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招聘崗位:機(jī)械工程師
任職要求:1. 對機(jī)械設(shè)計,設(shè)備生產(chǎn)組裝有興趣,愿意從事機(jī)械、管道設(shè)計和現(xiàn)場施工及質(zhì)量管控的工作者,2. 要求具有英語溝通能力,英語書寫能力佳,口語能達(dá)到基本交流水,3. 能承受一定的工作壓力,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力4. 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類、熱能與動力工程相關(guān)專業(yè),5. 有電力、發(fā)電行業(yè)相關(guān)工作者優(yōu)先。無經(jīng)驗但對電力、發(fā)電行業(yè)有興趣者,入職可提供相應(yīng)培訓(xùn)。
崗位職責(zé):1. 電力行業(yè)天然氣發(fā)電機(jī)組配套設(shè)備的設(shè)計,生產(chǎn)組裝和調(diào)試,2. 根據(jù)客戶(GE、Mitsubishi)的項目規(guī)范及原理 進(jìn)行機(jī)械結(jié)構(gòu)件 / 管道 / 儀表管路 等進(jìn)行設(shè)計,提供對應(yīng)的生產(chǎn)和施工圖,3,對機(jī)械材料的性能和標(biāo)準(zhǔn),管道材料和標(biāo)準(zhǔn),油漆施工規(guī)范等有所了解,4,車間結(jié)構(gòu)件 和 管道 裝配 進(jìn)度的跟蹤,溝通和解決裝配中的問題,5,負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)件 和 管道 施工質(zhì)量的檢驗和管控,以及設(shè)備的調(diào)試等
薪資福利 : 8000 元/月(也可面談)( 簽合同,五險一金(工作餐商談)
工作時間: 上午8點12點; 下午13:30 -17:30(雙休)
上班地點: 宜昌船舶柴油機(jī)有限公司(西陵二路)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)自動焊接相關(guān)設(shè)備及焊接機(jī)器人的研發(fā),設(shè)計及改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)編寫所負(fù)責(zé)項目的技術(shù)文檔,包括圖紙,階段總結(jié),BOM表,設(shè)備使用說明書,撰寫相關(guān)專利等;
3、掌握機(jī)械設(shè)計原理,機(jī)械加工相關(guān)知識,熟悉電氣、液壓等標(biāo)準(zhǔn)部件的選型,協(xié)同電氣工程師完成相關(guān)元器件的選型;
4、指導(dǎo)現(xiàn)場裝配、調(diào)試、并解決裝配調(diào)試過程中的技術(shù)問題;
任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)放寬;
2、八年以上非標(biāo)自動化設(shè)備設(shè)計經(jīng)驗,能獨立完成設(shè)備的研發(fā)設(shè)計工作,包括與客戶溝通方案,設(shè)計細(xì)節(jié),元件選型,并能控制整個項目的進(jìn)度;
3、有重工業(yè)焊接設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、精通計算機(jī)輔助設(shè)計軟件AutoCAD、Solidworks等;
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊精神;
6、執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)短期出差。
公司福利:
1、完善的薪酬體系及晉升機(jī)制,根據(jù)工作能力,每年多次調(diào)薪和晉升機(jī)會;
2、獨棟別墅辦公,配備食堂和宿舍,生活便利;
3、員工享有五險一金和補(bǔ)充商業(yè)險,節(jié)日禮品、生日福利、拓展培訓(xùn)、各類團(tuán)建活動等樣樣齊全;
4、上班時間:8:30-17:30,周末雙休。
職責(zé)描述: 1.編制技術(shù)文件并完成技術(shù)管理工作; 2.開展技術(shù)方案及工藝裝備需求驗證; 3.開展技術(shù)創(chuàng)新及工藝管理。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷; 2.機(jī)械制造自動化、機(jī)械工程等專業(yè); 3.能夠熟練使用計算機(jī)操作系統(tǒng)、辦公軟件,熟練運用AUTO CAD、PRO/E等軟件; 4.有較強(qiáng)綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理現(xiàn)場技術(shù)問題能力,善于合作共事,協(xié)同工作。
崗位職責(zé): 自動化設(shè)備開發(fā)、設(shè)備維護(hù)、治具開發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)等 任職要求: 1.25屆四年制本科畢業(yè)生(一本優(yōu)先) 2.英語四級及以上 截止日期:2025年11月21日 招聘人數(shù):20人
參與公司新產(chǎn)品開發(fā),按研發(fā)任務(wù)的總體要求進(jìn)行軸承設(shè)計,繪制產(chǎn)品零件圖和裝配圖,編制BOM,編制設(shè)計計算文件、采購技術(shù)要求、組裝工藝等相關(guān)文件,為其他相關(guān)部門提供技術(shù)服務(wù)。 職位福利:大牛帶隊、五險職位亮點:牛人帶隊,企業(yè)發(fā)展?jié)摿?
