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職位描述：

崗位職責：1、配合主商務和銷售組跟進客戶，梳理商機，推進商務進度；2、組織二級及以下客服人員，成立項目組，負責收集項目中客戶的意見、數(shù)據(jù)等相關(guān)信息整理并完成分析，分別傳達相關(guān)部門進行協(xié)同工作；3、審核負責的主要行業(yè)的項目商機識別（商機立項表）、商機確認（解決方案、設(shè)備清單或功能清單、預算報價表、成本利潤核算表、招標文件、投標文件等）、項目執(zhí)行（項目執(zhí)行立項表、實施方案、驗收文件）全過程的項目檔案；4、負責客服業(yè)務和銷售業(yè)務過程中的銷售合同條款審核和談判；5、負責配合銷售組及售前組進行項目驗收及日常工作的跟進；6、負責銷售業(yè)務的項目回款。任職要求：1、專科及以上學歷，通信、計算機、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先，有計算機硬件銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、3年以上工作經(jīng)驗，有IT咨詢、金融、教育、醫(yī)療、大數(shù)據(jù)、人工智能類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；3、坦誠自信，親和力強、良好的溝通談判技巧及組織協(xié)調(diào)能力，有良好的團隊合作意識并能承受較大的工作壓力，可以接受出差；薪酬待遇：五險一金，雙休、加年終獎職位福利：節(jié)日福利、加班補助、帶薪年假、周末雙休、五險一金、年終分紅、免費早午餐、定期體檢職位亮點：高端商務資源，政府行業(yè)資源，高薪

職位描述：

崗位職責：

1.市場開拓：按照公司政策要求，對接教育主管部門與學校推廣智慧校園類相關(guān)產(chǎn)品和教師培訓項目，提高產(chǎn)品市場占有率，塑造公司對外的良好形象；

2.市場維護：跟進、管理既有合作項目并評估項目結(jié)果，有序推進并深化合作，配合領(lǐng)導做好市場維護等日常工作；

3.經(jīng)銷商管理：負責渠道經(jīng)銷商的開發(fā)與維護，協(xié)助開展經(jīng)銷商的培訓、監(jiān)督與管理工作，協(xié)助經(jīng)銷商開拓市場，輔助開展產(chǎn)品演示等活動；

4.市場調(diào)研：持續(xù)關(guān)注產(chǎn)品市場動態(tài)與用戶需求，實時記錄所在區(qū)域的競品動態(tài)，助力提升市場滿意度，使得產(chǎn)品更加貼合用戶需求；

5.其他領(lǐng)導交辦的工作。

任職要求：

1.大專及以上學歷，專業(yè)不限；

2.具備1年及以上銷售工作經(jīng)驗，有教育領(lǐng)域或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3.具備優(yōu)秀的市場開拓及客戶公關(guān)能力，擅長維護大客戶關(guān)系；

3.具備優(yōu)秀的溝通表達及協(xié)調(diào)能力，富有工作激情，性格外向開朗，吃苦耐勞，抗壓能力強；

4.形象得體，富有親和力，有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先考慮。

職位福利：五險一金、績效獎金、餐補、通訊補助、周末雙休、交通補助、高溫補貼、銷售提成

職位亮點：五險一金，城市補貼，高溫補貼

職位描述：

1. 負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣，負責轄區(qū)內(nèi)代理商開發(fā)、管理與服務；2. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；3. 負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析4. 市場情報調(diào)查與研究；5. 負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務6. 能適應長期出差者 應聘要求：1. ***?？埔陨蠈W歷，市場營銷經(jīng)驗充分，善于開拓市場，有工業(yè)品實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先2：溝通能力良好有責任感和激情，抗壓能力強，善于困難下完成任務，聽從指揮。3. 性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧4. 具有親和力，團隊合作精神，有責任感、能承受壓力、能獨立開展工作5. 具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識

