與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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一、工作內(nèi)容: 1.負責小規(guī)模納稅人、一般納稅人的月末、季末結(jié)賬工作;進項發(fā)票勾選認證,成本核算、管理、控制,稅務(wù)籌劃! 2.開具增值稅發(fā)票、清卡、抄稅。 3.日常通過電話或者微信和客戶溝通:工商、稅務(wù)、社保、銀行等公司業(yè)務(wù)問題,幫助客戶解答問題。 4.客情關(guān)系維護,客戶財稅問題解決。服務(wù)期間到期客戶續(xù)費,挖掘開拓新客戶(提成豐厚) 5.服從領(lǐng)導(dǎo)分配的其他業(yè)務(wù)。 二、相關(guān)的福利待遇: 1.提供在同行業(yè)具有很強競爭力的薪酬,且多勞多得。 2.雙休+國家法定節(jié)假日。 3.繳納社保五險。 4.節(jié)日以及生日福利待遇。 5.獎金,年終獎。 6.不定期團建組織活動,聚餐party非常溫暖的大家庭。 三、任職資格: 1.會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè)。 2.具有記賬報稅會計工作經(jīng)驗,銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮! 3.會基本操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件。 4.了解國家財稅政策和會計、稅務(wù)法規(guī)。 5.善于、樂于與他人溝通交流。有較強的溝通能力 6.有駕駛證。會開車 四、崗位晉升: 1.公司職位多樣化,晉升空間無限制,重視人才培養(yǎng),具有健全公平公正的崗位晉升機制。 2.分公司正在進行擴張,期待有勇有謀的你加入!
【崗位職責】 1、利用公司產(chǎn)品資源為企業(yè)量身定制籌劃一體化財稅服務(wù),降低企業(yè)納稅負擔; 2、通過全渠道尤其是互聯(lián)網(wǎng)平臺,進行稅務(wù)籌劃、公司注冊、財稅代理、高新認證,審計等全產(chǎn)品的銷售,對有明確需求的客戶進行顧問式銷售; 3、溝通線上、線下渠道,了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績; 4、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護客戶檔案。 【福利待遇】 1、8 小時工作制,不加班 2、國家法定節(jié)假日、節(jié)日福利。 3、定期團建,旅游活動。 4、3000底薪+500績效+高額提成+各項獎金 【任職要求】 1、高中或以上學(xué)歷,熱愛銷售工作!有激情!有夢想! 2、性格熱情,開朗,善于主動與人溝通及自我激勵; 3、有銷售工作經(jīng)驗(有電話網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮) 4、有較強的抗壓性和成就欲望,在較強的壓力下能持續(xù)保持積極的工作心態(tài); 5、熟練電腦操作(網(wǎng)頁瀏覽、OFFICE軟件操作); 6、普通話標準,表達清晰; 7、讓您滿意高底薪+高提成+入職保險,月度職級晉升通道,挑戰(zhàn)高薪。
【崗位職責】
1.電話形式與公司提供的潛在客戶進行有效溝通,挖掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績,銷售只需電話微信邀約面簽合同,無需售后。
2.維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的較大潛力,轉(zhuǎn)介紹率高;
【銷售內(nèi)容】
工商代辦、企業(yè)注冊、代理記賬、注銷、變更等等企業(yè)財稅服務(wù);
客戶群體:當?shù)刂行∥⑵髽I(yè)主(老板)/即將創(chuàng)業(yè)、注冊公司的自然人;
【福利待遇】
1.保障福利:轉(zhuǎn)正底薪2900-4000 業(yè)績提成,入職五險雙休,簽訂勞動合同、法定節(jié)假日帶薪休假,婚假,產(chǎn)假,年假等等
2.帶薪培訓(xùn):提供新人和不定期的專業(yè)知識及專業(yè)技能的學(xué)習(xí)機會;
3.合作優(yōu)勢:簽單周期短 復(fù)購續(xù)費項目多 提供客戶資源 知名度和影響力高于同行 更專業(yè)高效的服務(wù);
【行業(yè)優(yōu)勢】
慧算賬總部位于北京,目前在全國有36家分公司,覆蓋400余座城市,有500多家服務(wù)機構(gòu),服務(wù)的客戶數(shù)量超過90萬家,德州慧算賬成立于2016年,目前已有10個職場,員工230余人。
【任職資格】
1.22-38歲,對銷售工作有較高熱情;
2.有敏銳的市場洞察力,有強烈的的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
上班時間:8:00-12:00 14:00-18:00 公司提供客戶資源、無考核、無壓力、輕松愉快辦公氛圍 零食下午茶!?。?br>工作位置:聊城當代國際大廈402室
崗位任務(wù):1、 負責山東電工電氣及下屬單位ERP系統(tǒng)實施、運維;2、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項;崗位要求:1、 6年以上FICO模塊經(jīng)驗,3個完整的制造業(yè)實施項目,具備SAP S/4 HANA獨立實施能力;2、 熟練掌握FICO模塊的業(yè)務(wù)操作和后臺配置,具備較強SAP成本分析能力以及FICO與其他模塊的集成,熟悉SAP預(yù)算管理;3、 熟悉SAP系統(tǒng)與其他系統(tǒng)接口;熟悉財務(wù)業(yè)務(wù),具有財務(wù)管理從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
崗位職責:
1、負責SAP S4 HANA的FI與CO模塊日常運維,以及新子公司的實施工作;
2、負責預(yù)算系統(tǒng)、電子檔案系統(tǒng)、自動收付款、發(fā)票管理(含電子開票、OCR識別)、業(yè)財管理系統(tǒng)的日常運維,以及新增功能的項目管理;
3、負責OA系統(tǒng)財務(wù)相關(guān)審批流程的信息化集成問題處理,包括合約管理、付款管理、付款計劃管理、審批權(quán)限管理等功能的日常運維,以及新增功能的項目管理;
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、該崗位設(shè)置為2人編制,本次招聘的是需要具備豐富FICO模塊運維與實施經(jīng)驗的顧問;
3、具備SAP S4 實施經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具備財務(wù)其他系統(tǒng)集成、使用、管理經(jīng)驗者優(yōu)先,例如,預(yù)算系統(tǒng)、電子檔案、業(yè)財管理;
5、具備OA或BPM流程集成SAP項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、熟悉Office、Visio、Mindmanager等辦公軟件者優(yōu)先;
7、能看懂Abap程序、Jsp程序者,或,熟悉財務(wù)業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
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