與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 1、負責(zé)搜索新客戶的資源并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 崗位要求: 1、有較好的語言表達能力,思維敏捷。 2、性格開朗,積極樂觀,有一定的抗壓能力,善于經(jīng)營人際關(guān)系。 3、有一定的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有良好的團隊合作精神。 4、有營銷經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 備注: 1、晉級方向:銷售專員-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān) 2、一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),公司提供良好的發(fā)展空間及各種相關(guān)培訓(xùn)。
職責(zé)描述: 1、負責(zé)陸運、海運、空運等業(yè)務(wù)開發(fā)和產(chǎn)品推廣,完成量化的工作任務(wù); 2、開拓家電、新能源、消費電子、智能家居等行業(yè)客戶的物流需求; 3、協(xié)調(diào)操作團隊為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),把控業(yè)務(wù)風(fēng)險; 4、結(jié)合客戶需求,針對性推薦我們的優(yōu)勢產(chǎn)品; 5、擴展團隊成員和合作伙伴,搭建成熟的營銷隊伍; 6、收集和了解行業(yè)趨勢和友商情況,對公司的物流產(chǎn)品提出優(yōu)化建議。 任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷、國際貿(mào)易或物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、資歷深、行業(yè)資源豐富、渠道資源豐富者,不限學(xué)歷與專業(yè); 3、有國際物流/貨代行業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具備較佳的溝通技巧,性格外向,反應(yīng)敏捷; 5、較強的客戶服務(wù)意識,抗壓能力強。
職責(zé)描述: 1、負責(zé)陸運、海運、空運等業(yè)務(wù)開發(fā)和產(chǎn)品推廣,完成量化的工作任務(wù); 2、開拓家電、新能源、消費電子、智能家居等行業(yè)客戶的物流需求; 3、協(xié)調(diào)操作團隊為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),把控業(yè)務(wù)風(fēng)險; 4、結(jié)合客戶需求,針對性推薦我們的優(yōu)勢產(chǎn)品; 5、擴展團隊成員和合作伙伴,搭建成熟的營銷隊伍; 6、收集和了解行業(yè)趨勢和友商情況,對公司的物流產(chǎn)品提出優(yōu)化建議。 任職要求: 1、專科以上學(xué)歷,市場營銷、國際貿(mào)易或物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、資歷深、行業(yè)資源豐富、渠道資源豐富者,不限學(xué)歷與專業(yè); 3、有國際物流/貨代行業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具備較佳的溝通技巧,性格外向,反應(yīng)敏捷; 5、較強的客戶服務(wù)意識,抗壓能力強。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團整體經(jīng)營目標,統(tǒng)籌制定年度營銷目標和計劃,并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行和達成; 2、統(tǒng)籌年度營銷費用預(yù)算計劃,確保營銷費用開支合理; 3、負責(zé)公司整體營銷策劃、活動宣傳及推廣工作; 4、負責(zé)項目銷售工作,確保項目銷售目標達成。 5、完成完成董事長交辦事項。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,40歲及以下,營銷、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè); 2、具有七年及以上同崗位工作經(jīng)驗,具有高科技、互聯(lián)網(wǎng)、人工智能區(qū)塊鏈、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、計算及智能化終端領(lǐng)域等行業(yè)背景優(yōu)先; 3、對科技行業(yè)、客戶及媒體有一定的圈層資源; 4、熱愛工作、有奉獻精神、抗壓力強,能接受加班、出差、且有一定的酒量; 5、長期在福州定居,工作穩(wěn)定性強。
