與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責: 1、負責按公司標準制定設備管理辦法,并組織實施; 2、負責項目設備開通、調試、驗收、移交等過程管控; 3、負責設備運維團隊績效管理和評價; 4、負責設備管理相關業(yè)務信息化推動。 崗位要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學歷,有5-10年設備管理經(jīng)驗,最好有設備評審及驗收經(jīng)驗; 2、有比較豐富的非標自動化維修經(jīng)驗,最好有注塑機維修經(jīng)驗; 3、有團隊搭建經(jīng)驗,最好有設備維護管理體系搭建經(jīng)驗; 4、認同公司文化,管理思路清晰,善于經(jīng)營團隊,有發(fā)展?jié)摿Γ?5、有較好的發(fā)展空間,公司規(guī)模大,領導好,有較好的激勵機制,包括年終獎金、優(yōu)秀員工獎、定期體檢、住房補貼、餐費補貼等。
崗位職責:
1、組織制定實驗室年度驗證總計劃,并協(xié)調按照驗證總計劃進度進行。2、負責審核驗證方案、驗證報告,并組織驗證的實施。負責組織計算機化驗證的實施和監(jiān)督檢查工作。
3、統(tǒng)籌實驗室計量工作,制定計劃,保證用于實驗的儀器設備/玻璃量器得到有效確認,滿足實驗需求。
4、統(tǒng)籌儀器設備、標準物質期間核查計劃開展工作,監(jiān)控所有儀器設備、標準物質等均在有效期內,并按照規(guī)程要求進行期間核查資料的歸檔。
任職要求:
1、化學、化工、藥物及相關專業(yè),本科及以上學歷。
2、具有第三方CNAS和/或藥企GMP質量體系管理經(jīng)驗。
3、有儀器設備計量、驗證1年以上工作經(jīng)驗的優(yōu)先,掌握儀器設備相關的法律、法規(guī)、標準和規(guī)定,熟悉設備情況和設備管理要求。
4、 有較好的溝通協(xié)調能力,能承受一定的工作壓力。
【薪酬福利】
1. 行業(yè)內具有競爭力的薪資,五險一金按工資實繳;
2. 完善的培訓體系,為員工提供清晰的職業(yè)發(fā)展通道,實現(xiàn)自我價值提升;
3. 休假制度:周末雙休 法定節(jié)假日 帶薪年假 婚假 產假/陪產假 哺乳假等;
4. 福利保障:午餐補貼 通訊補貼 高溫補貼 節(jié)日福利 生日福利 年度體檢;
5. 豐富的文化生活,專業(yè)和管理序列的雙晉升通道,公平的晉升平臺;
6. 人才引進落戶,專業(yè)技術職稱申報,公司為符合要求的員工申請人才公寓。
【青島市高校畢業(yè)生補貼政策】
36個月住房租房補貼:本科500元/月,碩士800元/月,博士1200元/月
36個月小微就業(yè)補貼:400元/月(不限學歷)
一次性購房補貼(安家費):碩士10萬,博士15萬
工作地點:
山東青島市李滄區(qū)九水東路266號生命藥洲10號樓(融海集團內)1-4層
浩海光杰歡迎更多學習型、自驅型化學/藥學/檢測專業(yè)的有志青年加入,共創(chuàng)美好未來!
職位福利:五險一金、節(jié)日福利、通訊補助、餐補、帶薪年假、高溫補貼、周末雙休、多次晉升機會
機械工程、專業(yè)工程、電氣類相關專業(yè)
崗位職責: 1、公司設備臺賬的管理 ; 2、設備儀器的檢校 ; 3、設備的維護保養(yǎng) ; 4、設備物資的采購 ; 5、設備進出庫使用情況管理; 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、有設備管理工作經(jīng)驗; 3、55歲以下,身體健康,會使用電腦; 4、適應常駐項目地,川內各地調配及出差。 職位福利:五險一金、通訊補助、包吃、包住 職位亮點:五險一金 包吃包住
? 工作內容: 1.負責生產一線人員工藝及相關專業(yè)知識的培訓; 2.車間工藝、技術相關規(guī)程和文件的起草和落實; 3.負責車間紀律和生產計劃執(zhí)行情況的日常檢查和整改落實; 4.硅膠新品的打樣測試及新品工藝的改良優(yōu)化。 技能要求: 1.熟練掌握煉膠、硫化機調試、換模等基礎技能; 2.硅膠生產行業(yè)二年以上工作經(jīng)驗; 3.有硅膠勺鏟生產經(jīng)驗者優(yōu)先。
熟悉電腦辦公軟件,處理部門文件資料,協(xié)助處理現(xiàn)場設備問題,可接受優(yōu)秀大專應屆生,如電氣或機械相關專業(yè),個人有意向往電氣管理發(fā)展,若有相關設備管理經(jīng)驗可適當放低學歷要求。
職位福利:五險一金、節(jié)日福利、帶薪年假、包吃、包住
職位亮點:電氣 設備管理 現(xiàn)場維護 自動化
崗位職責:
1、熟練使用CAD作圖軟件
2、參與設備選型及項目技改
3、設備資料檔案管理
4、物資出入庫管理
5、特種設備管理
6、施工過程協(xié)調、管理,跟蹤調試數(shù)據(jù)
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W歷,機械設計及自動化等相關專業(yè)
2、具備2年以上化工機械管理工作經(jīng)驗
1、需相關電器成套行業(yè)報價2年以上,熟悉KYN61、KYN28、MGCS、MMNS、MGCK、MGGD、箱式變電站等設備。
1.負責協(xié)助設備經(jīng)理對動力班組日常事務安排和基層管理工作
