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職位描述：

1、 品行端正、吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 2、 做事態(tài)度認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)。 3、熟悉常規(guī)旅游產(chǎn)品和簽證業(yè)務(wù)、做過(guò)前臺(tái)銷售更佳。 4、有很強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力，靈活處理團(tuán)隊(duì)中的突發(fā)事件。 5、本崗位要求有旅行社1-3年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)部打印機(jī)電腦等辦公設(shè)備的軟硬件故障運(yùn)維；
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的運(yùn)維；

3、管理項(xiàng)目上6人團(tuán)隊(duì)；
職位要求：
1、40歲以內(nèi)，溝通能力強(qiáng)。
2、有責(zé)任心，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
3、具備打印機(jī)故障判斷、故障修復(fù)、整機(jī)拆解、配件更換以及驅(qū)動(dòng)安裝等能力；
4、熟悉電腦操作系統(tǒng)以及office辦公軟件；
工作時(shí)間：
上六休一，8:00-17:00（根據(jù)醫(yī)院實(shí)際上下班時(shí)間）

工作地點(diǎn)：濟(jì)南市人民醫(yī)院

職位描述：

崗位職責(zé)及任職資格：

1.負(fù)責(zé)設(shè)備電氣及軟件調(diào)試工作，測(cè)試調(diào)整整機(jī)等工作效果；

2.負(fù)責(zé)為客戶培訓(xùn)：安裝、調(diào)試、培訓(xùn)、保養(yǎng)講解等；

3.與客戶良好溝通，積極推進(jìn)設(shè)備售后服務(wù)工作（如配件更換、選購(gòu)等），現(xiàn)場(chǎng)、電話或者在線為客戶解決設(shè)備問(wèn)題。

4.大專以上學(xué)歷，電氣、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)；

5.熟悉電路原理及機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)，精通設(shè)備安裝調(diào)試工作；

6.有數(shù)控加工設(shè)備售后工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

7.良好的服務(wù)態(tài)度，可適應(yīng)全國(guó)各地出差，國(guó)外出差；

8.客戶來(lái)廠接待，公司企業(yè)文化宣講(展廳)；

工作地址：全國(guó)各地

職位福利：加班補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、每周休班

職位描述：

職位描述
1、全面負(fù)責(zé)度假酒店的經(jīng)營(yíng)管理（包含但不限于客房、餐飲、文旅活動(dòng)等），建立、健全度假酒店的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化運(yùn)行。
2、落實(shí)符合品牌和服務(wù)的所有標(biāo)準(zhǔn)要求以及管理內(nèi)容，提升客戶體驗(yàn)度及品牌知名度。
3、負(fù)責(zé)制定度假酒店的經(jīng)營(yíng)預(yù)算，實(shí)現(xiàn)度假酒店的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)。
4、監(jiān)督銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行以及收益管理工作，從而使?fàn)I業(yè)收入，平均每間客房收入和入住率達(dá)到理想水平。
5、通過(guò)對(duì)市場(chǎng)變化的預(yù)測(cè)和計(jì)劃，***程度的獲取客房收入及利潤(rùn)。確保策略性的拓展市場(chǎng)機(jī)會(huì)，以及制定戰(zhàn)略性的銷售及運(yùn)營(yíng)方案。
6、負(fù)責(zé)做好度假酒店與各界人士的公共關(guān)系，樹(shù)立度假酒店良好形象。
7、指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高整個(gè)度假酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)，提升員工滿意度和歸屬感。

任職要求
1、10年以上度假型、低奢型酒店工作經(jīng)歷，其中至少3年以上度假、輕奢型酒店品牌總經(jīng)理。
2、有酒店選址、籌備、開(kāi)業(yè)、運(yùn)營(yíng)等全流程實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3、專科及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理專業(yè)。
4、深刻理解文旅行業(yè)的趨勢(shì)、市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況。

職位描述：

職位描述：
職責(zé)描述：
一、負(fù)責(zé)酒店餐飲、客房、營(yíng)銷的一切事務(wù)，完成所確定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
二、制定酒店發(fā)展規(guī)劃和管理目標(biāo)；
三、協(xié)助建立健全酒店組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡(jiǎn)化、效率化。處理好人際關(guān)系、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系，使酒店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng)；
四、、指導(dǎo)訓(xùn)導(dǎo)員工工作，培養(yǎng)人才，提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；
五、以身作則，關(guān)心員工，獎(jiǎng)罰分明，使酒店有高度凝聚力，并要求員工，以高度熱情和責(zé)任去完成好本職工作；
六、負(fù)責(zé)下屬人員的錄用、考核，協(xié)助酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置，員工編制及獎(jiǎng)懲、晉升工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有5年以上酒店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)及運(yùn)作模式，熟知酒店日常運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)定。
3、具有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，具有創(chuàng)新和變革精神。
4、敏銳的商業(yè)嗅覺(jué)，能夠較好的把握酒店市場(chǎng)發(fā)展方向，并提出具有建設(shè)性的發(fā)展策略。

職位描述：

1.對(duì)接現(xiàn)有保險(xiǎn)公司、中國(guó)移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商、銀行等省市級(jí)公司市場(chǎng)部門(mén)執(zhí)行項(xiàng)目落地;
2.大企客戶招投標(biāo)響應(yīng);
3.日常客情維護(hù)

周末雙休，入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金

1、大專及以上學(xué)歷。
2、有市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.能適應(yīng)省內(nèi)短期出差。

底薪5000 提成工資，高溫補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)，入職滿一年享受帶薪年假5天。寶寶不滿3周歲享受育兒假10天/年。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)醫(yī)院市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)和維護(hù)
2、維護(hù)和開(kāi)拓醫(yī)院市場(chǎng)
3、醫(yī)院產(chǎn)品的銷售

