1、負責尋找建筑類項目，積極開拓市場，完成業(yè)績要求；2、跟進項目的回款進度情況；3、跟進項目實時發(fā)貨情況；5、良好的維系現(xiàn)有客戶關系，為客戶提供產品服務；崗位要求；1、大專及以上學歷，市場營銷、國際貿易、商務管理、工程管理等相關專業(yè)；優(yōu)秀應屆亦考慮，年齡21-35歲；2、有2年以上市場拓展經驗；有建筑行業(yè)、鋼結構市場拓展經驗優(yōu)先考慮；3、性格開朗、能吃苦耐勞、溝通表達能力強、***。 職能類別：市場/營銷/拓展經理 關鍵字：銷售市場
熊明東
崗位職責：
1、在傳化，你將和優(yōu)秀的行業(yè)營銷專家一起共創(chuàng)，獨立負責傳化產品營銷策劃和客戶開拓，提升銷售價值，擴大公司在相應領域的影響力和美譽度；
2、你將針對不同制造企業(yè)客戶制定銷售解決方案，傳遞品牌價值，通過多種渠道開發(fā)并維護客戶資源，完成公司制定的戰(zhàn)略客戶目標，并達成業(yè)績指標；
3、你需要持續(xù)了解客戶動態(tài)，分析和管理客戶數(shù)據(jù)，積極主動幫助客戶應對新的挑戰(zhàn)，協(xié)調內外部資源，確?？蛻舻囊蓡?、問題得到有效合理地解決。
任職要求：
1、我們歡迎物流、供應鏈管理、市場營銷相關專業(yè)的達人，如果你是有志于在市場營銷領域發(fā)展的同路人，不管學的是什么專業(yè)，同樣歡迎加入；
2、本科及以上學歷，我們希望你具備良好的語言表達能力、善于溝通；同時富有一定的談判技巧；
3、我們希望你目標感強、對成功有強烈渴望，自驅自律；
4、我們希望你具備出色的學習力和創(chuàng)新力，堅信“客戶***”，有同理心、樂觀積極、韌性擔當、謙遜自省。
傳化HR
崗位要求： 1、16周歲-30歲，高中、中專及同等學歷，男女不限； 2、了解基本電腦操作，打字40個/分鐘以上； 3、性格開朗，有較好的團隊以上，有良好的職業(yè)操守，服從安排； 4、對工作認真負責，敢于接受挑戰(zhàn)，思維敏捷，有較強的溝通能力，具備一定的抗壓能力； 薪資待遇：第一年底薪6000-8000元，第二年8000-10000元RMB+業(yè)績提成 1、底薪6000元RMB起每月達到最低提成底薪漲500元RMB，第一年直到底薪8000元RMB封頂。 2、為了公司良好的發(fā)展，員工轉正后需要簽訂12個月合同，同時為了給公司和員工雙方都有行為約束，第一年需從工資里面暫扣誠信保證金5000RMB作為辦理1年工簽和勞工證的費用，即從前5個月每月工資中暫扣1000RMB，共計5000RMB。 3、員工在公司正式就職滿一年（12個月）后退還全部押金5000元RMB，如在合同期內提出離職，押金不 予退還，回去機票費用自理。 4、工資支付日期：公司按月支付薪酬，付薪日期為每月 15日，支付上月（1-30號）薪酬。
程女士
職位描述：
1．負責分析工程監(jiān)理市場的動態(tài)、競爭態(tài)勢及客戶需求，為分公司制定市場策略提供數(shù)據(jù)支持。
2．跟蹤行業(yè)趨勢，識別市場機會，為市場拓展方向提出建議。
3．主動尋找和挖掘潛在客戶，通過電話、郵件、拜訪等多種方式與客戶建立聯(lián)系。
4．向客戶介紹公司工程監(jiān)理服務，了解客戶需求，提供專業(yè)的解決方案。
5．跟蹤潛在客戶，促成合作意向的達成，并協(xié)助完成合同簽訂。
6．與現(xiàn)有客戶保持密切溝通，定期回訪，收集客戶反饋，解決客戶問題。
7．維護客戶關系，提升客戶滿意度和忠誠度，促進長期合作。
8．持續(xù)關注市場動態(tài)，收集競爭對手信息、行業(yè)政策變化等關鍵信息。
9．對收集到的信息進行整理和分析，形成市場報告，為公司的市場決策提供參考。
職位要求
1．大學?？萍耙陨蠈W歷，工程管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。
2．具有工程監(jiān)理或相關行業(yè)市場工作經驗者5年以上者優(yōu)先。
3．具備良好的市場分析能力和敏銳的市場洞察力。
4．優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務意識，能夠與客戶建立良好關系。
5．較強的責任心和團隊合作精神，能夠在壓力下保持高效工作。
