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職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的識(shí)別、建立。 2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目零部件生準(zhǔn)品質(zhì)、總成匹配性品質(zhì)打造活動(dòng)的組織和推進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)的制定及達(dá)成。 4、負(fù)責(zé)控制計(jì)劃等質(zhì)量文件編制、評(píng)審及量產(chǎn)后的維護(hù)管理。 5、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開發(fā)各階段質(zhì)量確認(rèn)、判定。 6、負(fù)責(zé)控制計(jì)劃等質(zhì)量文件編制、評(píng)審及量產(chǎn)后的維護(hù)管理。 7、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目零件履歷建立及客戶質(zhì)量問題反饋、整改效果的驗(yàn)證。 8、負(fù)責(zé)檢具開發(fā)及檢具檔案建立。 9、負(fù)責(zé)供應(yīng)商、內(nèi)部及客戶PPAP文件的提交。 10、負(fù)責(zé)量產(chǎn)初期特殊管理體制活動(dòng)及量產(chǎn)質(zhì)量表現(xiàn)的跟蹤。 任職要求： 工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上前期質(zhì)量開發(fā)

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關(guān)鍵職責(zé)描述：?????負(fù)責(zé)焊接車間的整體質(zhì)量管理?工作職責(zé)?????????協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理團(tuán)隊(duì)日常管理及質(zhì)量體系的建立實(shí)施負(fù)責(zé)組織焊接車間日常生產(chǎn)質(zhì)量問題的處理及改進(jìn)；負(fù)責(zé)焊接車間客戶的溝通和抱怨的處理對(duì)員工的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，幫助員工提升專業(yè)技能，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量成本進(jìn)行有效控制、節(jié)約有義務(wù)持續(xù)改進(jìn)和保持工作場(chǎng)所的安全在工作中嚴(yán)格遵守麥格納員工***及公司的規(guī)章制度，為員工做表率，遵守保密原則確保及時(shí)完成質(zhì)量經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)；其他上級(jí)交付的工作?職位要求?具有焊接或材料相關(guān)專業(yè)本科以上的學(xué)歷，3年以上汽車工業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；對(duì)焊接和材料有一定的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；熟悉IATF16949 質(zhì)量管理體系，具有APQP、PPAP、 PFMEA、CP、MSA、SPC和GDT等知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)；具有良好的英文聽、說、讀、寫的能力；有良好的處理人際關(guān)系能力、溝通和組織能力，能夠靈活安排工作時(shí)間；有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和解決問題的能力，能協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)在團(tuán)隊(duì)工作中具備提升、發(fā)展和有效工作的能力，能為員工提供明確的工作目標(biāo)和必要的培訓(xùn)；必須能夠?qū)ぷ鲊?yán)格保密；熟練操作電腦及OFFICE辦公軟件。?????????????????????????????????????????? 職能類別：質(zhì)量管理/測(cè)試工程師(QA/QC工程師) 關(guān)鍵字：質(zhì)量

職位描述：

1 遵章守紀(jì)，學(xué)習(xí)并遵守所有EHS規(guī)定和要求，發(fā)現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)。 2 學(xué)習(xí)、遵守、應(yīng)用、執(zhí)行質(zhì)量體系要求。 3 分解和完成部門下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)，糾正供應(yīng)商質(zhì)量問題 4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量控制相關(guān)文件編制和更新 5 負(fù)責(zé)供應(yīng)商材料質(zhì)量控制和索賠工作 6 負(fù)責(zé)供應(yīng)商不合格品的分析和處理，并保證所有質(zhì)量問題得到正確地分析，監(jiān)控問題的整改過程和實(shí)施結(jié)果 7 負(fù)責(zé)供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估及管理 8 負(fù)責(zé)供應(yīng)商供貨產(chǎn)品樣件管理，制定外觀樣件的標(biāo)準(zhǔn) 9 負(fù)責(zé)供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)工作以及生產(chǎn)工藝更改的質(zhì)量控制，確保滿足合格率要求 10 為其他人提供培訓(xùn)，督導(dǎo)新員工。 11主管領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的責(zé)任和任務(wù)。

