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1負責本營銷服務部產品說明會、創(chuàng)業(yè)說明會、職崗前培訓、代理人考核等相關工作的組織工作; 2負責追蹤反饋各類營銷員培訓活動、激勵方案實施效果; 3負責銜接教育、專項培訓及其他訓練、輔導活動;協(xié)助營業(yè)單位的部分制式化培訓,不斷提升業(yè)務員和銷售主管的銷售技能與服務水平,改善銷售隊伍體能; 4參與營業(yè)單位經營計劃的分析、制訂、執(zhí)行和評估;督導營業(yè)單位的經營目標達成;推動營業(yè)單位的業(yè)務發(fā)展 5參與營業(yè)單位日常管理活動(包括差勤、早會、夕會、周會、報表及各種業(yè)務KPI經營會議);檢討關鍵業(yè)績指標;策劃專項銷售活動 6負責傳達上級單位各項營銷政策、方案,并予以追蹤落實; 7負責收集基層對于公司政策方案的意見與建議,并向上級單位反饋; 8公司或上級安排的其他工作
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