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職位描述：

負責(zé)家具的銷售工作

職位描述：

我們正在尋找一位專業(yè)的家裝顧問，為客戶提供家居裝飾咨詢和設(shè)計服務(wù)。 工作內(nèi)容： 1.與客戶溝通，了解其家居裝飾需求； 2.為客戶提供專業(yè)的家居設(shè)計建議和方案； 3.協(xié)助客戶挑選家居產(chǎn)品，確保其風(fēng)格與質(zhì)量符合要求； 4.跟進項目進度，確保家居裝飾工程按時完成； 5.定期參加培訓(xùn)，了解最新的家居裝飾設(shè)計和市場趨勢。 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.1-3年家居裝飾或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗； 3.良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識； 4.熟練掌握家居設(shè)計相關(guān)軟件； 5.對家居裝飾市場有深入了解，能為客戶提供合適的產(chǎn)品推薦。

職位描述：

工作內(nèi)容：

公司分配信息，負責(zé)邀約客戶到店。

崗位要求：

有電銷經(jīng)驗/銷售經(jīng)驗，熱愛銷售，敢于挑戰(zhàn)自己。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、學(xué)習(xí)了解各個銀行產(chǎn)品知識；
2、根據(jù)銀行提供給公司的客戶資源，通過電話、微信、拜訪等方式開拓客戶，邀約客戶到銀行辦理裝修貸款業(yè)務(wù)；
3、維護客戶關(guān)系，加大客戶轉(zhuǎn)介紹幾率；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有裝修建材、銀行金融經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
3、口齒清晰，具備良好的溝通能力、語言表達能力；
4、對銷售工作有較高的熱情，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力，有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
薪資及其他：
上班時間：8：30--12：00 13：30--18：00 ；不加班?。?！周末或者節(jié)假日申請加班可以調(diào)休?。?！法定節(jié)假日按國家標準執(zhí)行，并享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等其他假期，15天超長年假。
薪資福利：
1、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪3000 提成30%-50%（新人保底工資4500），綜合薪資8000 ，根據(jù)業(yè)務(wù)量，上不封頂。
2、企業(yè)培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)，裝修建材行業(yè)知識、金融知識、產(chǎn)品知識等帶薪培訓(xùn)，單王親授成單、逼單技巧、微信營銷技巧；
3、員工福利：六險一金；享受工齡獎金、體檢補貼、節(jié)日福利、生日福利、團隊聚餐、團建活動、團隊旅游等福利

職位描述：

崗位職責(zé) ：

1.負責(zé)小區(qū)家裝及工裝客戶裝修業(yè)務(wù)的開拓和渠道銷售建立。

2.根據(jù)公司提供的現(xiàn)房及期房客戶信息進行營銷，前期市場調(diào)研、邀約意向客戶洽談室內(nèi)設(shè)計業(yè)務(wù)。

3.負責(zé)客戶前期跟蹤，協(xié)助客戶經(jīng)理方案洽談并促成裝飾合同簽訂。

任職要求：

1.責(zé)任心強，良好的溝通力，良好的團隊協(xié)作能力。

2.有裝飾行業(yè)經(jīng)驗、二手房渠道及建材類銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

3.善于電話溝通，具有很強的執(zhí)行力與抗壓力。

其他：

1.待遇：無責(zé)底薪3000--3500起（根據(jù)個人能力現(xiàn)場面試可有浮動） 滿勤獎 進店獎勵 簽單獎勵 活動獎勵 年終獎=綜合年薪12萬--20萬。

2.福利：五險 定期團建 職業(yè)培訓(xùn) 帶薪休假 公司食堂飯補（中飯、晚飯均可）

3.晉升途徑：電話專員-小組組長-客戶經(jīng)理-市場部經(jīng)理-市場部總監(jiān)-運營總監(jiān)

工作時間：周二-周日早08:30-12:00下午13:30-17:30（固定周一休息，可適當調(diào)休，周六周日不接受調(diào)休。做六休一，不接受勿擾）

公司亮點：銅陵本土10多年大型家裝設(shè)計公司，公司場館6000平方?，F(xiàn)有中原裝飾、虹米家裝、虹米大宅設(shè)計院、虹米家居、虹米工裝等。疫情三年裝飾行業(yè)唯一產(chǎn)值逆增長的公司。公司的年輕化十分具有活力，打破了裝飾行業(yè)原有老化刻板的經(jīng)營模式，是年輕人非常適合的職業(yè)平臺。

職位描述：

1、通過電話主動客戶開發(fā)。 2、通過團隊配合解決客戶問題