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職位描述：

【工作內(nèi)容】(銷售 服務(wù)的模式) 期待你的加入~

銷售部分:

1、通過(guò)Oline to Office(o2o）模式，運(yùn)營(yíng)鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)、自如網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)線上作業(yè)工具完成房客源的開發(fā)與維護(hù)，為客戶提供房屋租賃，交易，資產(chǎn)管理等服務(wù)

2、跟客戶線上線下溝通、完成意向de客戶轉(zhuǎn)化，推薦合適房源簽約、續(xù)約;

服務(wù)部分:

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)，與客戶建立長(zhǎng)期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系

2、打造租客社區(qū):成為租客之間的重要紐帶,要維系社區(qū)關(guān)系。

【崗位要求】

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及服務(wù)意識(shí);

3、性格積極外向,肯堅(jiān)持，熱情可以承受一定的工作壓力;

【薪酬福利】

1、畢業(yè)生試用期無(wú)責(zé)底薪6000元-6500元/月，試用期均為1-6個(gè)月，提傭40%-75%，績(jī)效獎(jiǎng)金500-2000元，均薪10k-20k ,上不封頂~

2、繳納社保五險(xiǎn) 公積金 商保

3、內(nèi)部租房?jī)?yōu)惠：入住鏈家、自如員工可以享受房租優(yōu)惠。

4、每月表彰會(huì)和激勵(lì)活動(dòng),豪華禮品送不停;

5、春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、實(shí)習(xí)生3月答辯假。

6、各類特色節(jié)假日活動(dòng)(感恩節(jié)包場(chǎng)電影、圣誕送禮物等);

職位描述：

熱愛快消品銷售行業(yè)，準(zhǔn)備長(zhǎng)期在此行業(yè)發(fā)展，善于溝通，能接受外勤，畢業(yè)時(shí)間在兩年以內(nèi)（即2023年及以后本科畢業(yè)生），能接受貴州省內(nèi)調(diào)動(dòng)（各渠道區(qū)域輪崗）

職位描述：

1、協(xié)助環(huán)保主管工程師開展工廠污染排放控制、危險(xiǎn)廢物處置等工作； 2、開展工廠危險(xiǎn)源、環(huán)境因素辨識(shí)、評(píng)價(jià)，參加隱患排查治理； 3、開展工廠消防設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)、防火重點(diǎn)部位檢查、火患整改治理。職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、年底多薪、年輕化團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、員工食堂

職位描述：

1、監(jiān)督本班5M情況；
2、安全生產(chǎn)管理、6S管理；
3、負(fù)責(zé)本段相應(yīng)的生產(chǎn)任務(wù)（產(chǎn)能及品質(zhì)）；
4、執(zhí)行本段生產(chǎn)安全制度。

任職要求：

1、2024屆統(tǒng)招本科畢業(yè)生；

2、材料、冶金、化學(xué)、化工、礦物加工等相關(guān)專業(yè)；

3、能接受3-6個(gè)月左右的倒班；

4、吃苦耐勞，能接受高溫、粉塵、噪音工作環(huán)境；

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.學(xué)習(xí)統(tǒng)籌購(gòu)物中心物業(yè)管理工作，包括不限于安保、環(huán)境、停車場(chǎng)、消防、工程運(yùn)維等各項(xiàng)商場(chǎng)物業(yè)方面的管理工作； 2.協(xié)助監(jiān)督物業(yè)服務(wù)質(zhì)量，確保租戶滿意； 3.協(xié)助組織制定購(gòu)物中心全面及預(yù)防性的維保計(jì)劃、節(jié)能計(jì)劃，督促和監(jiān)管各系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)的落實(shí)，確保商場(chǎng)設(shè)備、設(shè)施安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。 任職要求： 1.2024屆統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，管理類、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)、物業(yè)管理、酒店管理、園林綠化、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備良好的文字匯報(bào)能力和辦公軟件使用功底； 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力。 截止日期：2025年05月09日

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司下屬企業(yè)礦產(chǎn)品的銷售 2、通過(guò)持續(xù)提升個(gè)人業(yè)務(wù)能力和水平，大力開拓銷售業(yè)務(wù)，保證所負(fù)責(zé)礦產(chǎn)品的市場(chǎng)開發(fā)，滿足客戶需求、提升公司品牌價(jià)值。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，畢業(yè)2年內(nèi)（2020年之后畢業(yè)） 2、地質(zhì)相關(guān)專業(yè) 職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、包住、周末雙休、交通車