職位描述：

一：職位描述：
1、相關(guān)產(chǎn)品在軌道交通行業(yè)的市場調(diào)研分析、市場品牌推廣策略工作經(jīng)驗；有國鐵或地鐵市場資源，有獨立開拓市場、獨立運作項目經(jīng)驗；
2、制定年度營銷計劃、銷售目標、市場開拓計劃、營銷費用預算等；科學分解銷售目標，制定公司每個季、月度銷售計劃、市場開拓計劃、營銷費用預算等。定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，確保完成營銷目標和計劃。根據(jù)銷售團隊的建設(shè)需求，組織撰寫銷售培訓資料，執(zhí)行培訓，對培訓結(jié)果進行分析總結(jié)
3、熟悉鐵路或地鐵相關(guān)行業(yè)市場及項目運作模式，熟悉項目招投標流程，有獨立運作項目經(jīng)驗。負責跟蹤本區(qū)域售前售中技術(shù)支持，合同執(zhí)行，預算管理。
4、組織收集市場銷售信息、客戶反饋信息、競爭對手的市場、產(chǎn)品趨勢及動態(tài)，為產(chǎn)品研發(fā)及市場戰(zhàn)略調(diào)整提供依據(jù)；
5、協(xié)調(diào)營銷與各部門達到有效協(xié)同，增強組織機構(gòu)能動性。
6、能夠根據(jù)企業(yè)自身產(chǎn)品，帶領(lǐng)團隊形成獨特的營銷模式。
7、統(tǒng)籌管理銷售類參觀接待部署工作。
二：任職要求：
1、大專及以上學歷，軌道交通相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，年齡27—40歲。
2、近3年以上在軌道交通行業(yè)任職，具備軌道交通行業(yè)工作經(jīng)驗；5年以上市場營銷相關(guān)經(jīng)驗，且有市場或銷售管理負責人經(jīng)歷。
3、熟悉軌道交通系統(tǒng)內(nèi)組織架構(gòu)，有豐富的人脈資源，對業(yè)內(nèi)有深入了解者優(yōu)先；
熟練使用office辦公軟件，具備一定的文書撰寫能力；
5、思維活躍、市場感知敏銳，具有較強的領(lǐng)導能力、獨立開拓市場能力、人際溝通能力及協(xié)調(diào)能力，能主導商務談判過程，知識面、興趣廣泛。
6、具備較強的責任心、良好的學習能力，以及良好的團隊精神和溝通能力、職業(yè)操守、自律性。
7、抗壓能力強，身體健康，可以適應出差。

職位描述：

四川長虹教育科技有限公司是四川長虹電子控股集團有限公司下屬子公司，國家高新技術(shù)企業(yè)，中國教育裝備行業(yè)協(xié)會副會長單位，四川省教育裝備行業(yè)協(xié)會副會長單位，中國信息協(xié)會理事單位，中國信息協(xié)會教育分會副會長單位。長虹在智能戰(zhàn)略引導下從事智慧教育行業(yè)的子公司，是四川長虹在智慧教育領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)代表。長虹教育一直致力于智慧教育產(chǎn)業(yè)，為幼兒園、中小學、職業(yè)學校、高等學校及各級教育主管部門提供智慧教育所需的“軟硬件產(chǎn)品 方案 資金 服務”的一站式教育信息化整體解決方案。

崗位職責：

1、負責區(qū)域上公司自有產(chǎn)品的銷售，包含但不限于顯示類產(chǎn)品（智慧黑板、教學一體機、會議平板、電子班牌等）、高校智慧教室解決方案、高校大數(shù)據(jù)平臺、信創(chuàng)產(chǎn)品（信創(chuàng)PC、信創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)教室）、音頻解決方案（IP校園廣播、會議音響等）、K12智慧校園軟件等；

2、負責區(qū)域上整體解決方案項目的落地（高校、職校、K12、幼教），包含但不限于大型標案運作、跟蹤，定期匯報項目實施情況；

3、負責貫徹落實公司營銷策略、政策和計劃，完成所負責區(qū)域年度銷售及回款任務；

4、負責建立和維護客戶的良好合作關(guān)系，了解和挖掘客戶需求，提供專業(yè)的咨詢和建議，制定相應的解決方案，促成銷售；

5、負責配合區(qū)域內(nèi)有效的市場推廣活動，拓展新客戶及渠道建設(shè)；

6、負責市場調(diào)研、收集和分析競品信息，提出銷售策略相關(guān)建議；

7、指導、管理、服務所管理區(qū)域范圍內(nèi)客戶的日常工作。

任職要求：

1、學歷要求：大專及以上；

2、專業(yè)要求：營銷類、電子類、計算機類相關(guān)專業(yè)；

3、知識要求：熟悉招投標整體流程，了解標書制作；

4、經(jīng)驗要求：有3年以上教育裝備行業(yè)B端銷售經(jīng)驗；

5、其他要求：較強的學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞能力；

6、其他要求：看好教育行業(yè)，有意于在該行業(yè)深挖；能夠適應出差；

7、有核心客戶資源優(yōu)先。

公司福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、通訊補貼、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

