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職位描述：

負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英渠道體系的布局、搭建。
聯(lián)合區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英落地市場推廣動作。
能夠快速掌握華為政企分銷產(chǎn)品

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1.跟進總部分發(fā)的網(wǎng)約車司機意向線索，記錄并跟進客戶需求；
2.根據(jù)客戶需求，推薦針對性的商品方案并邀約到店；
3.做好到店客戶接待，提供網(wǎng)約車業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)，并引導(dǎo)用戶下單、簽約、支付至提車；
4.在每個觸點執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)流程和話術(shù)，向用戶提供周到細(xì)致的服務(wù)，提升客戶滿意度；
5.保持展廳環(huán)境和正常工作秩序，積極配合店長完成門店銷售目標(biāo)
職位要求：
1、1年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗，有半年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、抗壓力強，有強烈的目標(biāo)意識和執(zhí)行力
3、樂觀外向有親和力，具有良好的溝通與談判技巧，反應(yīng)敏捷表達(dá)能力強，心理素質(zhì)佳
4、具備良好的服務(wù)意識以及良好的商務(wù)禮儀

職位描述：

1、根據(jù)新增交易目標(biāo)提出線上流量需求并對流量的質(zhì)量及效率問題進行分析反饋；
2、負(fù)責(zé)司推司業(yè)務(wù)的開展，將老客戶（老司機、已租車的個人長租客戶）轉(zhuǎn)化為介紹人，且能保持活躍度，補充拉新流量；
3、及時反饋市場情況，反饋車源需求、提出商品方案改善建議；
4、對未辦理人證的司機進行集中管理，加快拿證速度，提升轉(zhuǎn)化效率、負(fù)責(zé)門店直銷團隊的組織建設(shè)、培訓(xùn)、直銷人員績效考核；
5、門店租售目標(biāo)分解，制定并實施門店月度周度工作計劃；
6、負(fù)責(zé)線索轉(zhuǎn)化率提升；
7、負(fù)責(zé)門店營銷活動執(zhí)行（如COP、招募會的組織落地）；
8、負(fù)責(zé)店中渠道的開拓與維護。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，4年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗，具備1年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗或2年以上團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2、認(rèn)同企業(yè)核心價值觀；具備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)則流程輸出能力，具備一定的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營思維，邏輯清晰；
3、具備較強的目標(biāo)意識，有責(zé)任感，能迅速推動問題的解決，善于拿結(jié)果；
4、數(shù)據(jù)導(dǎo)向，分析能力強，通過數(shù)據(jù)分析制定運營策略能力；
5、具備組織策劃能力以及團隊精神，善于鼓舞調(diào)動團隊積極性；
6、為人正直、積極主動、樂觀上進、能承受較大的工作壓力；
7、熟悉日常辦公軟件，outlook/word/excel/ppt等。

職位描述：

1、確保公司銷售計劃的完成；

2、遵守SPQ流程進行顧客接待及跟蹤回訪；

3、負(fù)責(zé)提供完整的顧客信息資料和客戶檔案，客戶數(shù)據(jù)及時錄入客戶信息，要求及時進行數(shù)據(jù)的更新；

4、通過引導(dǎo)顧客需求，為顧客尋找最佳的車輛擁有方案，其中包括客戶聯(lián)系與客戶建議、折價二手車處理、需求分析、產(chǎn)品展示及試駕、處理異議、銷售結(jié)單、解釋銷售合同和車輛的詳細(xì)規(guī)格；

5、銷售人員的潛在客戶必須認(rèn)真跟蹤，并及時為潛在客戶提供最新產(chǎn)品信息；

6、負(fù)責(zé)提供相關(guān)的市場信息、顧客信息，便于公司制訂相關(guān)的銷售政策和策略；

7、負(fù)責(zé)協(xié)助市場拓展活動，支持選擇目標(biāo)群在其銷售區(qū)域內(nèi)進行的銷售推廣活動并按公司要求進行客戶邀請；

8、保證展廳的環(huán)境良好，商品車、試駕車及各種設(shè)備的完好，并負(fù)責(zé)展廳物料的準(zhǔn)備（如，車書、配置表等）。

9、嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度執(zhí)行上級交代的其他工作，并制定詳細(xì)的日、周、月的工作計劃。

職位福利：五險一金、交通補助、節(jié)日福利、帶薪年假、定期體檢

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)全面貫徹公司戰(zhàn)略，實現(xiàn)分區(qū)域的銷售目標(biāo)
2. 審核城市各項報表數(shù)據(jù)，根據(jù)市場變化及時調(diào)整計劃
3. 帶領(lǐng)團隊努力開拓新客戶、維護老客戶，建立良好合作關(guān)系
4. 與總部及其他城市經(jīng)理深入溝通交流，共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展

