與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位要求 1.中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德; 2.全日制大學本科及以上學歷的應往屆畢業(yè)生,碩士畢業(yè)生優(yōu)先; 3.持有相關專業(yè)及學段教師資格證; 4.具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書,其中報考語文、英語的需要具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書; 5.硬筆字規(guī)范,語言表達清晰流暢,具有崗位所需的專業(yè)或技能條件; 6.年齡在55周歲以下(高三教師年齡放寬到60歲)
任職要求: 1.本科及以上學歷,具有相應學科的教師資格證; 2.專業(yè)知識扎實,在校成績優(yōu)秀,并能在課堂教學上熟練運用信息化的教學手段; 3.普通話標準,英語專業(yè)要求語音語調(diào)標準,能流利進行英語口語交流; 4.身體健康,體質(zhì)良好,具有吃苦耐勞精神,抗壓能力較好; 5.熱愛教育事業(yè),課堂教學富有激情,師德高尚;? 6.有良好的團隊協(xié)作意識,有較強的學習能力,積極進取,踏實肯干,無不良嗜好; 7.有大型高端民辦學校實習或工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 8.有知名公立中小學工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 發(fā)展路徑: 3年成為優(yōu)秀班主任,5年成為優(yōu)秀中層干部,8年成為優(yōu)秀高管; 3年成為學部優(yōu)秀教師,5年成為學校骨干教師,8年成為集團名師。 聯(lián)系我們: 1. 聯(lián)系電話:13877485505(蘇老師)??? ?? 2.簡歷投遞:hr@wzpkus.com 應聘者將個人應聘材料發(fā)送至郵箱。應聘材料包括個人簡歷和各類證書、證明掃描件。郵件標題標明:應聘崗位 本人姓名 學位 畢業(yè)學校 所學專業(yè)。
招聘對象 高校優(yōu)秀畢業(yè)生;優(yōu)秀在職教師 應聘條件: 1、熱愛教育事業(yè),專業(yè)基礎扎實,身體健康,有團隊合作意識。 2、應屆畢業(yè)生:本科以上學歷,學生會干部、國家獎學金獲得者優(yōu)先考慮。 3、在職教師:50周歲以下,學科帶頭人年齡可適當放寬;有豐富的班主任或畢業(yè)班授課經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
工作內(nèi)容:
1、熟悉日語課程的教學大綱和教材,合理安排教學進度,全面兼顧教學的各個環(huán)節(jié)。
2、依據(jù)教學要求和學生的特點,認真?zhèn)湔n,不斷改進教學方法,突出重點,因材施教。
3、分析題型、題式,布置作業(yè),進行模擬考試,認真批改作業(yè),做好試卷分析。
4、積極向?qū)W校反映教學情況,并提出改進教學、提高教學質(zhì)量的建議。
5、參與學部學科培訓,完成培訓作業(yè)和活動任務。
任職要求:
1、本科(含)以上學歷,專業(yè)基礎扎實;
2、熱愛教育行業(yè);
3、有親和力,語言表達能力強,課堂授課形式生動。
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、包住、定期體檢、節(jié)日福利
1、教師資格:具備高中日語教師資格證,普通話二級甲等(非語言類二級乙等)及以上。 2、學歷要求:具有本科及以上學歷,教育部直屬師范院校或985高校畢業(yè)的應屆本科生、免費師范生、研究生優(yōu)先考慮。 3、其他要求:在校期間獲得過院系二等獎學金以上(含二等獎學金)或榮獲優(yōu)秀干部、三好學生等榮譽稱號的,專業(yè)成績排名在院系前30%的,有學生會、團委、學生社團等干部經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
崗位職責:
1.負責日語商務相關翻譯工作,日常口譯、筆譯、會議翻譯;
2.配合總經(jīng)理參與商務談判,做好會議記錄;
3.負責日常維護外貿(mào)平臺,包括回復客戶郵件、解決售前咨詢和售后維護問題 ,無經(jīng)驗可學習;
任職要求:
1.??萍耙陨蠈W歷,日語聽、說、讀、寫精通并具有較強的溝通能力及解決問題能力;
2.具備商務談判技巧,思路成熟、清晰;
3.有外貿(mào)經(jīng)驗者有優(yōu)先考慮。
工作內(nèi)容:
1、熟悉日語課程的教學大綱和教材,合理安排教學進度,全面兼顧教學的各個環(huán)節(jié)。
2、依據(jù)教學要求和學生的特點,認真?zhèn)湔n,不斷改進教學方法,突出重點,因材施教。
3、分析題型、題式,布置作業(yè),進行模擬考試,認真批改作業(yè),做好試卷分析。
4、積極向?qū)W校反映教學情況,并提出改進教學、提高教學質(zhì)量的建議。
5、參與學部學科培訓,完成培訓作業(yè)和活動任務。
任職要求:
1、本科(含)以上學歷,專業(yè)基礎扎實;
2、熱愛教育行業(yè);
3、有親和力,語言表達能力強,課堂授課形式生動。
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、包住、定期體檢、節(jié)日福利
【對接松下、LG、SK客戶,可base南京】
1、負責客戶質(zhì)量需求導入分析:客戶潛在質(zhì)量要求識別、競爭對手分析、先進質(zhì)量管理引進、質(zhì)量標準轉(zhuǎn)化;
2、負責客戶的質(zhì)量關系管理:客戶滿意、快速響應、客戶
有相關證書(高中資格證),有經(jīng)驗者優(yōu)先。
1、負責人力資源總監(jiān)的日語口語翻譯及筆譯工作?
2、協(xié)助人力資源總監(jiān)助理的相關工作
1、日本語能力測試N2以上,本科及以上學歷,發(fā)音標準,口語流利。 2、有日本留學經(jīng)歷、日語或者教育專業(yè)者,擁有高中教師資格證者優(yōu)先。 3、歡迎無經(jīng)驗者,通過面試,入職后提供專業(yè)的教學方法培訓,配導師手把手教會至能帶班為止。 主要工作內(nèi)容 1、進入高中帶班培訓 2、關注高考日語知識點與方向等動態(tài) 3、研究更適合高中生的日語教學方法
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