崗位職責：

1、根據(jù)市場銷售狀況設(shè)定計劃，完成銷售指標；

2、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；

3、能勝任長期出差，每月出差不低于22天。

任職要求：

年齡：30—50歲，學歷不限，有車有駕照。

福利待遇：

高提成 底薪 五險一金 節(jié)日福利

職位描述：

應聘要求
1.大專及以上學歷，特別優(yōu)秀的具體情況面談
2.有銷售、教育、服務、金融、醫(yī)學、法學類工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.年齡：24-45周歲 特別優(yōu)秀的具體情況面談
4.太原本地或者在本地居住3年以上優(yōu)先考慮

崗位職責
1.對客戶進行富有成效的拜訪和觀察；
2.確立目標和潛在客戶；
3.有效檢測和控制客戶風險；
4.保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動客戶的資源。
5.負責客戶家庭財務的全方位配置，包括客戶現(xiàn)有的投資渠道分析及安全性分析；
6.利用人生規(guī)劃咨詢系統(tǒng)，通過保險資金的風險對沖模式解決家庭財務風險；
7.了解家庭全方位保障需求，建立全方位的風險應對體系；
8.負責個人及法人的財務安全規(guī)劃。


薪資體系
1.無責底薪：2400-4000/月；
2.新人獎勵：750-12000/月；
3.績效獎金：傭金 季度績效 年度績效；
4.業(yè)務競賽方案：根據(jù)銷售業(yè)績額外進行獎勵；
5.入職達到標準后，簽訂正式勞動合同，享有國企（世界500強）正式編制，并繳納八險一金（除社保五險一金外，享有公司投保的重疾保險，意外保險，意外醫(yī)療保險）。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、出國游、全額公積金

職位亮點：敢想敢干 大平臺 有前景 期待你的加入！

職位描述：

職責描述：1、主要負責維護現(xiàn)有大客戶及新拓大客戶 2、與大客戶進行溝通、銷售，挖掘客戶需求，負責大客戶的業(yè)務推廣、業(yè)務宣傳工作 3、完成上級交辦的其他工作 4、專業(yè)不限 5、工資待遇：底薪 提成 年度分紅 6、包吃包住，朝九晚六，正常節(jié)假日，雙休，入職后五險一金，過節(jié)福利，團隊建設(shè) 任職要求：有從事過大客銷售經(jīng)理工作的優(yōu)先考慮。

職位描述：

營銷專員、營銷主管、營銷經(jīng)理、營銷總監(jiān) 10-20人
【職位描述】：
[慶祝]崗位職責：
1、負責甄選企業(yè)家客戶資源；
2、邀請客戶參加線上線下產(chǎn)品發(fā)布會；
3、完成產(chǎn)品銷售和服務。
[慶祝]崗位要求：
1、大專及以上學歷，20-40歲；
2、溝通能力強，有親和力；
3、有1年以上營銷工作經(jīng)歷且業(yè)績良好。
[慶祝]入職培訓：
入職帶薪培訓，幫您打破壁壘，快速融入，自我突破！
發(fā)展空間：
[慶祝]自主晉升：營銷專員-營銷主管-營銷經(jīng)理-營銷總監(jiān)-營銷副總-營銷總經(jīng)理-總裁
告別打工，走向老板！
[玫瑰]【截止2021年底已成功孵化8為董事長，35位總裁，56位總經(jīng)理】
[玫瑰]營銷團隊人均收益58萬元，
收入100萬以上的有20%，
300萬以上的7%，
500萬以上的3%。
[慶祝]特色福利：
1、免費午餐夠營養(yǎng)?。▋H限北京，地方以餐補方式發(fā)放）
2、入職即上五險一金！
3、生日禮物自由購！
4、節(jié)日福利定期發(fā)！
5、賢內(nèi)助獎勵夫人或老公！孝心獎金送爸媽！
6、終身員工福利多?。ǜ改感⑿募t包、子女節(jié)日紅包、配偶失業(yè)補貼、書報費、探親費）
7、員工關(guān)懷幸福高?。ù汗?jié)16.5天超長假期、結(jié)婚紅包、生子紅包、喪親慰問金、大病住院慰問金、帶薪假期、愛心互助基金、敬老獎、棟梁獎、司齡獎、年度體檢、京惠保、陪伴假、帶薪家長會假、業(yè)余愛好俱樂部活動、玫瑰之約等20多項特色福利。）
[慶祝]【薪資范圍】：保底 浮動底薪（5500-8萬） 超高提成
[玫瑰]職位福利：五險一金、餐補、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等
[握手]工作地址：山東省濟南市歷下區(qū)經(jīng)十路魯商廣場A座611


