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職位描述：

工作職責(zé)：
1、理解業(yè)務(wù)部門(mén)的業(yè)務(wù)模式、戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展痛點(diǎn)，綜合運(yùn)用IT技術(shù)、資源和方法，推動(dòng)業(yè)務(wù)流程的持續(xù)優(yōu)化，支持業(yè)務(wù)發(fā)展的目標(biāo)達(dá)成；
2、深刻洞察并挖掘引導(dǎo)用戶(hù)需求，對(duì)多業(yè)務(wù)線(xiàn)的共性及差異需求進(jìn)行梳理、歸納與分析；
3、負(fù)責(zé)ToB管理類(lèi)工具的產(chǎn)品規(guī)劃和產(chǎn)品落地方案設(shè)計(jì)；
4、與相關(guān)業(yè)務(wù)方、其他產(chǎn)品經(jīng)理、交付等團(tuán)隊(duì)成員一起緊密溝通協(xié)作，深度參與從需求到上線(xiàn)的全流程，主動(dòng)推進(jìn)項(xiàng)目高質(zhì)量上線(xiàn)，并對(duì)最終效果負(fù)責(zé)；
5、從實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景出發(fā)，將產(chǎn)品的想法轉(zhuǎn)化為解決用戶(hù)實(shí)際問(wèn)題的系統(tǒng)功能；
6、參與產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)支持及持續(xù)優(yōu)化迭代產(chǎn)品功能達(dá)到***用戶(hù)使用體驗(yàn)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，2年以上產(chǎn)品領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理類(lèi)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練運(yùn)用Axure、思維導(dǎo)圖等辦公軟件，可獨(dú)立輸出原型及高質(zhì)量的產(chǎn)品需求文檔；
3、邏輯清晰，喜歡抽絲剝繭，樂(lè)于分析事物本質(zhì)，擅長(zhǎng)系統(tǒng)地分析和解決問(wèn)題；
4、樂(lè)于溝通，擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)，有承壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、有Oracle EBS、SAP ERP、中臺(tái)等項(xiàng)目實(shí)施建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

（科技子公司職位） 1.負(fù)責(zé)金融市場(chǎng)板塊業(yè)務(wù)的系統(tǒng)研發(fā)與維護(hù)工作 2.熟練產(chǎn)品研發(fā)流程，善用活用產(chǎn)品管理工具，持有NPDP優(yōu)先 3.有金融市場(chǎng)交易、量化、風(fēng)險(xiǎn)、后臺(tái)等相關(guān)系統(tǒng)的產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有資管、托管、理財(cái)、要素市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)亦可 4.其他符合人力要求的指標(biāo)

職位描述：

職位描述：
（1）負(fù)責(zé)用戶(hù)需求調(diào)研、用戶(hù)需求分析，明確用戶(hù)功能需求、業(yè)務(wù)需求，編寫(xiě)需求說(shuō)明書(shū)。
（2）收集、分析、整理、提煉系統(tǒng)需求，能夠?qū)I(yè)務(wù)流程提出優(yōu)化建議并寫(xiě)成系統(tǒng)功能方案。
（3）根據(jù)產(chǎn)品的功能、性能、穩(wěn)定性及安全性等設(shè)計(jì)需求，負(fù)責(zé)與協(xié)助產(chǎn)品上線(xiàn)以后的改進(jìn)。
（4）功能上線(xiàn)跟蹤分析，收集改進(jìn)意見(jiàn)，提供改進(jìn)方案等，負(fù)責(zé)撰寫(xiě)和維護(hù)產(chǎn)品需求分析等文檔。。
（5）負(fù)責(zé)需求變更的跟蹤，68確保需求變更的可追溯性。
（6）領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
崗位要求：
（1）全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，3年以上互聯(lián)網(wǎng)web項(xiàng)目或企業(yè)管理系統(tǒng)的工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）良好的溝通能力和文字表達(dá)能力，以便準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求并清晰傳達(dá)給開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)。
（3）熟悉軟件工程理論，68掌握軟件需求獲取與分析技術(shù)和需求管理方法。68
（4）熟練使用辦公軟件和設(shè)計(jì)工具，如Visio、AxureRP等，以便進(jìn)行需求建模和文檔編寫(xiě)。
（5）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，68以適應(yīng)不斷變化的技術(shù)環(huán)境和項(xiàng)目需求。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.直接面向用戶(hù)，分析并提煉形成軟件需求。負(fù)責(zé)產(chǎn)品或重要模塊的需求分析工作，撰寫(xiě)詳細(xì)的軟件需求規(guī)格文檔及原型設(shè)計(jì)；

