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職位描述：

崗位職責(zé)
1、常規(guī)業(yè)務(wù)法律咨詢。
2、合同審核與法律文件起草。
3、勞動仲裁與訴訟案件處理。
4、參與業(yè)務(wù)科研與培訓(xùn)。

任職要求:
1、法學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科統(tǒng)招畢業(yè)。
2、有1-2年工作經(jīng)驗。
3、可出差(如果開庭需要)，出差可報銷。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1.處理日常線上法律咨詢事務(wù)，結(jié)合理論及實踐經(jīng)驗，為客戶解決相關(guān)問題；
2.起草、審核相關(guān)法律文件，運用專業(yè)知識避免法律風(fēng)險；
3.與意向客戶交流，提供理論及實踐價值，吸引客戶達成合作；
4.不定時需要進行法律宣講，普及法律知識；
5.入店幫助客戶解決各板塊問題；
6.參與法律相關(guān)課題研發(fā)升級，如股權(quán)、知產(chǎn)、勞動、合同等板塊等；
技能要求：
1.法律相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，法律行業(yè)工作經(jīng)驗3-5年，具備法律職業(yè)素養(yǎng)。通過司法資格考試，有律師執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先考慮；
2.熟練掌握合同法律知識及技能，有較強的法律邏輯思維能力和良好的文字處理能力，能夠獨立撰寫各種法律文書；
3.具有講課經(jīng)驗的講師，能公開授課者優(yōu)先；
4.誠實守信、責(zé)任心強，有高度的工作熱情和責(zé)任感，注重儀表，舉止自信大方。

上班時間:

早上8：30-12:00. 下午13:30-18:00

休息分大小周，正常一個月至少休息6-7天，年假12天。

本科學(xué)歷補助500元/月 研究生學(xué)歷補助1000元/月

公司福利：

下午茶，定期團建，生日派對，節(jié)假日福利應(yīng)有盡有！

職位描述：

一、應(yīng)聘人員基本條件 1.具有較高的政治素質(zhì)，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)及航天發(fā)展相關(guān)制度，熱愛航天事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。 2.具有良好的職業(yè)素質(zhì)，有嚴(yán)格的組織紀(jì)律性和保密意識；堅持原則、品行端正、廉潔從業(yè)、勤勉盡責(zé)、誠實守信，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽好。 3.具有較強的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達能力，具有創(chuàng)新意識、良好的團隊合作精神和處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件的能力。 4.具有良好心理素質(zhì)及正常履行職責(zé)的身體條件，無不良嗜好。 5.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識。 二、崗位職責(zé) 1.研究貫徹國家法律、合規(guī)相關(guān)政策法規(guī)，建立健全公司法律合規(guī)管理制度流程并監(jiān)督實施。 2.組織制訂公司合規(guī)管理、法律事務(wù)中長期工作規(guī)劃并組織實施。 3.負(fù)責(zé)協(xié)助總法律顧問、部門領(lǐng)導(dǎo)做好合規(guī)管理、法律風(fēng)險管理、“三重一大”、規(guī)章制度、合同法律合規(guī)審核、規(guī)章制度體系管理、法律糾紛管理、授權(quán)管理等相關(guān)工作。 4.為公司經(jīng)營層提供法律支持，對公司重大生產(chǎn)經(jīng)營決策進行法律可行性論證，為業(yè)務(wù)開展提供可行性方案。 5.提供公司治理、三會事務(wù)、各類登記事宜的法律支持。 6.公司法律糾紛處理。 7.指導(dǎo)子公司開展法治合規(guī)建設(shè)。8.協(xié)助總法律顧問開展公司法律合規(guī)工作隊伍建設(shè)與培養(yǎng)。 9.負(fù)責(zé)組織法治宣傳、合規(guī)培訓(xùn)等工作。 10.協(xié)助總法律顧問完成集團公司各項規(guī)范要求在全級次所屬單位的落地實施及運行監(jiān)督、維護。 三、任職要求1.一般應(yīng)具備碩士研究生及以上學(xué)歷，法律類相關(guān)專業(yè)。 2.具備國家法律職業(yè)資格，從事企業(yè)法律工作滿七年，熟悉資本市場并具有上市公司法務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.近3年年度考核結(jié)果為稱職及以上。 4.應(yīng)聘該崗位的，應(yīng)具有航天系統(tǒng)二級單位部門副職（含三級單位領(lǐng)導(dǎo)班子副職）工作經(jīng)歷；或具有航天系統(tǒng)二級單位部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)正職（含三級單位部門正職）3年以上工作經(jīng)歷，未滿三年的，應(yīng)具有航天系統(tǒng)二級單位部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)正職（含三級單位部門正職）和內(nèi)設(shè)機構(gòu)副職(含三級單位部門副職)累計5年以上工作經(jīng)歷。 5.航天系統(tǒng)外與上述崗位層級相當(dāng)任職經(jīng)歷人員也可申報（資格審查階段將綜合考慮原單位任職經(jīng)歷、團隊人數(shù)等因素，研究是否符合任職條件）。 6.特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬要求。