崗位職責(zé):
1、根據(jù)要求 定制項目方案和統(tǒng)計項目成本;
2、精通非標(biāo)自動化設(shè)備:機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的選型及設(shè)計、( 包含 3D、2D、BOM、氣路圖、機(jī)電對接、項目總結(jié)等 );
3、熟悉機(jī)械結(jié)構(gòu):力學(xué)分析和仿真模擬;
4、 能牽頭主導(dǎo)、并配合電氣工程師、裝配工程師、完成設(shè)備裝配及調(diào)試任務(wù);
5、積極參加,支持部門組織各種技術(shù)培訓(xùn);
6、支持客戶現(xiàn)場的調(diào)試及培訓(xùn);
任職要求:
1、機(jī)械設(shè)計及自動化相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、有汽車零部件非標(biāo)自動化設(shè)備,5年以上設(shè)計經(jīng)驗;
3、熟練使用AUTOCAD、SolidWorks、office辦公軟件;
4、精通機(jī)械原理、機(jī)械加工工藝、熟悉裝配工藝、各種傳動機(jī)構(gòu),熟悉各類傳感器、氣動部件、機(jī)械標(biāo)準(zhǔn)件、導(dǎo)軌、電機(jī)等選型及設(shè)計應(yīng)用;
5、良好的交流溝通能力、協(xié)調(diào)能力( 公司內(nèi)部各部門、外部供應(yīng)商、及客戶 )
6、需具有高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神;
7、有新能源電機(jī)產(chǎn)線/氣囊/安全帶/發(fā)生器、設(shè)備或裝配線設(shè)計,工作經(jīng)驗者優(yōu)先
8、在江浙滬,從事汽車零部件非標(biāo)自動化行業(yè),有3年以上設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先
職位描述 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品機(jī)械部件及工裝的設(shè)計、制圖、審核; 2、 組織對公司再有產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)、更新設(shè)計; 3、 配合電子研發(fā)人員完成新產(chǎn)品設(shè)計、裝配、試驗、調(diào)試、改進(jìn)工作; 4、 指導(dǎo)和協(xié)助完成裝配、調(diào)試工作,并對機(jī)械裝配人員進(jìn)行培訓(xùn); 5、 完成機(jī)械部分《材料清單》的統(tǒng)計編制。 任職要求: 1、機(jī)械設(shè)計、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、有機(jī)電一體化產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,熟悉機(jī)械傳動;能完成靜力學(xué)、動力學(xué)計算,有一定有限元仿真的經(jīng)驗; 3、熟悉公差配合的選擇,能完成裝配尺寸鏈的校核工作;具備防水密封性設(shè)計的經(jīng)驗; 4、熟練使用AutoCAD及機(jī)械設(shè)計類三維軟件,如UG、Proe等;熟悉各類原材料特性、加工流程、加工工藝; 5、有較強(qiáng)的溝通能力,能夠與電子設(shè)計人員、機(jī)械裝配人員、零部件供應(yīng)商、機(jī)械加工服務(wù)商進(jìn)行良好的溝通、交流; 6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致、有耐心,具有良好的團(tuán)隊意識和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠承受一定的工作壓力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品/項目中機(jī)械物料選型和圖紙繪制;
2、根據(jù)公司研發(fā)任務(wù)的安排,完成所負(fù)責(zé)項目的機(jī)械的開發(fā)、設(shè)計工作;
3、負(fù)責(zé)分析和處理產(chǎn)品/項目中零部件在購買、加工、安裝及使用過程中出現(xiàn)的問題;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試,處理調(diào)試中出現(xiàn)的問題和改動;
