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職位描述：

工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)捷克小米年度/月度預(yù)算，經(jīng)營分析，并作為捷克小米與總部/區(qū)域FP

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.審核各類單據(jù)的完整性及準(zhǔn)確性；
2.審核各類單據(jù)相關(guān)影像資料的合規(guī)性；
3.編制NC系統(tǒng)中的憑證，確保NC系統(tǒng)數(shù)據(jù)的完整性及準(zhǔn)確性；
4.對分子公司提出的糾錯憑證進(jìn)行修改，分析反饋；
5.對自動生成憑證錯誤單據(jù)進(jìn)行重處理。

任職要求：
1.本科（含）以上學(xué)歷，會計、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)，25年畢業(yè)的同學(xué)優(yōu)先；
2.工作耐心細(xì)致，善于溝通，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及責(zé)任感強(qiáng)。

專人帶教 輪崗學(xué)習(xí)，助力同學(xué)們?nèi)嫣嵘?

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)管理部工作開展及日常管理工作

2、參與業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營計劃

3、負(fù)責(zé)融資事務(wù)，把握集團(tuán)重大資金流向，合理規(guī)劃調(diào)度使用資金，保證企業(yè)正常運(yùn)營的情況下，節(jié)約融資成本；及時反映資金狀況，提高資金使用效率；維護(hù)銀行關(guān)系。

4、建立、完善會計核算制度和財務(wù)管理體系

5、推動財務(wù)信息化

6、負(fù)責(zé)財務(wù)整體核算的準(zhǔn)確性、完整性、及時性。

7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)

任職要求：

1、財會專業(yè)本科以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的財務(wù)專業(yè)知識，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，持高級會計/稅務(wù)師/注冊會計師等相關(guān)技術(shù)證書優(yōu)先；

2、熟悉財務(wù)會計準(zhǔn)則、相關(guān)法律法規(guī)和制度，具備良好的財務(wù)決策統(tǒng)籌能力；

3、具備高度的責(zé)任感，較強(qiáng)的邏輯思維能力和解決問題的能力，以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

4、三年以上大型集團(tuán)管理工作經(jīng)驗(yàn)；從事過集團(tuán)融資管理工作。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司財務(wù)制度建立，執(zhí)行、監(jiān)督； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司日常財務(wù)核算工作； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司稅務(wù)管理、稅務(wù)籌劃等工作； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司資金管理工作； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司經(jīng)營結(jié)果分析，投資預(yù)算： 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司日常回款，解禁資金等工作； 7、其他臨時性工作。 任職資格： 1、具備中級會計師以上資格； 2、中共黨員優(yōu)先； 3、會計、財務(wù)管理、審計、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 4、財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)10年及以上，其中房地產(chǎn)5年及以上工作經(jīng)歷，優(yōu)異者可適當(dāng)放寬條件； 5、注冊會計師、稅務(wù)師同等條件優(yōu)先錄用。

職位描述：

職責(zé)描述: 1、全盤了解子公司財務(wù)部的工作內(nèi)容并負(fù)責(zé)相應(yīng)模塊工作； 2、協(xié)助財務(wù)核算、報表編制、納稅申報、財務(wù)分析、管理會計等相關(guān)工作，并負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)； 3、協(xié)助子公司財務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行日常管理，配合推動財務(wù)管理機(jī)制完善； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷，財務(wù)、會計或?qū)徲嫷认嚓P(guān)專業(yè)； 2、大學(xué)英語六級及以上，可流利溝通； 3、對財務(wù)領(lǐng)域充滿熱愛，樂于接受挑戰(zhàn)，工作積極主動； 4、具有良好的個人品行，心理素質(zhì)及邏輯思維能力，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、在校專業(yè)成績優(yōu)秀，有制造業(yè)相關(guān)經(jīng)歷或?qū)W習(xí)過CPA課程者優(yōu)先。