職位描述：

1、合同代寫 2、離婚案，財產(chǎn)糾紛案線上處理 3、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先

職位描述：

想要雙休工作的看過來!!

每天8小時工作時間，不加班!不加班！不加班！人體工學(xué)椅，中午可休息!!

【福利待遇】

1、底薪＋提成＋各種獎金拿到你手軟，薪資無上限，歷史最高月薪3萬，等待你再次突破！

2、獎金天天有，不用苦苦等待發(fā)薪日!

3、周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息!享受帶薪年

假，婚假，喪假及其他法定假：

4、沒經(jīng)驗不要緊，跨行不要緊，成熟完善的產(chǎn)品體系，全方位的崗前培訓(xùn)，一對一經(jīng)理帶培，幫你快速融入；

5、繳納五險，節(jié)日福利，零食，下午茶，團建豐富多彩，員工旅游等。

【崗位職責(zé)】：

1、公司提供客戶資源，通過公司提供的目標(biāo)客戶進行電話或者微信邀約；

2、純室內(nèi)辦公，無需外出，業(yè)務(wù)辦理有專業(yè)經(jīng)理負(fù)責(zé)，工作簡單易上手;

3、定期與合作客戶溝通，建立長期合作關(guān)系。

【任職要求】：

1 男女不限，18-35歲，中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗不限！

2、有銷售經(jīng)驗可適當(dāng)放寬學(xué)歷，普通話流利，喜歡交流，喜歡交朋友;

3、我們是一個年輕有活力的團隊，滿滿的吃喝玩樂，歡迎加入一起賺錢一起嗨！

全西安三家分公司就近安排!只要你想做沒什么不可能，相信自己?。。?/p>

職位福利：全勤獎、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、員工旅游、五險、周末雙休、不加班、多次晉升機會

職位描述：

【崗位職責(zé)】1.“法青藤”產(chǎn)品銷售，法律數(shù)據(jù)庫及中小企業(yè)法律顧問類；2. 負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；3. 通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；4. 維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的***潛力；5. 定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系?！救温氁蟆?、大專以上學(xué)歷，性格開朗、思維活躍、有良好的溝通交際能力；2、具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，具有求知欲望和長遠的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；3、思維敏捷，口頭表達能力強；4、挑戰(zhàn)高薪，具有較強的抗壓能力；5、對工作負(fù)有責(zé)任心，并具備良好的團隊協(xié)作精神；6、提供專業(yè)人員培訓(xùn)和資源數(shù)據(jù)輸出，大公司背書，銷售更簡單。 職能類別：律師/法律顧問 關(guān)鍵字：銷售法律

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作，統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理公司經(jīng)營、決策和管理中的法律事務(wù)；
2、參與公司重大經(jīng)營決策，保證決策的合法性,并對相關(guān)法律風(fēng)險提出防范意見；
3、參與公司重要規(guī)章制度的制訂和實施，確保公司規(guī)章制度的合法合規(guī)；
4、負(fù)責(zé)審核重大法律糾紛案件的處置方案，并負(fù)責(zé)抓好落實；
5、組織建立并完善公司法律風(fēng)險防范機制，統(tǒng)籌組織開展重大風(fēng)險及合規(guī)性事項防控、法律風(fēng)險管理等專項工作。



任職要求：
1、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，持有法律職業(yè)資格證書（A）；
2、10年以上工作經(jīng)驗，有大型建筑央企法務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先；
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理，具有較高的政策水平和較強的組織協(xié)調(diào)能力；
4、精通法律業(yè)務(wù)，具有處理復(fù)雜或者疑難法律事務(wù)的工作經(jīng)驗和能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 服務(wù)于智慧法院業(yè)務(wù)，通過搭建標(biāo)準(zhǔn)化體系協(xié)助法院智能審批平臺的建設(shè)，提供法律專業(yè)意見引導(dǎo)和解決方案。包括但不限于： 1.協(xié)助智能審判環(huán)節(jié)規(guī)則梳理。例如立案審查、智能閱卷、智能判決等； 2.對接客戶（司法機構(gòu)），進行需求調(diào)研及需求分析； 任職要求： 1.教育背景：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2.專業(yè)知識：了解民商法，訴訟業(yè)務(wù)流程；通過司法考試著優(yōu)先； 3.綜合素養(yǎng)：良好的溝通邏輯、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力； 4.其他：良好的團隊協(xié)作能力，適應(yīng)項目制的工作性質(zhì)。 截止日期：2024年11月27日 招聘人數(shù)：5人