5、為公司各部門提供技術(shù)支持及相關(guān)培訓(xùn);
6、具備高精密度自動化設(shè)備組裝的經(jīng)驗,有負(fù)責(zé)具體項目的操作及實施;
7、有做過固晶機(jī)、貼片機(jī)項目研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
任職要求:
1.、機(jī)電一體化、機(jī)械自動化或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.、五年以上自動化設(shè)備制造、安裝、調(diào)試經(jīng)驗,能獨立完成設(shè)備的安裝調(diào)試工作;
3.、對滑臺、導(dǎo)軌、伺服馬達(dá)和真空、氣動系統(tǒng)有多年的設(shè)計經(jīng)驗;
4、熟練使用AutoCAD和Solidworks,具有結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,可獨立設(shè)計結(jié)構(gòu)圖、裝配圖、零件圖等
5、熟練掌握和運用機(jī)械設(shè)計相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)、政策、法規(guī);
6、良好的團(tuán)隊合作精神;心理素質(zhì)好,能夠靈活處理不同環(huán)境和壓力下的工作
7、熟練掌握自動化領(lǐng)域的開發(fā)和設(shè)計,熟悉機(jī)加工工藝
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品/項目中機(jī)械物料選型和圖紙繪制;
2、根據(jù)公司任務(wù)的安排,完成所負(fù)責(zé)項目的機(jī)械的開發(fā)、設(shè)計工作;
3、負(fù)責(zé)分析和處理產(chǎn)品/項目中零部件在購買、加工、安裝及使用過程中出現(xiàn)的問題;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試,處理調(diào)試中出現(xiàn)的問題和改動;
5、為公司各部門提供技術(shù)支持及相關(guān)培訓(xùn);
任職要求:
1、“211”學(xué)校,統(tǒng)招機(jī)電一體化、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟練使用AutoCAD和Solidworks,具有結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,可獨立設(shè)計結(jié)構(gòu)圖、裝配圖、零件圖等
3、熟練掌握和運用機(jī)械設(shè)計相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)、政策、法規(guī);
4、良好的團(tuán)隊合作精神;心理素質(zhì)好,能夠靈活處理不同環(huán)境和壓力下的工作
技能要求:1.3年以上非標(biāo)行業(yè)設(shè)計經(jīng)驗,具有非標(biāo)項目全過程規(guī)劃、實施、驗收經(jīng)驗;2.熟悉機(jī)械設(shè)計相關(guān)流程,專業(yè)基礎(chǔ)扎實,專業(yè)技能過硬;3.熟悉常用辦公軟件(Excel/word/PPT等)、精通設(shè)計軟件(SolidWorks、AutoCAD)的使用,精通異步減速電機(jī)、伺服電機(jī)、絲杠、同步帶輪、氣控類常用非標(biāo)/標(biāo)準(zhǔn)件的選型計算,一般結(jié)構(gòu)強(qiáng)度校核;4.熟悉常用材料熱處理,表面處理,機(jī)加工工藝及裝配工藝;崗位職責(zé):1.協(xié)助市場負(fù)責(zé)跟客戶對接項目技術(shù)資料,了解項目需求及現(xiàn)場實地勘測;2.繪制3D模型、出工程圖、BOM清單等相關(guān)項目文件;3.負(fù)責(zé)處理項目實施過程中及售后出現(xiàn)的問題;4.完成上級安排的其它設(shè)計任務(wù),并確保項目成功實施;5.主要客戶為國內(nèi)白酒釀造企業(yè),主要生產(chǎn)白酒釀造整線設(shè)備(例:滾筒線、鏈條線、皮帶線、鏈板線、垂直提升機(jī)、立庫、智能行車、四軸、六軸機(jī)器人、RGV、AGV、非標(biāo)線體等)。 年齡要求:28-42歲 職能類別:機(jī)械工程師 關(guān)鍵字:機(jī)械設(shè)計機(jī)械自動化