2.提交需求和原型設(shè)計(jì)成果，組織開(kāi)展評(píng)審，并及時(shí)將評(píng)審中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改優(yōu)化；

3.開(kāi)展驗(yàn)證確認(rèn)工作，跟蹤和確認(rèn)產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)情況，確保滿(mǎn)足需求；

4.支撐產(chǎn)品經(jīng)理做好產(chǎn)品發(fā)布工作；

5.接受部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)布置的專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)和臨時(shí)性任務(wù)。

任職要求：

1.至少負(fù)責(zé)過(guò)一個(gè)產(chǎn)品的版本規(guī)劃、需求開(kāi)發(fā)，或具有相關(guān)產(chǎn)品的熟練使用經(jīng)驗(yàn)，深刻理解該產(chǎn)品的用戶(hù)價(jià)值和底層的方法論；

2.具有良好的需求挖掘和分析能力；

3.具有良好的書(shū)面表達(dá)能力和交互設(shè)計(jì)能力，掌握常用的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具，可輸出良好的PRD文檔；

4.熟悉GJB 5000B標(biāo)準(zhǔn)體系。

職位描述：

崗位工作職責(zé)： 1、直接負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)業(yè)務(wù)運(yùn)維，對(duì)接和協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能接口實(shí)現(xiàn)； 2、直接與客戶(hù)進(jìn)行溝通，并引導(dǎo)客戶(hù)需求；提出系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)方案，完善系統(tǒng)功能； 3、協(xié)助客戶(hù)制定和設(shè)計(jì)各類(lèi)業(yè)務(wù)表單功能界面和和外圍系統(tǒng)的接口對(duì)接邏輯 崗位基本要求： 1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理、計(jì)算機(jī)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷； 2、年限需要在4-6年， 有一個(gè)以上FSSC項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，不要求有SAP skill, 有財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)儲(chǔ)備的優(yōu)先 3、熟悉財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)架構(gòu)和功能設(shè)計(jì)，了解財(cái)務(wù)共享運(yùn)營(yíng)管理和系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)； 4、良好的人際溝通能力和業(yè)務(wù)理解能力較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力和抗壓能力； 5、熟悉費(fèi)用、應(yīng)付、應(yīng)收、資產(chǎn)、總賬、合同、財(cái)務(wù)檔案等的業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)邏輯，懂使用sql支持運(yùn)維，熟練使用項(xiàng)目管理及運(yùn)維管理工具熟悉費(fèi)用、