職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、項目獎金、帶團隊

職位描述：

崗位職責：1、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標和戰(zhàn)略目標，制定團購業(yè)務規(guī)劃2、完成公司下發(fā)的的各項團購業(yè)務指標，開拓新的渠道；3、吸納團購會員，擴展合作單位，聯(lián)系各銀行、保險公司等承接團購業(yè)務；4、擬定團購合作單位管理方案與市場促銷方案，配合門管完成銷售工作；5、對合作單位及客戶進行分級管理，進行客戶分析，建立客戶檔案；6、負責策劃、組織團購會員活動，增加會員黏性；要求：1、大專以上學歷，有過團購經(jīng)理或大客戶經(jīng)理經(jīng)驗；2、溝通能力強、靈活高效，有服務意識，有目標感。

職位描述：

應聘要求
1.大專及以上學歷，特別優(yōu)秀的具體情況面談
2.有銷售、教育、服務、金融、醫(yī)學、法學類工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.年齡：24-45周歲 特別優(yōu)秀的具體情況面談
4.太原本地或者在本地居住3年以上優(yōu)先考慮

崗位職責
1.對客戶進行富有成效的拜訪和觀察；
2.確立目標和潛在客戶；
3.有效檢測和控制客戶風險；
4.保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動客戶的資源。
5.負責客戶家庭財務的全方位配置，包括客戶現(xiàn)有的投資渠道分析及安全性分析；
6.利用人生規(guī)劃咨詢系統(tǒng)，通過保險資金的風險對沖模式解決家庭財務風險；
7.了解家庭全方位保障需求，建立全方位的風險應對體系；
8.負責個人及法人的財務安全規(guī)劃。


薪資體系
1.無責底薪：2400-4000/月；
2.新人獎勵：750-12000/月；
3.績效獎金：傭金 季度績效 年度績效；
4.業(yè)務競賽方案：根據(jù)銷售業(yè)績額外進行獎勵；
5.入職達到標準后，簽訂正式勞動合同，享有國企（世界500強）正式編制，并繳納八險一金（除社保五險一金外，享有公司投保的重疾保險，意外保險，意外醫(yī)療保險）。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、出國游、全額公積金

職位亮點：敢想敢干 大平臺 有前景 期待你的加入！

職位描述：

1. 負責所管轄區(qū)域客戶群體的開發(fā)與管理跟進，與該地區(qū)主要客戶群體建立長期 穩(wěn)定的合作關(guān)系，并負責該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作； 2. 有很強的銷售能力與公關(guān)應變能力，可完全獨立開發(fā)市場； 3. 可以管理團隊，團隊需要自己組建。帶領(lǐng)團隊完成團隊的業(yè)績指標； 4. 有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，創(chuàng)業(yè)精神優(yōu)先； 5. 有過商超，傳統(tǒng)零售,POS機等客戶資源 從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先； 6. 有發(fā)展眼光，對黑科技感興趣者優(yōu)先 7. 有自己的團隊，自己運營過公司的優(yōu)先

職位描述：

崗位描述：

1、管理下屬，建設(shè)優(yōu)良精干的團隊；
2、制定并完成部門培訓計劃及銷售任務；
3、負責所銷售車輛向廠家的申報及各項政策的落實；
4、制定并完成大客戶拜訪任務；
5、負責確定公司內(nèi)部所有大客戶的發(fā)展方向，根據(jù)市場調(diào)查做出銷售預測并根據(jù)預測制定費用預算。
6、根據(jù)客戶的需求，制定個性化的營銷方案，與客戶談判并達成合作；
7、主動拜訪客戶，做好團體購買客戶的品牌宣傳推廣；
8、在維護現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上，積極主動地開發(fā)新客戶，不斷積累客戶資源；

9、重視客戶需求及反饋，及時快速地解決客戶提出的問題
10、與公司各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作

