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職位描述：

崗位職責：
1、庫存管理：對倉庫庫存進行調撥，庫存預警和庫存補足；
2、產品管理：管理產品狀態(tài)，及時錄入新品上市信息，并梳理滯銷品名錄；
3、訂單處理：全流程訂單處理，及時準確的完成訂單交付工作，有協(xié)調處理異常情況的應變能力；
4、數據分析：熟練使用EXECL.WORD.PPT等軟件，可以對數據進行獨立分析；
5、領導交辦的其他事項。
任職資格:
1.大專及以上學歷；
2.3年以上銷售助理、商務助理經驗；
3.熟練使用辦公軟件；
4.良好的溝通協(xié)調能力。

職位描述：

一、工作內容：

二、任職要求：

三、福利待遇：

四、工作時間：

職位描述：

工作職責：

1.宣傳全病程數智管理平臺，協(xié)助上級開拓市場；

2.客戶關系維護，協(xié)助上級與客戶建立良好的合作關系；

3.協(xié)助客戶做好患者建檔、隨訪、復診預約、健康科普等全病程管理服務；

4.制定銷售目標和計劃，完成銷售任務；

5.完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1.大專及以上學歷，專業(yè)不限；

2.認同公司價值觀和企業(yè)文化，勤奮務實，誠實正直；

3.具備良好的溝通能力，執(zhí)行力、抗壓能力強，有韌性。

【薪資福利待遇】

底薪 績效 高提成 月度激勵 股權激勵 福利補貼 五險一金，獎金上不封頂。

職位描述：

工作內容：1、負責我公司港口行業(yè)的業(yè)務；
2、負責開發(fā)客戶、拓展客戶、并通過自己的努力促成成交；
3、負責帶團隊培養(yǎng)新員工，帶領新員工快速成長；
4、公司領導安排的其他工作；
工作時間：8:00---12:00 13：30---17:30
周一至周五 雙休、國家法定節(jié)假日休；
任職要求：1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；
2、有港口相關設備行業(yè)從業(yè)經歷5年以上；
3、對各地港口、港航，主機設備等相關單位、區(qū)域行情熟悉，并縱深了解；
4、有成功開發(fā)客戶經歷者優(yōu)先考慮；
5、具體薪資待遇來司面談。

職位福利：績效獎金、彈性工作、帶團隊、周末雙休、出差補貼、朝九晚五

職位描述：

崗位職責：
1、負責公司服務熱線接聽，解答司機各類咨詢，處理異常問題和客戶投訴;
2、了解客戶的'準確情況和需求，為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢服務；
3、記錄匯總咨詢，建立相關歸檔資料
4、協(xié)助上司及團隊完成特定的項目任務，定期向領導匯報工作進度;
5、領導安排的其他臨時性工作
職位要求：
1、性格開朗，溝通能力，表達能力強
2、有電話客服、電話銷售或互聯(lián)網銷售經驗者優(yōu)先；
3、能敏捷處理問題，具備一定的應變能力；

職位描述：

崗位：續(xù)期專員崗 沒有銷售性質
1??工作內容：負責對公司已經購買過產品的老客戶，通過系統(tǒng)電話和企業(yè)微信聯(lián)系客戶做信息維護，資料更改，到期繳費提醒，以及一些免費的福利贈送。跟客戶保持良好的溝通。室內電腦獨立工位辦公，無需外出。
2??工作時間:周一到周五 固定雙休 因為不是銷售所以沒有加班一說。
8:30-12:00 13:30-19:00
3??薪資待遇：底薪3100元 職級津貼(50-750)元?季度津貼(450-1080)元?續(xù)期獎金（400-5500）元，綜合下來4000-9500元/月，工資每月15號發(fā)，如15號在周末或者節(jié)假日，則提前一天發(fā)薪）
4??發(fā)展前景
橫向：各部門調劑 內勤內招
縱向：基礎坐席-組長-主管-獨立運作-部經理
其他：周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休假，入職即簽訂正式勞動合同，當天購買五險一金，屬于總部正式編制員工，非外包，享受節(jié)假日生日福利獎金總計2400/年，高溫補貼600元/年。

