與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1.與代理商的談判和溝通能力強(qiáng); 2.具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場競爭意識(shí); 3.具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力; 4.較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場開拓能力,有工控產(chǎn)品等渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對(duì)挑戰(zhàn); 6.有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力,文筆流暢; 7.豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn); 8.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神; 9.性格外向,強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神; 10.良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)汽車銷售公司渠道開拓; 2.制訂年度、月度工作目標(biāo),負(fù)責(zé)指標(biāo)的落地和實(shí)施.; 3.收集區(qū)域內(nèi)競品的信息和最新的政策; 4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣工作;
崗位職責(zé): 1、渠道拓展:開發(fā)代理商等渠道資源,整合渠道資源,推動(dòng)銷售業(yè)績增長; 2、渠道維護(hù):負(fù)責(zé)培訓(xùn)渠道商(代理商),維護(hù)代理商,并好代理商業(yè)績管理; 3、負(fù)責(zé)人才工作站網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)及渠道大客戶的拓展及維護(hù)。 4、負(fù)責(zé)協(xié)助渠道人員渠道網(wǎng)點(diǎn)的拓展、客戶談判等。 5、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷。 2、1年以上渠道拓展或銷售經(jīng)驗(yàn),豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)。 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神、優(yōu)秀的目標(biāo)管理能力,能快速適應(yīng)企業(yè)文化。 4、有互聯(lián)網(wǎng)、人力資源專業(yè)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效工資+提成 晉升:渠道經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理 工作地址 寧波市江東區(qū)徐戎路臨37號(hào)集合園區(qū)7號(hào)樓5樓
1、銷售總監(jiān):1名,24-42,有3年以上機(jī)械銷售工作經(jīng)驗(yàn)(含線上銷售),有機(jī)械銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;策劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神!對(duì)互聯(lián)網(wǎng)銷售有一定的經(jīng)驗(yàn)及創(chuàng)新能力!(工作地點(diǎn):安陸市三自來水廠對(duì)面上班)(工資面議) 2、話務(wù)員,女,6人,18-33歲、中專以上文化、有1年以上銷售話務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有較好的溝通能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),會(huì)辦公軟件,工資:底薪+績效工資+提成。(工作地點(diǎn):安陸市三自來水廠對(duì)面上班、即府河大道53號(hào)) 3、裝配員:18-43歲,初中以上文化、有機(jī)械制造或機(jī)械維修等工作經(jīng)驗(yàn)、為人誠實(shí)頭腦靈活,有上進(jìn)心優(yōu)先;能接受出差工作,有良好的團(tuán)隊(duì)精神,綜合工資3400-4500元。 4、設(shè)計(jì)工程師:1名,23-40歲,大專以上文化,機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè),有3年以上研發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)(并能設(shè)計(jì)機(jī)械圖紙、獨(dú)立完成設(shè)計(jì)工作)。溝通能力好,有良好的盡業(yè)及團(tuán)隊(duì)精神。 5、網(wǎng)絡(luò)文案兼跟單文員:1名,20-28,有文字功底、文案類工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)、各大網(wǎng)站文案,對(duì)圖片有一定的審美和處理能力,兼銷售跟單工作,溝通能力好,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。(工作地點(diǎn):安陸市三自來水廠對(duì)面上班) 6、銷售專員:5名,23-38,有3年以上機(jī)械銷售工作經(jīng)驗(yàn)(含線上銷售),有機(jī)械銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;策劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神!對(duì)互聯(lián)網(wǎng)銷售有一定的經(jīng)驗(yàn)!(工作地點(diǎn):安陸市三自來水廠對(duì)面上班) 7、研發(fā)助理:1名,23-40歲,大專以上文化,機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè),有1年以上研發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)(能畫圖紙、完成設(shè)計(jì)立項(xiàng)、BOM清單、生產(chǎn)試樣跟進(jìn)等工作)。溝通能力好,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。8 8、品檢員;2名、25-40歲,對(duì)來料、過程的品質(zhì)進(jìn)行控制,電腦熟練、報(bào)表統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量分析、糾正與預(yù)防措施等,有2年機(jī)械廠品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)或機(jī)械操作、會(huì)使用各類測量工具(如卡尺、角尺等)、了解QC七大手法優(yōu)先.
