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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、針對產(chǎn)品特點，組織制訂批量生產(chǎn)質(zhì)量保證計劃和質(zhì)量檢驗規(guī)范，并負(fù)責(zé)按企業(yè)規(guī)定對各生產(chǎn)車間進(jìn)行生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制；
2、 控制不合格品出現(xiàn)的機率，制定不合格監(jiān)控機制；
3、 對生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制進(jìn)行檢查與監(jiān)督，提出改進(jìn)建議；
4、分析產(chǎn)品質(zhì)量問題和客戶意見并提出質(zhì)量改進(jìn)措施，根據(jù)客訴質(zhì)量問題分析狀況，每月提交客訴情況總結(jié)；
5、編制全員質(zhì)量意識培訓(xùn)教材，對全體員工進(jìn)行質(zhì)量意識培訓(xùn)；
6、組織、開展品管圈等質(zhì)量改善活動。
任職要求：
1、男女不限，年齡25-35歲；
2、大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、生產(chǎn)與運作、材料檢測、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)；
3、2-5年相關(guān)工作經(jīng)驗（QE\QA)，熟悉質(zhì)量改進(jìn)和現(xiàn)場管理；主持過質(zhì)量改進(jìn)項目開展的優(yōu)先；
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，原則性強，有創(chuàng)新意識，有豐富的現(xiàn)場管理及組織協(xié)調(diào)能力；
5、能接受出差或外調(diào)（湖北分公司）。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、針對產(chǎn)品特點，組織制訂批量生產(chǎn)質(zhì)量保證計劃和質(zhì)量檢驗規(guī)范，并負(fù)責(zé)按企業(yè)規(guī)定對各生產(chǎn)車間進(jìn)行生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制；
2、 控制不合格品出現(xiàn)的機率，制定不合格監(jiān)控機制；
3、 對生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制進(jìn)行檢查與監(jiān)督，提出改進(jìn)建議；
4、分析產(chǎn)品質(zhì)量問題和客戶意見并提出質(zhì)量改進(jìn)措施，根據(jù)客訴質(zhì)量問題分析狀況，每月提交客訴情況總結(jié)；
5、編制全員質(zhì)量意識培訓(xùn)教材，對全體員工進(jìn)行質(zhì)量意識培訓(xùn)；
6、組織、開展品管圈等質(zhì)量改善活動。
任職要求：
1、男女不限，年齡25-35歲；
2、大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、生產(chǎn)與運作、材料檢測、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)；
3、2-5年相關(guān)工作經(jīng)驗（QE\QA)，熟悉質(zhì)量改進(jìn)和現(xiàn)場管理；主持過質(zhì)量改進(jìn)項目開展的優(yōu)先；
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，原則性強，有創(chuàng)新意識，有豐富的現(xiàn)場管理及組織協(xié)調(diào)能力；
5、能接受出差或外調(diào)（湖北分公司）。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程和成品的質(zhì)量控制;2、負(fù)責(zé)部分客戶所有質(zhì)量問題3、不合格品控制4、負(fù)責(zé)各工序數(shù)據(jù)分析5、團隊合作溝通 職能類別：汽車質(zhì)量工程師 關(guān)鍵字：質(zhì)量控制不合格品控制

職位描述：

崗位職責(zé) ：

參與新產(chǎn)品各階段跨界評審，跟進(jìn)質(zhì)量問題點的改善；
完成新產(chǎn)品階段檢驗規(guī)范及控制計劃等品質(zhì)類文件的做成；
組織質(zhì)量小組對三包期設(shè)備返廠故障分析維修，原因分析改善、信息報表整理；
組織質(zhì)量小組對客訴問點改進(jìn)形成工藝、技術(shù)類標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。