任職要求：
1. 具有5年以上城市經(jīng)理或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗
2. 具備較強的業(yè)務(wù)拓展和市場推廣能力，對市場變化敏感
3. 可獨立分析和解決問題，具有較強的業(yè)務(wù)理解和應(yīng)變能力
4. 具有優(yōu)秀的團隊管理和協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊高效完成目標(biāo)

職位描述：

職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)本區(qū)域公司主營及相關(guān)產(chǎn)品銷售目標(biāo)完成、渠道管理，選擇和管理銷售渠道等。
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行本區(qū)域客戶開拓拜訪，尋找重點客戶，制定銷售實施方案，實現(xiàn)區(qū)域目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售產(chǎn)品報價、合同簽訂、客戶關(guān)系維護等工作，及時回收貨款、清收超期應(yīng)收賬款，協(xié)助財務(wù)部門完成結(jié)算工作。
4、根據(jù)本銷售區(qū)域特點，協(xié)助實施市場調(diào)研、市場推廣工作，協(xié)助搜集競爭對手信息、客戶信息。
5、參與新產(chǎn)品市場推廣，執(zhí)行新產(chǎn)品銷售方案等。
6、完成公司和上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

任職要求：
1、?？埔陨蠈W(xué)歷，生物、檢驗、病理、藥學(xué)等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有醫(yī)學(xué)背景或從事醫(yī)療器械、檢驗試劑、免疫試劑、耗材產(chǎn)品等銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉醫(yī)院病理科采購流程和醫(yī)療器械產(chǎn)品市場、銷售渠道，有成功的銷售工作案例和擁有醫(yī)院關(guān)系資源者優(yōu)先;
4、有基本市場分析、判斷和反應(yīng)能力，銷售工作業(yè)績優(yōu)先；
5、溝通、學(xué)習(xí)能力較好，能承受工作壓力，有較強執(zhí)行能力。

職位福利：全勤獎、周末雙休、節(jié)日福利、員工旅游、定期體檢、通訊補助、交通補助、績效獎金

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)電力行業(yè)用戶側(cè)智能運維客戶、電力工程、售電客戶業(yè)務(wù)的市場調(diào)研，商機挖掘和客戶維護、服務(wù)工作，構(gòu)建區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)。

2、根據(jù)客戶需求，有針對性的設(shè)計相應(yīng)的方案及服務(wù)；

3、完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)，定期對客戶進行跟蹤回訪，對問題進行收集匯總后復(fù)盤分析。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，適應(yīng)短時間頻率高的出差工作且抗壓能力強。

2、思路清晰、責(zé)任心強、工作及服務(wù)意識飽滿，溝通能力強且無障礙。

3、有售電、電力工程、配電產(chǎn)品銷售經(jīng)驗和人脈資源的優(yōu)先考慮。

4、可獨立進行招投標(biāo)、各類合同簽訂等工作及后續(xù)工作的安排、協(xié)調(diào)、完成。

5、能夠熟練使用辦公軟件。

職位福利：定期體檢、節(jié)日福利、五險一金、通訊補助、績效獎金、加班補助

職位描述：

1、負(fù)責(zé)火鍋食材 調(diào)理肉制品/凍品的銷售及推廣；
2、制定市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各個渠道經(jīng)銷商管控并協(xié)助經(jīng)銷商分析及分銷渠道規(guī)劃與執(zhí)行。

職位描述：

1、根據(jù)公司貼膏貼劑，耗材，保健食品產(chǎn)品、價格、市場情況，制定年度、季度或階段性銷售計劃及分解，并貫徹達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額，評估銷售業(yè)績，制定培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
3、建設(shè)和管理銷售團隊，協(xié)調(diào)內(nèi)外各項資源，指導(dǎo)團隊達(dá)成公司既定各項業(yè)績指標(biāo)；
4、市場信息（競品、客戶、經(jīng)銷商、醫(yī)院）收集、匯總、分析與反饋，為公司營銷戰(zhàn)略制定提供有效依據(jù)；
5、采取有效措施貫徹落實公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)，制定切實可行方案；
6、制定全年銷售費用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、生物、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、具有大型銷售團隊建設(shè)與管理能力，具有極強的組織協(xié)調(diào)能力；
3、高度認(rèn)可公司企業(yè)文化，具有很好的團隊合作精神，抗壓能力強；

職位描述：

1、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格、市場情況，制定年度、季度或階段性銷售計劃及分解，并貫徹達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額，評估銷售業(yè)績，制定培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
3、建設(shè)和管理銷售團隊，協(xié)調(diào)內(nèi)外各項資源，指導(dǎo)團隊達(dá)成公司既定各項業(yè)績指標(biāo)；
4、市場信息（競品、客戶、經(jīng)銷商、醫(yī)院）收集、匯總、分析與反饋，為公司營銷戰(zhàn)略制定提供有效依據(jù)；
5、采取有效措施貫徹落實公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)，制定切實可行方案；
6、制定全年銷售費用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度。