職位描述：

Siemens Finance Leasing Ltd., Equipment Finance Manager
西門子財務(wù)租賃有限公司 設(shè)備融資經(jīng)理
Job Responsibilities
Role Intro:
Achieve the SFLL sales target in the specified field in the area, establish
and maintain a good customer relationship.
Task Description:
* Follow with company sales strategy to provide support for end customers to
achieve new booking and sales target.
* Maintain/handle vendor and customer relationships by providing excellent
services.
* Collect and verify credit approval documentation from customer side to
ensure completeness and quality
* Review and update the pipeline/backlog regularly to ensure business
continuity.
* Work together with Business Development team to follow vendor business
module.
* Work together with other functions, e.g. Sales, Risk Management,
Operations, Compliance and Marketing to ensure effective communication and
collaboration.
* Identify and take actions to prevent risk at transaction level.
* Verify the authenticity of contact person referred by a third party (e.g.
obligor, dealer, and manufacture)
* Perform additional tasks as required.
Required Education/Skills/Experience
* Bachelor or above.
* 3 years professional experience in leasing/financing business in sales or
business development function or 5 years experience in sales function in
Industry field, general equipment preferred
* Experience in interfacing with multi-functions.
* Experience in multi-national companies or reputable financial service
provider preferred.
What We Offer
* 2 days of mobile working per week as a global standard
* Diverse and inclusive culture, doing the work you like with people who
appreciate it;
* Systematic career development platform, various training courses and online
learning resource for you to help you tailor your growth path based on your
strengths
* Flexible working conditions, keeping you resilient and keeping up with
times.
* 15 days annual leaves, with additional benefits such as Christmas leave.
* Generous benefits package, long-term care corporate annuity plan, flexible
allocation of commercial insurance, employee stock sharing matching plan for
mutual growth, etc.
Siemens Finance Leasing Ltd西門子財務(wù)租賃有限公司（SFLL
）隸屬于總部設(shè)在德國慕尼黑的西門子金融集團(tuán)，是中國市場領(lǐng)先的設(shè)備融資解決方案供應(yīng)商，為客戶提供多種融資租賃服務(wù)。業(yè)務(wù)領(lǐng)域涉及工業(yè)設(shè)備、（新）能源設(shè)備、建筑機(jī)械、樓宇科技產(chǎn)品、城市基礎(chǔ)設(shè)施、醫(yī)療設(shè)備、農(nóng)業(yè)及食品加工、教學(xué)及
IT、重型制造裝備、交通設(shè)施及車輛、物流設(shè)施等行業(yè)。
中國西門子財務(wù)租賃有限公司成立于2005年，擁有200
多名員工，總部設(shè)在北京，并在上海設(shè)立了分公司，我們的大多數(shù)員工都在這里辦公。其職能部門包括銷售、財務(wù)、市場營銷、業(yè)務(wù)處理、風(fēng)險管理和客戶服務(wù)。
此外，我們還在沈陽、哈爾濱、濟(jì)南、青島、西安、武漢、合肥、南京、成都、重慶、廣州、昆明、福州等城市都設(shè)有辦事處并有區(qū)域代表。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、協(xié)助負(fù)責(zé)成本核算、財務(wù)預(yù)算等工作
2、按要求編制各類財務(wù)報表
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷
2、有制造行業(yè)成本核算、總賬會計等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司整體財務(wù)運(yùn)營及管理工作、內(nèi)控體系的完善；參與公司重大的經(jīng)營決策，并提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。 2.統(tǒng)籌公司資金結(jié)算與運(yùn)營、會計核算，及時報送各類管理報表及分析報告，為管理層提供決策依據(jù)。 3.主導(dǎo)制定年度財務(wù)計劃和預(yù)算工作并落實(shí)實(shí)施，負(fù)責(zé)提供財務(wù)數(shù)據(jù)以及財務(wù)分析。 4.稅務(wù)籌劃：負(fù)責(zé)規(guī)劃當(dāng)?shù)囟愗?fù)，合理把控稅務(wù)風(fēng)險。 5.與工商、稅務(wù)、銀行、中介機(jī)構(gòu)、資本市場監(jiān)管等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立和保持良好的協(xié)作關(guān)系。 6.積極領(lǐng)會公司財務(wù)政策，并貫徹執(zhí)行。 10.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 應(yīng)聘條件： 1.全日制本科以上學(xué)歷，財務(wù)、金融或其他經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，中級以上會計職稱。 2.具備良好的財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，熟悉財務(wù)管理流程，具有財務(wù)把控能力，大局觀較強(qiáng)；五年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，且至少三年以上財務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)的管理經(jīng)驗(yàn)，同行業(yè)財務(wù)經(jīng)理或財務(wù)總監(jiān)優(yōu)先。 3.具備良好的職業(yè)道德，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任心，認(rèn)同企業(yè)文化，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力強(qiáng)；具有良好的組織、協(xié)調(diào)能力，善于溝通，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作。 4.年齡35-48歲。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 全而負(fù)責(zé)銷售結(jié)算團(tuán)隊(duì)及各分公司日常財務(wù)管理
2. 客戶信用評估，AR催收管理
3. 銷售費(fèi)用及市場費(fèi)用結(jié)算控制
4. 銷售內(nèi)控流程優(yōu)化及日常管控
5. MEM等銷售資產(chǎn)管理
6. 區(qū)域銷售財務(wù)團(tuán)隊(duì)人員管理及人員發(fā)展
7. 區(qū)域涉稅事項(xiàng)
8. COSO內(nèi)控框架STC流程負(fù)責(zé)人，確保銷售團(tuán)隊(duì)涉及關(guān)鍵控制點(diǎn)有效