6．熟練使用辦公軟件，具備一定的文案撰寫和活動策劃能力。
7．對工程監(jiān)理行業(yè)有基本了解，愿意在該領域長期發(fā)展。
8．具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，能夠保守公司商業(yè)秘密和客戶信息。
計先生/人事經理
崗位職責：1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務，提升產品在區(qū)域內的占比；2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作；任職資格：1、大專及以上學歷，機電類產品銷售經驗優(yōu)先；2、能力優(yōu)秀者可適當放寬要求。3.男25-35歲工作時間：早8晚5，單休，節(jié)假日休息 交通補助加班補助包住包吃年底雙薪房補
顧根禮
崗位職責： 1、負責開發(fā)與拓展所轄區(qū)域合同物流、倉運配業(yè)務，制定業(yè)務開發(fā)計劃及具體的實施方案，完成銷售指標； 2、負責進行業(yè)務開發(fā)與挖潛，完成包括提交立項、解決方案、報價、談判、合同、試運作等工作； 3、負責了解客戶業(yè)務運行情況，完成所屬客戶的商務事項，包括客戶關系、業(yè)務洽談、應收款收取、理賠等； 4、解決客戶與公司運營管理方面出現(xiàn)的問題，建立長期、良好的客戶關系，提高客戶粘性； 5、整合公司內部及外部資源來滿足客戶業(yè)務需求； 6、支持所對應區(qū)域公司的業(yè)務開展包括需求溝通、解決方案指導、報價、談判、合同落地等工作； 7、具備行業(yè)的認識，能夠提供倉運配行業(yè)解決方案。 任職要求 1、大專及以上學歷，市場營銷、物流類相關專業(yè)，擁有倉運配業(yè)務及制造型企業(yè)供應鏈業(yè)務資源者優(yōu)先； 2、5年以上三方物流企業(yè)、物流平臺型企業(yè)營銷及營銷管理工作經驗，熟悉物流行業(yè)工作特性； 3、具備敏銳的市場洞察力，較強的公關能力及談判能力，以及分析和解決問題的能力； 4、熟練應用word,execl,ppt等辦公系統(tǒng)軟件。
徐冠巨
工作職責： 1、通過公司提供的資源(或者自己開發(fā)的資源)聯(lián)系客戶，推動客戶對于公司產品或服務的認可，最終促成合作； 2、負責客戶的跟蹤服務及數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，做好客戶關系的維護； 3、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身專業(yè)水平； 4、收集營銷信息和客戶意見，對公司營銷策略積極提出參考意見； 5、其它公司安排的或與業(yè)務相關的事務。 任職資格： 1、機電一體化、電子商務或市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、有較強的協(xié)調、溝通能力和團隊合作精神； 3、勤奮敬業(yè)、責任心強，能承受相應的工作壓力； 4、有營銷經驗者優(yōu)先考慮。 工作時間：每天8小時制 公司網(wǎng)址：http://www.gicmjd.com 淘 寶：http://shop107298767.taobao.com 企業(yè)地址：南昌市青云譜區(qū)廣州路華東工業(yè)國際博覽城A座1-18號，可在李家莊、廣場、老福山乘1路、21路、23路在 華東工業(yè)國際博覽城 站下車亦可。 發(fā)展方向：銷售——見習銷售主管——銷售主管——銷售總監(jiān)培訓與晉升：一經錄用，公司將提供全面的帶薪上崗專業(yè)知識培訓，公平、公正的標準化考評體系和完善的晉升機制！ 薪資福利：固定工資待遇＋高額獎金＋個人表現(xiàn)獎＋公司效益福利獎，加公司其他一切獎勵。薪資待遇每月＝（4000-80000元不等）上不封頂 (詳情請百度搜索【長梅機電】)職位福利：績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利、不加班
萬鑫