崗位職責(zé): 1.根據(jù)渠道部工作安排,負(fù)責(zé)編制銷售渠道拓展方案; 2.根據(jù)銷售渠道拓展的要求,負(fù)責(zé)銷售渠道的開發(fā)與管理工作;3.負(fù)責(zé)對(duì)重要客服進(jìn)行開發(fā),溝通,制定合作方案; 4.擬定和完善新渠道的建設(shè)方案,策劃新渠道的市場推廣活動(dòng);5.對(duì)新渠道產(chǎn)品的定位和價(jià)格策略提出建設(shè)性意見; 6.負(fù)責(zé)及時(shí)與渠道成員,客服溝通,反饋市場信心,做出處理意見; 7.定期或不定期對(duì)渠道管理工作實(shí)行總結(jié),向渠道經(jīng)理提交總結(jié)報(bào)告。 任職要求: 1.??埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟(jì)、管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2.2年以上年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.熟悉掌握服務(wù)機(jī)器人銷售流程,制定符合市場銷售目標(biāo)及策略; 4.吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的激勵(lì)團(tuán)隊(duì)能力,計(jì)劃性強(qiáng)。
安防電子產(chǎn)品銷售 1、客戶資源由公司統(tǒng)一提供; 2、帶薪崗前培訓(xùn); 3、晉升機(jī)會(huì):銷售助理—大區(qū)經(jīng)理—項(xiàng)目經(jīng)理(機(jī)會(huì)面前,人人平等) 4、薪資:無責(zé)底薪2500元 崗位職責(zé): 1、通過電話溝通了解客戶需求,為客戶提供相關(guān)服務(wù)和解決方案,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績; 2、新客戶的開拓和定期回訪老客戶,達(dá)成簽約工作,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 任職資格: 1、20-35周歲,男女不限,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情,有電子產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位描述: 1、負(fù)責(zé)全國測繪儀器行業(yè)、建筑儀器行業(yè)的經(jīng)銷商開發(fā)和管理; 2、與區(qū)域內(nèi)的各儀器公司、門店、五金工具經(jīng)銷商合作。向他們提供公司的優(yōu)勢品牌和產(chǎn)品。 3、本地工作,不需出差。 對(duì)于能獨(dú)立工作的合格銷售經(jīng)理,公司采用高比例的利潤分成方式計(jì)算獎(jiǎng)金,并著重為員工建立穩(wěn)定的未來。 要求: 1、具有一年以上的儀器行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有開發(fā)終端客戶的工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的客戶資源; 3、熟悉江蘇安徽市場; 4、有在蘇皖各測繪儀器公司、無損儀器公司、環(huán)保儀器公司、五金公司工作經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先錄取。 5、能吃苦耐勞,能短期出差,有團(tuán)隊(duì)合作精神。 我們更關(guān)注的是學(xué)習(xí)和堅(jiān)持。儀器設(shè)備行業(yè),入行以后會(huì)越來越好做,可以作為未來安身立命的行業(yè)。所以我們可以耐心等待您的成長,需要您具備堅(jiān)持的品質(zhì)。 五險(xiǎn)一金 帶薪年假 員工福利
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新渠道開發(fā),渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰 2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析 3、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù) 薪資待遇: 1. 優(yōu)質(zhì)豐厚的薪金:基本工資(3000元/月)+提成獎(jiǎng)金+銷售排名獎(jiǎng)0-3600、每月均薪4K-7K ? 2. 完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假 3. 優(yōu)質(zhì)豐厚的福利體系:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、 工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn); 4. 豐富多彩的員工活動(dòng):員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等; 5. 多元化培訓(xùn)課程:帶薪培訓(xùn),在職個(gè)人提升計(jì)劃; 6. 良好晉升機(jī)會(huì):內(nèi)部轉(zhuǎn)職(橫向發(fā)展)、縱向提升; 7. 舒適工作環(huán)境。
職位描述: 1、負(fù)責(zé)根據(jù)大學(xué)生校園電商平臺(tái)平臺(tái)需求引進(jìn)供應(yīng)商。 2、提供平臺(tái)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,引進(jìn)優(yōu)勢商品。 3、對(duì)平臺(tái)供應(yīng)商進(jìn)行管理,達(dá)成平臺(tái)商品質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的目標(biāo)。 4、帶領(lǐng)部門完成供應(yīng)商在平臺(tái)簽約、商品上架、下架、引進(jìn)廣告資源等的管理工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,熟悉校園百貨、食品行業(yè)商品。 2、2年以上招商部經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有供應(yīng)商資源。
1. 負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司銷售標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售 2.帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)并管理組織團(tuán)隊(duì),開展銷售人員的培訓(xùn),能有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo)等 3.開發(fā)項(xiàng)目并拓展渠道,定期或不定期的拜訪各渠道重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解并處理問題 任職要求 1. 熟悉房地產(chǎn)市場,有豐富的房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 2.兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)代理公司成功項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn) 3.具備很強(qiáng)的目標(biāo)感和執(zhí)行力,優(yōu)秀的商務(wù)溝、商務(wù)談判能力 4.重視和追求工作結(jié)果,善于發(fā)現(xiàn)和分析問題 5.誠實(shí)守信,工作勤奮主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 6.有良好的陳述技巧,性格外向,工作熱情,有較強(qiáng)觀察能力和應(yīng)變能力 7.年齡要求 35-59歲