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1.1負(fù)責(zé)實(shí)施新產(chǎn)品前期質(zhì)量策劃 1.2負(fù)責(zé)新項(xiàng)目文件編制（APQP實(shí)施計(jì)劃表、檢查基準(zhǔn)書及檢查記錄表等） 1.3負(fù)責(zé)識(shí)別顧客質(zhì)量方面要求（含質(zhì)量協(xié)議、質(zhì)量目標(biāo)等）并向公司內(nèi)部傳遞 1.4配合新產(chǎn)品階段新增零件的相關(guān)工作 1.5參與產(chǎn)品試制，調(diào)試、試生產(chǎn)、OTS生產(chǎn)、小批量生產(chǎn)、批量生產(chǎn)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題在生產(chǎn)總結(jié)會(huì)上提出整改要求、組織整改并跟蹤確認(rèn)改善效果 1.6負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品的內(nèi)部2TP審核、配合試裝及改善 1.7負(fù)責(zé)收集整理PPAP資料提交顧客并得到顧客認(rèn)可

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職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的識(shí)別、建立。 2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目零部件生準(zhǔn)品質(zhì)、總成匹配性品質(zhì)打造活動(dòng)的組織和推進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)的制定及達(dá)成。 4、負(fù)責(zé)控制計(jì)劃等質(zhì)量文件編制、評(píng)審及量產(chǎn)后的維護(hù)管理。 5、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開發(fā)各階段質(zhì)量確認(rèn)、判定。 6、負(fù)責(zé)控制計(jì)劃等質(zhì)量文件編制、評(píng)審及量產(chǎn)后的維護(hù)管理。 7、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目零件履歷建立及客戶質(zhì)量問題反饋、整改效果的驗(yàn)證。 8、負(fù)責(zé)檢具開發(fā)及檢具檔案建立。 9、負(fù)責(zé)供應(yīng)商、內(nèi)部及客戶PPAP文件的提交。 10、負(fù)責(zé)量產(chǎn)初期特殊管理體制活動(dòng)及量產(chǎn)質(zhì)量表現(xiàn)的跟蹤。 任職要求： 工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上前期質(zhì)量開發(fā)

職位描述：

工作職責(zé):
1.參與新項(xiàng)目啟動(dòng),跟進(jìn)相關(guān)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)、試產(chǎn)，制定新產(chǎn)品質(zhì)量管理計(jì)劃和測(cè)試計(jì)劃；
2.進(jìn)行質(zhì)量策劃及實(shí)施，按時(shí)按質(zhì)量完成項(xiàng)目計(jì)劃中定義的相關(guān)質(zhì)量交付物；
3.對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行相關(guān)的評(píng)審、驗(yàn)證、確認(rèn)工作,使新產(chǎn)品質(zhì)量水平達(dá)到預(yù)定目標(biāo)；
4.負(fù)責(zé)提交客戶質(zhì)量文件，協(xié)助準(zhǔn)備客戶質(zhì)量審核，及最后的PPAP提交；
5.推動(dòng)解決項(xiàng)目中的相關(guān)質(zhì)量問題，確保采取了必要的糾正預(yù)防措施；
6.協(xié)助SQE/項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)/客戶之間溝通，監(jiān)控零件PPAP完成；
7.與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)合作，達(dá)成客戶其他要求及期望。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、材料等工科專業(yè)
2.汽車及零部件行業(yè)前期質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)外飾項(xiàng)目?jī)?yōu)先；
3.英語可進(jìn)行工作匯報(bào)；
4.優(yōu)秀的溝通、問題解決及應(yīng)變能力。

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工作內(nèi)容：

1、參與新產(chǎn)品的開發(fā)并制定相應(yīng)的質(zhì)量計(jì)劃；

2、負(fù)責(zé)質(zhì)量的相關(guān)文件的編寫與相關(guān)活動(dòng)的開展；

3、參與過程審核與糾正預(yù)防措施提出、落實(shí)與跟進(jìn)；

4、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的管控和產(chǎn)品審核的實(shí)施；

5、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品不合格控制與判定處理；

6、負(fù)責(zé)對(duì)客戶退貨的分析與處理；

7、負(fù)責(zé)對(duì)員工的檢驗(yàn)技能與產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行培訓(xùn)；

8、負(fù)責(zé)主導(dǎo)對(duì)公司產(chǎn)品質(zhì)量異常的糾正、預(yù)防、改進(jìn)活動(dòng)。
任職資格：

1、專科以上學(xué)歷，五年以上沖壓、注塑類過程質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2、接觸過PCM等新材料的質(zhì)量管理工作；