做事認真

職位描述：

崗位職責:
1針對終端進行產品和銷售技巧的培訓，提升銷售團隊的技能，準確無誤地傳遞設計理念和產品知識;2根據培訓需求，開發(fā)并完善軍培訓課程和課件:
3、制定培訓計劃，并按計劃開展課堂及店鋪培訓:
4、跟蹤及評估店鋪培訓的結果;
5、就區(qū)域相關問題作針對性指導
任職睨責:
1、具有出色的表達相力，普通話標準:
2、了解軍個行業(yè)的特性，具備豐富的軍魯說售管理經驗和培訓經驗
3、能夠獨立制作并開發(fā)課件:
4、有奶粉乳制品培訓經驗優(yōu)先
5、能接受出差

職位描述：

崗位職責：
1、負責電商板塊業(yè)務的跟進、監(jiān)控、閉環(huán)；
2、負責商機獲取及客戶維護，包含客戶盤點及分層管理；
3、負責片區(qū)業(yè)務支持，營銷策略制定，業(yè)務管理與質量評估等；
4、負責協(xié)調獲取集團相關資源，促進業(yè)務達成。
任職要求：
1、本科及以上學歷，有物流行業(yè)從業(yè)經驗優(yōu)先；
2、數據分析能力強、邏輯思維能力強；
3、具有一定的業(yè)務思維和經營意識；
相關福利：
購買五險一金、工作餐補、員工活動經費、開工利是福利、傳統(tǒng)節(jié)日福利、員工生日福利、住院探望、帶薪年假、折扣寄件等。
溫馨提醒：
順豐公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等，敬請各位求職者知曉并轉告，以免受騙損失財物。

職位描述：

工作內容：

要求：

1、有行業(yè)資源；

2、業(yè)務能力強；

3、能打造團隊。

職位描述：

要求有相關行業(yè)外貿經驗，公司系華宇電纜集團深圳分公司，集團擁有院士研發(fā)中心，先后榮獲“高新技術企業(yè)”“中國知名商標”“2016年-2023年連續(xù)8年中國線纜行業(yè)百強企業(yè)”，中國電器工業(yè)協(xié)會電線電纜分會第九屆副理事長單位。有客戶資源的員工可選擇在公司深圳福田辦公室或蕪湖工廠總部或北京辦公室或合肥辦公室工作。

主要職責：

1，負責公司產品的出口業(yè)務，了解產品信息，與客戶進行溝通，達成合作意向；

2，協(xié)助運營海外線上宣傳平臺，利用線上工具獲客；協(xié)助展會報名和籌備；

3，有海外渠道資源和人脈可以獲取電纜外貿訂單，完成銷售目標；

職位要求：

1，有獨立獲取外貿客戶的能力和歷史業(yè)績；

2，有2年以上電纜或相關行業(yè)外貿經驗；

3，英語聽說讀寫流利，具備較強的英語閱讀、理解和溝通能力；

1，銷售薪資：底薪10k-15k 提成 年終獎。

2、總監(jiān)薪資：總監(jiān)需要8年以上行業(yè)經驗，底薪25k-40k＋提成＋管理分紅＋年終獎2、節(jié)假日：依法享有國家規(guī)定的各種法定節(jié)假日、年休假等各類有薪假期；

3、員工活動：團隊下午茶、小組聚餐、生日play，不定期組織團建活動；

4、人文環(huán)境：扁平化管理、開放式氛圍；領導年輕有海外留學工作背景，拒絕內卷；

5、工作環(huán)境：5A級寫字樓，辦公環(huán)境超nice！

蕪湖工廠：安徽省蕪湖市無為市高新科技工業(yè)園

深圳：深圳市福田區(qū)蓮花街道福新社區(qū)益田路6009號新世界商務中心1105A

北京：北京市海淀區(qū)藍靛廠東路金源時代商務中心2號樓C座9F

合肥：政務區(qū)華潤大廈38樓

職位描述：

崗位職責 1、帶領團隊完成公司分配的銷售業(yè)績目標。 崗位要求 1、有3年以上銷售經驗，其中有1年以上帶業(yè)務團隊經驗，有優(yōu)秀的過往業(yè)績； 2、一本院校全日制本科及以上學歷，專業(yè)不限； 3、具有良好的職業(yè)道德和市場開拓能力，具備強烈的責任感和良好的敬業(yè)精神； 4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和商務談判能力，具備創(chuàng)新能力，有很強的承壓能力。 5、有制造業(yè)銷售經驗者優(yōu)先。 年齡：30周歲左右