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、、負(fù)責(zé)按維保計(jì)劃對(duì)轄區(qū)內(nèi)設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行及時(shí)維修養(yǎng)護(hù)；

2、熟悉責(zé)任區(qū)域內(nèi)的樓宇結(jié)構(gòu)、水電管線走向以及各種水電設(shè)施、設(shè)備的分布情況；

3、負(fù)責(zé)接收客服開(kāi)具的派工聯(lián)系單進(jìn)行業(yè)主報(bào)修事宜處理；

4、負(fù)責(zé)接受運(yùn)行值班員報(bào)修、內(nèi)外部客戶報(bào)修，填寫(xiě)相關(guān)記錄，進(jìn)行綜合維修的日常工作。

5、突發(fā)故障的處理。

崗位職責(zé)：

1、身體健康，具備良好的思想素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)，全心全意為居民服務(wù)。

2、熟悉維修服務(wù)的相關(guān)知識(shí)（水電維修），有物業(yè)維修經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取。

3、具備一定的學(xué)習(xí)能力，不斷提高業(yè)務(wù)水平，滿足居民日益提高的維修服務(wù)需求。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)

職位亮點(diǎn)：保險(xiǎn)

職位描述：

1.負(fù)責(zé)入住及退房手續(xù)辦理

2.負(fù)責(zé)客戶咨詢服務(wù)

3.負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品和服務(wù)介紹

崗位要求：

1.專科以上，專業(yè)不限；

2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備一定的銷售意識(shí)

職位福利：包吃、節(jié)日福利、包住、五險(xiǎn)

職位描述：

當(dāng)天結(jié)工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待，引導(dǎo)，登記，入口驗(yàn)票等崗位，每人一個(gè)崗位即可。
2.巡演宣傳活動(dòng)：負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助，人偶扮演等崗位，每人一崗。
工作要求：態(tài)度認(rèn)真，有責(zé)任心，有時(shí)間觀念，服從管理。
年齡17-35歲。無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可（學(xué)生可開(kāi)實(shí)習(xí)證明）
工作時(shí)間：10：00-18：00，一小時(shí)午休
平時(shí)空余時(shí)間、周六日，假期工均可。
薪資待遇：180-380/天，崗位不同待遇不同，當(dāng)天結(jié)算。
參加方式：
1.投遞簡(jiǎn)歷：
2.電話報(bào)名： 人事老師
3.編輯短信：（年齡 應(yīng)聘崗位 每個(gè)星期能來(lái)幾天）到 人事號(hào)碼，符合基本要求會(huì)回復(fù)面試地址，根據(jù)面試地址前來(lái)面試即可。

職位描述：

任職資格：
具備良好的故障排除和維護(hù)能力，能夠定位和排除PLC程序中的問(wèn)題，保證生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。熟悉西門(mén)子、三菱、歐姆龍等品牌PLC的基本工作原理和設(shè)備結(jié)構(gòu)、構(gòu)造及運(yùn)行特征， 勝任激光切割機(jī)、電焊機(jī)、沖床、壓力機(jī)、KPK等設(shè)備保養(yǎng)維修和設(shè)備技術(shù)改造服務(wù)工作并熟練運(yùn)用辦公軟件。
工作職責(zé)：
帶領(lǐng)設(shè)備維修團(tuán)隊(duì)用技術(shù)上先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)上合理的裝備，采取有效措施，保證設(shè)備高效率、長(zhǎng)周期、安全、經(jīng)濟(jì)地運(yùn)行，提高設(shè)備管理的專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化，對(duì)公司所有設(shè)備及廠區(qū)內(nèi)設(shè)施實(shí)施有效監(jiān)控和維修維護(hù)，保證設(shè)備、設(shè)施正常使用和安全生產(chǎn)。

職位描述：

職位描述

職位描述：

基本要求 性別： 男女不限。 年齡： 40歲以下，旅游從業(yè)時(shí)間3年以上 學(xué)歷： ?？埔陨?，旅游管理及相關(guān)專業(yè)。 證書(shū)： 英語(yǔ)四級(jí)及以上，有領(lǐng)隊(duì)證或者導(dǎo)游證優(yōu)先。 薪資： 4000-7000元 崗位要求 1、 品行端正、吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 2、 做事態(tài)度認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)。 3、熟悉常規(guī)旅游產(chǎn)品、做過(guò)前臺(tái)銷售更佳。 4、有很強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力，靈活處理團(tuán)隊(duì)中的突發(fā)事件。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1）工程CAD制圖；
2）根據(jù)客戶施工圖紙核算物料；
3）為工程類客戶提供產(chǎn)品使用和安裝指導(dǎo)解決方案；
4）參與企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的優(yōu)化和創(chuàng)新工作，具體負(fù)責(zé)優(yōu)化和提升公司產(chǎn)品在安裝和使用方面的客戶體驗(yàn)，如設(shè)計(jì)資料優(yōu)化、安裝服務(wù)完善等；

- 任職要求：
1） 建筑規(guī)劃、景觀設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，熟練使用CAD及相關(guān)工程制圖軟件；
2） 2年以上室內(nèi)外裝修工程施工管理，或項(xiàng)目施工圖深化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
3） 熟悉室內(nèi)外裝修流程、施工工藝，熟悉各類裝修材料與安裝使用；
4）具備深化設(shè)計(jì)（視覺(jué)設(shè)計(jì) 空間設(shè)計(jì) 裝修效果圖 施工圖）和施工現(xiàn)場(chǎng)管理指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位描述：

前臺(tái)接待5名，身高165以上，形象好，有酒店餐飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，待遇底薪4600加提成，綜合5000-6500左右。以上提供吃住。

地址:青島李滄區(qū)黑龍江路東李附近