職責(zé)描述: 1、參與制訂公司的營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷策略和營銷計劃,經(jīng)批準后組織實施。 2、協(xié)助中心總經(jīng)理建立調(diào)整營銷組織,細分市場建立、拓展,調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。 3、協(xié)助中心總經(jīng)理對業(yè)務(wù)目標的合理分解并制定相應(yīng)的月度、季度、年度目標;對部門業(yè)務(wù)指標的完成過程進行指導(dǎo)、監(jiān)控和調(diào)整。 4、制定合理的業(yè)務(wù)人員培養(yǎng)機制,建設(shè)和管理高素質(zhì)的營銷團隊。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,35-45歲,10年以上工作經(jīng)驗,3年以上營銷管理經(jīng)驗。 2、有航運相關(guān)背景,了解散貨船東業(yè)務(wù)模式。 3、良好的抗壓能力,適應(yīng)出差。
一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)制定各區(qū)域銷售方案,制定營銷策略和計劃并督促落地執(zhí)行,促進整體營銷目標達成; 2、定期組織市場調(diào)研,分析市場動態(tài),制訂調(diào)整市場營銷策略; 3、確定主要目標市場,建立線上及線下市場渠道結(jié)構(gòu),貫徹執(zhí)行公司的營銷計劃及總體經(jīng)營目標; 4、結(jié)合公司戰(zhàn)略目標及市場環(huán)境,制訂產(chǎn)品的價格政策及實施方案,督促營銷中心按時完成營銷任務(wù); 5、負責(zé)經(jīng)銷商開發(fā)及維護,拓寬銷售渠道,提高各區(qū)域的市場占有率; 6、負責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護,與客戶建立長期穩(wěn)定的協(xié)作關(guān)系; 7、負責(zé)營銷體系建立,梳理、制定營銷工作流程、管理制度,并組織落地執(zhí)行,確保營銷費用的合理分配與控制; 8、負責(zé)銷售團隊管理、培訓(xùn),定期復(fù)盤營銷工作開展情況,提出改進方案,定期組織營銷會議,形成會議紀要并提報; 9、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、任職要求: 1、年齡要求:30-45歲之間,能力突出者可適當放寬; 2、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,市場營銷管理專業(yè)優(yōu)先; 3、工作年限:10年以上工作經(jīng)驗,8年以上本行業(yè)或相近行業(yè)營銷管理經(jīng)驗優(yōu)先; 4、證件要求:持C1駕照優(yōu)先; 5、關(guān)鍵技能:通曉企業(yè)管理、飲用水、飲料等知識,具有豐富的礦泉水、快消品、酒類等行業(yè)的營銷管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6、其他要求:具有優(yōu)秀的公關(guān)與交際能力和服務(wù)意識,自驅(qū)力、適應(yīng)、學(xué)習(xí)、抗壓及領(lǐng)悟力強,具有較強的執(zhí)行能力、商務(wù)談判能力; 7、工作地址:福州。
負責(zé)公司市場策劃營銷活動方案、有能力策劃與組織具體實施、并有能力對公司相關(guān)宣傳資料和文案撰寫。
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場特點,制定產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃;
2、負責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護,發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行銷售策略,實現(xiàn)區(qū)域的市場占有和銷售目標;
3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實客戶貨款的回收,創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;
4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制;
5、根據(jù)公司的長遠發(fā)展需要,組織開展銷售團隊建設(shè),負責(zé)團隊目標績效管理,支持銷售目標的達成