任職要求：
1. 財務(wù)或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷
2. 8年以上快消行業(yè)銷售財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
3. 要有很強(qiáng)內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)
4. 良好的團(tuán)隊(duì)合作意意愿及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力

職位描述：

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)預(yù)算管理工作：
1、編制年度及月度盈利預(yù)測報表并追蹤目標(biāo)完成情況；
2、分解并下達(dá)各機(jī)構(gòu)成本率年度、季度預(yù)算目標(biāo)；
3、牽頭管理成本預(yù)算編制、分解、下發(fā)及審核，負(fù)責(zé)相關(guān)制度制定及落實(shí)；
4、參與各部門業(yè)務(wù)費(fèi)用政策制定并監(jiān)控實(shí)施；
5、定期開展經(jīng)營分析，提供決策參考；
6、每月編制現(xiàn)金流預(yù)測；
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。


任職要求：
1、大學(xué)本科及以上，財會相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上財務(wù)從業(yè)及財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
3、責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，并有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
4、熟練使用MS Office軟件，特別是Excel和PPT的運(yùn)用；
5、具有會計職稱或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
6、熟悉國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī)。

職位描述：

學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷等

專業(yè)要求
會計學(xué)、財務(wù)管理、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理工作，配合完成審計工作，確保公司財務(wù)穩(wěn)健運(yùn)營；
2.負(fù)責(zé)各類收入、營收資金的收退款與結(jié)轉(zhuǎn)核算；
3.負(fù)責(zé)各類財務(wù)報表和相關(guān)匯總統(tǒng)計工作，進(jìn)行財務(wù)分析提出合理化建議；

應(yīng)聘資格要求
1.2025屆國內(nèi)外普通高等院校畢業(yè)的本科生、碩士生及博士生。2024屆國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)未就業(yè)的本科生、碩士研究生及博士生。
2.遵守國家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和崗位職業(yè)素質(zhì)，身體健康，心理素質(zhì)穩(wěn)定，工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3.全國大學(xué)英語四級考試425分及以上。

