與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 1、成交客戶維護,發(fā)展?jié)撛谛驴蛻?,產(chǎn)品介紹演示,客戶使用問題處理等服務(wù),客戶電話回訪,跟進及處理客戶投訴等問題。 2、協(xié)助/獨立完成新/老客戶的業(yè)務(wù)方案及報價,客戶產(chǎn)品設(shè)計、下單、證件的審核、貨物進度、發(fā)貨情況、催款。 3、提高服務(wù)質(zhì)量,進行客戶滿意度調(diào)查; 4、每月、季度、年度的業(yè)績統(tǒng)計; 5、后勤服務(wù),系統(tǒng)平臺維護。 任職要求: 1.
2019精臻鏈工人才服務(wù)平臺發(fā)展需要精臻鏈工招賢納士、尋覓事業(yè)合伙人(工資4000-200000元,上不封頂) 董事會-董事長助理:26-35歲,本科或以上學(xué)歷,從事過人力資源的優(yōu)先(工資面談) 崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達成情況,提供分析意見及改進建議; 4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案; 5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作; 10、干練整潔、思維敏捷、行動迅速、可以經(jīng)常出差。 任職資格: 1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗,了解法律及財務(wù)方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識; 4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力; 5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。 董事會-董事長秘書:25-32歲,大學(xué)碩士以上學(xué)歷,從事過人力資源的優(yōu)先(工資面談),有較好的溝通表達能力及服務(wù)意識;工作有條理,細致、認真、有責(zé)任心,辦事嚴謹; 崗位職責(zé): 1、負責(zé)撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報告、行政公文、及日常文秘、信息報送工作,安排總經(jīng)理的各項工作時間; 2、梳理董事長日常工作事宜; 3、做好和其他部門的協(xié)調(diào)工作; 4、、協(xié)助董事長安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要; 5、安排及幫助董事長照顧好家庭生活 會計2名:要會計證,20-35歲,在人力資源做過2年以上,專科畢業(yè)最好(工資面談) 校企合作經(jīng)理2名:23-40歲,本科學(xué)歷,負責(zé)全國大中專院校實習(xí)就業(yè)對接工作(工資面談) 前臺:25-32歲,大專學(xué)歷,熟悉電腦,從事過人力資源的優(yōu)先,(工資面談) 招聘市場專員18名:18-40歲,月薪4000-6000左右 駐場客服:10名,18-35歲,必須做過駐場,工資4000-10000元左右 客服中心文員30名:18-28歲,會電腦就可以,中專以上學(xué)歷,月薪4000-12000左右 數(shù)據(jù)中心:2名20-35歲,負責(zé)名單登記、跟進、反饋客戶等,月薪3500-8000元 聯(lián)系人:胡總18801859166 豐厚的薪資待遇,雙向的員工發(fā)展路徑,豐富的團隊活動和多種形式的崗位激勵。
職位描述: 1.負責(zé)智能物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備(智能家居/智能制造)項目的開拓與實施 2.參與制定項目運營策略和計劃并推進執(zhí)行,完成銷售目標(biāo) 3.維護客戶關(guān)系及拓展新客戶群 4.挖掘客戶需求并提供解決方案,建立和維護與客戶的良好關(guān)系 5.配合市場部進行市場推廣活動等 6.負責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源支持銷售團隊達成銷售業(yè)績 7.對團隊成員的工作進行評估并提出改進意見 8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
具體要求:1.已婚已育;大專以上學(xué)歷; 2.年齡:26-35周歲 3.能夠全職運營
2019精臻鏈工人才服務(wù)平臺發(fā)展需要精臻鏈工招賢納士、尋覓事業(yè)合伙人(工資4000-200000元,上不封頂) 董事會-董事長助理:26-35歲,本科或以上學(xué)歷,從事過人力資源的優(yōu)先(工資面談) 崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達成情況,提供分析意見及改進建議; 4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案; 5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作; 10、干練整潔、思維敏捷、行動迅速、可以經(jīng)常出差。 任職資格: 1、公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、三年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗,了解法律及財務(wù)方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識; 4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力; 5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。 董事會-董事長秘書:25-32歲,大學(xué)碩士以上學(xué)歷,從事過人力資源的優(yōu)先(工資面談),有較好的溝通表達能力及服務(wù)意識;工作有條理,細致、認真、有責(zé)任心,辦事嚴謹; 崗位職責(zé): 1、負責(zé)撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報告、行政公文、及日常文秘、信息報送工作,安排總經(jīng)理的各項工作時間; 2、梳理董事長日常工作事宜; 3、做好和其他部門的協(xié)調(diào)工作; 4、、協(xié)助董事長安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要; 5、安排及幫助董事長照顧好家庭生活 會計2名:要會計證,20-35歲,在人力資源做過2年以上,??飘厴I(yè)最好(工資面談) 校企合作經(jīng)理2名:23-40歲,本科學(xué)歷,負責(zé)全國大中專院校實習(xí)就業(yè)對接工作(工資面談) 前臺:25-32歲,大專學(xué)歷,熟悉電腦,從事過人力資源的優(yōu)先,(工資面談) 招聘市場專員18名:18-40歲,月薪4000-6000左右 駐場客服:10名,18-35歲,必須做過駐場,工資4000-10000元左右 客服中心文員30名:18-28歲,會電腦就可以,中專以上學(xué)歷,月薪4000-12000左右 數(shù)據(jù)中心:2名20-35歲,負責(zé)名單登記、跟進、反饋客戶等,月薪3500-8000元 聯(lián)系人:胡總18801859166 豐厚的薪資待遇,雙向的員工發(fā)展路徑,豐富的團隊活動和多種形式的崗位激勵。
負責(zé)白酒產(chǎn)品銷售 1.25-40歲,學(xué)歷不是硬指標(biāo),我們更注重能力 2.有強烈的上進心,有激情,有責(zé)任心,有一顆想掙錢的心 3.認同公司文化,服從上級管理,聽從組織安排 4.身體健康,無不良嗜好,熱愛銷售工作,吃苦耐勞,愿意為工作付出時間與精力 5.我們工作模式是:洽談代理商,一批商,二批商(一般一批,二批覆蓋終端超市及餐飲都在百家以上),不針對終端店鋪(比如超市,煙酒行,餐飲店)銷售。 6.公司不定期提供線下招商會,品鑒會等活動 7.輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè),多種合作模式自由選擇 8.公司提供免費培訓(xùn),新手也能快速上手 工作時間:時間自由,全職、兼職皆可 薪資:面議
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