職位描述：

【工作職責(zé)】： 1.就供應(yīng)鏈服務(wù)業(yè)務(wù)、國有企業(yè)投資及資產(chǎn)處置、員工持股計劃、公司治理、供應(yīng)鏈合規(guī)、勞動糾紛、破產(chǎn)清算/重整等重大事項進行合法合規(guī)性審查，并出具法律合規(guī)意見書； 2.代理公司進行訴訟、仲裁、參與糾紛處理； 3.參與公司交易談判、可以獨立草擬交易合同等相關(guān)法律文件； 4.承擔(dān)違規(guī)追責(zé)調(diào)查工作，為違規(guī)責(zé)任認(rèn)定及責(zé)任追究提供法律意見； 5.部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。 【任職資格】： 1.碩士研究生及以上學(xué)歷，具有法律、法學(xué)相關(guān)專業(yè)背景，通過國家司法考試； 2.具有5-8年知名律師事務(wù)所、大型企業(yè)法律專業(yè)崗位工作經(jīng)驗； 3.熟悉公司法、民法典、破產(chǎn)法、勞動法、國資監(jiān)管相關(guān)規(guī)定，具有國有重大資產(chǎn)投資、處置項目經(jīng)驗、勞動糾紛處理經(jīng)驗； 4.有供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)背景及出口管制合規(guī)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.具有較強的報告草擬和PPT制作能力； 6.適應(yīng)性和可塑性強，有意愿有能力完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常法務(wù)資料的整理與起草 2、負(fù)責(zé)公司日常法律訴訟案件處理 3、其他法務(wù)咨詢服務(wù)及風(fēng)險防控 招聘要求： 1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，有律師資格證 2、3年以上工作經(jīng)驗，有地產(chǎn)建筑行業(yè)經(jīng)驗佳 3、溝通協(xié)調(diào)能力強，能吃苦耐勞 4、正常在企業(yè)坐班工作

職位描述：

工作職責(zé)： 1、協(xié)同人力部門制定和維護各項人事制度、流程及文件，處理勞資關(guān)系糾紛； 2、獨立或協(xié)同處理勞動仲裁、訴訟，并對外部律師進行選聘和管理； 3、研究勞動相關(guān)法律法規(guī)、司法判例，善于對所辦案件進行總結(jié)、分析，從而為公司的合法用工提供法律意見或建議； 4、負(fù)責(zé)部分業(yè)務(wù)線的法律支持工作。 5、完成交辦的其他工作。 任職要求： 1、法學(xué)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，熟悉勞動法、勞動合同法等相關(guān)的法律法規(guī)，熟悉勞動仲裁、訴訟等法律程序。 2、5年以上勞動人事領(lǐng)域律師或企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗，具備處理批量案件的經(jīng)驗和能力； 3、法律功底扎實、專業(yè)度好，風(fēng)險識別能力和判斷能力較好；有獨立解決問題的能力；工作態(tài)度務(wù)實、主動、高效、善于思考； 6、日常溝通能力強，能夠接受快節(jié)奏的工作方式，有較強的抗壓能力。

職位描述：

1、管理公司法務(wù)工作，建立、完善公司法律事務(wù)相關(guān)規(guī)章制度和流程；

2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)加工類、貿(mào)易類、工程建設(shè)類等法律事務(wù)，包括合同起草、審核、修改及各類訴訟仲裁案件的證據(jù)搜集整理、案件對接、文書準(zhǔn)備及出庭等工作;

3、解答公司各部門在日常經(jīng)營過程中提出的法律咨詢并給出法律專業(yè)意見或解決方案、建議;

4、各類合同及訴訟案件統(tǒng)計，并就公司經(jīng)營過程中可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險進行事前防范預(yù)警、事中把控化解及事后制度流程完善;

5、協(xié)助處理公司內(nèi)部員工違規(guī)違紀(jì)情況的投訴、舉報等事宜;

6、搜集整理石油化工行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，掌握及匯報最新立法動態(tài);

