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職位描述：

工作內(nèi)容：1、完善醫(yī)院行政制度，規(guī)范各項行政事務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行； 　　2、做好醫(yī)院文化建設(shè)工作； 　　3、完成醫(yī)院各類行政文件，信函、報告等材料的收發(fā)、轉(zhuǎn)遞及存檔工作。 　　4、配合做好醫(yī)院內(nèi)外來訪人員的接待及對外聯(lián)絡(luò)工作。 　　5、及時、準(zhǔn)確地向院內(nèi)有關(guān)人員傳達(dá)通知事項和會議安排，并做好會議紀(jì)要、決議、決定的起草和印發(fā)。 　　6、協(xié)助制定醫(yī)院科研計劃、了解科研情況，處理科研工作中的日常事務(wù)性工作。 7、完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的工作。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)主持編制監(jiān)督和檢查各項人事行政制度的執(zhí)行情況，并根據(jù)企業(yè)的具體情況對制度進(jìn)行適度的修改和完善;
2、負(fù)責(zé)辦公室人員工作分配，如辦公室文件資料的保管和歸檔、公司印鑒的保管使用、公司證件執(zhí)照的檢審驗(yàn)工作等；
3、做好辦公室重要文件、重要事件的保密工作；
4、對企業(yè)的重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和反饋;
5、負(fù)責(zé)對廠區(qū)、食堂、宿舍、車隊、安保隊伍進(jìn)行管理;
6、對車輛年檢及車險事務(wù)的管理;
7、嚴(yán)格控制各項行政費(fèi)用的支出，并對成本控制的方法提出建議;
8、協(xié)調(diào)企業(yè)與政府相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會以及各類相關(guān)單位的關(guān)系;
9、妥善安排外來人員的來訪接待工作;
10、監(jiān)督、檢查所轄部門的各項工作的執(zhí)行情況;

任職要求：

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備行政管理的相關(guān)知識和能力，熟悉國家相關(guān)人事法律法規(guī);
4、熟知行政管理的工作流程，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;
5、能熟練使用辦公室軟件系統(tǒng)。

職位福利：年終分紅、五險一金、節(jié)日福利、包吃、包住、員工食堂

職位描述：

熟悉學(xué)校行政管理業(yè)務(wù)，有招生宣傳經(jīng)驗(yàn)的，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。有大型民辦學(xué)校工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司行政工作、檢查落實(shí)公司安排的各項工作，及時跟進(jìn)與反饋，保證各項工作的正常運(yùn)作； 2、負(fù)責(zé)安排工作會議、年度、月度、每周工作例行等會議，做好記錄，編寫會議紀(jì)要和決議，并督促各部門貫徹和執(zhí)行，及時了解和反饋有關(guān)信息；公司活動的策劃、組織和開展； 3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)文件的起草、印制和下發(fā)，上級和外部來文的簽收、登記和領(lǐng)導(dǎo)批示后的傳閱、催辦、回復(fù)，做好公司行政文件的審核、編號、閱卷、存檔工作； 4、負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作，包括車輛調(diào)度、環(huán)境衛(wèi)生、辦公用品等，為各部門做好服務(wù)工作； 5、負(fù)責(zé)公司行政外聯(lián)、業(yè)務(wù)接待等工作； 6、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求： 1、年齡在45周歲以下，本科及以上學(xué)歷，行政管理等相關(guān)專業(yè)； 2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，精通辦公室行政工作流程及制度； 3、有優(yōu)秀的表達(dá)能力、文字組織能力、較強(qiáng)的寫作能力； 4、有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力； 5、掌握行政職能、行政管理相關(guān)知識，熟悉辦公管理及流程制度； 6、有企業(yè)策劃和管理經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

1.?負(fù)責(zé)工廠的行政事務(wù)管理工作；2.?負(fù)責(zé)和政府對接證照、手續(xù)辦理及政府接待工作；3.?負(fù)責(zé)廠區(qū)水電、天然氣、宿舍、食堂的管理工作；4.?負(fù)責(zé)人事招聘、培訓(xùn)、薪酬核算等工作；任職要求：1.?大專以上學(xué)歷，有3-5年行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；2.?溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有工廠管理經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