職位描述：

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)部門(mén)需求小組建設(shè)與管理，帶領(lǐng)需求小組人員完成部門(mén)項(xiàng)目的需求工作，包括需求調(diào)研、需求分析與梳理、原型設(shè)計(jì)、需求文檔編制及需求評(píng)審等； 2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)應(yīng)用軟件需求分析和整體設(shè)計(jì)工作，通過(guò)對(duì)原始需求的整理分解，形成系統(tǒng)需求，并設(shè)計(jì)整體方案； 3.負(fù)責(zé)整理各個(gè)系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求，和公司內(nèi)部或外部的業(yè)務(wù)人員溝通需求，提供需求方案，進(jìn)行需求分析和確認(rèn),參與各研發(fā)團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)及需求分析工作，并對(duì)產(chǎn)品中各研發(fā)團(tuán)隊(duì)的需求進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)審； 4.協(xié)助完成部門(mén)售前工作，包括方案編寫(xiě)、原型設(shè)計(jì)等。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，5年及以上需求工作經(jīng)驗(yàn)，有比較好的業(yè)務(wù)需求理解能力、原型設(shè)計(jì)能力、文檔編寫(xiě)能力； 2、較強(qiáng)的需求分析能力，能快速捕捉客戶(hù)的潛在需求； 3、具備良好的表達(dá)能力、溝通能力和親和力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)系統(tǒng)的需求調(diào)研、分析、設(shè)計(jì)工作，搜集與定義業(yè)務(wù)目標(biāo)、業(yè)務(wù)規(guī)則、業(yè)務(wù)流程，原型設(shè)計(jì)和編寫(xiě)相關(guān)文檔；
2、 組織參與研發(fā)、技術(shù)解決方案相關(guān)的需求評(píng)審和系統(tǒng)業(yè)務(wù)功能驗(yàn)證；
3、 維護(hù)業(yè)務(wù)需求、用戶(hù)需求的跟蹤矩陣，依據(jù)需求接受標(biāo)準(zhǔn)，接受并控制需求變更；
4、 組織參與業(yè)務(wù)和需求方面的培訓(xùn)，提供內(nèi)外部咨詢(xún)支撐；
5、 統(tǒng)籌項(xiàng)目需求分析管理、需求變更與控制。
任職要求：
1、具備軟件行業(yè)和客戶(hù)關(guān)系方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，有電力行業(yè)電力交易業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、熟悉軟件產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程，熟悉電力營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、電力交易系統(tǒng)的系統(tǒng)架構(gòu)者優(yōu)先考慮；
3、有較強(qiáng)的用戶(hù)潛在需求發(fā)掘及需求的研發(fā)導(dǎo)出轉(zhuǎn)換能力，有業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、敬業(yè)愛(ài)崗，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、創(chuàng)新意識(shí)、承壓能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備四年以上軟件工程類(lèi)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
6、熟練掌握AxureRP、Powerdesigne、VisiO、Office等常用需求設(shè)計(jì)相關(guān)工具。
7、掌握數(shù)據(jù)庫(kù)基本知識(shí)，熟悉02mysql02數(shù)據(jù)庫(kù)的使用，熟練使用02SQL02語(yǔ)句。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.?能夠高質(zhì)量高效率完成系統(tǒng)性的工作任務(wù)，并且對(duì)任務(wù)進(jìn)行閉環(huán)跟蹤、客戶(hù)培訓(xùn)和產(chǎn)品宣講；2.?具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力，有效的引導(dǎo)和促進(jìn)客戶(hù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、客戶(hù)出資人、行業(yè)專(zhuān)家、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、最終用戶(hù)間溝通和協(xié)作，清楚理解客戶(hù)提出需求的意圖和應(yīng)用場(chǎng)景，與項(xiàng)目干系人順暢溝通，有效推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展；3.?負(fù)責(zé)項(xiàng)目的生命周期管理，與市場(chǎng)、UI、開(kāi)發(fā)、測(cè)試人員進(jìn)行緊密合作，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)；4.?熟悉電力行業(yè)知識(shí)，精通電力業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，獨(dú)立組織對(duì)接公司客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)方面溝通交流，促進(jìn)公司項(xiàng)目落地挖掘業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)價(jià)值，制定產(chǎn)品優(yōu)化方案。任職資格：1、能夠快速理解客戶(hù)需求，輸出解決方案及需求設(shè)計(jì)，并具備引導(dǎo)客戶(hù)訴求的及管理客戶(hù)期望的能力；2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)作，熟練使用Visio、Axure、 XMind、office軟件，具備優(yōu)秀的文檔編寫(xiě)能力；4、掌握用戶(hù)調(diào)研、需求剖析、需求定位分析、需求原型、資源協(xié)調(diào)，需求測(cè)試、BUG 響應(yīng)、用戶(hù)反饋收集等具體的工作方法；5、熟悉軟件工程和項(xiàng)目管理理論，能較好的控制需求，并把控開(kāi)發(fā)周期及進(jìn)度；6、具備自主學(xué)習(xí)能力，對(duì)技術(shù)有好奇心、有熱情、有渴望；7、具有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，工作富有激情與進(jìn)取精神，成就欲望強(qiáng)；8、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有清晰的理解與設(shè)計(jì)能力，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能適應(yīng)中短期出差。

