與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1、高中以上學(xué)歷; 2、熟練使用辦公軟件; 3、25歲以上;
男性,身體健康,中專以上文化程度,具有機(jī)械相關(guān)行業(yè)二年以上倉管經(jīng)驗(yàn),能勝任來料、領(lǐng)料的實(shí)物清點(diǎn)、記錄工作,工作認(rèn)真、細(xì)致,品行端正,有合作精神,戶籍或居住在本司附近區(qū)域者更佳。
職位描述 電子廠高薪招聘招工:廠區(qū)直招,可報(bào)路費(fèi),當(dāng)天安排住宿,不收取任何費(fèi)用,包吃住住,不收取任何押金, 1、小時(shí)工:白班24/時(shí) 2、長(zhǎng)期工: 7800-8400/月; 3、不壓工資,10號(hào)發(fā)工資,節(jié)假日或則周末提前發(fā)放。 4、上班時(shí)間早上8:00-5:00加班晚上8:00,上六體一,可自愿加班。 加班工資:平時(shí)加班(1.5倍);雙休加班(2倍);法定假日加班(3倍)。 5、宿舍6-8人間 空調(diào) 洗衣機(jī) 熱水器 基本的設(shè)施都有 水電費(fèi)平攤,吃住免費(fèi) [招聘要求] 1、男女不限,年齡16~45周歲之間,身體健康。會(huì)26個(gè)英文字母即可! ;2、能吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、做事認(rèn)真負(fù)責(zé); [職責(zé)崗位] 公司是主要蘋果系列產(chǎn)品,手機(jī),平板電腦等相關(guān)產(chǎn)品:普工、操作、組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、包裝,包括品檢,物流,物料,倉庫,技術(shù)員等崗位;無須經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)一培訓(xùn)、簡(jiǎn)單易操作、可坐著作業(yè)、無任何輻射、危險(xiǎn)性、不穿無塵服(所有崗位統(tǒng)一
1.根據(jù)客戶要求,整理并下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃,并將生產(chǎn)進(jìn)度反饋給客戶;2.負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃安排作業(yè),建立、保留和完善各項(xiàng)數(shù)據(jù);3.負(fù)責(zé)監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,檢查生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行和進(jìn)度情況,組織協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中存在的問題;4.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作 職能類別:生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字:數(shù)據(jù)分析電腦供應(yīng)鏈
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)原物料、輔料的領(lǐng)退料、交接盤點(diǎn)工作, 2.做好物料存位置規(guī)劃和標(biāo)識(shí),以利先進(jìn)先出作業(yè); 3.依照每日生產(chǎn)排單,確定各品項(xiàng)領(lǐng)料數(shù)量,做好拉料單、生產(chǎn)性/非生產(chǎn)性領(lǐng)料單的賬物相符; 4.負(fù)責(zé)物料使用日常盤點(diǎn),反饋生產(chǎn)線實(shí)際耗用狀況; 7.相關(guān)報(bào)表填寫、結(jié)算、存檔; 工作時(shí)間:8:30-20:00 專業(yè)要求:應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)\管理科學(xué)與工程\工商管理類\計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)\電氣工程\電子科學(xué)與技術(shù)\信息與通信工程\控制科學(xué)與工程\數(shù)學(xué)\物理學(xué)\化學(xué)\工商管理類\交通運(yùn)輸工程\食品科學(xué)與工程\財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)\物流管理 注:具該功能同性質(zhì)崗位年資2年(含)以上經(jīng)驗(yàn)者,視同專業(yè)符合。
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)制定物料需求計(jì)劃和下達(dá)采購申請(qǐng),對(duì)齊料進(jìn)行事前管理和計(jì)劃評(píng)估,確保物料齊套性; 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)采購回復(fù)物料交期,追蹤物料的到貨驗(yàn)收 3、負(fù)責(zé)制定和維護(hù)物料控制策略,按策略執(zhí)行并監(jiān)控,主導(dǎo)物料庫存周轉(zhuǎn)的`標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定及維護(hù);負(fù)責(zé)物料庫存管控,呆滯預(yù)防和處理4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)制造的物料使用狀況,以便補(bǔ)料和損耗制定有數(shù)據(jù)可 依; 5、負(fù)責(zé)根據(jù)工藝變更或設(shè)變指示進(jìn)行工單 BOM 的調(diào)整,確保生產(chǎn)物料使用的準(zhǔn)確。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.有相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物料控制流程和標(biāo)準(zhǔn), 3.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與供應(yīng)商和其他部門有效合作。 4.具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,能夠快速應(yīng)對(duì)和解決供應(yīng)鏈問題。 5.熟悉使用供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)和辦公軟件,如ERP、SAP系統(tǒng)、Excel(數(shù)據(jù)分析、函數(shù))等