任職要求：

本科及以上學(xué)歷，機電一體化專業(yè)，機械專業(yè)；

5年以上機械組裝工廠品質(zhì)管理工作經(jīng)驗；

熟悉質(zhì)量管理體系 ，熟悉機械加工的流程及關(guān)鍵品質(zhì)管控點；

有機械加工產(chǎn)品新產(chǎn)品導(dǎo)入品質(zhì)管理的工作經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、每日供應(yīng)商進(jìn)料異常的處理，給出臨時處理結(jié)果；
2、對重大異常、重復(fù)發(fā)生異常組織供應(yīng)商檢討給出改善對策，推動供應(yīng)商改善并要求回復(fù)8D改善報告。；
3、協(xié)助、輔導(dǎo)供應(yīng)商處品質(zhì)突發(fā)事件的處理，與MC、PMC對接物料的需求，保質(zhì)保量的疏通所需物料滿足本司生產(chǎn)計劃；
4、產(chǎn)線異常工時、供應(yīng)商材料引起的連帶損失費用的疏通；
5、試產(chǎn)問題點收集、確認(rèn)，推動供應(yīng)商改善、關(guān)閉及試產(chǎn)良率審核，檢討改善；
6、檢測設(shè)備、治具、SIP、樣板、配件等配備。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、溝通表達(dá)和邏輯思維良好；
3、三年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗或2年以上同崗位工作經(jīng)驗，有過手機制造行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

1、要求熟悉供應(yīng)商管理流程；
2、熟悉ITF16949；
3、具有獨立自主處理供應(yīng)商問題能力、談判能力。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理工作；
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商過程審核。

職位描述：

Job Title: 體系質(zhì)量工程師

Reporting line:

Job Level：

Summary：

推進(jìn)體系建設(shè)、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程

Main responsibility:

· 建立并完善內(nèi)部質(zhì)量管理體系，包括制定相關(guān)流程、文件和標(biāo)準(zhǔn)

· 組織并推動體系文件的編制、修訂和審核工作，確保體系文件的合規(guī)性和有效性

· 質(zhì)量管理體系的認(rèn)證和審核工作，包括計劃制定、審核監(jiān)控、文件準(zhǔn)備和整改驗證等

· 主導(dǎo)內(nèi)外部審核活動，管理評審、過程審核和產(chǎn)品審核等，確保企業(yè)符合關(guān)系體系要求；

· 不符合項的管理， 對審核不符合項進(jìn)行跟蹤、分析并制定改進(jìn)措施，推動不符合項的閉環(huán)管理；

· 培訓(xùn)與指導(dǎo)，編制質(zhì)量管理體系相關(guān)培訓(xùn)課件并開展培訓(xùn)，提升全員質(zhì)量素養(yǎng)；

Qualification:

1. 本科及以上學(xué)歷，機械、電氣相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬;

2. 熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系，有主導(dǎo)完成體系標(biāo)準(zhǔn)和流程建設(shè)的經(jīng)驗；

3. 8年及以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗、3年以上體系工程師經(jīng)驗。

4. 有大型設(shè)備行業(yè)、電力行業(yè)的相關(guān)工作工作經(jīng)驗，優(yōu)先考慮；

5. 有較強溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠跨部門組織協(xié)調(diào)相關(guān)資源推進(jìn)體系改進(jìn)工作

職位描述：

崗位描述：1.Work with the various functional groups to ensure process compliance and resolve qualityIssues.與各職能部門合作，確保流程合規(guī)并解決質(zhì)量問題2.Perform quality audits, deriving actions to control and improve product quality.執(zhí)行質(zhì)量審核，制定控制和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的措施3.Representative quality for all activities after DV.負(fù)責(zé)并代表設(shè)計批準(zhǔn)后的質(zhì)量動作4.Participate/lead design/ process compliance audits both internally and externally參與/領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部和外部的設(shè)計/流程合規(guī)性審核5.Assist manager in quality system implementation and improvement協(xié)助經(jīng)理實施和改進(jìn)質(zhì)量體系任職資格:1. Bachelor degree in mechanical engineering.機械工程學(xué)士學(xué)位2. Good communication skills both in Chinese and English.良好的中英文溝通能力3. Good sense of analysis.良好的分析意識4. Team work oriented.團隊合作5.Good negotiating skills.良好的談判技巧 職能類別：過程質(zhì)量工程師

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)新品配套質(zhì)量策劃、過程管控；
2、負(fù)責(zé)建立樣車配套確認(rèn)評審管理機制；
3、負(fù)責(zé)把關(guān)明細(xì)變更通知的技術(shù)要點，監(jiān)控整改閉環(huán)管理
4、系統(tǒng)CFMEA評審、重點難點管控計劃、項目DFBFM評審、8D項目評審等
5、組織內(nèi)外質(zhì)量分析、質(zhì)量績效評價、QPP/PMA質(zhì)量任務(wù)推進(jìn)。
任職資格：
1、全日制統(tǒng)考統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2、熱能與動力工程、車輛工程、機械類相關(guān)專業(yè)
3、具有1-3年以上整車配套或產(chǎn)品開發(fā)工作、配套質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先
4、熟悉發(fā)動機基本常識各平臺產(chǎn)品、熟悉項目管理基本知識，基本業(yè)務(wù)流程
5、熟悉使用質(zhì)量工具、YCSS業(yè)務(wù)系統(tǒng)等辦公工具及設(shè)備，具備優(yōu)秀的溝通能力與團隊精神，具體協(xié)調(diào)、表達(dá)、分析、判斷能力

