與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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【崗位內(nèi)容】: 國內(nèi)平臺通信行業(yè)客服,負責接聽客戶來電業(yè)務(wù)咨詢、辦理,受理客戶投訴,推薦合適套餐等,崗前提供專業(yè)帶薪培訓。 【崗位要求】: 1、計算機操作熟練,每分鐘40字以上; 2、身體健康、善于溝通,工作認真,服務(wù)意識強; 3、中專及以上學歷,無專業(yè)要求; 4、年齡18-35周歲,男女不限。 【班時及薪資待遇】: 薪資構(gòu)成:800底薪 100勤工獎 話量提成 營銷提成 小夜班補貼 餐補=3000-5000 (多勞多得,上不封頂)。 休班:月休4天,輪休制,月初和月末結(jié)賬日,停休,其他時間可休。 班時:8:30-21:30 8小時輪班制(每月會有2個左右7:00上班或23點下班班時) 培訓期:崗前培訓每天享受60元培訓補助和5元餐補,培訓期26個工作日(34天): 【福利待遇】: 1、節(jié)假日發(fā)放各類福利、定期組織生日派對和員工活動; 2、公司發(fā)放餐費補貼及通訊補貼; 3、提供免費專升本在職培訓; 4、公司定期組織各類后備干部、業(yè)務(wù)技能等專業(yè)知識培訓。 5、進入公司滿三個月后即可參加內(nèi)聘,有高端業(yè)務(wù)方向、運營管理方向、行政及市場類后勤方向三條發(fā)展路線; 6、公司提供住宿
銀行職場辦公,針對銀行的信用卡客戶,提供后期的維系、溝通、活動方案提供服務(wù),以提升客戶的活躍度和滿意度。(工作地點:青島市市南區(qū)銀川西路)
【電信招聘】
工作要求:性別不限,身體健康,學歷不限;
工作內(nèi)容:電信業(yè)務(wù)銷售,引導客戶辦理手機卡和其它業(yè)務(wù)等;
薪資:4000—8000元
保險:繳納五險一金;壽光各街道可以就近安排。
另尋求異業(yè)合作,傭金現(xiàn)結(jié)(每單200 )
工作內(nèi)容:
1. 負責對客戶進行電話回訪,了解客戶需求,確保服務(wù)質(zhì)量滿足客戶期望;
2. 記錄并跟進客戶的反饋和建議,與相關(guān)部門協(xié)作,優(yōu)化客戶服務(wù)流程;
3. 保持良好的溝通技巧,確保電話回訪過程中的客戶滿意度。
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和客戶服務(wù)意識;
2. 能夠熟練使用電話溝通工具,具備良好的語言表達能力;
3. 對工作細致認真,能夠準確理解并滿足客戶需求;
4.過往有相關(guān)電話回訪經(jīng)驗。
工作內(nèi)容:
1、完成日??蛻羰酆蠓?wù)及客戶維護。
2、完成上級領(lǐng)導交代的日常工作。
職位要求:
1、普通話良好
2、有一定的親和力
3、會基本辦公軟件
4、大專及以上學歷,優(yōu)秀者可適當放寬
工作時間:
周一到周五:8:00-12:00 14:00-17:30
周六:8:00-12:00
節(jié)假日正常休息
任職資格:
1、22—45周歲,專業(yè)不限,工作經(jīng)驗不限;
2、普通話標準,表達能力強,有良好的溝通和人際交往能力;
3、熟悉人力資源管理、勞動法等相關(guān)知識;
4、有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位福利:績效獎金、全勤獎
有客服經(jīng)驗優(yōu)先 普通話標準 善于溝通 無銷售性質(zhì)
統(tǒng)一話術(shù),統(tǒng)一流程,根據(jù)公司提供的話術(shù)照著念就可以,簡單的客服工作沒有銷售性質(zhì)沒有任務(wù)要求薪資待遇:底薪 提成 獎金綜薪合資在4000 左右
8小時工作制,不加班,到點準點下班,繳納五險節(jié)假日休假,每月團建,每月團結(jié),公司氛圍超好,歡迎加入哦!