崗位要求：

1、大專以上學歷，汽車或市場營銷專業(yè)優(yōu)先

2、3年以上中高端汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗

3、了解汽車行業(yè)市場，具有扎實的汽車方面的專業(yè)知識和4S店銷售管理經(jīng)驗

4、為人正直，具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力和沖突解決能力

5、具備敏銳的市場洞察力，有高度的責任感和敬業(yè)精神，出眾的團隊領(lǐng)導能力

提供福利待遇： 免費工作午餐、社保、年終獎、員工旅游、員工培訓、帶薪年假、年度優(yōu)秀員工家屬游等。一經(jīng)錄用，提供良好的發(fā)展平臺和晉升空間。

工作地點：石家莊裕華區(qū)汽車產(chǎn)業(yè)園和頌福特縱橫4S店

職位描述：

崗位職責 1、開拓新客戶，維護新老客戶關(guān)系； 2、調(diào)查行業(yè)新動向，收集、分析、引導客戶需求； 3、根據(jù)客戶需求，對改進工作提出合理化建議； 4、在區(qū)域負責人的部署和帶領(lǐng)下，完成銷售業(yè)績目標。 任職要求 1、大專及以上學歷，專業(yè)不限； 2、一年以上音視頻信息集成行業(yè)銷售或技術(shù)工作經(jīng)驗； 3、對高科技行業(yè)營銷有強烈的意愿，具備一定的商務技能； 4、有客戶資源（甲方、渠道、設(shè)計院等資源）或開拓能力強者優(yōu)先； 5、公安、電力、石油石化、軌道、應急行業(yè)，有設(shè)計院、甲方資源、渠道資源的優(yōu)先考慮； 6、相關(guān)行業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)銷售也可 。 薪酬待遇： 1、薪資架構(gòu)：底薪 提成 年終獎 餐補 2、底薪根據(jù)個人能力定為：10—15K；年綜合收入約為20—35萬，上不封頂。 公司簡介： MediaComm美凱是從事影像信號傳輸、顯示、控制技術(shù)，音視頻管控與坐席協(xié)作一體化綜合解決方案研發(fā)、生產(chǎn)與銷售的科技型企業(yè)，秉承“全球關(guān)鍵任務環(huán)境制造商”的愿景和使命，主要為政府管理、公共安全、應急管理、機場空管、軌道交通、電力能源、移動通訊、廣播電視等行業(yè)提供坐席協(xié)作管理、影像信號傳輸、顯示控制一體化解決方案。 MediaComm美凱以成熟的光纖KVM坐席技術(shù)、大屏幕光纖拼控管理技術(shù)、云數(shù)據(jù)管理技術(shù)，解決用戶的大規(guī)模數(shù)據(jù)管理、高效指揮控制、大屏幕顯示、遠端異地互聯(lián)互通的難題，應用場景覆蓋了指揮中心、調(diào)度中心、監(jiān)控中心、總控中心、會議中心等。 2011年成立以來，MediaComm美凱成立廣州、北京兩大營銷中心，并建立了覆蓋全國的業(yè)務網(wǎng)點與服務網(wǎng)絡(luò)，配備專業(yè)的技術(shù)支撐與完善的備品庫，極速相響應戶需求，為用戶提供專業(yè)的產(chǎn)品應用方案與服務保障。

職位描述：

崗位職責： 1、為銀行提供產(chǎn)品培訓（銀行網(wǎng)點由公司分配，不需要陌生拜訪），根據(jù)公司計劃針對已拓展的銀行體系進行業(yè)務維護； 2、了解客戶需求，制定、執(zhí)行銷售計劃，在授權(quán)范圍內(nèi)進行商務談判，與銀行進行商務洽談、對客戶進行跟蹤，定期提交銷售進度報告； 3、協(xié)助各大銀行組織、策劃、執(zhí)行市場推廣活動，完成公司規(guī)定的銷售指標； 4、制定區(qū)域內(nèi)階段性的工作計劃，完成銷售報表的填報； 5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求： 1、2019屆應屆畢業(yè)生； 2、具有較強的語言表達能力和溝通能力； 3、形象好氣質(zhì)佳，性格活潑外向，能夠承受工作壓力，具有團隊精神； 4、工作態(tài)度積極，責任心強，愛崗敬業(yè)； 5、反應機敏，思維條理性強，吃苦耐勞，有上進心，學習能力強； 6、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先。