(fèi)享受一流的國際化專業(yè)
銷售、管理等各項(xiàng)培訓(xùn);
4、高尚的職業(yè)和廣闊的發(fā)展空間:您銷售的不僅
是保單，更多的是對(duì)無數(shù)家庭的責(zé)任和關(guān)愛;
5、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源及展業(yè)資源，可組建自己的團(tuán)隊(duì);
6、自由的工作時(shí)間和高頻率的免費(fèi)國內(nèi)外旅游;
五天工作制，時(shí)間有彈性，每天上午8:30-10:30早會(huì)，其余時(shí)間自行安排;
7、幾乎為零的成本:除了精力，您不需付出其他任何成本;

職位描述：

【公司提供客源】
崗位職責(zé)

1、以專業(yè)、客觀為宗旨，從客戶需求角度出發(fā)，量身定制保險(xiǎn)方案，告知與介紹保險(xiǎn)知識(shí)、解釋保險(xiǎn)條款、產(chǎn)品等核心信息；
2、保險(xiǎn)客戶服務(wù)：為客戶進(jìn)行保單托管，續(xù)保提醒等，并協(xié)助客戶保全、理賠，提升服務(wù)價(jià)值；
3、保險(xiǎn)培訓(xùn)：積極參加公司和團(tuán)隊(duì)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，不斷提高職業(yè)技能，實(shí)現(xiàn)自我突破。


福利待遇

1、豐富客戶資源：無需自己拓展，公司提供專門渠道，穩(wěn)定客戶群體；

2、福利津貼：轉(zhuǎn)正后享有長期養(yǎng)老公積金；

3、針對(duì)性專業(yè)培訓(xùn)：包括但不限于營銷方法、增員技巧、保險(xiǎn)需求分析、法商、財(cái)商專業(yè)課程培訓(xùn)等；

4、專業(yè)導(dǎo)師帶教：保險(xiǎn)行業(yè)資深大咖指導(dǎo)，提供獲客，增員賦能技巧；

5、完整晉升通道與榮譽(yù)體系：五層職級(jí)，快速晉升，專享對(duì)應(yīng)層級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)利益；

6、便捷展業(yè)工具：足不出戶即可快速成交客戶；

7、上班時(shí)間自由分配：工作時(shí)間8：30-10:30，之后自由安排，周末雙休，國家法定節(jié)假日休息，有利于平衡家庭和工作。


崗位優(yōu)勢：
1、公司與國同壽，福利待遇好，工作有保障；

2、客戶資源都是公司老客戶，意向客戶，成交率高；

3、站在中立角度，根據(jù)客戶不同情況和需求，為其制定適合的保險(xiǎn)方案；

4、客戶經(jīng)理終身制，一旦成交后，客戶由個(gè)人長期服務(wù)，可建立長期發(fā)展的生態(tài)循環(huán)，收入越發(fā)穩(wěn)定；

5、產(chǎn)品種類豐富，保險(xiǎn)，銀行理財(cái)產(chǎn)品均可挑選；

6、前景空間廣闊，事業(yè)發(fā)展的同時(shí)以愛心助人，經(jīng)濟(jì)與精神上雙重滿足。


職位福利：周末雙休、定期團(tuán)建、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、午休2小時(shí)、多次晉升機(jī)會(huì)


職位亮點(diǎn)：高薪、專業(yè)培訓(xùn)、發(fā)展前景好、周末雙休

職位描述：

【任職要求】
1、身體健康，有愛心，有責(zé)任心，有理想并不安于現(xiàn)狀、想要提升自己(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可);
2、性格開朗，具有良好的待人接物能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、有強(qiáng)烈的成功欲望，以及挑戰(zhàn)高薪的能力;
4、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立開展工作的能力，敢于接受挑戰(zhàn)，渴望成功;
5、有很強(qiáng)的計(jì)劃性和條理性，有較好的溝通能力和親和力;
【福利待遇】
1、豐厚的收入:無責(zé)底薪 崗位津貼 新人津貼
首年傭金 續(xù)傭 長期服務(wù)獎(jiǎng) 增員培育獎(jiǎng)勵(lì)等多
達(dá)18項(xiàng)收入，收入上不封頂，工薪按時(shí)發(fā)放;
2、廣泛的業(yè)務(wù)范圍:人壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、車險(xiǎn)、團(tuán)
體險(xiǎn)、信用卡;
3、系統(tǒng)的培訓(xùn):終身免費(fèi)享受一流的國際化專業(yè)
銷售、管理等各項(xiàng)培訓(xùn);
4、高尚的職業(yè)和廣闊的發(fā)展空間:您銷售的不僅
是保單，更多的是對(duì)無數(shù)家庭的責(zé)任和關(guān)愛;
5、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源及展業(yè)資源，可組建自己的團(tuán)隊(duì);
6、自由的工作時(shí)間和高頻率的免費(fèi)國內(nèi)外旅游;
五天工作制，時(shí)間有彈性，每天上午8:30-10:30早會(huì)，其余時(shí)間自行安排;
7、幾乎為零的成本:除了精力，您不需付出其他任何成本;