職位描述：

職位描述： 1、引導(dǎo)客戶(hù)需求，開(kāi)展需求調(diào)研，完成需求分析工作，研究并理解客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)場(chǎng)景需求，挖掘并揭示客戶(hù)的痛點(diǎn)和訴求； 2、根據(jù)產(chǎn)品現(xiàn)狀，提供對(duì)客戶(hù)的數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)策略設(shè)計(jì)，包括但不限于：用戶(hù)標(biāo)簽體系設(shè)計(jì)、用戶(hù)生命周期營(yíng)銷(xiāo)策略、用戶(hù)運(yùn)營(yíng)體系、客戶(hù)數(shù)據(jù)洞察體系設(shè)計(jì)，并配合產(chǎn)品能力來(lái)滿(mǎn)足客戶(hù)需求落地； 3、產(chǎn)出客戶(hù)認(rèn)可的數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)解決方案，包括撰寫(xiě)需求調(diào)研報(bào)告、業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計(jì)、營(yíng)銷(xiāo)策略方案、業(yè)務(wù)流程圖、數(shù)據(jù)流程圖、交付實(shí)現(xiàn)路徑等相關(guān)文檔； 4、根據(jù)客戶(hù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，分析洞察業(yè)務(wù)關(guān)建指標(biāo)，為客戶(hù)提供數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策支持，幫助客戶(hù)更好的運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景。 5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理識(shí)別并管理項(xiàng)目需求、風(fēng)險(xiǎn)、問(wèn)題和依賴(lài)； 6、創(chuàng)建并清楚展示實(shí)例方案，確?？蛻?hù)和交付團(tuán)隊(duì)理解并達(dá)成共識(shí)； 7、有效引導(dǎo)和促進(jìn)Product owner、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、最終用戶(hù)間的溝通和協(xié)作，保證產(chǎn)品從實(shí)例到上線(xiàn)及運(yùn)營(yíng)的端到端交付； 8、能基于客戶(hù)需求準(zhǔn)確畫(huà)出相應(yīng)的原型圖并且得到客戶(hù)的確認(rèn) 9、客戶(hù)系統(tǒng)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)，分析解決問(wèn)題； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、數(shù)據(jù)分析、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2、3年以上業(yè)務(wù)分析和功能設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有零售/泛零售/奢侈品行業(yè)的成功交付營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)場(chǎng)景設(shè)計(jì)、標(biāo)簽體系、活動(dòng)效果分析、系統(tǒng)數(shù)據(jù)鏈路對(duì)接、觸點(diǎn)渠道集成、埋點(diǎn)方案等項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和統(tǒng)籌管理能力； 4、邏輯思路清晰：具備良好的邏輯思維能力，能夠理解業(yè)務(wù)需求，根據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)和功能邊界設(shè)計(jì)合理的解決方案，解決業(yè)務(wù)場(chǎng)景問(wèn)題。對(duì)接客戶(hù)、其他供應(yīng)商和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，達(dá)成方案共識(shí); 5、業(yè)務(wù)敏感性強(qiáng)：具備深入理解和洞察客戶(hù)業(yè)務(wù)的能力，對(duì)業(yè)務(wù)環(huán)境和行業(yè)趨勢(shì)有敏鏡的感知。能夠識(shí)別和分析業(yè)務(wù)價(jià)值，幫助客戶(hù)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)和增加競(jìng)爭(zhēng)力。了解客戶(hù)所在行業(yè)的特點(diǎn)、規(guī)范和趨勢(shì)，能夠根據(jù)行業(yè)要求提供合適的解決方案和建議； 6、有一定的行業(yè)專(zhuān)注的工作經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)市場(chǎng)特點(diǎn)和消費(fèi)者需求，能夠根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和趨勢(shì)進(jìn)行項(xiàng)目管理和決策。