職位描述：

負(fù)責(zé)對責(zé)任范圍內(nèi)的所有工序全過程施工質(zhì)量的監(jiān)控，負(fù)責(zé)開啟不符合項報告，并組織對不符合項原因的調(diào)查分析、整改措施的檢查、跟蹤驗證及關(guān)閉，針對工序過程控制中發(fā)現(xiàn)的不良趨勢或質(zhì)量問題，出具質(zhì)量問題整改通知單或不符合項報告，并對其跟蹤直至關(guān)閉等

職位描述：

1、負(fù)責(zé)零部件質(zhì)量KPI設(shè)定，分解階段目標(biāo)，確定達(dá)成方策，并推進(jìn)實施 2、參與供應(yīng)商進(jìn)行選點、定點考察工作，基于質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成開展供應(yīng)商選點、質(zhì)量策劃方案評審； 3、組織開展協(xié)配件可靠性評估及市場走訪、調(diào)研工作，了解競爭對手的部品狀態(tài)，提出部品質(zhì)量標(biāo)桿，通過部品對比分析提出質(zhì)量改善方向，開展質(zhì)量幫扶提升。 4、開展部品新車型質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成策劃，負(fù)責(zé)供應(yīng)商PPAP審批，基于五大工具開展新產(chǎn)品項目部品質(zhì)量管理工作 5、組織新產(chǎn)品開發(fā)過程部品（專用件）質(zhì)量問題的處置，以及原因分析、措施跟蹤和效果驗證工作 6、負(fù)責(zé)對分管的供應(yīng)商產(chǎn)品的開發(fā)質(zhì)量進(jìn)行進(jìn)度管理，確保其符合整車各階段質(zhì)量目標(biāo)要求，組織供應(yīng)商開展大總成提前轉(zhuǎn)段質(zhì)量評審 7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量保證、質(zhì)量評價、供應(yīng)商質(zhì)量索賠和實績管理工作

職位描述：

英語、理工科等相關(guān)專業(yè)

崗位職責(zé)：

1、參與項目前期開發(fā)工作；

2、識別項目開發(fā)過程中質(zhì)量活動的關(guān)鍵節(jié)點，并評審階段性開發(fā)進(jìn)度；

3、參與新產(chǎn)品樣品試制總結(jié)，跟進(jìn)質(zhì)量問題解決進(jìn)度；

4、負(fù)責(zé)開發(fā)階段APQP流程推進(jìn)，產(chǎn)品PPAP資料的收集、評審，按客戶要求提交PPAP資料；

5、項目變更管理，主導(dǎo)變更評審；

6、客戶準(zhǔn)入審核、階段性過程審核和PPAP審核對接，審核問題改善跟進(jìn)，和客戶溝通，包括質(zhì)量協(xié)議簽訂；

7、參與識別項目潛在風(fēng)險，管理項目質(zhì)量問題；

8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

備注：

1、單雙休，不能接受勿擾！

2、此崗位為溫州總部編制，合同與五險一金均在溫州，工作地點長期駐點柳州公司，介意勿投。同行業(yè)經(jīng)驗豐富薪資另議

工作地點：廣西柳州市柳東新區(qū)秀水三路12號

職位描述：

崗位概述：主要負(fù)責(zé)動力電池的售后產(chǎn)品質(zhì)量分析及改善

具體職責(zé)：

1.處理客戶投訴及客戶端的不良品處理對接，第一時間召集研發(fā)、工藝、生產(chǎn)、銷售人員，共同分析客訴不良，找出產(chǎn)品不合格根源，并提出相關(guān)臨時及永久性糾正措施的回復(fù)（8D report)給客戶；

2.對客戶網(wǎng)站售后故障件及客訴進(jìn)行分析處理回復(fù)；

3.相關(guān)客戶投訴信息快速進(jìn)行內(nèi)部傳遞，舉一反三進(jìn)行內(nèi)部宣導(dǎo)，圍堵排查；

4.每周、月對客戶投訴進(jìn)行統(tǒng)計分析，對于重復(fù)性及重大質(zhì)量問題，立項推進(jìn)改善；

5.將外部客訴重大事項專項改進(jìn)，分解輸入到內(nèi)部改進(jìn)，協(xié)同DQE、及SQE PQE進(jìn)行內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量，來料質(zhì)量改進(jìn)專項推進(jìn)，跟蹤實施進(jìn)度及效果確認(rèn)，定期向質(zhì)量經(jīng)理進(jìn)行匯報；