1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上醫(yī)療器械、耗材等行業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上同崗位管理經(jīng)驗；
3、有豐富的代理商、渠道、醫(yī)院市場客戶資源；
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊組建經(jīng)驗，既往銷售業(yè)績突出；
5、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)市場規(guī)則、流程，具有較強的市場開拓與銷售能力。

職位描述：

1、根據(jù)公司貼膏貼劑，耗材，保健食品產(chǎn)品、價格、市場情況，制定年度、季度或階段性銷售計劃及分解，并貫徹達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額，評估銷售業(yè)績，制定培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
3、建設(shè)和管理銷售團隊，協(xié)調(diào)內(nèi)外各項資源，指導(dǎo)團隊達(dá)成公司既定各項業(yè)績指標(biāo)；
4、市場信息（競品、客戶、經(jīng)銷商、醫(yī)院）收集、匯總、分析與反饋，為公司營銷戰(zhàn)略制定提供有效依據(jù)；
5、采取有效措施貫徹落實公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)，制定切實可行方案；
6、制定全年銷售費用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、生物、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、具有大型銷售團隊建設(shè)與管理能力，具有極強的組織協(xié)調(diào)能力；
3、高度認(rèn)可公司企業(yè)文化，具有很好的團隊合作精神，抗壓能力強；

職位描述：

1、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格、市場情況，制定年度、季度或階段性銷售計劃及分解，并貫徹達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額，評估銷售業(yè)績，制定培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
3、建設(shè)和管理銷售團隊，協(xié)調(diào)內(nèi)外各項資源，指導(dǎo)團隊達(dá)成公司既定各項業(yè)績指標(biāo)；
4、市場信息（競品、客戶、經(jīng)銷商、醫(yī)院）收集、匯總、分析與反饋，為公司營銷戰(zhàn)略制定提供有效依據(jù)；
5、采取有效措施貫徹落實公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)，制定切實可行方案；
6、制定全年銷售費用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、生物、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、具有大型銷售團隊建設(shè)與管理能力，具有極強的組織協(xié)調(diào)能力；
3、高度認(rèn)可公司企業(yè)文化，具有很好的團隊合作精神，抗壓能力強；

職位描述：

1、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格、市場情況，制定年度、季度或階段性銷售計劃及分解，并貫徹達(dá)成銷售目標(biāo)；
2、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額，評估銷售業(yè)績，制定培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
3、建設(shè)和管理銷售團隊，協(xié)調(diào)內(nèi)外各項資源，指導(dǎo)團隊達(dá)成公司既定各項業(yè)績指標(biāo)；
4、市場信息（競品、客戶、經(jīng)銷商、醫(yī)院）收集、匯總、分析與反饋，為公司營銷戰(zhàn)略制定提供有效依據(jù)；
5、采取有效措施貫徹落實公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)，制定切實可行方案；
6、制定全年銷售費用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度。

1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上醫(yī)療器械、耗材等行業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上同崗位管理經(jīng)驗；
3、有豐富的代理商、渠道、醫(yī)院市場客戶資源；
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊組建經(jīng)驗，既往銷售業(yè)績突出；
5、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)市場規(guī)則、流程，具有較強的市場開拓與銷售能力。

職位描述：

職責(zé)描述： 根據(jù)公司要求開拓新市場，開發(fā)新客戶； 協(xié)助市場開發(fā)經(jīng)理完成新客戶的開發(fā)； 管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作計劃； 任職要求： 良好的人際關(guān)系和人脈關(guān)系；

職位描述：

1.為客戶答疑解惑，業(yè)務(wù)咨詢和辦理，為客戶分析和制定家庭理財方案。
2.有良好的表達(dá)能力和溝通能力，學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力。
3.有無經(jīng)驗均可，公司免費提供專業(yè)培訓(xùn)。
4.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，提供實習(xí)機會！
5.工作時間每周一至周五早8：30打卡，9：00打卡。之后無特殊情況時間自由安排。法定節(jié)假日休息。
6.發(fā)展空間大，工資無上限，升職無限制，無論從個人發(fā)展還是從團隊組織發(fā)展，都會有豐厚的獎勵和津貼！
7.不定期的學(xué)習(xí)機會，國內(nèi)外旅游，各種活動，團建，聚餐，物品，現(xiàn)金獎勵！
8.公司給交商業(yè)險，包括養(yǎng)老，身故，意外和門診。晉升職級越高，工齡越久，額度越高！
9.首月底薪3000 ～3500