職位描述：

中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司（簡稱中國人壽），為中央金融企業(yè)？[1]？？，是國有特大型金融保險(xiǎn)企業(yè)公司；總部設(shè)立在北京，世界500強(qiáng)企業(yè)、中國品牌500強(qiáng)，屬國家副部級(jí)單位？？？。？[2]？？公司前身是成立于1949年的原中國人民保險(xiǎn)公司，1996年分設(shè)為中保人壽保險(xiǎn)有限公司，1999年更名為中國人壽保險(xiǎn)公司。2003年，經(jīng)國務(wù)院和原中國保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，原中國人壽保險(xiǎn)公司進(jìn)行重組改制，變更為中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司。？ 中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司及其子公司構(gòu)成了我國***的國有金融保險(xiǎn)集團(tuán)，也是我國資本市場重要的機(jī)構(gòu)投資者。業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)、企業(yè)和職業(yè)年金、銀行、基金、資產(chǎn)管理、財(cái)富管理、實(shí)業(yè)投資、海外業(yè)務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域。？ 2020年，集團(tuán)合并營業(yè)收入近1萬億元，合并保費(fèi)收入超7500億元，合并總資產(chǎn)突破5萬億元，合并管理第三方資產(chǎn)1.8萬億元，持續(xù)保持歷史高位？？？。2020年，中國人壽集團(tuán)位列世界品牌實(shí)驗(yàn)室“世界品牌500強(qiáng)”排行榜第127位，品牌價(jià)值高達(dá)4158.61億元，持續(xù)領(lǐng)跑中國金融保險(xiǎn)企業(yè)。？？？2021年中國人壽集團(tuán)位列《財(cái)富》世界500強(qiáng)第32位？？、世界品牌實(shí)驗(yàn)室“中國500最具價(jià)值品牌”第5位。？一、崗位職責(zé)：1、服務(wù)公司分配的老客戶2、協(xié)助老客戶辦理理賠、年金領(lǐng)取、保單復(fù)效等保全服務(wù)3、提醒快到期客戶續(xù)費(fèi)4、老客戶二次開發(fā)5、為老客戶提供保障規(guī)劃、理財(cái)規(guī)劃6、為老客戶解答保單合同提供升級(jí)、加保等服務(wù)二、任職要求：1、金融保險(xiǎn)學(xué)專業(yè)優(yōu)先；2、有保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3、有良好的溝通技能，有耐心，積極性高，對(duì)待工作認(rèn)真，敬業(yè)；4、年齡22-45歲，大專及以上學(xué)歷；5、抗壓能力強(qiáng)，喜歡有挑戰(zhàn)性的工作；；6、認(rèn)同保險(xiǎn)行業(yè)，有保險(xiǎn)意識(shí)者優(yōu)先。三、福利待遇：收入下有保底，上不封頂，傭金***拿15年1、底薪5000 傭金 津貼 基本法收入 法外獎(jiǎng)勵(lì)，月薪15K以上；2、基本福利齊全，購買意外醫(yī)療住院身故等繳納養(yǎng)老金；3、公開透明的晉升機(jī)制，3個(gè)月晉升一次，晉升有豐厚獎(jiǎng)勵(lì)；4、公司團(tuán)建活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)聚餐，國內(nèi)外旅游，子女家屬可同游等；5、上班8:30-17:00，雙休 法定節(jié)假日； 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人/保險(xiǎn)代理 關(guān)鍵字：二次開發(fā)理賠理財(cái)規(guī)劃保全服務(wù)保險(xiǎn)銷售保障規(guī)劃保單復(fù)效保險(xiǎn)業(yè)務(wù)客戶服務(wù)

職位描述：

【任職要求】

1、身體健康，有愛心，有責(zé)任心，有理想并不安于現(xiàn)狀、想要提升自己（優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可）；

2、性格開朗，具有良好的待人接物能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

3、有強(qiáng)烈的成功欲望，以及挑戰(zhàn)高薪的能力；

4、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立開展工作的能力，敢于接受挑戰(zhàn)，渴望成功；

5、有很強(qiáng)的計(jì)劃性和條理性，有較好的溝通能力和親和力；

【福利待遇】

1、豐厚的收入：無責(zé)底薪 崗位津貼 新人津貼 首年傭金 續(xù)傭 長期服務(wù)獎(jiǎng) 增員培育獎(jiǎng)勵(lì)等多達(dá)18項(xiàng)收入，收入上不封頂，工薪按時(shí)發(fā)放；