崗位職責(zé): 1、繪制SolidWorks3D模型、繪制工程圖、編制BOM清單、專利撰寫等相關(guān)技術(shù)文件; 2、負(fù)責(zé)完成上級安排的機(jī)械設(shè)計任務(wù),包含并不限于新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、線體設(shè)計等任務(wù),并確保設(shè)計圖紙質(zhì)量; 3、負(fù)責(zé)處理項目實施過程中出現(xiàn)的問題,協(xié)調(diào)相關(guān)資源,確保各工程項目按客戶要求按時、保質(zhì)完成交付; 4、主要客戶為國內(nèi)白酒釀造企業(yè),主要生產(chǎn)白酒釀造整線設(shè)備(例:滾筒線、鏈條線、皮帶線、板鏈線、垂直提升機(jī)、頂升移栽機(jī)、立庫、智能行車、上甑機(jī)器人、四軸機(jī)器人、六軸機(jī)器人、RGV、AGV、非標(biāo)線體等)。 崗位要求: 1、本科(3年)以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè),能適應(yīng)國內(nèi)短期出差; 2、有3年以上非標(biāo)自動化行業(yè)專機(jī)、線體或機(jī)器人本體開發(fā)或重型機(jī)械設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,并能獨立完成機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計,并對結(jié)構(gòu)進(jìn)行受力分析; 3、熟悉機(jī)械設(shè)計相關(guān)流程,專業(yè)基礎(chǔ)扎實,專業(yè)技能過硬,聚焦某一類行業(yè)深耕多年,精通三相異步減速電機(jī)、伺服電機(jī)、直線導(dǎo)軌、絲杠傳動、同步帶傳動、鏈條傳動等各類機(jī)械結(jié)構(gòu)以及氣控類常用非標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)件的選型計算。 4、精通設(shè)計軟件(SolidWorks、AutoCAD)的使用,熟悉常用辦公軟件(Excel/word/PPT等); 5、熟悉常用材料熱處理,表面處理,機(jī)加工工藝及裝配工藝; 6、具有較強(qiáng)的溝通,責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作富有激情,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和成就欲望,認(rèn)同企業(yè)文化。
任職資格
機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)械工程、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè),本科、碩士研究生學(xué)歷。
掌握通用機(jī)械零件設(shè)計原理、方法和機(jī)械設(shè)計一般規(guī)律,具有扎實理論基礎(chǔ)知識,熟練使用相關(guān)二維、三維設(shè)計軟件,熟悉仿真設(shè)計軟件。
職業(yè)規(guī)劃
依托兩個創(chuàng)新平臺,與高校、研究所建立長期緊密的戰(zhàn)略合作關(guān)系,通過開展前沿基礎(chǔ)技術(shù)研究,承擔(dān)國家重點科研項目,緊密跟蹤前沿技術(shù),培養(yǎng)系統(tǒng)研究及開發(fā)能力,建立了從助理設(shè)計師→設(shè)計師→主管設(shè)計師→副主任設(shè)計師→主任設(shè)計師→技術(shù)專家,最終達(dá)到行業(yè)領(lǐng)域有影響力的復(fù)合型領(lǐng)軍人才的上升通道。對具有管理專長的人才,充實到公司各部門管理崗位進(jìn)行鍛煉,對其中表現(xiàn)優(yōu)秀者納入后備人才庫進(jìn)行培養(yǎng)。
薪酬福利
一線科研人員本科生年薪8-13萬元;碩士研究生年薪13-25萬元起,安家費4-6萬元;對于博士及特殊人才實行協(xié)議薪酬,安家費面議。保護(hù)期滿納入公司正式薪酬體系,工資結(jié)構(gòu)為基本工資 崗位工資 績效工資 其他(項目獎金、年終效益獎金、創(chuàng)新獎勵、其他獎勵)。