電話溝通用戶,介紹優(yōu)惠業(yè)務(wù),協(xié)助用戶辦理,有無經(jīng)驗均可,工作簡單無壓力
工作時間:八小時長白,不加班無夜班
負責組建銷售隊伍,培訓銷售人員。評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊
1.參與投資項目的實施工作:
(1)按照上級指示,參與盡職調(diào)查、撰寫投資可行性分析報告及其他文件;
(2)協(xié)助撰寫投資決策所需相關(guān)文件。
2.執(zhí)行投后管理工作:
(1)按照上級指示,負責已投項目的信息收集、整理和進行匯報,參與制作投后管理報告;
(2)按照上級指示,參與為已投企業(yè)在上市、資產(chǎn)重組、并購及其他資本運作方面提供方案建議,進行增值服務(wù)。
3.承辦領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
1.985以上院校畢業(yè),計算機相關(guān)背景專業(yè),碩士學歷優(yōu)先;
2.具備一定的金融、投資、經(jīng)濟學相關(guān)專業(yè)知識,有1-2年私募股權(quán)投資經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.具有注冊會計師、律師資格或已通過部分科目者優(yōu)先。
優(yōu)勢:
1、固定早九晚六無夜班,包住步行到職場,有食堂,
2、水果日下午茶,
3、晉升(班長-質(zhì)檢-培訓老師-主管-經(jīng)理)
4、繳納五險,定期組織團建春、秋游,季度生日會,節(jié)假日福利,帶薪培訓
一、崗位職責
1.處理用戶的投訴問題,非銷售
二、崗位要求
1.年齡:20-30周歲
2. 學歷:中專及以上學歷,
三、薪資待遇
5000-6000不等
四、上班時間
固定9-6點,月休6天倒休
職位要求 1 對銷售具有熱情 想賺錢 有端正的工作態(tài)度和學習態(tài)度 無不良嗜好 需著正裝 2 年齡限制 18—30 無經(jīng)驗學歷要求 新員工一對一培訓 內(nèi)容簡單上手較快 晉升制度透明 銷售—組長—主管—部門經(jīng)理 3工作內(nèi)容 主要以電話聯(lián)系公司指定客戶上門到店簽約 尋找客戶需求 辦理業(yè)務(wù) 4 工作時間 早 9:00——12:00 下午1:30——6:30 5 每周六固定單休 節(jié)假日安排休假 6 薪資待遇 實習期無責底薪 3200 全勤500 話補300 每邀約一人提10兩人15以此類推沒有上限 7 公司福利 每周四固定下午茶 公司每月不定時聚餐團建
崗位職責:
1、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話回訪及接打電話工作。
2、負責營銷文件資料的管理、歸檔、整理等工作。
3、服從銷售經(jīng)理安排,對處理問題、溝通及疑難問題有服務(wù)意識及能力。
崗位職責:
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟練掌握Excel、Word等辦公軟件。
3、有團隊意識,較強的溝通力及親和力,有責任心,執(zhí)行力強 充滿正能量。
福利待遇:
1、朝陽行業(yè)、六險 住房公積金、 全勤獎等
2、月度獎金、年終大獎
3、帶薪休假、帶薪培訓
4、文娛團建活動及各項福利補貼等
5、公司環(huán)境優(yōu)越、氛圍融洽、領(lǐng)導nice。
行業(yè)前景廣闊,公司戰(zhàn)略目標明確,愿與你攜手共謀發(fā)展,合作共贏美好未來,歡迎你的加入與推薦
職位福利:五險一金、年終分紅、包吃、帶薪年假、定期團建、節(jié)日福利、全勤獎
職位亮點:六險一金,朝陽高薪,團隊氛圍融洽
通過官網(wǎng)商城、公司系統(tǒng)、移動終端APP的形式進行線上的回訪維護工作,同時做好二次開發(fā)客戶的產(chǎn)品介紹及各項服務(wù)等。純室內(nèi)辦公無需外出,客戶數(shù)據(jù)由公司發(fā)放,有師傅與團隊長的一對一在線輔導,與正式員工享受同等待遇。 表現(xiàn)優(yōu)異的伙伴可一個月內(nèi)完成轉(zhuǎn)正,繳納五險一金,可晉升儲備主管,最快半年可晉升為團隊長 上班時間: 周一~周五8:20-18:00,中午11:50-2:00休息,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪休假 薪資待遇: 1、無責任底薪2800~8000+提成+方案,前三個月綜合工資4000~6000元,能力突出者可達萬元以上。2、轉(zhuǎn)正繳納五險一金,滿一年以上六險二金 3、可成為師傅(師傅職級有額外管理津貼輔導獎勵) ,轉(zhuǎn)正后享受取暖降溫費!每月100元! 5、公司每月30號發(fā)放工資。 6,入職滿一年員工免費體檢,購買商業(yè)團體險,入職滿兩年可附帶父母體檢,并給家人購買商業(yè)保險!入職滿三年,可帶父母國內(nèi)外旅游,一年一次! 7.每月都有不同的福利方案,數(shù)碼家電,生活百貨,旅游購物券,應有盡有。
職位福利:周末雙休、全勤獎、高溫補貼、采暖補貼、補充醫(yī)療保險、績效獎金、帶薪年假、五險一金
職位亮點:公開透明的晉升機制,多次晉升機會 周末雙
公司內(nèi)容:負責電話和用戶溝通,在線解答問題,電腦錄入信息,無銷售。接受小白,帶薪培訓
工作時間:8.5小時工作 彈性工作,時間可以協(xié)調(diào)
福利待遇:五險一金,定期團建,公司宿舍,空調(diào)洗浴都帶滴,有免費食食堂
休息時間:月休4-6天,不忙可以多休幾天,節(jié)假日有休息工作有三薪
薪資:保底一天100 人才補貼每月1000,月薪資普遍4000-6000
公司都90-00后,年輕人相處融洽、來一起上班吧
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