7、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助健全公司法治管理體系及運行機制； 2、按要求審核公司及其所屬企業(yè)合同，參與重大合同的談判、起草，為公司相關(guān)事項、項目提供法律、合規(guī)類咨詢意見，出具法律意見書； 3、審核公司制度、招投標(biāo)文件、授權(quán)書、對外發(fā)函等相關(guān)文件； 4、參與合同示范文本的起草與完善； 5、對接公司及其所屬企業(yè)的各類糾紛及訴訟案件，為糾紛案件提出應(yīng)對建議和方案；撰寫結(jié)案報告，及時對糾紛及案件發(fā)生的頻度及性質(zhì)進分析，適時撰寫防范相應(yīng)法律風(fēng)險的指引性文件，糾紛案件及時歸檔處理； 6、參與外部律師選聘，進行相關(guān)工作對接； 7、按要求開展法治宣傳教育工作； 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性工作 資格要求： 1、大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷； 2、法律職業(yè)資格證書； 3、本科10年以上、碩士8年以上法務(wù)工作經(jīng)驗。具有企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)歷和法務(wù)實操經(jīng)驗；具有企業(yè)法律訴訟工作經(jīng)驗，熟知司法程序，能夠獨立處理法律糾紛案件；熟悉企業(yè)法治管理基本知識并具有相應(yīng)技能； 4、深厚的法律專業(yè)功底，熟悉企業(yè)運作相關(guān)法規(guī)； 5、法律邏輯思維能力較強，分析、處理、應(yīng)變、解決法律問題的工作能力較強；具有較強的溝通、協(xié)調(diào)及表達能力；良好的中英文寫作、口語、閱讀能力；熟練使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.公司提供案源信息，負(fù)責(zé)接待和跟進案件
2.每天按要求詳細(xì)認(rèn)真跟進客戶信息
3.協(xié)助律師處理案情收集、證據(jù)收集和案件進展跟進
4.維護老客戶關(guān)系，并做二次開發(fā)和案源轉(zhuǎn)介
任職要求：
1、18-35歲，對銷售有濃厚的興趣；
2、良好的溝通及表達能力，良好的團隊合作精神和客戶服務(wù)意識；
3、有想掙錢的心。
薪資福利：
1、無責(zé)底薪（3.6K-5.5K） 高提成(10%-25%) 各種激勵方案及獎金，普遍月入1~3萬，多勞多得，上不封頂；
2、9：00-18：30，八小時工作制，大小周；
3、帶薪培訓(xùn)全方位助你成長，專業(yè)和管理雙向晉升通道；
4、公司提供資源，無需外出尋找客戶；
5、購買五險一金、帶薪年假、法定節(jié)假日、每季度一次調(diào)薪；
6、獎金豐厚（月TOP獎、季度較佳銷售團隊獎、進步較快新人獎、較佳員工獎等）等；
7、活動豐富，不定期下午茶以及各種員工活動（聚餐、郊游、運動會、員工生日會等）。

職位描述：

1.公司提供電話和客戶資源，通過電話、微信與企業(yè)溝通，幫助企業(yè)規(guī)劃知識產(chǎn)權(quán)和政府榮譽資金項目。如商標(biāo)、專利、著作權(quán)、高新技術(shù)企業(yè)等。
2.確定客戶意向約見拜訪，經(jīng)理協(xié)助面談，介紹業(yè)務(wù),洽談合作。
3.新員工入職有2天培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包含企業(yè)文化，公司制度，專業(yè)知識，銷售體系等。
【任職要求】：
1、有銷售經(jīng)驗最佳。
2、口齒伶俐，善于總結(jié)分析
3、有上進心，有執(zhí)行力，愛學(xué)習(xí)。
待遇：
1.五險，法定節(jié)假日帶薪休息，帶薪年假。
2.固定大小休，公司整體完成任務(wù)可享受雙休
3. 8：30到12:00，下午1：40到 5:40，7.5小時 ！??！
4.無責(zé)底薪 提成 獎金 帶薪旅游 節(jié)日福利 每月團建

公司每月會為新員工、老員工以及主管、經(jīng)理各種崗位設(shè)置相應(yīng)獎勵，表現(xiàn)越優(yōu)異，收入越豐厚！公司福利多多！工作氛圍輕松愉快！

公司平臺廣、行業(yè)內(nèi)品牌影響力、專業(yè)力強，開單快，銷售團隊人均月收入7-8左右，歡迎優(yōu)秀的人才加入，和團隊一起快樂成長！