3、熟悉運(yùn)用質(zhì)量分析工具及/IATF16949體系。

工作時(shí)間：
1、早8:00-晚16:30，單休

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目APQP開發(fā)過程，推進(jìn)項(xiàng)目產(chǎn)品階段評(píng)審和問題處理； 2、負(fù)責(zé)實(shí)施現(xiàn)產(chǎn)品過程策劃和質(zhì)量策劃，監(jiān)控過程產(chǎn)品狀態(tài)，推進(jìn)質(zhì)量問題的改進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量體系審核和過程審核，推進(jìn)二級(jí)公司和三級(jí)公司質(zhì)量體系的建設(shè)； 4、負(fù)責(zé)實(shí)施問題的報(bào)告、分析和改進(jìn)。 崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上； 2、有過質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)以及客戶應(yīng)對(duì)經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

(1) 參與新項(xiàng)目，配合項(xiàng)目工程師，使項(xiàng)目能夠順利按照計(jì)劃進(jìn)行。 (2) 審核遞交給客戶的樣品及報(bào)告，確保其符合客戶要求。 (3) 就產(chǎn)品的質(zhì)量要求，與客戶保持溝通，結(jié)合客戶需求及產(chǎn)品特性，提升質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的適用性。 (4) 量產(chǎn)前，及時(shí)完成制定相關(guān)品質(zhì)文件。（控制計(jì)劃，品質(zhì)重點(diǎn)圖，檢驗(yàn)指導(dǎo)書，包裝說明書等） (5) 組織安排新產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)及考核，使相關(guān)人員明確產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及要求。 (6) 接收客戶關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量的投訴，并對(duì)不良原因作出分析，并組織有效的糾正行動(dòng)，并以書面形式及時(shí)向客戶匯報(bào)。 (7) 管理產(chǎn)品的質(zhì)量表現(xiàn)，關(guān)注其趨勢(shì)，及時(shí)采取糾正和預(yù)防措施或持續(xù)改善行動(dòng)，確保該產(chǎn)品的質(zhì)量表現(xiàn)達(dá)到客戶期望或公司要求。 (8) 完成本部門領(lǐng)導(dǎo)直接交辦的其他工作 任職資格： 1、2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉相關(guān)質(zhì)量工具，具有機(jī)械圖紙識(shí)圖能力 2、有良好的邏輯分析及系統(tǒng)問題解決能力 3、有注塑行業(yè)或汽車經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位描述：

1.參與新項(xiàng)目啟動(dòng),跟進(jìn)相關(guān)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)、試產(chǎn)，制定新產(chǎn)品質(zhì)量管理計(jì)劃和測(cè)試計(jì)劃； 2.進(jìn)行質(zhì)量策劃及實(shí)施，按時(shí)按質(zhì)量完成項(xiàng)目計(jì)劃中定義的相關(guān)質(zhì)量交付物； 3.對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行相關(guān)的評(píng)審、驗(yàn)證、確認(rèn)工作,使新產(chǎn)品質(zhì)量水平達(dá)到預(yù)定目標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)提交客戶質(zhì)量文件，協(xié)助準(zhǔn)備客戶質(zhì)量審核，及最后的PPAP提交； 5.推動(dòng)解決項(xiàng)目中的相關(guān)質(zhì)量問題，確保采取了必要的糾正預(yù)防措施； 6.協(xié)助SQE/項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)/客戶之間溝通，監(jiān)控零件PPAP完成； 7.與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)合作，達(dá)成客戶其他要求及期望。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品成品、半成品及原材料的質(zhì)量檢驗(yàn)（各級(jí)物料檢驗(yàn)流程）；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程及售后質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析工作（異常問題統(tǒng)計(jì)分析流程）；3、負(fù)責(zé)工藝文件下發(fā)及存檔（文件下發(fā)管理流程）；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檔案跟蹤，對(duì)產(chǎn)品檔案歸檔（產(chǎn)品檔案管理流程）；5、負(fù)責(zé)軟件管理（軟件管理流程）；6、負(fù)責(zé)工藝文件制作與審核及工藝紀(jì)律檢查；7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)與考核；8、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系審核；9、負(fù)責(zé)售后工程師的技術(shù)支持；10、每月審核文件歸檔（見歸檔目錄—成品、半成品、來料質(zhì)檢單）；11、負(fù)責(zé)QC小組會(huì)及評(píng)比；12、負(fù)責(zé)計(jì)量器具的管理；13、每日負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工具點(diǎn)檢查、負(fù)責(zé)質(zhì)檢單完整性審核、—成品；14、按檢測(cè)表進(jìn)行日 、周、月檢查。任職要求：1、本科學(xué)歷，工科相關(guān)專業(yè)；2、熟練掌握本專業(yè)技能，具有質(zhì)量控制能力、管理能力、敬業(yè)精神；福利待遇：五險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日正常休息，免費(fèi)早午餐。 職能類別：質(zhì)量管理/測(cè)試工程師(QA/QC工程師) 關(guān)鍵字：品檢質(zhì)檢成品質(zhì)檢半成品質(zhì)檢