2.負責組織相關部門對生產設備、動力能源設備、輔助設備等的驗收工作
3.負責制定生產設備、動力能源設備的維護保養(yǎng)計劃并對設備的維護保養(yǎng)工作進行監(jiān)督檢查和驗收
4.負責對生產設備的新裝或搬遷所需能源、動力的配置,管線的布局進行設計和組織實施
5.負責公司老舊和閑置設備的技術改造升級
6.完成公司領導交辦的其他工作任務
1、中專以上學歷,機械或自動化相關專業(yè); 2、有一年以上設備維護工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、能適應加班,工作配合度好; 4、有太陽能光伏行業(yè)設備維修經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 二、其他福利: 1、入職即繳納社保,轉正后交住房公積金; 2、婚慶禮金(360--600元)、病假津貼(300--600元)、喪假津貼(100--300元); 3、享有婚假、產假、陪產假、年假等有薪假期,年度調薪; 4、生日禮物(100-200元)、節(jié)日禮物或過節(jié)費(700-1700元)、中秋博餅、年終獎、年終尾牙等; 4、不必投簡歷,可直接至公司面試。 溫馨提示:請帶上身份證、畢業(yè)證、居住證等直接至公司面試(面試時間:下午2點),請自帶水筆! 上班地點:翔安區(qū)火炬園翔明路18號 聯(lián)系電話:13950056384 羅小姐
【主要工作職責】
1、負責車間設備管理系統(tǒng)點檢、維保、設備隱患及其它管理工具(二級庫、檢修計劃等)日常推進及管理工作;
2、負責車間日動態(tài)檢修、周修管理落實工作。
3、負責車間備件計劃上報、備件催辦、修舊利廢管理工作;
4、負責車間設備三網(wǎng)六化管理工作。
5、負責車間設備基礎管理工作推進及設備基礎管理通報編撰等工作。
6、負責車間機電工計件工資統(tǒng)計、造資等工作。
7、負責車間設備方面督辦事項落實工作。
8、負責車間設備方面其它臨時性工作。
【任職資格】
1、22歲以上,統(tǒng)招本科及以上學歷,應往屆畢業(yè)證均可;能深入基層一線吃苦耐勞者優(yōu)先。
2、熟練運用各類辦公軟件、CAD制圖。
3、具有較強的邏輯思維能力和溝通協(xié)調能力,有團隊合作意識。
大專及以上學歷,有制冷操作相關工作經(jīng)驗,年齡30-45歲,具備良好的溝通、協(xié)調能力,團隊合作精神,責任心強,具有一定的CAD繪圖能力,熟練Excel,Word,PowerPoint軟件;有制冷空調操作證,壓力容器操作證優(yōu)先;待遇:五險一金,***。 職能類別:工程/設備工程師
1、45歲以下,中專及以上學歷,有2年以上施工項目材料管理工作經(jīng)驗;
2、溝通表達能力強,團隊意識高,能吃苦耐勞;
3、能夠熟練獨立操作辦公軟件,有駕駛員C1證;
4、宜昌周邊項目一線
崗位職責
1.做好現(xiàn)場材料等堆碼場地以及庫房倉儲位置、貨架的`擺放與籌劃工作;
2.按材料采購計劃核對來料供應商及供應貨物數(shù)量、規(guī)格、名稱等;
3.負責收集材料合格證及出廠隨行資料,配合材料抽檢,跟蹤檢測結果;
4.驗收入庫物料,第一時間做好標識,整齊堆碼,掛好標識卡;
5.按先進先出原則發(fā)料,核對領料單,按領料單物料名稱、數(shù)量發(fā)料;
6.做好物料收發(fā)總分類臺帳;
7.堅持每月定期盤存;
8.做好庫房的清潔衛(wèi)生與防火防盜工作;
9.完成上級交辦的其他工作任務。
職位福利:五險一金、包吃、包住、績效獎金、加班補助、帶薪年假、通訊補助
職位亮點:大型央企 廣平臺 缺實干 等你
崗位職責:
1、負責自動分揀線設備及新進設備的維護和管理(臺賬);
2、負責新進設備操作規(guī)程及安全注意事項的編制;3、負責保養(yǎng)計劃的編制與實施,指導日常異常處理;
4、負責跟進新設備的安裝調試與運行;
5、負責自動分揀線人員的管理;
崗位要求:
1、大專及以上學歷;
2、機械自動化、機電一體化等相關專業(yè)優(yōu)先
3、具備一定物流行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
福利待遇: 五險一金;提供住宿;餐補
崗位職責:
1、建立設備臺帳、整理、保管與設備相關的文件、資料。
2、對全廠設備使用情況、閑置設備情況進行監(jiān)督、檢查。
3、負責設備維修現(xiàn)場、部門辦公現(xiàn)場5S管理。
4、記錄、統(tǒng)計設備運行狀況,協(xié)助部門匯總分析設備故障。
5、協(xié)調各部門,積極對各部門提出的設備問題進行整改,保證設備正常運轉。
6、負責本部門的體系、計量等工作開展。
7、TPM(PM、EM、ENV等)管理方法的推進,同時負責部門保全、工務人員的相關方法培訓。
8、對現(xiàn)場設備完整性進行定期抽查點檢,并指導維修人員整改。
任職資格:
1、大專及以上學歷,年齡21-30歲。
2、持有電工證或焊工證,有CAD繪圖及基本文案、文檔處理能力,PM設備管理體系推動等經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
3、身體健康,無犯罪記錄。
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