職位描述：

職位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，5年工作經(jīng)驗(yàn) 2、需要有汽車(chē)行業(yè)銷(xiāo)售定價(jià)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；對(duì)主機(jī)廠業(yè)務(wù)流程特別是財(cái)務(wù)、銷(xiāo)售、售后過(guò)程有比較清晰的了解，具有C端項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有銷(xiāo)售定價(jià)或者第三方支付經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利 崗位職責(zé)： 1、能夠根據(jù)根據(jù)客戶(hù)要求進(jìn)行需求理解、分析以及根據(jù)自身行業(yè)經(jīng)驗(yàn)對(duì)于客戶(hù)需求進(jìn)行引導(dǎo)，能夠?yàn)榭蛻?hù)提供新的需求分析方向和實(shí)現(xiàn)路線(xiàn) 2、參與項(xiàng)目總體規(guī)劃和功能設(shè)計(jì)；參與概要設(shè)計(jì)文檔的編寫(xiě)工作 3、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶(hù)新需求的評(píng)估及整體實(shí)施計(jì)劃安排 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體需求進(jìn)度交付進(jìn)度及質(zhì)量 5、協(xié)助制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃，協(xié)助開(kāi)發(fā)人員的開(kāi)發(fā)工作；組織需求管理，為開(kāi)發(fā)提供咨詢(xún)、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求 6、協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行相關(guān)工作任務(wù)的協(xié)調(diào)和跟進(jìn)

職位描述：

工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)需求分析，如rwa，減值、內(nèi)評(píng)等 工作要求： 1.本科，211及以上，計(jì)算機(jī)、電子、數(shù)學(xué)相關(guān)作業(yè)； 2.熟悉巴塞爾新資本協(xié)議，具有銀行相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、能夠把握全國(guó)電力現(xiàn)貨市場(chǎng)建設(shè)進(jìn)展趨勢(shì)，深入研究電力交易，結(jié)合市場(chǎng)環(huán)境給出產(chǎn)品優(yōu)化方案并參與公司各方面的業(yè)務(wù)交流工作； 2、熟悉電力行業(yè)知識(shí)，精通電力業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，獨(dú)立組織對(duì)接公司客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)方面溝通交流，促進(jìn)公司項(xiàng)目需求明確； 3、研究并理解客戶(hù)的戰(zhàn)略、商業(yè)模式，具備敏銳的需求洞察力，能夠挖掘并揭示客戶(hù)的痛點(diǎn)和訴求，幫助客戶(hù)識(shí)別商業(yè)機(jī)會(huì)并建議落地方案； 4、創(chuàng)建并清楚展示方案藍(lán)圖，確?？蛻?hù)和交付團(tuán)隊(duì)理解并達(dá)成共識(shí)； 5、有效的引導(dǎo)和促進(jìn)客戶(hù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、客戶(hù)出資人、行業(yè)專(zhuān)家、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、最終用戶(hù)見(jiàn)得溝通和協(xié)作，保障項(xiàng)目從概念、到原型、到上線(xiàn)及運(yùn)營(yíng)的端到端的交付； 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的生命周期管理，與市場(chǎng)、UI、開(kāi)發(fā)、測(cè)試人員進(jìn)行緊密合作，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)；7、具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力，能夠進(jìn)行公司內(nèi)外部電力相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)工作。 8、負(fù)責(zé)安排下屬需求分析師的工作計(jì)劃，并監(jiān)督工作按時(shí)完成。 任職要求： 1、能夠快速理解客戶(hù)需求，輸出解決方案及需求設(shè)計(jì)，并具備引導(dǎo)客戶(hù)訴求的及管理客戶(hù)期望的能力； 2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)作，熟練使用Visio、Axure、XMind、office軟件，具備優(yōu)秀的文檔編寫(xiě)能力； 3、掌握用戶(hù)調(diào)研、需求剖析、需求定位分析、需求原型、資源協(xié)調(diào)，需求測(cè)試、BUG響應(yīng)、用戶(hù)反饋收集等具體的工作方法； 4、熟悉軟件工程和項(xiàng)目管理理論，能較好的控制需求，并把控開(kāi)發(fā)周期及進(jìn)度； 5、具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對(duì)技術(shù)有好奇心、有熱情、有渴望； 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，工作富有激情與進(jìn)取精神，成就欲望強(qiáng)； 7、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有清晰的理解與設(shè)計(jì)能力，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能適應(yīng)中短期出差。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.參與一般項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求分析；2.在中高級(jí)系統(tǒng)分析師的帶領(lǐng)下進(jìn)行重點(diǎn)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求分析；3.撰寫(xiě)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)、界面原型、業(yè)務(wù)流程圖等需求文檔相關(guān)內(nèi)容；4.與設(shè)計(jì)崗位人員、測(cè)試崗位人員、運(yùn)維崗位人員溝通交流，準(zhǔn)確傳達(dá)系統(tǒng)需求；5.在中高級(jí)系統(tǒng)分析師的帶領(lǐng)下參與需求調(diào)研。任職要求：1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2.了解、掌握常規(guī)的文檔編寫(xiě)工具，作圖工具：visio、Axure等、文檔工具：word、ppt、excel等、分析工具：ROSE等；4.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、文字編寫(xiě)能力；5.具有一定編程知識(shí)或者了解編程語(yǔ)言者優(yōu)先（如C/C 、JAVA、Fortran等）；6.具有稅務(wù)行業(yè)信息化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：北京-昌平區(qū)、北京-西城區(qū)公司福利：國(guó)企控股上市公司五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼防暑降溫補(bǔ)貼、年度體檢培訓(xùn)、拓展、節(jié)日禮品、工會(huì)旅游活動(dòng)等 職能類(lèi)別：需求工程師 關(guān)鍵字：需求調(diào)研需求文檔axure業(yè)務(wù)流程圖業(yè)務(wù)需求分析界面原型