崗位職責： 1、負責開發(fā)與拓展所轄區(qū)域合同物流、倉運配業(yè)務，制定業(yè)務開發(fā)計劃及具體的實施方案，完成銷售指標； 2、負責進行業(yè)務開發(fā)與挖潛，完成包括提交立項、解決方案、報價、談判、合同、試運作等工作； 3、負責了解客戶業(yè)務運行情況，完成所屬客戶的商務事項，包括客戶關系、業(yè)務洽談、應收款收取、理賠等； 4、解決客戶與公司運營管理方面出現(xiàn)的問題，建立長期、良好的客戶關系，提高客戶粘性； 5、整合公司內部及外部資源來滿足客戶業(yè)務需求； 6、支持所對應區(qū)域公司的業(yè)務開展包括需求溝通、解決方案指導、報價、談判、合同落地等工作； 7、具備行業(yè)的認識，能夠提供倉運配行業(yè)解決方案。 任職要求： 1、大專及以上學歷，市場營銷、物流類相關專業(yè)，擁有倉運配業(yè)務及制造型企業(yè)供應鏈業(yè)務資源者優(yōu)先； 2、5年以上三方物流企業(yè)、物流平臺型企業(yè)營銷及營銷管理工作經驗，熟悉物流行業(yè)工作特性； 3、具備敏銳的市場洞察力，較強的公關能力及談判能力，以及分析和解決問題的能力； 4、熟練應用word,execl,ppt等辦公系統(tǒng)軟件。
徐冠巨
邀約客戶到店
人事
崗位職責： 1、負責開發(fā)與拓展所轄區(qū)域合同物流、倉運配業(yè)務，制定業(yè)務開發(fā)計劃及具體的實施方案，完成銷售指標； 2、負責進行業(yè)務開發(fā)與挖潛，完成包括提交立項、解決方案、報價、談判、合同、試運作等工作； 3、負責了解客戶業(yè)務運行情況，完成所屬客戶的商務事項，包括客戶關系、業(yè)務洽談、應收款收取、理賠等； 4、解決客戶與公司運營管理方面出現(xiàn)的問題，建立長期、良好的客戶關系，提高客戶粘性； 5、整合公司內部及外部資源來滿足客戶業(yè)務需求； 6、支持所對應區(qū)域公司的業(yè)務開展包括需求溝通、解決方案指導、報價、談判、合同落地等工作； 7、具備行業(yè)的認識，能夠提供倉運配行業(yè)解決方案。 任職要求： 1、大專及以上學歷，市場營銷、物流類相關專業(yè)，擁有倉運配業(yè)務及制造型企業(yè)供應鏈業(yè)務資源者優(yōu)先； 2、5年以上三方物流企業(yè)、物流平臺型企業(yè)營銷及營銷管理工作經驗，熟悉物流行業(yè)工作特性； 3、具備敏銳的市場洞察力，較強的公關能力及談判能力，以及分析和解決問題的能力； 4、熟練應用word,execl,ppt等辦公系統(tǒng)軟件。
徐冠巨
工作職責： 1、通過公司提供的資源(或者自己開發(fā)的資源)聯(lián)系客戶，推動客戶對于公司產品或服務的認可，最終促成合作； 2、負責客戶的跟蹤服務及數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，做好客戶關系的維護； 3、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身專業(yè)水平； 4、收集營銷信息和客戶意見，對公司營銷策略積極提出參考意見； 5、其它公司安排的或與業(yè)務相關的事務。 任職資格： 1、機電一體化、電子商務或市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、有較強的協(xié)調、溝通能力和團隊合作精神； 3、勤奮敬業(yè)、責任心強，能承受相應的工作壓力； 4、有營銷經驗者優(yōu)先考慮。 工作時間：每天8小時制 公司網(wǎng)址：http://www.gicmjd.com 淘 寶：http://shop107298767.taobao.com 企業(yè)地址：南昌市青云譜區(qū)廣州路華東工業(yè)國際博覽城A座1-18號，可在李家莊、廣場、老福山乘1路、21路、23路在 華東工業(yè)國際博覽城 站下車亦可。 發(fā)展方向：銷售——見習銷售主管——銷售主管——銷售總監(jiān)培訓與晉升：一經錄用，公司將提供全面的帶薪上崗專業(yè)知識培訓，公平、公正的標準化考評體系和完善的晉升機制！ 薪資福利：固定工資待遇＋高額獎金＋個人表現(xiàn)獎＋公司效益福利獎，加公司其他一切獎勵。薪資待遇每月＝（4000-80000元不等）上不封頂 (詳情請百度搜索【長梅機電】)職位福利：績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利、不加班