崗位職責(zé):
1.參與研發(fā)工作智慧物流中長(zhǎng)期規(guī)劃;
2.參與物流信息標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化、自動(dòng)化、智能化技術(shù)規(guī)劃及實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目通用件的預(yù)算及領(lǐng)用申請(qǐng);
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)研發(fā)零產(chǎn)部件到位情況的協(xié)調(diào)跟進(jìn);
5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)研發(fā)物料問題的協(xié)調(diào)解決;
6.負(fù)責(zé)新車型項(xiàng)目零部件質(zhì)量問題的發(fā)現(xiàn)與改進(jìn)。
任職要求:
1.碩士及以上學(xué)歷
2.物流工程、物流管理、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)、汽車服務(wù)工程、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé): 1. 根據(jù)亞馬遜平臺(tái)產(chǎn)品銷售情況判斷并制定合理的庫存采購需求計(jì)劃; 2. 管理并控制產(chǎn)品庫存量和成本,監(jiān)控各倉庫數(shù)據(jù),提高庫存周轉(zhuǎn)率及資金周轉(zhuǎn)率,降低不必要的庫存滯銷; 3. 熟悉供應(yīng)鏈規(guī)劃,供應(yīng)商管理及維護(hù),做好滾動(dòng)補(bǔ)貨,計(jì)劃管理,控制訂貨成品與工廠物料合理庫存管理; 4. 定期能組織相關(guān)部門開展SOP流程運(yùn)作,輸出采購需求、提貨計(jì)劃、物流發(fā)貨計(jì)劃等; 5. 即時(shí)監(jiān)控供應(yīng)鏈控制塔數(shù)據(jù),和計(jì)劃指令執(zhí)行過程;控制供需平衡,降低缺貨率、確保庫存合理; 6. 深度理解計(jì)劃在組織內(nèi)的角色,協(xié)調(diào)解決交付過程中存在的異常問題,滿足業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的供應(yīng)需求; 7. 做好供應(yīng)鏈端產(chǎn)品管理,定期進(jìn)行呆滯庫存分析,推動(dòng)呆滯庫存處理措施落實(shí)。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,至少2年跨境電商平臺(tái)供應(yīng)鏈計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)和采購開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉亞馬遜備貨邏輯更佳; 2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的邏輯思維和分析能力; 3.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,對(duì)數(shù)字敏感,良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析能力、熟練使用office等辦公軟件、會(huì)Python、PowerBI等數(shù)據(jù)分析軟件為加分項(xiàng);
崗位職責(zé):
外包模式下,負(fù)責(zé)電池廠間接輔料(化學(xué)品和非化學(xué)品)的系統(tǒng)管理(含外包)與使用服務(wù)支持,包括成本控制、技術(shù)支持、問題分析、持續(xù)改善及廢棄物處理等。負(fù)責(zé)輔料的采購(計(jì)劃)、收發(fā)、倉儲(chǔ)、使用監(jiān)控、排放/處置的組織與實(shí)施。制定輔料管理制度、作業(yè)規(guī)范并培訓(xùn),建立輔料明細(xì)臺(tái)賬、用量及工作量定額標(biāo)準(zhǔn);組織好化學(xué)品日常點(diǎn)檢、維護(hù)、添加、更換、排放及使用問題分析解決;做好年/季/月化學(xué)品消耗的成本統(tǒng)計(jì)和分析;做好化學(xué)品環(huán)保方面的宣傳、管理工作。
1.輔料采購、收發(fā)、倉儲(chǔ)、使用支持、添加、排放/處置的組織與實(shí)施。
2.編制年度預(yù)算,成本控制;做好年/季/月消耗統(tǒng)計(jì)和分析。
3.基礎(chǔ)管理,組織制度、作業(yè)規(guī)范、輔料明細(xì)、定額的編制與修訂。
4.負(fù)責(zé)化學(xué)品外包管理,人員、工作安排、考核、費(fèi)用結(jié)算等。
5.協(xié)調(diào)處理涉及環(huán)保相關(guān)工作,如節(jié)能減排、危廢管理等。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械/化工類相關(guān)專業(yè),5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
2.熟悉電池制造工藝,各類化學(xué)品功用與管理。
3.熟悉化學(xué)品使用、環(huán)保類的相關(guān)法律法規(guī)。
4.擁有良好的協(xié)調(diào)、組織管理、問題分析能力。
崗位內(nèi)容: 1. 編制生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成,保證生產(chǎn)效率和質(zhì)量。 2. 跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,掌握生產(chǎn)過程中的各種問題,及時(shí)解決。 3. 收集、統(tǒng)計(jì)相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù),并根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析參與制定生產(chǎn)優(yōu)化方案。 任職要求: 1. 具備一定的生產(chǎn)計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn),能熟練運(yùn)用ERP等生產(chǎn)管理軟件。 2. 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 3. 注重實(shí)際工作效益,工作有條理、認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受工作壓力。