實行勞動合同制,入職即簽訂勞動合同,享受法定節(jié)假日、帶薪年休假、探親假。
提供住房補(bǔ)貼并可入住公司單身公寓,公寓2-3人一套,公寓內(nèi)有獨立廚房、衛(wèi)生間、配有冷暖空調(diào)、熱水器等。
實行見習(xí)期導(dǎo)師制,提供多層次多類別的專業(yè)化培訓(xùn),為骨干員工提供工程碩士、工程博士等學(xué)歷晉升的機(jī)會。
為員工繳納五險二金,提供職工午餐、通勤班車、檔案管理、定期體檢、節(jié)日福利、生日賀禮、出差補(bǔ)助、保密費等福利。
任職資格
機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)械工程、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè),本科、碩士研究生學(xué)歷。
掌握通用機(jī)械零件設(shè)計原理、方法和機(jī)械設(shè)計一般規(guī)律,具有扎實理論基礎(chǔ)知識,熟練使用相關(guān)二維、三維設(shè)計軟件,熟悉仿真設(shè)計軟件。
職業(yè)規(guī)劃
依托兩個創(chuàng)新平臺,與高校、研究所建立長期緊密的戰(zhàn)略合作關(guān)系,通過開展前沿基礎(chǔ)技術(shù)研究,承擔(dān)國家重點科研項目,緊密跟蹤前沿技術(shù),培養(yǎng)系統(tǒng)研究及開發(fā)能力,建立了從助理設(shè)計師→設(shè)計師→主管設(shè)計師→副主任設(shè)計師→主任設(shè)計師→技術(shù)專家,最終達(dá)到行業(yè)領(lǐng)域有影響力的復(fù)合型領(lǐng)軍人才的上升通道。對具有管理專長的人才,充實到公司各部門管理崗位進(jìn)行鍛煉,對其中表現(xiàn)優(yōu)秀者納入后備人才庫進(jìn)行培養(yǎng)。
薪酬福利
一線科研人員本科生年薪8-13萬元;碩士研究生年薪13-25萬元起,安家費4-6萬元;對于博士及特殊人才實行協(xié)議薪酬,安家費面議。保護(hù)期滿納入公司正式薪酬體系,工資結(jié)構(gòu)為基本工資 崗位工資 績效工資 其他(項目獎金、年終效益獎金、創(chuàng)新獎勵、其他獎勵)。
實行勞動合同制,入職即簽訂勞動合同,享受法定節(jié)假日、帶薪年休假、探親假。
提供住房補(bǔ)貼并可入住公司單身公寓,公寓2-3人一套,公寓內(nèi)有獨立廚房、衛(wèi)生間、配有冷暖空調(diào)、熱水器等。
實行見習(xí)期導(dǎo)師制,提供多層次多類別的專業(yè)化培訓(xùn),為骨干員工提供工程碩士、工程博士等學(xué)歷晉升的機(jī)會。
為員工繳納五險二金,提供職工午餐、通勤班車、檔案管理、定期體檢、節(jié)日福利、生日賀禮、出差補(bǔ)助、保密費等福利。
崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)礦山現(xiàn)場設(shè)備安裝調(diào)試
薪資待遇:
基本工資10k-20k 差補(bǔ) 餐補(bǔ) 年終獎
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)涂膠設(shè)備的方案設(shè)計、投標(biāo);2、承擔(dān)涂膠項目的設(shè)計、評審;3、負(fù)責(zé)解決項目制造、安裝、調(diào)試過程中的技術(shù)問題;4、負(fù)責(zé)設(shè)備說明書的編寫、使用及培訓(xùn);5、負(fù)責(zé)對項目計劃進(jìn)度的掌握以及與公司其他部門的溝通工作。崗位要求:1、機(jī)械設(shè)計與制造類大學(xué)本科學(xué)歷;2、三年以上工作經(jīng)驗,會使用機(jī)械相關(guān)軟件;3、精通機(jī)械設(shè)計,對氣動(或液壓)控制、自動化控制有一定的認(rèn)識;4、能適應(yīng)短期出差,有團(tuán)隊合作精神;5、有汽車相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先;6、有機(jī)械非標(biāo)設(shè)計工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 年齡要求:25-45歲 職能類別:機(jī)械工程師夾具工程師/技師 關(guān)鍵字:機(jī)械工程師涂膠液壓
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