1.根據(jù)公司需求，適時研究制定、修訂完善各項規(guī)章制度、工作規(guī)程、工作方案；

2.負(fù)責(zé)擬寫各類文件，及時完成上級主管部門相關(guān)資料的修改、呈報、備案、變更、培訓(xùn)開班前的資料整理等；

3.負(fù)責(zé)駕校各類人事、考核管理工作，組織落實(shí)各類會員召開、會議紀(jì)要擬寫等；

4.負(fù)責(zé)駕校各類物資管理以及公用車輛管理維護(hù)等；

5.負(fù)責(zé)駕校各類業(yè)務(wù)接待等相關(guān)事宜。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司與政府機(jī)關(guān)以及相關(guān)職能部門的溝通與協(xié)調(diào)； 2、負(fù)責(zé)公司有關(guān)國家項目的申請等工作。 3、負(fù)責(zé)辦公室整體安排和監(jiān)督執(zhí)行。 4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化和的宣傳和品牌的推廣。 5、負(fù)責(zé)保安、食堂、保潔、宿舍、廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生等各部分的管理。 6、負(fù)責(zé)員工集體活動、公司大型活動的策劃、組織。 7、負(fù)責(zé)辦公用品、勞保用品的管理 8、負(fù)責(zé)公司各種文件的起草，上傳下達(dá)及文件的存檔管理。 9、審核本部門報銷憑據(jù)，控制費(fèi)用支出。 10、負(fù)責(zé)公司車輛保險、維修、保養(yǎng)等管理。 11、、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜和臨時性工作。 12、負(fù)責(zé)公司環(huán)保和安全相關(guān)事宜。 13、負(fù)責(zé)對本部門人員的績效考核實(shí)施，以及對外關(guān)聯(lián)部門的考核實(shí)施. 任職要求： （一）教育背景 1、大專以上學(xué)歷，行政管理或相關(guān)管理專業(yè)。 2、具有安全、環(huán)保認(rèn)證的教育培訓(xùn)經(jīng)歷和相關(guān)知識。 （二）工作經(jīng)驗(yàn) 1、五年以上大中型生產(chǎn)型企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)。 2、具有企業(yè)環(huán)保、安全管理方面的工作經(jīng)驗(yàn)。 （三）技能技巧 1、熟悉企業(yè)行政管理的內(nèi)容和流程，能使用辦公軟件。 2、具有比較豐富的管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 3、能夠主持各種大型活動的接待、學(xué)習(xí)。具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。 4、能起草編寫企業(yè)安全、環(huán)境認(rèn)證的相關(guān)文件，并能有效推動本部門體系的運(yùn)行。 （四）培訓(xùn) 1、積極參加公司組織的各項培訓(xùn)。 2、按計劃組織和實(shí)施辦公室的培訓(xùn)， 3、認(rèn)真學(xué)習(xí)職業(yè)健康安全、環(huán)境認(rèn)證的相關(guān)知識，積極參與職業(yè)健康安全、環(huán)境 認(rèn)證方面的培訓(xùn)。 （五）態(tài)度 1、有良好的團(tuán)隊合作精神，有敬業(yè)精神； 2、有良好的計劃、組織協(xié)調(diào)、溝通能力； 3、具有良好的判斷分析能力，領(lǐng)導(dǎo)決策能力，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力； 4、具有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)、有一定的敏感性； 5、嚴(yán)守公司機(jī)密，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力。

職位描述：

1.學(xué)歷:本科及以上2.熟練掌握各種辦公軟件3.文字功底深厚、寫作能力強(qiáng)4.溝通及表達(dá)能力強(qiáng)5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先薪資待遇:1.薪資面議(豐厚)2.五險一金3.周末單休 節(jié)假日正常休4.提供中餐聯(lián)系方式：***********周先生

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司與政府機(jī)關(guān)以及相關(guān)職能部門的溝通與協(xié)調(diào)； 2、負(fù)責(zé)公司有關(guān)國家項目的申請等工作。 3、負(fù)責(zé)辦公室整體安排和監(jiān)督執(zhí)行。 4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化和的宣傳和品牌的推廣。 5、負(fù)責(zé)保安、食堂、保潔、宿舍、廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生等各部分的管理。 6、負(fù)責(zé)員工集體活動、公司大型活動的策劃、組織。 7、負(fù)責(zé)辦公用品、勞保用品的管理 8、負(fù)責(zé)公司各種文件的起草，上傳下達(dá)及文件的存檔管理。 9、審核本部門報銷憑據(jù)，控制費(fèi)用支出。 10、負(fù)責(zé)公司車輛保險、維修、保養(yǎng)等管理。 11、、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜和臨時性工作。 12、負(fù)責(zé)公司環(huán)保和安全相關(guān)事宜。 13、負(fù)責(zé)對本部門人員的績效考核實(shí)施，以及對外關(guān)聯(lián)部門的考核實(shí)施. 任職要求： （一）教育背景 1、大專以上學(xué)歷，行政管理或相關(guān)管理專業(yè)。 2、具有安全、環(huán)保認(rèn)證的教育培訓(xùn)經(jīng)歷和相關(guān)知識。 （二）工作經(jīng)驗(yàn) 1、五年以上大中型生產(chǎn)型企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)。 2、具有企業(yè)環(huán)保、安全管理方面的工作經(jīng)驗(yàn)。 （三）技能技巧 1、熟悉企業(yè)行政管理的內(nèi)容和流程，能使用辦公軟件。 2、具有比較豐富的管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 3、能夠主持各種大型活動的接待、學(xué)習(xí)。具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。 4、能起草編寫企業(yè)安全、環(huán)境認(rèn)證的相關(guān)文件，并能有效推動本部門體系的運(yùn)行。 （四）培訓(xùn) 1、積極參加公司組織的各項培訓(xùn)。 2、按計劃組織和實(shí)施辦公室的培訓(xùn)， 3、認(rèn)真學(xué)習(xí)職業(yè)健康安全、環(huán)境認(rèn)證的相關(guān)知識，積極參與職業(yè)健康安全、環(huán)境 認(rèn)證方面的培訓(xùn)。 （五）態(tài)度 1、有良好的團(tuán)隊合作精神，有敬業(yè)精神； 2、有良好的計劃、組織協(xié)調(diào)、溝通能力； 3、具有良好的判斷分析能力，領(lǐng)導(dǎo)決策能力，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力； 4、具有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)、有一定的敏感性； 5、嚴(yán)守公司機(jī)密，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力。