2、廣泛的業(yè)務(wù)范圍：人壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、車險(xiǎn)、團(tuán)體險(xiǎn)、信用卡；

3、系統(tǒng)的培訓(xùn)：終身免費(fèi)享受一流的國際化專業(yè)銷售、管理等各項(xiàng)培訓(xùn)；

4、高尚的職業(yè)和廣闊的發(fā)展空間：您銷售的不僅是保單，更多的是對(duì)無數(shù)家庭的責(zé)任和關(guān)愛；公司提供優(yōu)質(zhì)資源，組建自己的團(tuán)隊(duì)，奔向成功；

5、自由的工作時(shí)間和高頻率的免費(fèi)國內(nèi)外旅游；五天工作制，時(shí)間有彈性，每天上午8:30-10:00早會(huì)，其余時(shí)間自行安排；

7、幾乎為零的成本：除了精力，您不需付出其他任何成本；

8、參加公司管理的團(tuán)隊(duì)：晉升業(yè)務(wù)主任/組經(jīng)理/部經(jīng)理/區(qū)域總監(jiān)，保險(xiǎn)事業(yè)是一份充滿愛心的事業(yè)，提供廣闊發(fā)展空間，助力實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、按時(shí)參加公司早夕會(huì)、會(huì)報(bào)和培訓(xùn)等活動(dòng)，完成相應(yīng)考核；2、針對(duì)意向客戶、了解客戶需求、進(jìn)行保險(xiǎn)方案報(bào)價(jià)、講解合同條款、銷售出單；3、開拓客戶資源，為客戶提供壽險(xiǎn)、財(cái)險(xiǎn)和廣發(fā)等綜合金融服務(wù)；4、跟進(jìn)區(qū)域內(nèi)分配客戶的服務(wù)事項(xiàng)，對(duì)客戶進(jìn)行信息檔案和管理工作；5、對(duì)未成功開發(fā)的客戶定時(shí)跟蹤、確定良好的關(guān)系，挖掘其中潛在的客戶；6、嚴(yán)格遵守誠信合規(guī)展業(yè)原則，主動(dòng)防范非法集資和銷售誤導(dǎo)等違法違規(guī)問題，履行反洗錢法律義務(wù)7、遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度，完成公司委托的其他相關(guān)事項(xiàng)。崗位要求：1、年齡22-45歲，大專學(xué)歷及以上，28歲以上可放寬到高中學(xué)歷2、對(duì)銷售有較高的熱情，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力3、優(yōu)秀的溝通能力，性格堅(jiān)韌，思維敏捷4、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和承壓能力5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)【福利待遇】：1、央企背景 豐厚待遇；2、完善的培訓(xùn)體系，全方位提升你的能力、讓你在同類崗位上更有競爭力；3、良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、公平的晉升機(jī)制，助你成就國壽企業(yè)家之夢；4、良好的工作環(huán)境、和諧的工作氛圍、豐富的團(tuán)建活動(dòng)、人性化的管理模式；5、晉升空間：業(yè)務(wù)系列：準(zhǔn)收展員—收展員—客戶經(jīng)理—高級(jí)客戶經(jīng)理—資深客戶經(jīng)理；主管系列：組經(jīng)理—高級(jí)組經(jīng)理—部經(jīng)理—高級(jí)部經(jīng)理—資深部經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級(jí)區(qū)域總監(jiān)—資深區(qū)域總監(jiān)職位福利：五險(xiǎn)一金、周末雙休、定期團(tuán)建、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、不加班、節(jié)日福利、試用期全額

職位描述：

1. 依據(jù)公司提供的資源，收集準(zhǔn)客戶名單，開發(fā)準(zhǔn)客戶，建立客戶開拓渠道，達(dá)成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)；

2. 拜訪客戶，進(jìn)行保險(xiǎn)產(chǎn)品和服務(wù)的職場路演以及客戶的保險(xiǎn)培訓(xùn)；

3. 為客戶提供個(gè)人及家庭風(fēng)險(xiǎn)咨詢服務(wù)并提供解決方案及保險(xiǎn)安排；

4. 遞送保單，為客戶提供保全，理賠支持等售后服務(wù)；

5. 擬定年度、月度、每周工作計(jì)劃，完成活動(dòng)量計(jì)劃；

6、按照公司要求進(jìn)行渠道開拓與營銷支持工作。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，市場營銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的人際交往能力;

3、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的協(xié)調(diào)、溝通能力;

4、思維敏銳，有創(chuàng)意想法或創(chuàng)新項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、Office辦公軟件運(yùn)用熟練，尤其是PPT匯報(bào)材料制作與Excel數(shù)據(jù)整理;