崗位要求:本科學(xué)歷,機(jī)電類\管理類專業(yè)2年以上訂單式機(jī)電產(chǎn)品生產(chǎn)訂單或物料計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn),熟悉ERP系統(tǒng)崗位職責(zé):負(fù)責(zé)機(jī)電產(chǎn)品生產(chǎn)訂單或物料管理(物料計(jì)劃、到貨跟蹤、物料信息反饋、異常物料處理等) 職能類別:生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字:機(jī)電異常物料處理到貨跟蹤物料計(jì)劃管理物料計(jì)劃
1、銷售/合同下發(fā)后,進(jìn)行整理,組織基地相關(guān)部門進(jìn)行落地評(píng)估。 2、組織基地的生產(chǎn)工單制令評(píng)審。 3、編制工單生產(chǎn)計(jì)劃,下發(fā)相關(guān)部門、跟進(jìn)落實(shí)。 4、編制出貨計(jì)劃,跟進(jìn)交付落實(shí)。 5、跟進(jìn)生產(chǎn)、交付異常,必要時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)會(huì)解決。 6、組織生產(chǎn)工單總結(jié),輸出工單總結(jié)相關(guān)決議。 7、負(fù)責(zé)工單的變更,變更前組織相關(guān)部門對(duì)數(shù)據(jù)的收集整理。 8、委外加工的計(jì)劃安排,委外加工的發(fā)貨、物流安排。 9、委外加工涉及生產(chǎn)進(jìn)度、計(jì)劃變更、出貨異常的協(xié)調(diào)處理。 10、SAP、MES與計(jì)劃相關(guān)的系統(tǒng)異常協(xié)調(diào)處理。 11、建立合適的安全庫存、存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)。
工作職責(zé):1 、負(fù)責(zé)SAP MM模塊實(shí)施、運(yùn)維2 、參與客戶需求分析,進(jìn)行業(yè)務(wù)和流程診斷,制定基于SAP的可行性解決方案。3 、參與SAP項(xiàng)目的客戶培訓(xùn)和考核工作,完成SAP各階段項(xiàng)目實(shí)施的驗(yàn)收。4、及時(shí)響應(yīng)用戶的需求,按時(shí)高效完成所有事項(xiàng)的處理。5、根據(jù)工作需要,完成集團(tuán)SAP系統(tǒng)主數(shù)據(jù)管理工作。任職資格:1、熟悉ERP理論和企業(yè)信息化建設(shè)流程;2、具有5年以上SAP MM 模塊獨(dú)立實(shí)施或項(xiàng)目運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),至少3個(gè)完整的項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉模塊后臺(tái)配置功能,有大型集團(tuán)SAP運(yùn)維或項(xiàng)目?jī)?yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、精通MM模塊的業(yè)務(wù)流程,能夠處理日常系統(tǒng)操作問題和用戶優(yōu)化需求;4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,可以適應(yīng)短期出差,能適應(yīng)到實(shí)施企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、培訓(xùn)和部署5、學(xué)習(xí)能力和溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備清晰的思路和分析判斷能力,工作主動(dòng)性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 職能類別:ERP實(shí)施顧問
崗位職責(zé): 1.主要負(fù)責(zé)訂單從計(jì)劃排產(chǎn)、任務(wù)單技術(shù)審核、進(jìn)度追蹤、成品倉儲(chǔ)、物流配送整體流程的主導(dǎo)和協(xié)調(diào); 2.根據(jù)生產(chǎn)需要,開發(fā)改進(jìn)ERP訂單管理系統(tǒng)操作項(xiàng)目課程及生產(chǎn)流程項(xiàng)目課程,達(dá)到進(jìn)銷存控制,及時(shí)完成交貨目標(biāo)。 3.供應(yīng)鏈管理,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估把控,進(jìn)行監(jiān)督生產(chǎn)合作回貨,并限度的節(jié)約成本 4.對(duì)培訓(xùn)發(fā)展和目標(biāo)管理提出可行性建議和措施,不斷完善和提升培訓(xùn)及考核工作。 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、倉儲(chǔ)物流等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.2年以上生產(chǎn)計(jì)劃、物料控制、物流等崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物控管理、采購管理、倉庫管理及各類生產(chǎn)基本工藝流程; 3.能合理運(yùn)作整合各類資源,組織、實(shí)施、完成重大生產(chǎn)項(xiàng)目,統(tǒng)籌制定并審核部門的生產(chǎn)排單計(jì)劃; 4.善于分析總結(jié),具有較強(qiáng)的邏輯思考能力,原則性強(qiáng)。
分解客戶訂單,根據(jù)客戶生產(chǎn)計(jì)劃制訂內(nèi)部采購計(jì)劃及生產(chǎn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃完成情況及采購回貨周期,對(duì)庫房制訂標(biāo)準(zhǔn)化庫位,根據(jù)客戶生產(chǎn)情況制訂公司安全出庫,負(fù)責(zé)公司月度、年中、年終盤點(diǎn)工作,對(duì)盤點(diǎn)差異數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。保質(zhì)保量完成交付任務(wù)。 職能類別:生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC) 關(guān)鍵字:生產(chǎn)計(jì)劃
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