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機、工程管理等相關(guān)專業(yè),5-8年以上工程sass軟件公司營銷負責(zé)人經(jīng)驗,頭部企業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;有信息化軟件銷售的帶團隊經(jīng)驗。
2、熟悉營銷全工作流程,熟悉軟件相關(guān)項目招投標規(guī)則,掌握有效的咨詢方法論;具備銷售能力,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)開發(fā)全流程線索-回款的經(jīng)驗;具備行業(yè)方案具備項目推進與商務(wù)談判能力,客戶服務(wù)意識好;
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力
4、思路清晰,有敏銳判斷力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神及服務(wù)意識,能主動引導(dǎo)客戶需求,具備良好的抗壓性。
【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助董事長進行營銷部日常運作管理,參與公司全國營銷戰(zhàn)略和銷售目標的制定,并推動銷售計劃的落地和執(zhí)行,確保銷售目標的完成。 2、銷售團隊建設(shè)及管理,并構(gòu)建完善的經(jīng)銷體系,推動營銷管理體系、作業(yè)流程、工作標準等的制定和優(yōu)化,并進行有效的落地實施。 3、負責(zé)分解下達年度的工作目標和市場營銷預(yù)算,編寫本部門經(jīng)濟效益損益分析,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。 4、定期走訪市場,負責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂,以及公司重點客戶的拜訪和管理。對市場銷售環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動等進行核查分析,及時調(diào)整銷售策略和計劃,制定預(yù)防和糾正措施,達成業(yè)務(wù)目標。 5、保持市場敏銳度,分析與判斷競爭對手和市場變化制定新品市場價格,助力新品推向市場并具備較好的市場競爭力。 6、分析并合理制定營銷部門的組織結(jié)構(gòu)。考核各區(qū)域人員的工作效率和巡查各區(qū)域人員的工作狀態(tài)。 7、指導(dǎo)與培養(yǎng)下屬工作能力,打造高績效團隊,形成階梯化人才成長模式。 8、處理董事長交辦的其他事項。 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,10年以上銷售經(jīng)歷,有大型品牌公司從業(yè)經(jīng)驗,并具備高層次團隊管理工作經(jīng)驗; 2、具有預(yù)制菜、中高端水產(chǎn)、冷凍食品等行業(yè)經(jīng)驗,熟悉全國冷凍批發(fā)市場,熟悉傳統(tǒng)流通、中高端餐飲配送、團購客戶、禮品等渠道。 3、熟練掌握企業(yè)管理模式及其精要,能夠洞察行業(yè)發(fā)展趨勢,具有良好的管理理念和戰(zhàn)略思維,有較強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能; 4、善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,具備較強的全局把控能力、出色的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺; 5、有較強市場營銷和品牌管理知識和實戰(zhàn)經(jīng)驗,具備品牌危機管理意識和能力; 6、具有較強的數(shù)據(jù)報表分析能力,良好的目標管理和計劃控制能力,良好的邏輯分析和判斷能力。
1.負責(zé)黨政、電力、金融、交通、教育、醫(yī)衛(wèi)等行業(yè)的市場開發(fā)及營銷工作。
2.負責(zé)目標行業(yè)客戶的拓展和維系工作。
3.負責(zé)目標客戶標前信息收集,支撐經(jīng)營單位開展應(yīng)標、投標工作。
4.負責(zé)行業(yè)市場洞察,做好市場分析,制定營銷方案并予以實施。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.思想政治素質(zhì)好,身體健康,富有工作激情與韌性,敢于擔(dān)責(zé),勇于爭先。
2.全日制本科及以上學(xué)歷。
3.年齡35周歲以下,特別優(yōu)秀的不超過40周歲。
4.具有較強的商機洞察能力、溝通協(xié)調(diào)能力,市場拓展能力,行動縝密,抗壓能力強。
5.較強的文字功底和方案能力,熟練使用常用的辦公軟件。
6.具有5年市場營銷工作經(jīng)驗,有行業(yè)客戶資源的優(yōu)先。
1.根據(jù)公司總體營銷計劃,制訂整體營銷、銷售、渠道建設(shè)、品牌推廣計劃;
2.負責(zé)公司品牌整體全年營銷節(jié)奏規(guī)劃,促銷活動策劃,具體活動的方案、主題創(chuàng)意策劃、文案、活動復(fù)盤等,為活動效果負責(zé);