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、公司戰(zhàn)略需要，分析、跟蹤與引領(lǐng)國(guó)內(nèi)外操作系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)與市場(chǎng)的形勢(shì)與標(biāo)準(zhǔn)，展開(kāi)多個(gè)產(chǎn)品線(xiàn)的中長(zhǎng)期規(guī)劃與版本計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)需求洞察與產(chǎn)品需求轉(zhuǎn)化； 3.跟進(jìn)OS計(jì)劃及管理，協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目溝通、協(xié)調(diào)，對(duì)OS項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行跟進(jìn)； 4、組織產(chǎn)品各個(gè)相關(guān)部門(mén)配合，定義產(chǎn)品規(guī)格，與合作伙伴進(jìn)行協(xié)同，調(diào)整產(chǎn)品需求，研制與最終交付產(chǎn)品版本，展開(kāi)內(nèi)部宣介與外部市場(chǎng)等產(chǎn)品活動(dòng)； 5、負(fù)責(zé)整體OS產(chǎn)品規(guī)劃及競(jìng)爭(zhēng)力分析，持續(xù)迭代產(chǎn)品，提升OS整體口碑及用戶(hù)價(jià)值； 6、圍繞各產(chǎn)品線(xiàn)與相應(yīng)市場(chǎng)展開(kāi)運(yùn)營(yíng)，建立良好的用戶(hù)反饋，完善產(chǎn)品與社區(qū)； 7、對(duì)未來(lái)需求的洞察和技術(shù)的認(rèn)知，輸出產(chǎn)品中長(zhǎng)期的思考與規(guī)劃。 任職要求： 1、3年以上的產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，有豐富的政府、JK、2B方向產(chǎn)業(yè)分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品與社區(qū)運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目支持、商業(yè)協(xié)作經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)行業(yè)趨勢(shì)和用戶(hù)需求有較強(qiáng)的洞察力和主動(dòng)創(chuàng)新意識(shí)，善于學(xué)習(xí)和接受新鮮事物; 4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力與市場(chǎng)敏銳度，及時(shí)、準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)痛點(diǎn)、抓住產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)機(jī)會(huì); 5、對(duì)操作系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)與開(kāi)源軟件有較好的了解; 6、有整體OS版本規(guī)劃和落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

任職要求： 1、具有3年以上科技系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、測(cè)試或系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、1年及以上電子渠道或信貸類(lèi)系統(tǒng)或相關(guān)線(xiàn)上業(yè)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，有擬寫(xiě)相關(guān)信貸或授信業(yè)務(wù)功能需求經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的溝通能力，文檔擬寫(xiě)能力；良好積極主動(dòng)溝通的工作態(tài)度。 4、有零售小微金融、存貸款線(xiàn)上業(yè)務(wù)、支付結(jié)算等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。