1,在公司協(xié)助之下籌建選拔,管理團(tuán)隊(duì) 2,負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)日??记冢瑔T工教學(xué)以及團(tuán)隊(duì)管理 3,能夠快速招募優(yōu)秀人才,擴(kuò)大個(gè)人團(tuán)隊(duì)規(guī)模 4,定期接受公司系統(tǒng)培訓(xùn),了解行業(yè),投資政策類相關(guān)知識(shí),并且能靈活運(yùn)用 5,監(jiān)督并跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)度,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)率先完成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6,能夠參與公司各項(xiàng)工作安排,根據(jù)自身情況完成所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作 7,能夠?qū)σ恍┖唵蔚氖袌鰻I銷活動(dòng),進(jìn)行策劃和設(shè)計(jì)方案
工作內(nèi)容: 1. 在指定的區(qū)域內(nèi)開發(fā)經(jīng)銷商,合理制定拜訪路線并完成有效性拜訪; 2. 積極主動(dòng)地發(fā)展和維護(hù)客戶,尋找新的銷售機(jī)會(huì),以達(dá)成銷售任務(wù); 3. 按公司要求與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品陳列、檢查庫存和訂貨事宜; 4. 按公司要求,計(jì)劃、執(zhí)行、監(jiān)督促銷活動(dòng); 5. 及時(shí)提供競爭品牌的市場信息; 6. 積極配合領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1. 中專以上學(xué)歷,快速消費(fèi)品相關(guān)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)為佳,有餐飲或傳統(tǒng)渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2. 良好的銷售及談判技巧 3. 良好的人際交往及溝通表達(dá)能力 4. 工作積極上進(jìn),良好執(zhí)行力與團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 5. 能夠承受一定的工作壓力 工作時(shí)間: 單休、彈性工作、需要釘釘打卡 五險(xiǎn)一金、年假、公司氛圍極好、提點(diǎn)高、非??孔V的CEO、團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)。
負(fù)責(zé)我司成熟渠道的維護(hù),其他渠道的銷售開發(fā)與維護(hù)。
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)向各類電商平臺(tái)供貨,與平臺(tái)對(duì)接人做好溝通工作。拓展新媒體渠道,積極促成合作并維護(hù)合作關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)渠道分銷平臺(tái)和代理商的售后維護(hù)處理工作; 3、協(xié)助上級(jí)開發(fā)具備電商渠道及資源的分銷商,洽談并建立合作關(guān)系; 4、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行供應(yīng)商關(guān)系的維護(hù)與選擇,以建立完善的供應(yīng)商信息并且優(yōu)化供應(yīng)鏈體系,維護(hù)供采關(guān)系,建立戰(zhàn)略合作關(guān)系; 5、協(xié)助做好各品類商品的營銷與運(yùn)營; 6、協(xié)助上級(jí)做好銷售數(shù)據(jù)分析、跟進(jìn)銷售狀態(tài),判斷商品采購效果,及時(shí)與銷售部門進(jìn)行溝通以調(diào)整策略。 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn);有自媒體、微商、網(wǎng)紅、平臺(tái)(云集、貝店、有贊商城、悟空掌柜)渠道等資源優(yōu)先考慮; 2.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì)和整理分析能力,以及跨部門高效溝通的能力; 3.清晰的邏輯思維及應(yīng)急問題處理能力,善于發(fā)現(xiàn)問題并制定可行性方案; 4.具備良好成本意識(shí)及供應(yīng)鏈管理能力,有較強(qiáng)的抗壓能力、有責(zé)任感,認(rèn)真積極參與工作,并及時(shí)反饋異常。 5.具備良好的商務(wù)拓展、談判能力及項(xiàng)目執(zhí)行能力;溝通及組織協(xié)調(diào)能力; 6.能有效與渠道商進(jìn)行分銷推廣洽談,爭取更多的渠道分銷推廣和分銷資源。 【薪酬福利】 1、吃喝玩樂:節(jié)假日、不定期組織團(tuán)隊(duì)國內(nèi)外旅游、聚餐; 2、安全保障:五險(xiǎn)一金; 3、成長福利:帶薪入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、銜接培訓(xùn)等; 4、帶薪年假:入職滿一年享有5天帶薪年假; 5、假期福利:法定假期、帶薪年假、全勤假、績效獎(jiǎng)等,中秋佳節(jié)、端午節(jié)會(huì)給員工發(fā)精美禮品; 6、年終獎(jiǎng):工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工將獲得豐厚的年終獎(jiǎng)金; 7、晉升空間:合理合法,公平公正,透明的晉升機(jī)制、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間; 8、特色福利:定期為員工舉辦生日會(huì)、 為員工提供下午茶、工作餐, 加班餐補(bǔ)。 【上班地點(diǎn)】:廣州市天河區(qū)體育西路103號(hào)維多利廣場A座48樓全層。 【乘車路線】:①地鐵站點(diǎn):地鐵一號(hào)、三號(hào)線體育西路E出口(購書中心右側(cè));②公交車:體育中心BRT公交站公交車】
1、開發(fā)、搜尋新的目標(biāo)客戶、擴(kuò)展?jié)撛诳蛻簟?2、開發(fā)銷售渠道、同時(shí)發(fā)展二網(wǎng),與銷售經(jīng)理溝通,選擇正確的客戶拓展渠道 。 3、 維護(hù)客戶關(guān)系,定期拜訪客戶。 4、及時(shí)反饋客戶信息,幫助客戶解決難題 。 5、調(diào)查分析潛在大客戶 。 6、定期拜訪二網(wǎng),對(duì)二網(wǎng)進(jìn)行工作支持。
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