3.負責(zé)營銷側(cè)數(shù)據(jù)分析,沉淀更好的活動策略,并形成具體行動計劃,持續(xù)提升活動各項關(guān)鍵運營數(shù)據(jù)指標;
4.優(yōu)化營銷活動流程,牽頭優(yōu)化并推動提升運營效率和活動效果。
5.從0到1搭建運營新媒體矩陣,搭建統(tǒng)籌規(guī)劃公司新媒體ID矩陣的建設(shè),包括賬號定位、選題策劃、內(nèi)容運營、流量達成、平臺合作等,制定公司新媒體運營策略及相關(guān)規(guī)范、標準;
6.負責(zé)新媒體平臺(如抖音、小紅書、微信、B站等)的整體運營和搭建,建立新媒體網(wǎng)絡(luò)營銷模式;
7.深度調(diào)研并收集行業(yè)市場信息、市場分析,反饋目標市場、行業(yè)及競爭對手相關(guān)市場信息,從銷售和客戶需求的角度,對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、新聞學(xué)、市場營銷及電商等相關(guān)專業(yè);
2.五年以上運營或品牌營銷活動經(jīng)驗,了解餐飲行業(yè)活動節(jié)奏和玩法,有成功營銷案例者優(yōu)先;
3.熱愛營銷,對用戶研究具有強烈興趣,有較強的創(chuàng)意能力和文案功底,對新鮮事物敏感,思維活躍;
4.關(guān)注新媒體行業(yè)發(fā)展動向,研究最新運營玩法,充分了解不同新媒體平臺運作方式、掌握各類平臺運營策略;
5.優(yōu)秀的項目管理和營銷策劃能力,善于創(chuàng)新并整合內(nèi)外部資源,對于復(fù)雜問題提出有效的方案,具備獨立發(fā)起和運營項目的能力;推動力強,跨部門溝通與協(xié)作能力佳,具備項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.熟悉各新媒體渠道運營規(guī)則及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)法律法規(guī),具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,對用戶各項數(shù)據(jù)具有高度的敏銳感,善于話題傳播與社交傳播,以及一切有利于品牌營銷傳播的導(dǎo)向工具;
7.作風(fēng)踏實,有強烈的責(zé)任心和抗壓能力,學(xué)習(xí)能力強,樂于接受挑戰(zhàn)。
工作職責(zé): 1、統(tǒng)計各區(qū)域銷售數(shù)據(jù); 2、對接物流發(fā)貨信息; 3、統(tǒng)計客戶產(chǎn)品庫存狀態(tài); 4、客戶資料信息整理; 5、銷售費用的核算及統(tǒng)計; 6、負責(zé)各類銷售指標的月度、季度、年度報表報告的編寫,隨時匯報銷售動態(tài); 崗位要求: 1、有銷售內(nèi)勤崗位經(jīng)驗優(yōu)先, 2、性格開朗外向,對銷售工作熱情; 工作地點:集美學(xué)村附近 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+獎金提成
職位職責(zé)和職位要求 (Job Responsibilities & Requirements): 1、熟悉粉碎型格柵業(yè)務(wù)流程、了解粉碎型格柵結(jié)構(gòu) 2、協(xié)助公司主要業(yè)務(wù)負責(zé)人完成粉碎型格柵業(yè)務(wù)
受理及主動電話客戶,能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù) 五險一金帶薪年假員工福利
1、具有CCAA注冊的???質(zhì)量管理體系審核員/實習(xí)審核員資質(zhì)(QMS、EMS、OHSMS、50430等) 2.熟悉生產(chǎn)流程及工藝,熟練了解體系標準等相關(guān)知識 3.具有熟練操作辦公軟件的能力 4.具備獨立發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力 符合崗位責(zé)任的素質(zhì)要求:(如:有明顯的責(zé)任感) 1.從業(yè)觀念強,辦事公正嚴謹,事業(yè)心強,有責(zé)任感,有較強的團隊協(xié)作精神。 2.良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力 3.良好的語言表達和文字撰寫能力。 4.具備較好的人際交往能力,無性格缺陷,身體健康,聽從公司調(diào)配,能適應(yīng)出差。 符合崗位責(zé)任的工作經(jīng)驗要求: 1.1年以上相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理體系審核經(jīng)驗或企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗
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