職位描述：

崗位職責:

1、負責完成區(qū)域統(tǒng)籌規(guī)劃管理及執(zhí)行管理，完成各品類銷售任務達成；

2、負責重點工作（以保障房、高校、醫(yī)院為核心的區(qū)域業(yè)務拓展及大客戶的開發(fā)、政府公建項目品牌入圍；其他工程業(yè)務開發(fā)、經銷商賦能及管理）；

3、負責對行業(yè)、客戶動態(tài)、競品信息的收集與分析，有效識別風險，做好預案管理；

4、負責市場信息整合、分析、制定可行性方案，輸出區(qū)域內優(yōu)秀經驗。

任職要求:

1、 學歷：大專及以上學歷，專業(yè)不限，喜歡銷售；

2、 工作經驗：3年以上B端工程渠道客戶、項目開發(fā)與管理經驗；

3、基本技能：具備項目統(tǒng)籌管理經驗及良好的商務談判能力、熟悉裝企及地產行業(yè)項目招采全流程技能；

4、能力素質：有較強的溝通能力、項目管理能力；

職位描述：

店員
18-35周歲，能吃苦耐勞，服從門店領導安排
所有門店就近安排住宿
上班時間：早中班7.00-15.00，14:30-22:30
月休4天，節(jié)假日、生日都有福利券，薪資4-5k（具體看門店）

職位描述：

合肥寶尼爾電器有限公司是一個年輕的，充滿激情和活力的團隊！這里是作為外貿人的你夢想開始的地方，是你奮斗的平臺，更希望成為你除了家庭以外另一個心靈歸屬的港灣。

崗位職責：

1、利用公司提供的資源，通過網絡、面談等溝通方式促成成交；

2、積極掌握市場新的動態(tài)，拓展客戶渠道；

任職資格：

1、18-36周歲，中專及以上學歷；

2、性格外向、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

3、有責任心，能承受較大的工作壓力。

薪資構成：

1、薪資：無責底薪 提成 個人獎金 年終獎 工齡工資；

2、高提成（1%-5%及以上）。

提成=到款金額*提成點

福利待遇：

公司統(tǒng)一組織崗前培訓；

五險；傳統(tǒng)節(jié)假日福利；

公司不定期團建，旅游及其它激勵活動福利。

薪資：底薪＋提成 部門獎金 個人獎金 年終獎 工齡工資 節(jié)日福利等

福利：公司春節(jié)，端午，中秋，圣誕，元宵，三八節(jié)，生日等節(jié)日福利

每月簽單獎勵機制豐富，業(yè)務能力好的獎勵拿到手軟。

公司地址：合肥市經開區(qū)繁華大道598號合肥科新創(chuàng)業(yè)服務中心園區(qū)內，公交車516路,80路可直達公司。

根據業(yè)績目標完成情況年底國內外旅游，不定期團建活動等。

職位福利：績效獎金、年終分紅、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、無試用期、每年多次調薪

職位描述：

阿里巴巴國際站，與本地企業(yè)進行洽談，促進對阿里巴巴國際站的認可，入駐平臺做跨境電商

1、負責阿里巴巴國際站等相關產品的推廣和銷售

2、主動利用多渠道尋找并上門拜訪外貿型企業(yè)，銷售阿里巴巴多元產品，為客戶提供專業(yè)的海外推廣、出口報關結匯退稅、金融等的服務咨詢

3、通過電銷，面銷等模式，深挖客戶潛在需求，邀約上門拜訪。

4、運用外貿、電子商務知識技能，通過多種組織形式服務客戶，幫助客戶推動電子商務進程

福利：

8.30-6:00、單雙休（3月，6月，9月，12月單休）、五險一金、法定節(jié)假日休假、每季度集體出去旅游一次、每年臘月24-初七放假、包住

職位福利：周末雙休、五險一金、餐補、包住、節(jié)日福利、員工旅游、全勤獎