6.定期主導(dǎo)召開外部市場質(zhì)量專項問題改進(jìn)會議；

7.每起客訴處理完成后，及時向上級直接領(lǐng)導(dǎo)匯報處理狀況；

8.按時完成質(zhì)量經(jīng)理安排的其他各項臨時任務(wù)。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷

2、鋰電池行業(yè)工作5年以上

3、熟悉掌握IATF16949、QC七大工具、8D等；

4、熟練使用Office軟件及常用質(zhì)量管理工具；

5、具有良好的溝通能力及專業(yè)動力電池分析能力，獨立能夠完成8D報告的編寫。

6、單雙休，介意勿投

職位描述：

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)推進(jìn)部門質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量方針和質(zhì)量管理中長期計劃，改善業(yè)務(wù)規(guī)劃，導(dǎo)入質(zhì)量管理新方法
2.負(fù)責(zé)部門質(zhì)量活動流程的策劃，文件、基準(zhǔn)的建立與發(fā)布，質(zhì)量方針目標(biāo)的分解
3.負(fù)責(zé)部門質(zhì)量現(xiàn)狀的把握、分析、改善和效果確認(rèn)工作
4.負(fù)責(zé)部門各層次員工的質(zhì)量意識、全面質(zhì)量管理及QC小組活動知識的培訓(xùn)工作
5.負(fù)責(zé)組織部門開展質(zhì)量管理體系審核、過程審核及管理評審工作
任職條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2.熟悉OFFICE辦公軟件
3.熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，如IATF16949
4.從事質(zhì)量管理相關(guān)工作3年及以上，了解整車開發(fā)流程及項目質(zhì)量管理知識
5.有較強的跨專業(yè)、跨部門溝通協(xié)調(diào)和團隊合作的能力
6.有較強的責(zé)任意識、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)NCM/LFP電芯ORT測試管理；

2.統(tǒng)籌重點監(jiān)控參數(shù)的工作開展；

3.組織評審動力電池制程質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，編寫質(zhì)量檢驗工作指示；

4.管理記錄流程變更、優(yōu)化編寫并適時更新質(zhì)量文件，確保所有產(chǎn)品范圍內(nèi)的質(zhì)量活動參照質(zhì)量文件或指示被正確執(zhí)行和保持；

5.統(tǒng)籌完成生產(chǎn)測量設(shè)備MSA；

6.對檢驗過程中流程方法等方面的隱患性問題及時上報，批次性問題上報并跟進(jìn)處理結(jié)果；

7.培養(yǎng)新員工依據(jù)檢驗規(guī)范和檢驗標(biāo)準(zhǔn)及樣品執(zhí)行物料的檢驗工作；

8.統(tǒng)籌制定并推行標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量數(shù)據(jù)追溯大綱；

9.統(tǒng)籌制定并推行生產(chǎn)制程防呆工作；

10.處理生產(chǎn)線異常事件；對缺陷物料進(jìn)行風(fēng)險評估，對不合格項進(jìn)行統(tǒng)計分析，跟進(jìn)不合格品處理；

11.定期對生產(chǎn)線進(jìn)行過程審核（LPA）支持體系工作有效運行；

12.主持品質(zhì)質(zhì)量事故過程調(diào)查和根本原因分析；并對糾正和預(yù)防措施進(jìn)行跟蹤和有效性確認(rèn)；

13.收集整理、分析制程質(zhì)量數(shù)據(jù)，發(fā)行質(zhì)量周報并定期召開質(zhì)量會議；

14.對IPQC組長及檢驗員進(jìn)行持續(xù)性培訓(xùn)；并對產(chǎn)線作業(yè)員、檢驗員進(jìn)行考核。


崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，英語、理工科等相關(guān)專業(yè)

2、英語、理工科等相關(guān)專業(yè)

3、汽車零部件行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗5年以上。經(jīng)驗非常豐富薪資另議
4、具有六西格瑪綠帶及以上證書者優(yōu)先考慮



單雙休，不能接受勿擾



工作地點：廣西柳州市柳東新區(qū)秀水三路12號