職位描述：

(1) 審核遞交給客戶的報(bào)告，確保其符合客戶要求； (2) 就產(chǎn)品的質(zhì)量要求，與客戶保持溝通，結(jié)合客戶需求及產(chǎn)品特性，提升質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的適用性； (3) 組織安排質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)及考核，使相關(guān)人員明確產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及要求。 (6) 接收客戶關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量的投訴，并對(duì)不良原因作出分析，并組織有效的糾正行動(dòng)，并以書面形式及時(shí)向客戶匯報(bào)。 (7) 管理產(chǎn)品的質(zhì)量表現(xiàn)，關(guān)注其趨勢(shì)，及時(shí)采取糾正和預(yù)防措施或持續(xù)改善行動(dòng)，確保該產(chǎn)品的質(zhì)量表現(xiàn)達(dá)到客戶期望或公司要求。 (8) 完成本部門領(lǐng)導(dǎo)直接交辦的其他工作

職位描述：

崗位職責(zé)：
Handle customer complaint including both 0km and field. 處理0公里和售后的客戶抱怨
* Receive and deal with customer complaint and failure parts of 0km and field, incl. cause investigation, containment actions and long-term action, and report feedback acc. to customer requirement.
接收和處理0公里和售后的客戶抱怨及故障件，包括原因分析，圍堵措施和長(zhǎng)期措施，根據(jù)客戶要求反饋報(bào)告等；
Solve problem with 8D on IQIS system for customer complaint. 在SAP系統(tǒng)中用8D的方法解決客戶抱怨的質(zhì)量問題
* Create QC

職位描述：

職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)編制技術(shù)交流的文件2、負(fù)責(zé)檢具計(jì)劃的審批；3、負(fù)責(zé)編制檢驗(yàn)及試驗(yàn)計(jì)劃和檢驗(yàn)費(fèi)用的預(yù)算；4、負(fù)責(zé)外協(xié)/外購(gòu)件的檢驗(yàn)試驗(yàn)計(jì)劃，確定PPAP的認(rèn)可等級(jí)，對(duì)供應(yīng)商提交的首批報(bào)告、PPAP報(bào)告的認(rèn)可；5、負(fù)責(zé)監(jiān)控現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量及問題的解決6、負(fù)責(zé)顧客投訴處理7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品審核8、負(fù)責(zé)組織處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的批量質(zhì)量事故9、負(fù)責(zé)質(zhì)量改進(jìn)崗位要求（1）：1、具有良好的英語交流、溝通能力（郵件，會(huì)議，口語無障礙交流）；2、有從事新產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、有寶馬、大眾、沃爾沃、Audi、質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4、有鋁型材、鋁擠出、CCB支架、電池殼體產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先崗位要求（1）：1、有從事汽車金屬行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者2、有寶馬、大眾、紅旗質(zhì)量規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先共計(jì)招聘2人 年齡要求：28-40歲 職能類別：前期質(zhì)量工程師

職位描述：

1 遵章守紀(jì)，學(xué)習(xí)并遵守所有EHS規(guī)定和要求，發(fā)現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)。 2 學(xué)習(xí)、遵守、應(yīng)用、執(zhí)行質(zhì)量體系要求。 3.負(fù)責(zé)按PLUS要求完成項(xiàng)目各階段需要遞交的文件。 4 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期過程質(zhì)量控制工作，完成尺寸、材料、性能檢測(cè)，解決過程中的質(zhì)量問題。 5 負(fù)責(zé)完成新項(xiàng)目的供應(yīng)商SAQP、PPAP、SPSO，解決前期供應(yīng)商質(zhì)量問題。 6 負(fù)責(zé)配合工廠完成客戶的PPAP文件包整理。 7 負(fù)責(zé)完成檢測(cè)資源方案的確定,制造進(jìn)度跟蹤,驗(yàn)收工作。 8 負(fù)責(zé)完成客戶要求的質(zhì)量文件，跟蹤并解決客戶裝車問題。 9 對(duì)問題的改進(jìn)記錄并存檔,形成Lessons learned。 10主管領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的責(zé)任和任務(wù)。