李先生
工作內容： 1、負責社區(qū)樓盤信息的收集、完成每月樓盤裝修情況匯總 2、各樓盤廣告及社區(qū)活動招商。 3、組織開展各大銀行業(yè)務合作，維護銀行關系，不定期聯(lián)合銀行、裝飾公司、房地產、洗車行、物業(yè)等共同舉辦活動； 4、組織商戶有序開展蓄客活動。 職位要求： 1.熟悉景德鎮(zhèn)各地理位置。 2.有物業(yè)、房屋中介、裝修公司等接觸面廣泛的工作經驗優(yōu)先。 3.有銷售意識，表達能力優(yōu)秀。
程清云
崗位職責：
1、運維ARG網(wǎng)站內容并統(tǒng)計曝光量、瀏覽量、點擊量等訪問數(shù)據(jù)；
2、負責CARG APP內容（文章、技師、雜志視頻、積分商城）和技師會員活躍度運營，優(yōu)化功能開發(fā)，完成年度APP注冊用戶和技師會員注冊用戶目標數(shù)量；
3、運維CARG公眾號內容并統(tǒng)計用戶數(shù)量、瀏覽量、點擊量等數(shù)據(jù)，完成年度訪問量目標；
4、運維CARG視頻號內容，定期策劃拍攝科普、產品或業(yè)務推廣小視頻，培養(yǎng)客戶端心智，拉動銷售需求；統(tǒng)計用戶數(shù)量、瀏覽量、點擊量等數(shù)據(jù)，完成年度訪問量目標；
5、定期設計制作、采購、兌換或銷售（與非玻銷售部聯(lián)合）宣傳物料給全球經銷客戶，包含PPT、海報、視頻、宣傳冊、展示架、伴手禮等，通過軟文化增強客戶對品牌的忠誠度，拉動銷售需求；
6、負責CARG內刊采編工作，定期為內刊撰寫高質量的文章，為配件市場提供最新資訊，增加用戶粘性；負責內刊后勤支持工作；
7、參與策劃并執(zhí)行CARG汽車玻璃活動宣發(fā)和物料工作；
8、關注宏觀環(huán)境、汽車及汽車玻璃行業(yè)市場發(fā)展動態(tài)、物流供應鏈動態(tài)和競爭對手動態(tài)，建立情報網(wǎng)絡，每月發(fā)布配件汽車玻璃輿情報告，對市場運作提出方向性建議；
9、根據(jù)商標管理制度，通過維護和管理福耀商標在全球配件市場的應用（申請、維權等），凈化銷售市場，協(xié)助維持福耀產品的市場占有率；
10、協(xié)助各子公司處理需要集團支持事項。
任職要求：
1、2年以上營銷或品牌運營相關工作經驗；
2、精通英語聽說讀寫，英語翻譯能力要求達到商務英語專業(yè)水平；
3、具備網(wǎng)頁/APP規(guī)劃設計、維護和管理的能力；
4、具備品牌、營銷活動策劃、組織、執(zhí)行能力；
5、具備國際市場行業(yè)信息、數(shù)據(jù)調研、分析和總結能力。
工作地點：福建省福州市福清市福耀集團總部
曹德旺
邀約客戶到店
人事
崗位職責： 1、負責開發(fā)與拓展所轄區(qū)域合同物流、倉運配業(yè)務，制定業(yè)務開發(fā)計劃及具體的實施方案，完成銷售指標； 2、負責進行業(yè)務開發(fā)與挖潛，完成包括提交立項、解決方案、報價、談判、合同、試運作等工作； 3、負責了解客戶業(yè)務運行情況，完成所屬客戶的商務事項，包括客戶關系、業(yè)務洽談、應收款收取、理賠等； 4、解決客戶與公司運營管理方面出現(xiàn)的問題，建立長期、良好的客戶關系，提高客戶粘性； 5、整合公司內部及外部資源來滿足客戶業(yè)務需求； 6、支持所對應區(qū)域公司的業(yè)務開展包括需求溝通、解決方案指導、報價、談判、合同落地等工作； 7、具備行業(yè)的認識，能夠提供倉運配行業(yè)解決方案。 任職要求 1、大專及以上學歷，市場營銷、物流類相關專業(yè)，擁有倉運配業(yè)務及制造型企業(yè)供應鏈業(yè)務資源者優(yōu)先； 2、5年以上三方物流企業(yè)、物流平臺型企業(yè)營銷及營銷管理工作經驗，熟悉物流行業(yè)工作特性； 3、具備敏銳的市場洞察力，較強的公關能力及談判能力，以及分析和解決問題的能力； 4、熟練應用word,execl,ppt等辦公系統(tǒng)軟件。
徐冠巨
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