職位描述：

職責(zé)描述：根據(jù)公司青年儲(chǔ)備規(guī)劃及培養(yǎng)政策，通過(guò)在公司各級(jí)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施體系化培養(yǎng)，幫助管培生快速成長(zhǎng)能夠“獨(dú)擋一面、勝任崗位”的青年后備人才。公司提供具有廣闊發(fā)展前景的職業(yè)平臺(tái)和具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。 1）入司后根據(jù)定制培養(yǎng)計(jì)劃，進(jìn)行跨機(jī)構(gòu)、跨條線的多崗位鍛煉、跟崗實(shí)踐、導(dǎo)師教練和培訓(xùn)學(xué)習(xí)等，幫助管培生了解公司業(yè)務(wù)、掌握專業(yè)技能、融入組織文化； 2）參加公司專門輪崗計(jì)劃和技能培訓(xùn)等活動(dòng)，充實(shí)專業(yè)技能，提升綜合素養(yǎng)及能力； 3）積極完成各項(xiàng)輪崗計(jì)劃、專項(xiàng)培訓(xùn)及實(shí)踐項(xiàng)目等任務(wù)； 4）遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制加各項(xiàng)能力及評(píng)估考核。 接收2022屆畢業(yè)生實(shí)習(xí) 任職要求： 1.2021、2022屆本科及以上學(xué)歷，保險(xiǎn)類、金融類、會(huì)計(jì)類、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)； 2.認(rèn)同企業(yè)文化，綜合素養(yǎng)高，較強(qiáng)學(xué)習(xí)和系統(tǒng)思維能力； 3.有激情、有夢(mèng)想、敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)管理能力，較強(qiáng)的抗壓能力等； 4.積極參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，品學(xué)兼優(yōu)，獲得各類獎(jiǎng)項(xiàng)、獎(jiǎng)學(xué)金者優(yōu)先考慮。 招聘人數(shù)：5人

職位描述：

【工作內(nèi)容】(銷售 服務(wù)的模式) 期待你的加入~

銷售部分:

1、通過(guò)Oline to Office(o2o）模式，運(yùn)營(yíng)鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)、自如網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)線上作業(yè)工具完成房客源的開發(fā)與維護(hù)，為客戶提供房屋租賃，交易，資產(chǎn)管理等服務(wù)

2、跟客戶線上線下溝通、完成意向de客戶轉(zhuǎn)化，推薦合適房源簽約、續(xù)約;

服務(wù)部分:

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)，與客戶建立長(zhǎng)期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系

2、打造租客社區(qū):成為租客之間的重要紐帶,要維系社區(qū)關(guān)系。

【崗位要求】

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及服務(wù)意識(shí);

3、性格積極外向,肯堅(jiān)持，熱情可以承受一定的工作壓力;

【薪酬福利】

1、畢業(yè)生試用期無(wú)責(zé)底薪6000元-6500元/月，試用期均為1-6個(gè)月，提傭40%-75%，績(jī)效獎(jiǎng)金500-2000元，均薪10k-20k ,上不封頂~

2、繳納社保五險(xiǎn) 公積金 商保

3、內(nèi)部租房?jī)?yōu)惠：入住鏈家、自如員工可以享受房租優(yōu)惠。

4、每月表彰會(huì)和激勵(lì)活動(dòng),豪華禮品送不停;

5、春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、實(shí)習(xí)生3月答辯假。

6、各類特色節(jié)假日活動(dòng)(感恩節(jié)包場(chǎng)電影、圣誕送禮物等);

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、前三個(gè)月能夠適應(yīng)公司各崗位(銷售、店員、社群運(yùn)營(yíng)、在線客服、營(yíng)養(yǎng)師助理)等崗位輪崗鍛煉,找到適合自己發(fā)展的崗位轉(zhuǎn)正之后定崗培養(yǎng)

2、三個(gè)月內(nèi)服從公司崗位安排

用人要求：

1、專業(yè)不限、性格外向、有組織、有擔(dān)當(dāng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有管理能力。

2、身體健康、性格開朗，且有較好的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)。

3、適合目前擇業(yè)比較迷茫，未確定好想應(yīng)聘什么崗位的同學(xué)

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、包吃、包住、彈性工作、年終分紅、帶團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)全省外勤課程體系的搭建及優(yōu)化；
2. 推動(dòng)全省業(yè)務(wù)外勤技能的提升和更新；
3. 了解培訓(xùn)需求，參與培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)、建班和授課等工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、前三個(gè)月能夠適應(yīng)公司各崗位(銷售、店員、社群運(yùn)營(yíng)、在線客服、營(yíng)養(yǎng)師助理)等崗位輪崗鍛煉,找到適合自己發(fā)展的崗位轉(zhuǎn)正之后定崗培養(yǎng)

2、三個(gè)月內(nèi)服從公司崗位安排

用人要求：

1、專業(yè)不限、性格外向、有組織、有擔(dān)當(dāng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有管理能力。

2、身體健康、性格開朗，且有較好的語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)。

3、適合目前擇業(yè)比較迷茫，未確定好想應(yīng)聘什么崗位的同學(xué)

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、包吃、包住、彈性工作、年終分紅、帶團(tuán)隊(duì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑

職位描述：

晉升路徑：儲(chǔ)備干部---店長(zhǎng)---營(yíng)運(yùn)經(jīng)理---區(qū)域營(yíng)運(yùn)經(jīng)理---大區(qū)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理---營(yíng)運(yùn)總監(jiān)---更高職級(jí)
崗位職責(zé)：
1、以標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練流程進(jìn)行工作站訓(xùn)練，對(duì)被訓(xùn)練人的學(xué)習(xí)成績(jī)負(fù)責(zé)，并有回饋；
2、執(zhí)行工作站檢定；
3、在一般工作進(jìn)行中，以身作則，并主動(dòng)協(xié)助指導(dǎo)服務(wù)員，使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序，并提升生產(chǎn)力；
4、制定工作人員實(shí)際操作流程的進(jìn)度表。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先或有意向往餐飲行業(yè)發(fā)展；
3、熱愛顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者;
4、喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班;

職位描述：

【工作內(nèi)容】(銷售 服務(wù)的模式) 期待你的加入~

銷售部分:

1、通過(guò)Oline to Office(o2o）模式，運(yùn)營(yíng)鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)、自如網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)線上作業(yè)工具完成房客源的開發(fā)與維護(hù)，為客戶提供房屋租賃，交易，資產(chǎn)管理等服務(wù)

2、跟客戶線上線下溝通、完成意向de客戶轉(zhuǎn)化，推薦合適房源簽約、續(xù)約;

服務(wù)部分:

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)，與客戶建立長(zhǎng)期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系

2、打造租客社區(qū):成為租客之間的重要紐帶,要維系社區(qū)關(guān)系。

【崗位要求】

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及服務(wù)意識(shí);

3、性格積極外向,肯堅(jiān)持，熱情可以承受一定的工作壓力;

【薪酬福利】

1、畢業(yè)生試用期無(wú)責(zé)底薪6000元-6500元/月，試用期均為1-6個(gè)月，提傭40%-75%，績(jī)效獎(jiǎng)金500-2000元，均薪10k-20k ,上不封頂~

2、繳納社保五險(xiǎn) 公積金 商保

3、內(nèi)部租房?jī)?yōu)惠：入住鏈家、自如員工可以享受房租優(yōu)惠。

4、每月表彰會(huì)和激勵(lì)活動(dòng),豪華禮品送不停;

5、春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、實(shí)習(xí)生3月答辯假。

6、各類特色節(jié)假日活動(dòng)(感恩節(jié)包場(chǎng)電影、圣誕送禮物等);

職位描述：

【工作內(nèi)容】(銷售 服務(wù)的模式) 期待你的加入~

銷售部分:

1、通過(guò)Oline to Office(o2o）模式，運(yùn)營(yíng)鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)、自如網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)線上作業(yè)工具完成房客源的開發(fā)與維護(hù)，為客戶提供房屋租賃，交易，資產(chǎn)管理等服務(wù)

2、跟客戶線上線下溝通、完成意向de客戶轉(zhuǎn)化，推薦合適房源簽約、續(xù)約;

服務(wù)部分:

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)，與客戶建立長(zhǎng)期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系

2、打造租客社區(qū):成為租客之間的重要紐帶,要維系社區(qū)關(guān)系。

【崗位要求】

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力及服務(wù)意識(shí);

3、性格積極外向,肯堅(jiān)持，熱情可以承受一定的工作壓力;

【薪酬福利】

1、畢業(yè)生試用期無(wú)責(zé)底薪6000元-6500元/月，試用期均為1-6個(gè)月，提傭40%-75%，績(jī)效獎(jiǎng)金500-2000元，均薪10k-20k ,上不封頂~

2、繳納社保五險(xiǎn) 公積金 商保

3、內(nèi)部租房?jī)?yōu)惠：入住鏈家、自如員工可以享受房租優(yōu)惠。

4、每月表彰會(huì)和激勵(lì)活動(dòng),豪華禮品送不停;

5、春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、實(shí)習(xí)生3月答辯假。

6、各類特色節(jié)假日活動(dòng)(感恩節(jié)包場(chǎng)電影、圣誕送禮物等);

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司日常宣傳、策劃設(shè)計(jì)制作、參與現(xiàn)場(chǎng)落地執(zhí)行; 2.企業(yè)/門店活動(dòng)宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。 3.協(xié)助其他部門人員對(duì)設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成; 任職要求： 1、專業(yè)：視覺傳達(dá)、環(huán)藝等設(shè)計(jì)類專業(yè)畢業(yè)，審美佳，具備手繪能力，能完整表達(dá)創(chuàng)意輸出;? 2、具備良好溝通能力，了解客戶需求，為其提供有創(chuàng)意的設(shè)計(jì)方案，并完成提案;? 截止日期：2025年09月24日 招聘人數(shù)：1人