職位描述：

【任職資格】

1、22歲-50歲，大專及以上學(xué)歷 （大專以上學(xué)歷學(xué)信網(wǎng)可查）

2、具有一定的金融基礎(chǔ)知識；

3、具有廣泛的高端客戶資源和金融營銷經(jīng)驗(yàn)；

4、具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力；

5、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系；

6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力。

7、熱愛金融銷售工作，具備職業(yè)經(jīng)理人形象，陽光、開朗、有激情，有朝氣；有韌性；

8、有清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃，目標(biāo)明確，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸，追求高品質(zhì)生活，渴望成功。

9、具備信托、證券、銀行、保險、第三方理財機(jī)構(gòu)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！

10、具備房地產(chǎn)、金融、客戶經(jīng)理、理財顧問等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！

薪酬空間：

底薪4500-30000元 季度獎 高提成 增員獎 管理津貼 業(yè)績津貼 長期服務(wù)獎 養(yǎng)老基金 公積金 保險保障

公司為員工提供完善優(yōu)厚有競爭力的薪酬福利，多元化的收入來源(多達(dá)30項(xiàng))上不封頂.。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)一線分子公司用戶反饋問題記錄，跟蹤解決與結(jié)果統(tǒng)計分析。
2.定期總結(jié)問題，形成常見問題FAQ問答。
3.統(tǒng)計并分析問題發(fā)展趨勢及編寫建議的解決措施。
4.按周、月度、季度發(fā)布支持周報。
5.負(fù)責(zé)對現(xiàn)有財務(wù)共享流程進(jìn)行管理和監(jiān)控，搜集流程管理漏洞及優(yōu)化點(diǎn)。
6.定期組織責(zé)任人員對流程進(jìn)行優(yōu)化并推行實(shí)施。
7.按月度、季度定期匯報流程整改方案。
任職要求：
1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，財務(wù)或計算機(jī)信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生或1年以上企業(yè)信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.專業(yè)知識：具有扎實(shí)的信息技術(shù)專業(yè)知識或財務(wù)相關(guān)知識。
4.工具技能：熟悉財務(wù)軟件的運(yùn)作流程，熟悉財務(wù)系統(tǒng)及其他辦公軟件。
5.素質(zhì)能力：具備良好的項(xiàng)目溝通協(xié)調(diào)能力及業(yè)務(wù)需求分析能力；
6.個性品質(zhì)：誠實(shí)可靠、積極上進(jìn)、工作踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃，組織編制年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；

2、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；

3、主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作，為煤礦決策提供及時有效的財務(wù)分析，保證財務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行，有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時的調(diào)整；

4、對煤礦稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作；

5、與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系；

6、向上級主管匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，為集團(tuán)高級管理 人員提供財務(wù)分析，提出有益的建議。

崗位要求

1、會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，會計中級以上職稱。

2、3年以上大型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有煤礦行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

3、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。

4、熟悉會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策。

5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真

職位福利：彈性工作、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、五險

職位亮點(diǎn)：高薪高薪

職位描述：

注：南京本部1-2個月學(xué)習(xí)，后期派駐貴州遵義 職位描述： 1、熟悉公司財務(wù)全盤賬的處理； 2、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)部的賬務(wù)管理、處理工作； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查企業(yè)財務(wù)運(yùn)作和資金收支情況； 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、財務(wù)報告和會計報表等； 5、負(fù)責(zé)完成每月國稅、地稅納稅申報； 6、負(fù)責(zé)財務(wù)憑證及電子檔案的整理與歸檔； 7、完成做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財務(wù)工作。 任職資格： 1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、較好的掌握財務(wù)管理知識，熟悉商貿(mào)企業(yè)各崗位工作流程； 3、思維敏捷、工作高效，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及敬業(yè)神，良好的抗壓能力； 4、熟練操作辦公軟件，具備良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能強(qiáng)，工作熱情、細(xì)致，具有較強(qiáng)的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 職位福利：五險一金、績效獎金、定期體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假